1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后技術(shù)支持工作;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后的全面跟蹤服務(wù)工作,維護(hù)公司與客戶之間的良好關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)異常售后問(wèn)題的處理及上報(bào)。;
4、定期對(duì)銷售設(shè)備進(jìn)行維保工作
5、認(rèn)真做好本部門相關(guān)資料和文檔管理工作;
6、完成上級(jí)安排的其他工作。

柳州售后維修招聘
桂聘提供2025年7月柳州售后維修最新招聘,柳南區(qū)8條魚峰區(qū)5條,平均工資約為5058元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多售后維修售后技術(shù)支持經(jīng)理售后技術(shù)支持專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
設(shè)備運(yùn)營(yíng)
2000-4000元2025-07-10黃*士一、工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)客戶充電咨詢,整理和分析售后產(chǎn)品售后反饋信息,定期總結(jié)產(chǎn)品維修/返修率;
2.完善運(yùn)營(yíng)中心各項(xiàng)資料、流程及充電站數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析
3.負(fù)責(zé)400售后電話接聽及充電樁問(wèn)題響應(yīng)
4.充電站維護(hù)、清潔
5.產(chǎn)品上線調(diào)試
6.協(xié)助其他部門進(jìn)行工作
二、任職要求
1.熟練使用辦公軟件
2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力、親和力
3.工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神
4.有電工證、技能證書、熟練CAD制圖優(yōu)先考慮
5.有小車駕駛證,開車熟練
三、福利待遇
1.薪資:底薪+補(bǔ)貼
2.五險(xiǎn)、過(guò)節(jié)福利、專業(yè)晉升能力
3.定期舉辦團(tuán)建活動(dòng)、聚餐、旅游
4.上班時(shí)間:上午8:00-12:00 下午14:00-18 :00雙休
5.法定節(jié)假日正常休假 -
服務(wù)顧問(wèn)
4000-6000元2025-07-10周毅如果您
1、具有中專以上學(xué)歷,擁有轎車駕駛執(zhí)照并熟練駕駛;
2、1年以上相同崗位經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先;
3、熟悉電腦,會(huì)使用常用的辦公軟件表格;
4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,良好的談判技巧,保密意識(shí)好,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作效率高,條理性強(qiáng),能有效控制工作進(jìn)度以及解決突發(fā)事件能力。
我們希望您做到
1.負(fù)責(zé)售后客戶保養(yǎng)、維修接待;
2.確認(rèn)保養(yǎng)、維修項(xiàng)目與客戶溝通確認(rèn);
3.及時(shí)準(zhǔn)確掌握維修進(jìn)度,確保維修進(jìn)度和維修質(zhì)量并順利交車;
4.嚴(yán)格按照集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)范性錄入,并按要求填寫工單。
我們?yōu)槟闾峁?br /> 1.4S店和商超優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境,工作餐補(bǔ)貼;
2.五項(xiàng)保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn);
3.高額績(jī)效(提成類薪資:底薪+提成+補(bǔ)貼),豐厚的節(jié)日福利,及豐富的團(tuán)建活動(dòng);
4.完善的崗位技能和管理晉升培訓(xùn),豐富的內(nèi)部競(jìng)聘機(jī)會(huì),公平公正的職業(yè)生涯發(fā)展通道。
上班地點(diǎn)/時(shí)間:
1、柳州市魚峰區(qū)西江路78號(hào)-2柳州佳之迪4S店,9:00-18:00;
(溫馨提示:簡(jiǎn)歷附上近期照片有利于提高應(yīng)聘成功率哦) -
汽車維修接待
6000-8000元2025-07-10覃先生崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶來(lái)店保養(yǎng)、維修車輛的接待。
