柳州市場運(yùn)營人員招聘

桂聘提供2025年10月柳州市場運(yùn)營人員最新招聘，柳北區(qū)3條魚峰區(qū)3條，平均工資約為3529元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有年終獎等，更多市場運(yùn)營人員市場運(yùn)營人員運(yùn)營維護(hù)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

運(yùn)營總監(jiān)

8000-9000元

廣西誠田餐飲管理有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人餐飲瀏覽:3

2025-10-02

田風(fēng)辰

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè)，制定標(biāo)準(zhǔn)化流程、管理規(guī)范和SOP文檔；
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的營運(yùn)管理工作，按公司要求嚴(yán)格執(zhí)行營運(yùn)管理規(guī)范和各項(xiàng)管理制度，保證各項(xiàng)目營運(yùn)的正常進(jìn)行；
3、對項(xiàng)目的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營指標(biāo)負(fù)責(zé)，達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo)，對各項(xiàng)營運(yùn)成本進(jìn)行有效的控制；
4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)，認(rèn)真做好各項(xiàng)目經(jīng)營管理工作；
5、負(fù)責(zé)公司分項(xiàng)目經(jīng)理、員工管理，了解員工思想動態(tài)，培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神，提高項(xiàng)目管理人員的整體管理能力；
6、根據(jù)各項(xiàng)目的經(jīng)營和銷售情況，對各項(xiàng)目進(jìn)行針對性的指導(dǎo)，并給予改進(jìn)措施，提高項(xiàng)目效益；
7、指導(dǎo)項(xiàng)目人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作、突發(fā)事件等方面所涉及的工作，及時(shí)追蹤檢查，及時(shí)反饋相關(guān)建議；
8、定期進(jìn)行巡店檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)回饋相關(guān)部門，并制定改善計(jì)劃，同時(shí)監(jiān)督其執(zhí)行情況；
9、負(fù)責(zé)與其他各相關(guān)部門進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，保障項(xiàng)目的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
10、及時(shí)與各項(xiàng)目進(jìn)行溝通，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，并妥善處理顧客投訴；
11、認(rèn)真組織實(shí)施市場調(diào)查，反饋調(diào)研信息，并及時(shí)為公司發(fā)展提供市場建議。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，5年以上大型餐飲運(yùn)營總監(jiān)/運(yùn)營經(jīng)理任職資歷，熱愛餐飲事業(yè)；
2、熟悉餐飲運(yùn)營管理，熟知餐飲日常運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范，參與過大型餐飲籌建者優(yōu)先考慮；
3、具備優(yōu)秀的歸納整合能力，能獨(dú)立組織編制管理體系文件；
4、思維邏輯清晰，具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，責(zé)任心強(qiáng)；
5、熟練使用office軟件，有良好的語言表達(dá)能力。

日常運(yùn)營督導(dǎo)

