柳州數(shù)控編程招聘

桂聘提供2025年8月柳州數(shù)控編程最新招聘，魚峰區(qū)16條柳南區(qū)5條，平均工資約為4696元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多數(shù)控編程cnc數(shù)控編程cnc數(shù)控操作工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

cnc數(shù)控工程師

5000-10000元

柳州三松自動(dòng)化技術(shù)有限公司

柳州-柳北區(qū) 5人 1年以上 18-50歲初中以上自動(dòng)化瀏覽:94

2025-08-13

韋海迪

行政人事經(jīng)理

1、根據(jù)公司安排的任務(wù)進(jìn)行CNC生產(chǎn)加工工作，負(fù)責(zé)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成加工任務(wù)，保證完成的時(shí)間和數(shù)量。
2、嚴(yán)格按照?qǐng)D紙和工藝文件中的要求進(jìn)行CNC程序編輯及加工，加工前應(yīng)對(duì)圖紙和工藝文件進(jìn)行簡(jiǎn)單審核，發(fā)現(xiàn)明顯錯(cuò)誤和不能實(shí)現(xiàn)的問題時(shí)應(yīng)及時(shí)上報(bào)給部門主管。
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的自我檢驗(yàn)工作，定期將產(chǎn)品送往檢驗(yàn)室進(jìn)行檢驗(yàn)，確保加工質(zhì)量得到保障。
4、負(fù)責(zé)CNC設(shè)備的使用、點(diǎn)檢、保養(yǎng)、報(bào)修、備件更換等設(shè)備管理，并將設(shè)備情況記錄到設(shè)備檔案中
5、嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程及作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行設(shè)備操作，正確使用CNC主管提供的設(shè)備程序。
6、加工過程中負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)備的運(yùn)行，如有異常情況停止加工并及時(shí)向部門主管匯報(bào)。
7、負(fù)責(zé)維護(hù)個(gè)人工作范圍內(nèi)的衛(wèi)生，認(rèn)真完成主管安排的5S方面工作。
任職資格:
1、中專以上學(xué)歷，數(shù)控加工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，一年以上數(shù)控銑加工工作經(jīng)驗(yàn)
2、能根據(jù)數(shù)模與圖紙進(jìn)行編程與加工
3、較強(qiáng)的理解能力和創(chuàng)新能力，極強(qiáng)的動(dòng)手能力
4、認(rèn)真及時(shí)完成上級(jí)交待的工作任務(wù)，服從性強(qiáng)，能適應(yīng)倒班
【九月搬至陽(yáng)和工業(yè)園】

質(zhì)量部經(jīng)理（機(jī)加工行業(yè)）

8000-15000元

柳州奧興汽配制造有限公司

柳州-魚峰區(qū) 1人汽車配件瀏覽:247

2025-08-07

覃女士

人事專員

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)；
2.監(jiān)控質(zhì)量過程控制按相關(guān)體系文件和作業(yè)指導(dǎo)書要求充分執(zhí)行；
3.負(fù)責(zé)組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量過程按要求進(jìn)行監(jiān)控、測(cè)量、分析和改進(jìn)；
4.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部的產(chǎn)品審核；負(fù)責(zé)第二方和第三方對(duì)分公司進(jìn)行相關(guān)審核；
5.負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)的標(biāo)識(shí)和可追溯性管理；
6.負(fù)責(zé)組織參與產(chǎn)品質(zhì)量的先期策劃；組織編制向客戶提供各類質(zhì)量文件，如PPAP文件、產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告等；
7.負(fù)責(zé)督導(dǎo)不合格品的控制，決定提交不合格品的處置方案；督導(dǎo)糾正和預(yù)防措施的實(shí)施；
8.組織定期召開質(zhì)量例會(huì)，總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量情況，組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，組織重大質(zhì)量問題的調(diào)查與處理、研討與追遡，組織限期質(zhì)量整改；
9.負(fù)責(zé)全面質(zhì)量在公司的推行，并對(duì)各部門的工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量審核；
10.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的管理，對(duì)實(shí)驗(yàn)報(bào)告的有效性和真實(shí)性負(fù)責(zé)
11.負(fù)責(zé)處理客戶抱怨和投訴，并按客戶和公司要求跟蹤完成；
12.每月總成質(zhì)量記錄的收集與存檔；
13.負(fù)責(zé)對(duì)部門員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)，并達(dá)成各項(xiàng)考核目標(biāo)；負(fù)責(zé)質(zhì)量獎(jiǎng)懲制度的實(shí)施和監(jiān)控；
14.控制公司質(zhì)量成本達(dá)到考核要求；負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成各項(xiàng)質(zhì)量考核目標(biāo)；
15.完成總經(jīng)理交付的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 機(jī)械專業(yè)大專以上學(xué)歷，30~45歲左右，至少5年機(jī)械行業(yè)質(zhì)量經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)和品質(zhì)異常問題分析能力，具有相應(yīng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和問題解決能力；
3. 做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受一定的工作壓力；頭腦靈活，系統(tǒng)性思維能力突出，善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和提交相應(yīng)質(zhì)量報(bào)告；
4. 熟悉產(chǎn)品機(jī)加工藝流程，能獨(dú)立處理各種品質(zhì)異常；
5. 熟悉機(jī)加工產(chǎn)品檢驗(yàn)流程，能夠看懂圖紙和技術(shù)規(guī)格要求；
6. 團(tuán)隊(duì)合作，有良好的協(xié)作意識(shí)，幫助團(tuán)隊(duì)人員解決實(shí)際工作中遇到的難題，可以將自己的技能傳授給其它人員。