2、負(fù)責(zé)邀約到期保養(yǎng)的車輛客戶來(lái)店保養(yǎng),達(dá)成產(chǎn)值目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)做好車輛養(yǎng)護(hù)品、精品的銷售,達(dá)成產(chǎn)值目標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)做好來(lái)店保養(yǎng)客戶售后保養(yǎng)、維修滿意度跟蹤回訪。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷,汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè),;
2、22-35歲,形象氣質(zhì)佳;
3、持有C1駕駛證;
4、熟練掌握汽車?yán)碚摷捌嚇?gòu)造知識(shí);
5、具有一定的溝通應(yīng)變能力和人際交往能力。 -
售后服務(wù)顧問(wèn)
4000-5000元2025-07-10柳州長(zhǎng)融招聘專員1、負(fù)責(zé)售后維修客戶的接待、跟進(jìn)工作; 2、負(fù)責(zé)對(duì)客戶資料的管理和更新,業(yè)務(wù)聯(lián)系工作; 3、具良好的客戶服務(wù)意識(shí),溝通 、表達(dá)及承壓能力較強(qiáng)。 職位招聘1人 -
后市場(chǎng)技術(shù)師
8000-10000元2025-07-10楊青工作職責(zé): 1、開展技術(shù)咨詢及答疑,疑難技術(shù)問(wèn)題協(xié)調(diào)資源進(jìn)行遠(yuǎn)程或現(xiàn)場(chǎng)支援; 2、制定售后售后常見及重大問(wèn)題排查指導(dǎo)文件,并指導(dǎo)實(shí)施; 3、售后技術(shù)問(wèn)題、包修問(wèn)題解決方案制定及閉環(huán)處理; 4、服務(wù)專案跟進(jìn)實(shí)施 …… ; 5、售后技術(shù)人員、索賠員能力評(píng)估管理、并制定能力提升長(zhǎng)效改善方案并實(shí)施; 6、不斷優(yōu)化技術(shù)支持模式與技術(shù)團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力,不斷提高整體技術(shù)支持效能; 7、制定維修案例評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)并開展維修案例審核及轉(zhuǎn)訓(xùn) …… ,降低維修質(zhì)量客訴率 能力要求: 1、具有組織實(shí)施服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、包修處理、維修工藝開發(fā)體系、制度及流程的能力; 2、具有制定服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開發(fā)方案、管理制度、考評(píng)辦法的能力 …… ; 3、具備分析服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開發(fā)業(yè)務(wù)中的問(wèn)題并予以修正的能力; 4、具有組織實(shí)施專項(xiàng)服務(wù)技術(shù)援助工作和實(shí)施系統(tǒng)診斷服務(wù)技術(shù)援助業(yè)務(wù)運(yùn)作的能力; 5、具有能對(duì)公司服務(wù)技術(shù)援助、客訴管控 …… 、維修工藝開發(fā)、服務(wù)政策工作提出供建設(shè)性參考意見的能力。 -
運(yùn)維工程師
2000-4000元2025-07-10黃*士一、工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)客戶充電咨詢,整理和分析售后產(chǎn)品售后反饋信息,定期總結(jié)產(chǎn)品維修/返修率; 2.完善運(yùn)營(yíng)中心各項(xiàng)資料、流程及充電站數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析 3.負(fù)責(zé)400售后電話接聽及充電樁問(wèn)題響應(yīng) -
維修技師
6000-10000元2025-07-10覃先生崗位職責(zé): 1、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)組員完成進(jìn)站車輛技術(shù)問(wèn)診及故障維修; 2、與售后其他崗位密切配合,完成相應(yīng)產(chǎn)值的提升; 3、執(zhí)行公司技術(shù)培養(yǎng)方案,負(fù)責(zé)班組成員維修技術(shù)培養(yǎng)引導(dǎo),提升班組成員技術(shù)能力; 4 …… 、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班組成員執(zhí)行安全生產(chǎn)要求; 5、負(fù)責(zé)班組維修工具的保養(yǎng)與使用,負(fù)責(zé)執(zhí)行公司6s管理要求。 -