4000-5000元

廣西植取餐飲連鎖有限公司

柳州-柳北區(qū) 1人瀏覽:14

2025-10-02

一、開業(yè)籌備期跟蹤
進(jìn)度監(jiān)控
制定新店開業(yè)時(shí)間表（如裝修、設(shè)備采購、證照辦理、人員招聘），跟蹤各環(huán)節(jié)完成情況。
每日更新進(jìn)度報(bào)告，預(yù)警潛在風(fēng)險(xiǎn)（如工期延誤、物資短缺）并推動解決。
資源協(xié)調(diào)
協(xié)調(diào)總部各部門（如工程、采購、培訓(xùn)、市場）提供支持，確保資源及時(shí)到位。
與加盟商 / 合作伙伴溝通，解決籌備中的問題（如資金、人員、技術(shù)）。
二、開業(yè)執(zhí)行與現(xiàn)場支持
開業(yè)活動實(shí)施
協(xié)助策劃開業(yè)營銷活動（如促銷、剪彩、體驗(yàn)課），確?；顒禹樌麍?zhí)行。
現(xiàn)場監(jiān)督活動效果，收集顧客反饋并及時(shí)調(diào)整策略。
運(yùn)營問題處理
解決開業(yè)首日的突發(fā)問題（如設(shè)備故障、人員不足、流程混亂）。
指導(dǎo)門店團(tuán)隊(duì)熟悉系統(tǒng)操作（如收銀、庫存管理、會員系統(tǒng)）。
三、運(yùn)營數(shù)據(jù)跟蹤與分析
業(yè)績監(jiān)控
跟蹤開業(yè)后關(guān)鍵指標(biāo)（如客流量、客單價(jià)、銷售額、毛利率），對比預(yù)期目標(biāo)。
分析銷售數(shù)據(jù)，識別熱銷 / 滯銷品，提出商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化建議。
顧客反饋收集
通過問卷、線上評價(jià)、現(xiàn)場訪談等方式收集顧客意見，整理服務(wù)痛點(diǎn)。
針對問題提出改進(jìn)方案（如服務(wù)流程優(yōu)化、產(chǎn)品調(diào)整、人員培訓(xùn)）。
四、持續(xù)優(yōu)化與經(jīng)驗(yàn)總結(jié)
流程改進(jìn)
總結(jié)開業(yè)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化后續(xù)新店開業(yè)標(biāo)準(zhǔn)流程（如籌備周期、物資清單、培訓(xùn)內(nèi)容）。
推動問題解決方案標(biāo)準(zhǔn)化，避免重復(fù)問題。
知識沉淀
建立開業(yè)案例庫，整理成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)，為團(tuán)隊(duì)提供參考。
組織跨部門分享會，傳遞最佳實(shí)踐。
五、跨部門協(xié)作與匯報(bào)
與市場部協(xié)作優(yōu)化開業(yè)宣傳策略，與運(yùn)營部協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈支持。
定期向管理層匯報(bào)開業(yè)進(jìn)展、問題及改進(jìn)建議，確保信息透明。

店長

5200元

柳州市魚峰區(qū)凱美多凱捷食品經(jīng)營部

柳州-魚峰區(qū) 1人食品瀏覽:217

崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

2025-10-02

閉先生

人事總監(jiān)

崗位職責(zé)：
1：制定并分解門店銷售計(jì)劃，完成個人銷售任務(wù)，同時(shí)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)；
2：掌握當(dāng)?shù)厥袌龅母偁幁h(huán)境和消費(fèi)習(xí)慣，及時(shí)向總部反映掌握情況；
3：進(jìn)行門店運(yùn)營分析，提出有助于完成銷售目標(biāo)的建設(shè)性意見；
4：每月及時(shí)提供準(zhǔn)確的商品盤點(diǎn)數(shù)據(jù)和商品銷售統(tǒng)計(jì)分析；
5：總結(jié)門店銷售情況，及時(shí)提供門店盈利分析；
6：主持門店的例會，傳達(dá)總部相關(guān)政策及信息；
7：制定培訓(xùn)計(jì)劃，并對導(dǎo)購人員進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo)；
8：監(jiān)督導(dǎo)購員日常工作紀(jì)律，對違反有關(guān)規(guī)范的人員進(jìn)行處理；
9：對導(dǎo)購員進(jìn)行業(yè)績評估和考核；
10：對新上市產(chǎn)品、滯銷產(chǎn)品、促銷產(chǎn)品進(jìn)行合理調(diào)整陳列面或進(jìn)行相應(yīng)處理；
11：監(jiān)督管理商品陳列、店面衛(wèi)生、人員形象、POP布置等方面的形象維護(hù)工作；
12：負(fù)責(zé)門店固定資產(chǎn)和設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)，保證設(shè)備的正常運(yùn)行做好
13：門店的安全管理工作，預(yù)防及處理營業(yè)現(xiàn)場遇到的特殊情況；
14：處理顧客的現(xiàn)場或電話投訴與抱怨，對需要廠家協(xié)調(diào)處理的投訴事件及時(shí)通知總部相關(guān)負(fù)責(zé)人；
15：配合公司開展各種營銷活動，提升品牌的知名度和美譽(yù)度；

