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柳州物流人員招聘

桂聘提供2025年4月柳州物流人員最新招聘,魚峰區(qū)4條柳南區(qū)3條,平均工資約為3680元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多物流人員物流專員實習(xí)生物流人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-16
黃*士
【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有項目和新項目(業(yè)務(wù)系統(tǒng)系統(tǒng)、網(wǎng)站、pc端、微信公眾號)的前端開發(fā)、調(diào)試及修改,完成公司產(chǎn)品和項目的開發(fā)任務(wù);
2、完成前端樣式和腳本的模塊設(shè)計,配合后臺開發(fā)人員完成項目,確保產(chǎn)品具有優(yōu)質(zhì)的用戶體驗和高性能;
3、參與項目方案中前端相關(guān)的討論、技術(shù)選型、設(shè)計以及文檔編寫;
4、 負(fù)責(zé)前端HTML/js/小程序/CSS代碼的編寫,實現(xiàn)界面效果、交互和功能;
5、與產(chǎn)品等人員保持良好溝通,能快速理解、消化各方需求,并落實為具體的開發(fā)工作;
6、深入分析和解決前端遇到的各種技術(shù)、性能、跨終端、瀏覽器兼容問題,保證頁面響應(yīng)性能和執(zhí)行效率;
【任職要求】
1、要精通vue2、vue3、會用elementUI、?Ant Design Vue、微信小程序開發(fā),獨(dú)手封裝組件
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有實際項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,能獨(dú)立成完項目、熟悉物流行業(yè)開發(fā)者優(yōu)先。
3、對產(chǎn)品可用性、用戶體驗、交互設(shè)計等有實際的了解;
4、熟悉前后端分離技術(shù),能配合后端完成數(shù)據(jù)交互,開發(fā)和聯(lián)調(diào);
上班時間:周一至周五08:00-12:00 14:00-18:00 法定節(jié)假日正常休
五險一金

物流專員

3000-5000元
柳州-鹿寨縣 1人 材料 投遞:1人 瀏覽:108
2025-04-16
人力資源部
崗位職責(zé):
1、根據(jù)訂單,結(jié)合運(yùn)輸成本合理安排運(yùn)輸車輛;出現(xiàn)異常時及時與銷售部門溝通,調(diào)整運(yùn)輸安排。
2、跟蹤物流運(yùn)輸狀態(tài),依據(jù)合同協(xié)調(diào)承運(yùn)商處理運(yùn)輸異常,確保安全、高效地把貨物送達(dá)客戶。
3、負(fù)責(zé)物流運(yùn)輸合同管理工作。完善、更新物流承運(yùn)商資料,確保承運(yùn)商資格的合法性,維護(hù)公司利益。
4、負(fù)責(zé)外倉貨物調(diào)撥運(yùn)輸工作。根據(jù)調(diào)貨單和出貨單需求,合理安排人員和車輛進(jìn)行貨物調(diào)撥,確保正常發(fā)貨工作。
5、負(fù)責(zé)廣州倉、義烏倉每日銷售出庫的運(yùn)輸安排工作。
6、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,35歲以下,倉儲、物流專業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉運(yùn)用辦公軟件,熟悉使用金蝶K3系統(tǒng)優(yōu)先。
3、有2年以上工廠相關(guān)工作經(jīng)驗。
4、有C1及以上駕駛證,熟練駕駛皮卡車