螺螄粉包裝設(shè)備維修工
3000-5000元2025-07-10工作內(nèi)容:自動(dòng)化設(shè)備螺螄粉包裝機(jī)售后維修服務(wù) 職位要求:有相關(guān)機(jī)械設(shè)備售后維修經(jīng)驗(yàn),電工基礎(chǔ) -
事故專員
6000-8000元2025-07-10柳州長(zhǎng)融招聘專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)售后事故進(jìn)場(chǎng)客戶的接待,車輛定損,維修跟進(jìn)工作; 2、負(fù)責(zé)對(duì)客戶資料的管理及更新,業(yè)務(wù)聯(lián)系工作; 3、熟知保險(xiǎn)理賠業(yè)務(wù)流程,事故車輛維修流程,及時(shí)跟進(jìn)并反饋客戶維修進(jìn)度; 4 -
前臺(tái)主管
3000-4000元2025-07-10柳州長(zhǎng)融招聘專員3、與車間和備件部協(xié)調(diào),確保車輛維修質(zhì)量和維修效率。 4、協(xié)助售后總監(jiān)處理客戶投訴工作,并對(duì)前臺(tái)的客戶滿意度負(fù)責(zé)。 …… 5、協(xié)助策劃、組織售后營(yíng)銷活動(dòng) 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年及以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上服務(wù)顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)或1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有駕駛證并熟練駕駛; 4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力 5 -
電子質(zhì)量技術(shù)員
7000-9000元2025-07-10歐女士職責(zé): 1.負(fù)責(zé)貼片/產(chǎn)線功能不良的分析、維修,不良統(tǒng)計(jì)分析; 2.負(fù)責(zé)售后客訴問(wèn)題分析及改進(jìn)、8D閉環(huán)根進(jìn); 3.協(xié)助工程師完成新項(xiàng)目電子元件的管控標(biāo)準(zhǔn)策劃(依照規(guī)格書); 4.協(xié)助工程師處理電子車間相關(guān)質(zhì)量異常的跟進(jìn) …… 1、電子電路相關(guān)專業(yè); 2、了解電子元件(阻容感、二三極管、LED、IC)的基本應(yīng)用; 3、能夠識(shí)別簡(jiǎn)單電路原理圖; 4、具備一定IATF16949質(zhì)量體系知識(shí); 5、具有PCBA電路板分析、維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
服務(wù)顧問(wèn)
4000-6000元2025-07-10覃先生崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶來(lái)店保養(yǎng)、維修車輛的接待。 2、事故車?yán)碣r接待 3、負(fù)責(zé)邀約到期保養(yǎng)的車輛客戶來(lái)店保養(yǎng),達(dá)成產(chǎn)值目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)做好車輛養(yǎng)護(hù)品、精品的銷售,達(dá)成產(chǎn)值目標(biāo)。 …… 5、負(fù)責(zé)做好來(lái)店保養(yǎng)客戶售后保養(yǎng)、維修滿意度跟蹤回訪。 -
前臺(tái)主管
4000-8000元2025-07-10行政部1.負(fù)責(zé)管理售后前臺(tái)日常業(yè)務(wù)的開展與監(jiān)督 2.達(dá)成上級(jí)下達(dá)業(yè)務(wù)指標(biāo) 3.協(xié)調(diào)前臺(tái)與維修車間、配件部工作 4.確保維修質(zhì)量 5.提高服務(wù)質(zhì)量 有汽車4S店前臺(tái)服務(wù)主管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
汽車服務(wù)顧問(wèn)(桂林)