董事長助理

6000-11000元

廣西汐玥旅游投資有限公司

柳州-柳城縣 1人瀏覽:40

2025-09-28

王旭

在景區(qū)運(yùn)營旺季，協(xié)助董事長進(jìn)行現(xiàn)場管理，及時(shí)處理各類突發(fā)情況，保障景區(qū)的安全有序運(yùn)營，提升游客滿意度，設(shè)計(jì)漂流景區(qū)營銷方案。 …… 熟悉景區(qū)的運(yùn)營管理模式，了解旅游市場特點(diǎn)和發(fā)展趨勢。專業(yè)技能熟練掌握辦公軟件，如 Word、Excel、PowerPoint 等，能夠高效完成文檔處理、數(shù)據(jù)分析、演示文稿制作等工作。 …… 出色的溝通能力，善于傾聽他人意見，能夠與不同部門、不同背景的人員進(jìn)行有效溝通，建立良好合作關(guān)系。具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠融入團(tuán)隊(duì)，積極配合各部門開展工作，共同實(shí)現(xiàn)景區(qū)的發(fā)展目標(biāo)。

餐飲運(yùn)營總監(jiān)

5100-15000元

柳州市谷龍餐飲管理有限責(zé)任公司

柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 1人包裝餐飲食品瀏覽:62

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生

2025-09-28

梁春梅

職業(yè)經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門店的營運(yùn)管理工作，按公司要求嚴(yán)格執(zhí)行營運(yùn)管理規(guī)范和各項(xiàng)管理制度，保證門店?duì)I運(yùn)的正常進(jìn)行； 2、建立門店運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)化管理制度體系，保證制度體系的有效實(shí)施和迭代優(yōu)化，保證門店運(yùn)營管理各項(xiàng)措施的有效達(dá)成 …… ，保障門店日常經(jīng)營問題的解決； 3、組織開展并不斷優(yōu)化門店市場促銷活動、線上線下引流等方面策略方案，推進(jìn)連鎖門店經(jīng)營能力提升和銷售額增長，增加門店會員粘性及轉(zhuǎn)化率； 4、對門店的營業(yè)額、成本、利潤、 …… 顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營指標(biāo)負(fù)責(zé)，達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo)，對各項(xiàng)營運(yùn)成本進(jìn)行有效的控制； 5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定培訓(xùn)計(jì)劃，人員培養(yǎng)計(jì)劃及研發(fā)課程等，制定和完善公司的培訓(xùn)制度； 6 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上星級酒店或連鎖餐飲運(yùn)營總監(jiān)/運(yùn)營經(jīng)理任職資歷； 2、熟悉連鎖餐飲運(yùn)營管理，熟知餐飲日常運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范，參與過大型餐廳籌建者優(yōu)先考慮； 3、有較強(qiáng)的分析和解決問題能力能及時(shí)發(fā)現(xiàn)門店運(yùn)營中的問題并及時(shí)推進(jìn)解決 …… ，掌握行業(yè)動態(tài)及消費(fèi)者需求； 4、具有敏銳的市場洞察力，創(chuàng)新意識強(qiáng)，能通過組織開展豐富多樣的市場營銷活動，有效推進(jìn)營銷目標(biāo)達(dá)成； 5、有較強(qiáng)的管理水平、團(tuán)隊(duì)合作精神，具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，執(zhí)行能力強(qiáng)

直播運(yùn)營

8000-12000元

廣西火麒麟傳媒科技有限公司

柳州-城中區(qū) 1人傳媒影視瀏覽:25

2025-09-27

蔣瓊

位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)直播團(tuán)隊(duì)情況的整體把控，制定運(yùn)營策略并組織執(zhí)行，團(tuán)隊(duì)目標(biāo)管理； 2.直播數(shù)據(jù)化運(yùn)營，根據(jù)數(shù)據(jù)提供優(yōu)化方案，各版塊數(shù)據(jù)匯總與分析； 3.直播過程的具體執(zhí)行，中控，協(xié)調(diào)投流，把控以及風(fēng)控管理 …… ； 4.負(fù)責(zé)直播團(tuán)隊(duì)各版塊人員技能培訓(xùn)； 5.研究同行競爭對手的玩法，整合自己的創(chuàng)意活動方案；任職要求 1.要求有抖音0-1起號經(jīng)驗(yàn)者,2年以上都有運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),并且有1年以上知識付費(fèi)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； …… 2.具有全面的知識付費(fèi)知識，對課程類市場消費(fèi)需求有較強(qiáng)的分析判斷、歸納總結(jié)能力，對行業(yè)的競爭格局與發(fā)展趨勢有深入了解； 3.熱愛內(nèi)容，有耐心，有非常強(qiáng)的責(zé)任感。