儲備人員

3000-4000元
柳州-魚峰區(qū) 10人 超市 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:342
2025-04-16
劉女士
招聘
1、營運(yùn)儲備人員:
崗位職責(zé):掌握門店運(yùn)營知識、門店商品計劃、營銷活動組織、員工管理等工作內(nèi)容;
培養(yǎng)方向:超市門店店長;
崗位要求:大專及以上學(xué)歷、年齡18-30歲、男女不限;
市場營銷、企業(yè)管理、連鎖經(jīng)營與管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、物流儲備人員
崗位職責(zé):配送中心的計劃室、收貨室、發(fā)貨室、運(yùn)輸室、綜管室等基礎(chǔ)崗位輪崗;
培養(yǎng)方向:生鮮配送、常溫物流、AGV自動化等工作內(nèi)容;
崗位要求:大專及以上學(xué)歷、年齡18-30歲、男女不限、物流管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、總辦儲備人員
崗位職責(zé):在業(yè)務(wù)部門基礎(chǔ)崗位進(jìn)行輪崗;
培養(yǎng)方向:辦公室行政助理;
崗位要求:全日制211本科及以上學(xué)歷,年齡18-30歲,熟悉常用辦公軟件(word、excel、ppt);文字功底強(qiáng),組織溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、工作有條理性、邏輯性;
4、培養(yǎng)周期:3-6個月
5、培養(yǎng)方式:理論學(xué)習(xí)+崗位實訓(xùn)+定期考核經(jīng)考核選拔,即可晉升。
6、報名基本條件:開朗熱忱,思維活躍。有強(qiáng)烈的自我發(fā)展意愿,愿與廣西聯(lián)華共同發(fā)展,并且價值觀匹配的人員。

叉車工

4000-5000元
柳州-柳北區(qū) 1人 金屬制品 投遞:1人 瀏覽:328
2025-04-16
李女士
、負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)、出貨、存貨管理,執(zhí)行物料管理規(guī)定,接收回收物資數(shù)據(jù)核對清單; 3、及時、完整、準(zhǔn)確登記存貨倉庫賬,序時登記,定期編制存貨進(jìn)出存報表; 4、負(fù)責(zé)倉庫存貨保管,保證庫內(nèi)存貨安全,禁止無關(guān)人員及危險物品隨意進(jìn)入倉庫 …… 要求熟悉存貨特性,分類管理,合理擺放,便于物流及安全; 6、按會計崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量。要求賬目清楚、標(biāo)識清晰、賬卡物核對相符。 …… 、負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)、出貨、存貨管理,執(zhí)行物料管理規(guī)定,接收回收物資數(shù)據(jù)核對清單; 3、及時、完整、準(zhǔn)確登記存貨倉庫賬,序時登記,定期編制存貨進(jìn)出存報表; 4、負(fù)責(zé)倉庫存貨保管,保證庫內(nèi)存貨安全,禁止無關(guān)人員及危險物品隨意進(jìn)入倉庫 …… 要求熟悉存貨特性,分類管理,合理擺放,便于物流及安全; 6、按會計崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量。要求賬目清楚、標(biāo)識清晰、賬卡物核對相符。
2025-04-16
黃美禎
人事專員
b)獲取生產(chǎn)計劃/產(chǎn)品批次的關(guān)聯(lián)輸入質(zhì)量信息,清晰傳遞及落實到內(nèi)部管理,實現(xiàn)過程產(chǎn)品實物流與信息流同步。 …… g)負(fù)責(zé)工段安全生產(chǎn)工作,定期組織有關(guān)人員檢查安全、消防、環(huán)保、防護(hù)設(shè)施,落實安全操作規(guī)程,嚴(yán)防事故發(fā)生,批評和拒絕違章生產(chǎn),創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境。 …… 8、質(zhì)量管理職責(zé) 1)所管轄范圍內(nèi),質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行; 2)個人嚴(yán)格按《各級人員質(zhì)量管理職責(zé)》履行崗位職責(zé); 3)嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則; 嚴(yán)格執(zhí)行軍品授權(quán)上崗要求。

