
柳州售后招聘
桂聘提供2025年4月柳州售后最新招聘,城中區(qū)62條柳南區(qū)49條,平均工資約為3250元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多售后保險售后客服售后客服銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新能源汽車銷售顧問
6000-10000元2025-04-16覃先生職位名稱:新能源汽車銷售顧問
本公司同步招聘【奇瑞新能源、長城哈弗、長城哈弗新能源、長城坦克WEY、廣汽埃安新能源、零跑新能源等品牌汽車銷售顧問】
一、崗位職責(zé):
1、負責(zé)一汽零跑整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);
2、負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標(biāo);
4、負責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
5、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。
二、任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳;
2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;
3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);
4、良好的溝通和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;
5、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識。
三、待遇:保底(2000-2700)+提成+月度獎勵+季度獎勵+年度獎勵。 -
女裝導(dǎo)購(象州郁香菲女裝)
4000-6000元2025-04-15黃小姐一、崗位職責(zé):
1、 根據(jù)店鋪總體營運目標(biāo)、做好售前、售中、售后工作
2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
3、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
4、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
二、任職資格:
1、有服裝零售業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、年齡25-40歲身體健康,性格開朗;
3.良好的客戶服務(wù)意識及溝通能力,團隊意識強,工作主動積極,有責(zé)任心
4、熱愛學(xué)習(xí)、熱愛服裝行業(yè)
三、工作時間:早晚班
四、公司福利:
法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓(xùn)+半年薪資調(diào)整+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等等
晉升平臺:導(dǎo)購——店助——見習(xí)店長——店長——區(qū)長——運營主管——品牌經(jīng)理 -
女裝導(dǎo)購(鹿寨郁香菲)
4000-6000元2025-04-15黃小姐一、崗位職責(zé):
1、 根據(jù)店鋪總體營運目標(biāo)、做好售前、售中、售后工作
2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
3、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
4、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
二、任職資格:
1、有服裝零售業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、年齡25-40歲身體健康,性格開朗;
3.良好的客戶服務(wù)意識及溝通能力,團隊意識強,工作主動積極,有責(zé)任心
4、熱愛學(xué)習(xí)、熱愛服裝行業(yè)
三、工作時間:早晚班
四、公司福利:
法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓(xùn)+半年薪資調(diào)整+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等等
晉升平臺:導(dǎo)購——店助——見習(xí)店長——店長——區(qū)長——運營主管——品牌經(jīng)理 -
女裝導(dǎo)購(愛琴海店)
4000-6000元2025-04-15黃小姐一、崗位職責(zé): 1、 根據(jù)店鋪總體營運目標(biāo)、做好售前、售中、售后工作 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 3、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; -
女裝導(dǎo)購(杉杉奧萊店)
4000-6000元2025-04-15黃小姐一、崗位職責(zé): 1、 根據(jù)店鋪總體營運目標(biāo)、做好售前、售中、售后工作 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 3、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; -
欽州北海醫(yī)藥代表
6000-11000元2025-04-15美*收集產(chǎn)品售后信息并及時反饋溝通。收集競品信息。 -
貸后(北海)
3000-5000元2025-04-15廖先生經(jīng)理處理一下貸后解答,回復(fù),處理等工作 又做過汽車售后的和內(nèi)勤者優(yōu)先考慮 朝九晚六,周末雙休,購買社保 -
女裝導(dǎo)購(箭盤山佳人苑)
4000-6000元2025-04-15黃小姐一、崗位職責(zé): 1、 根據(jù)店鋪總體營運目標(biāo)、做好售前、售中、售后工作 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 3、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; -
女裝導(dǎo)購薪資4K-6K
4000-6000元2025-04-15黃小姐一、崗位職責(zé): 1、?根據(jù)店鋪總體營運目標(biāo)、做好售前、售中、售后工作 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 3、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; -
柳州醫(yī)藥代表
6000-11000元2025-04-15美*負責(zé)在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的學(xué)術(shù)推廣,銷售,完成市場目標(biāo),維護公司品牌,做好售后維護。 -
崗位職責(zé): 1、負責(zé)柳州及周邊的售后技術(shù)服務(wù)工作; 任職要求: 1、水電、消防相關(guān)專業(yè)或從事過水電相關(guān); 2、在工地做過施工員,熟悉施工現(xiàn)場消防等施工規(guī)范; 3、有良好的成本控制能力,以及現(xiàn)場解決工程實際問題的能力和溝通協(xié)調(diào)能力
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成套配電設(shè)備檢驗售后崗
5000-6000元2025-04-142、負責(zé)指導(dǎo)并參與成套設(shè)備安裝工作,確保電氣設(shè)備按照設(shè)計方案正確安裝,對新安裝的設(shè)備進行調(diào)試和檢測工作; 3、負責(zé)公司成套電氣產(chǎn)品出廠檢驗工作,按圖檢驗、通電檢驗、耐壓測試等; 4、負責(zé)公司客戶售后維護工作 …… ,包括:到客戶現(xiàn)場進行安裝調(diào)試、故障檢測排查、修復(fù)等;5、建立健全售后便捷維護管理制度,指導(dǎo)設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化安裝,為高效、高品質(zhì)的售后維護提供技術(shù)支持; 6、負責(zé)根據(jù)客戶需求制定產(chǎn)品增值服務(wù),改造升級等方案 …… ,攻克售前、售中、售后的各類技術(shù)問題; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 -
發(fā)電機售后服務(wù)
3000-4000元2025-04-14吳朝鳳要求:1、機電專業(yè) 2、有高壓或低壓電工證 3、能適應(yīng)出差 -
成套配電設(shè)備設(shè)計崗
5000-7000元2025-04-14、質(zhì)量管控; 2、負責(zé)高低壓成套設(shè)備及元器件、箱體、電力自動化設(shè)備相關(guān)類型產(chǎn)品的選型,一二次線原理等圖紙的設(shè)計和繪制,協(xié)助檢驗員完成成套設(shè)備的組裝和調(diào)試; 3、負責(zé)協(xié)助檢驗員解決和攻克售前、售中、售后的各類技術(shù)問題 …… ,提供全方位的技術(shù)支撐,做好售后檢修服務(wù)的技術(shù)支持。 -
業(yè)務(wù)拓展
2000-7000元2025-04-14阮映梅負責(zé)目標(biāo)客戶的業(yè)務(wù)開拓,對目標(biāo)客戶開發(fā)與管理,并與客戶建立長期穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系; 4、負責(zé)客戶的拜訪、接待、客戶關(guān)系維護; 5、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作; 6.收集潛在客戶和新客戶的資料
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州售后招聘最新投遞
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韋先生投遞了 柳州華柳汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新能源汽車銷售顧問 職位2025-04-19
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柳州售后客服招聘工資
¥
3250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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12.5%2K
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66.7%3K
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14.6%4K
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2.1%5K
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4.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷89.6%
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高中4.2%
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大專6.3%
柳州售后客服招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占89.6%,高中占4.2%,大專占6.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.9%
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3-5年2.1%
柳州售后客服招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,3-5年占2.1%。