儲備主管

4800-10000元

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司柳州分公司勝利路營銷部

柳州-柳北區(qū)-長業(yè)天江城 10人 24-45歲保險(xiǎn) 瀏覽:435

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-09-24

鐘經(jīng)理

主管

監(jiān)督部門日常運(yùn)營管理，協(xié)調(diào)各個職能部門合作開展工作； 4. 針對業(yè)務(wù)流程及人員結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn)，并提出有效的解決方案。任職要求： 1. 具有3年以上儲備經(jīng)理人或者相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2. …… 具備一定的財(cái)務(wù)、市場、人力資源等方面的知識背景。

供應(yīng)鏈副總經(jīng)理

15000-20000元

柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司

柳州-柳南區(qū) 1人汽車投遞:3人瀏覽:58

2025-09-24

莫女士

統(tǒng)籌供應(yīng)鏈部門整體運(yùn)營，制定戰(zhàn)略規(guī)劃與年度目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升內(nèi)部管理，外拓市場；協(xié)調(diào)跨部門資源，確保采購、倉儲、物流、計(jì)劃等環(huán)節(jié)高效協(xié)同，支撐生產(chǎn)與銷售需求。 …… 3.團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)部門人員招聘、培訓(xùn)、績效考核及梯隊(duì)建設(shè)，監(jiān)督部門內(nèi)部工作執(zhí)行情況，處理重大異常事件(如斷供、重大質(zhì)量事故)。

抖音運(yùn)營/店長

5000-6000元

柳州咸魚科技有限公司

柳州-魚峰區(qū) 1人包裝餐飲電子瀏覽:30

2025-09-23

覃經(jīng)理

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖店運(yùn)營管理和日常維護(hù)，包括產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品描述優(yōu)化、店鋪裝修，商品卡運(yùn)營等工作 2、定期監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)，包括營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)商品管理等，對活動效果進(jìn)行跟蹤、評估，及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施 …… 提升店鋪銷量; 4、針對抖音平臺各大活動、節(jié)日及品牌熱點(diǎn)時(shí)間跟進(jìn)平臺活動報(bào)名，銷售機(jī)制策劃、活動跟進(jìn)及活動后數(shù)據(jù)復(fù)盤整理; 5、負(fù)責(zé)訂單處理及發(fā)貨流程，督促工廠及時(shí)發(fā)貨: 6、監(jiān)督、檢查客服售前、售后人員即時(shí)在線業(yè)務(wù)工作處理情況 …… 2.具有3年以上的電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖店運(yùn)營流程。 3.熟悉抖音平臺的規(guī)則和玩法，有成功的運(yùn)營案例者優(yōu)先。 4.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具。 …… 7.有創(chuàng)新思維和敏銳的市場洞察力。

1688-B2B平臺運(yùn)營

4000-8000元

柳州市博慧紡織品有限公司

柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人包裝服裝紡織瀏覽:29

2025-09-23

趙

②豐富的平臺實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，能確保運(yùn)營人員迅速應(yīng)對各種問題，制定有效的運(yùn)營策略。技能要求 ①平臺操作：熟練掌握 1688 平臺的后臺操作，包括產(chǎn)品上架、信息優(yōu)化、店鋪裝修、營銷工具使用等。 …… 素質(zhì)要求 ①市場洞察力：敏銳的市場洞察力，能夠及時(shí)了解行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息，調(diào)整運(yùn)營策略，保持店鋪的競爭力。 …… 文應(yīng)變能力：具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力，能夠迅速響應(yīng)平臺規(guī)則變化、市場波動等情況，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營方案。 …… ④學(xué)習(xí)能力：電商行業(yè)發(fā)展迅速，運(yùn)營人員需具備良好的學(xué)習(xí)能力，不斷學(xué)習(xí)新的運(yùn)營技巧、營銷方法和行業(yè)知識，適應(yīng)平臺和市場的變化。 …… ③規(guī)則遵循與風(fēng)險(xiǎn)把控：密切關(guān)注1688平臺規(guī)則的變動，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略，確保店鋪運(yùn)營完全符合平臺規(guī)定，避免違規(guī)行為導(dǎo)致的處罰，保障店鋪的正常運(yùn)營。