物流經(jīng)理

4000-5000元
柳州-城中區(qū)-聚福苑 1人 儀器 投遞:1人 瀏覽:24
2025-04-15
張鋒
1.熟悉與鋼鐵廠物流對接工作; 2.熟悉海運(yùn)運(yùn)輸、公路運(yùn)輸、場區(qū)內(nèi)運(yùn)輸,礦產(chǎn)品物流運(yùn)輸?shù)龋?3.倉儲、配送、車輛管理等,監(jiān)控倉庫管理,控制庫存成本; 4.負(fù)責(zé)部門日常物流管理工作,積極與生產(chǎn)部、銷售內(nèi)勤溝通 …… ,掌握日常生產(chǎn)量、銷售量及庫存量; 5.及時、準(zhǔn)確的了解物流市場信息,協(xié)調(diào)進(jìn)出口操作,與貨運(yùn)公司,海關(guān)等部門協(xié)作溝通; 6.制定和執(zhí)行物流工作計劃,對物流工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)和完善; 7.監(jiān)督實施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn) …… ; 8.參與制定與控制部門物流運(yùn)作預(yù)算; 9.制定物流解決方案,提升客戶滿意度; 10.按時統(tǒng)計數(shù)據(jù),定期匯總上報各項物流管理報表,提供各項產(chǎn)品庫存動態(tài); 11.負(fù)責(zé)所在部門人員的考核、培訓(xùn)工作等 …… 12.制定物流解決方案,提升客戶滿意度; 13..按時統(tǒng)計數(shù)據(jù),定期匯總上報各項物流管理報表,提供各項產(chǎn)品庫存動態(tài); 14.負(fù)責(zé)所在部門人員的考核、培訓(xùn)工作等。
負(fù)責(zé)每日車輛運(yùn)輸?shù)裙旧a(chǎn)安排工作;負(fù)責(zé)所管轄作業(yè)人員的每日工作安排和管理;負(fù)責(zé)所管理工作的成本控制與優(yōu)化;負(fù)責(zé)外聯(lián)生產(chǎn)協(xié)作填報溝通及安排;負(fù)責(zé)車輛及各設(shè)備的管理工作、安全工作。 …… 【崗位要求】 1、年齡30-45歲,大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉倉儲及物流運(yùn)營管理; 3、熟悉公路物流市場及各類車型運(yùn)營特性; 4、具備較強(qiáng)的組織與管理、溝通協(xié)調(diào)能力; 5、有1年以上物流運(yùn)輸調(diào)度經(jīng)驗

涂裝工藝工程師

8000-12000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-04-13
完善涂裝工藝性審查;參與涂裝工藝新技術(shù)新工藝的研究、推廣; 5、工藝培訓(xùn):編制涂裝工藝培訓(xùn)教材;評定操作工崗位任職資格;輔助班組完成多功能的技能培養(yǎng)及考核; 6、工藝定額及工藝斷點(diǎn)管理:制定工藝定額標(biāo)準(zhǔn),包括人員 …… 、工時、輔料等;承擔(dān)工藝斷點(diǎn)管理; 7、工藝方案開發(fā):編制項目總體工藝方案;擬定涂裝廠工藝生產(chǎn)布置;編制倉儲及物流規(guī)劃;組織效率分析等。
2025-04-13
黃香靈
生產(chǎn)車間主任 a) 在生產(chǎn)副廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,對本車間的質(zhì)量/職業(yè)健康安全/環(huán)境/測量管理工作負(fù)全面責(zé)任,落實本車間人員質(zhì)量/職業(yè)健康安全/環(huán)境/測量管理職責(zé); b) 堅持“安全第一、預(yù)防為主”及“五同時 …… 并協(xié)調(diào)生產(chǎn)副廠長的安全工作; c) 嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,貫徹“三按”、 “三檢”制度,加強(qiáng)設(shè)備、基礎(chǔ)設(shè)施和工藝裝備的維護(hù)保養(yǎng),保證5S的貫徹執(zhí)行,保持車間的道路暢通,物流有序,場地整潔,有效地實施糾正和預(yù)防措施 …… 協(xié)助安全員做好本車間安全環(huán)保設(shè)施設(shè)備的檢查,督促本車間員工做好生產(chǎn)設(shè)備的安全檢查并做好相應(yīng)記錄,對事故隱患及時組織整改,預(yù)防和避免事故的發(fā)生; g) 負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)宣傳教育工作,對新調(diào)入本車間的員工及變換工種人員進(jìn)行車間級職業(yè)健康安全

沖壓班長

4000-6000元
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 汽車 汽車配件 瀏覽:11
2025-04-13
黃女士
任職要求:1、沖壓行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗,有沖壓班組長工作經(jīng)歷; 2、熟悉沖壓、機(jī)加工設(shè)備保養(yǎng)、維修;熟悉模具拆裝、保養(yǎng);熟悉設(shè)備輔助油類、沖切 油類;熟悉沖壓段生產(chǎn)物流及數(shù)據(jù)管理; 3、擅長工作與業(yè)績提升 …… 注:能力突出者,薪資可在5000-6000元/月 工作內(nèi)容:1、沖壓日常生產(chǎn)工作安排; 2、現(xiàn)場管理六大指標(biāo)的管理; 3、人員技能培養(yǎng)及團(tuán)隊建設(shè); 4、協(xié)助上級開展大項目推進(jìn)工作; 5、協(xié)同關(guān)聯(lián)部門接進(jìn)工作