4000-6000元2025-07-09郭勇熙4、接受有關(guān)汽車保養(yǎng)和核準(zhǔn)的維修流程、車輛使用以及當(dāng)?shù)剀囕v法規(guī)的詢問(wèn)。 5、協(xié)助前臺(tái)與車間的工作,使其正常運(yùn)作。 6、嚴(yán)格執(zhí)行汽車配件、索賠的相關(guān)政策。 …… 7、就維修和保養(yǎng)方面的內(nèi)容,積極向客戶提供參考建議,并提出基本準(zhǔn)確的報(bào)價(jià)。 8、積極努力地向客戶介紹和推薦各種售后服務(wù)項(xiàng)目和優(yōu)惠促銷活動(dòng)項(xiàng)目。 9、輔助服務(wù)經(jīng)理開展相關(guān)的工作。 …… 任職要求: 1、18-38歲,中專以上學(xué)歷,具有良好的職業(yè)形象; 2、工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通談判能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和抗壓能力; 3、熟悉汽車?yán)碚?、汽車?gòu)造及維修知識(shí),能夠處理相關(guān)投訴; …… 4、持有C1以上駕照,熟練的駕駛技術(shù); 5、熟悉汽車維修及具有汽車4S店的售后服務(wù)顧問(wèn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、上班時(shí)間:8:30-17:30,午休時(shí)間,每周休1天,有法定節(jié)假日。 -
汽車維修技師(桂林)
4000-9000元2025-07-09郭勇熙崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車的維修、保養(yǎng)、養(yǎng)護(hù)、上門取送車、道路救援等施工工藝,保證車輛服務(wù)質(zhì)量及客戶滿意; 2、負(fù)責(zé)維保初級(jí)技師及學(xué)徒的培養(yǎng)工作; 3、與技術(shù)主管一同參與施工標(biāo)準(zhǔn)的編制及推廣; 4 …… 任職要求: 1、中?;蛲葘W(xué)歷及以上學(xué)歷,汽車售后維保養(yǎng)護(hù)、車輛工程等或相關(guān)專業(yè); 2、從事汽車維修及保養(yǎng)服務(wù)行業(yè)3年以上; 3、具備獨(dú)立的車輛維修、保養(yǎng)等施工工藝,能遵照施工標(biāo)準(zhǔn)工藝執(zhí)行及一定程度優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)的能力
柳州相關(guān)熱門崗位
售后技術(shù)支持經(jīng)理售后技術(shù)支持專員售后技術(shù)支持工程師售前/售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持顧問(wèn)售前售后技術(shù)支持顧問(wèn)售后維修汽車售后維修售后維修員售后維修技師售后維修經(jīng)理售后維修電工售后維修服務(wù)售后維修工程師售后技術(shù)支持售后技術(shù)售后技術(shù)服務(wù)技術(shù)售后售后支持售后經(jīng)理機(jī)械技術(shù)支持售后工程師售后it工程師工程售后服務(wù)工程師現(xiàn)場(chǎng)工程師現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用工程師軟件售后維護(hù)安裝售后軟件售后工程師安裝售后服務(wù)儀器工程師機(jī)械售后服務(wù)售后技術(shù)主管售后副經(jīng)理技術(shù)售后支持售后技術(shù)員售后支持經(jīng)理售后部經(jīng)理產(chǎn)品售后工程師技術(shù)客服工程師安裝售后人員
柳州售后維修招聘最新投遞
-
羅小姐投遞了 柳州五達(dá)汽車部件有限公司 的 電子質(zhì)量技術(shù)員 職位2025-07-11
-
覃小姐投遞了 柳州長(zhǎng)融汽車銷售服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)主管 職位2025-07-09
-
黃小姐投遞了 柳州長(zhǎng)融汽車銷售服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)主管 職位2025-07-06
-
曹先生投遞了 柳州五達(dá)汽車部件有限公司 的 電子質(zhì)量技術(shù)員 職位2025-07-06
-
柏先生投遞了 柳州長(zhǎng)融汽車銷售服務(wù)有限公司 的 售后服務(wù)顧問(wèn) 職位2025-07-01
-
柏先生投遞了 柳州華柳汽車銷售服務(wù)有限公司 的 汽車維修接待 職位2025-06-30
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

柳州售后技術(shù)支持招聘工資
¥
5058
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 18K,最多人拿:3K
-
29.4%3K
-
21.2%4K
-
21.2%5K
-
10.6%6K-8K
-
12.9%8K-1W
-
4.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷97.6%
-
高中1.2%
-
大專1.2%
柳州售后技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,高中占1.2%,大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.2%
柳州售后技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%。