倉管員

3000-5000元
2025-04-12
陳焱
崗位職責(zé) 1、嚴(yán)格執(zhí)行入庫手續(xù),物料或成品進(jìn)倉時,倉管人員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致。 2、入庫的物料和成品應(yīng)分堆放整齊,杜絕不安全因素; 并設(shè)物料卡,標(biāo)識清楚。 …… 4、領(lǐng)用物料部門應(yīng)開具領(lǐng)料單,若需配套領(lǐng)料時,應(yīng)配套領(lǐng)用;倉管人員應(yīng)按審核無誤的領(lǐng)料單和先進(jìn)先出的原則發(fā)料。 …… 7、倉管人員應(yīng)堅持日清月結(jié),憑單下賬,不跨月記賬,按時上交報表,做到賬、物、卡一致。 8、為使倉庫存貨賬實相符,必須做好日常盤點(diǎn)和月末盤點(diǎn)工作。 …… 任職要求: 1、有庫管經(jīng)驗,管理工具庫、原材料庫、毛坯、成品庫等 2、認(rèn)真、細(xì)心、有責(zé)任心 3、1-3年物流倉儲工作經(jīng)驗

物流專員

7000-9000元
2025-04-10
趙先生
工作概要 保證公司物流正常運(yùn)作,持續(xù)提高物流管理水平和運(yùn)營效率。根據(jù)法規(guī)和公司的程序要求,完成公司物流規(guī)劃與管理、成本控制以及體系建設(shè)。 主要職責(zé) 1. …… 參與客戶物流報價、審核客戶物流運(yùn)作方式與PIFF報價方式; 2. …… 項目發(fā)展過程中供應(yīng)鏈流程的確定;新項目的物流規(guī)劃(第三方倉庫,物流公司,YFK倉庫,供應(yīng)商物流),前期項目PFEP資料收集;新項目計劃策略制定,定期提供指導(dǎo)性的業(yè)務(wù)分析方案; 3. …… 確認(rèn)客戶計劃物流的運(yùn)作方式及客戶預(yù)測,并通過新項目例會等平臺推進(jìn)公司內(nèi)部溝通落實; 4. 負(fù)責(zé)新工廠內(nèi)部物流規(guī)劃/新項目在內(nèi)部物流過程中涉及的人員、設(shè)備、倉庫、物流路線等的規(guī)劃; 5. …… 根據(jù)公司戰(zhàn)略推進(jìn)精益物流,并持續(xù)提升物流自動化水平; 6. 物流信息系統(tǒng)規(guī)劃與設(shè)計,參數(shù)的維護(hù)和庫存水平的跟蹤; 7. 參與公司物流管理工具及相關(guān)流程的制訂與優(yōu)化; 8. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
約 12 個崗位

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柳州物流專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 17.7%
    2K
  • 27.4%
    3K
  • 35.5%
    4K
  • 12.9%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.8%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    1.6%
柳州物流專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.8%,中專占1.6%,大專占1.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.6%
  • 1-3年
    1.6%
柳州物流專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占1.6%。

柳州 物流專員百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對銷售訂單的評審管理以及產(chǎn)品的下單及跟單管理,確保銷售訂單能按時交付;
2、合理篩選適合公司發(fā)展需求的物流公司及物流團(tuán)隊,控制成本的同時確保公司銷售產(chǎn)品及時交付客戶;
3、負(fù)責(zé)回單、發(fā)票的管理;
4、負(fù)責(zé)客戶投訴、退貨信息的接收及相關(guān)單據(jù)填寫,協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行處理;
5、負(fù)責(zé)銷售部需求樣品的下單、物流的安排管理;
6、負(fù)責(zé)物流費(fèi)用的支出管理。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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