
柳州協(xié)助招聘
桂聘提供2025年8月柳州協(xié)助最新招聘,魚峰區(qū)270條城中區(qū)198條,平均工資約為3392元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多協(xié)助協(xié)助活動協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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國際貿(mào)易工程師
3000-6000元2025-08-01韋春紅1、熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺的產(chǎn)品推廣,了解Google推廣規(guī)則交易規(guī)則、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在各網(wǎng)站的推廣工作。
2、熟悉阿里巴巴國際站網(wǎng)店運營,國際站的各種營銷工具,精通網(wǎng)絡(luò)推廣,熟悉阿里巴巴各類社區(qū)的狀況以及可利用的資源,發(fā)布優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、優(yōu)化產(chǎn)品提升排名、操作P4P、對平臺數(shù)據(jù)進行分析并做出相對應(yīng)的報表,查看詢盤情況以及站外引流。
3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS 推廣、論壇推廣及其他推廣方式
4、跟蹤網(wǎng)站平臺的運作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)調(diào)整網(wǎng)站運營
5、協(xié)助網(wǎng)站商品描述信息的整理,上線和維護
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門為達成優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)和經(jīng)營業(yè)績配合工作及日常管理工作
7、負(fù)責(zé)營運部的外部合作伙伴和項目協(xié)調(diào)工作
8、與部門人員的溝通,全面負(fù)責(zé)整個團隊的業(yè)績考核工作 -
阿里巴巴國際站運營
4000-5000元2025-08-01韋春紅1、熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺的產(chǎn)品推廣,了解Google推廣規(guī)則交易規(guī)則、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在各網(wǎng)站的推廣工作。
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3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS 推廣、論壇推廣及其他推廣方式
4、跟蹤網(wǎng)站平臺的運作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)調(diào)整網(wǎng)站運營
5、協(xié)助網(wǎng)站商品描述信息的整理,上線和維護
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門為達成優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)和經(jīng)營業(yè)績配合工作及日常管理工作
7、負(fù)責(zé)營運部的外部合作伙伴和項目協(xié)調(diào)工作
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阿里巴巴國際運營
4000-6000元2025-08-01韋春紅1、熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺的產(chǎn)品推廣,了解Google推廣規(guī)則交易規(guī)則、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在各網(wǎng)站的推廣工作。
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3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS 推廣、論壇推廣及其他推廣方式
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8、與部門人員的溝通,全面負(fù)責(zé)整個團隊的業(yè)績考核工作
9、熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺的產(chǎn)品推廣,了解Google推廣規(guī)則交易規(guī)則、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在各網(wǎng)站的推廣工作。
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11、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS 推廣、論壇推廣及其他推廣方式
12、跟蹤網(wǎng)站平臺的運作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)調(diào)整網(wǎng)站運營
13、協(xié)助網(wǎng)站商品描述信息的整理,上線和維護
14、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門為達成優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)和經(jīng)營業(yè)績配合工作及日常管理工作
15、負(fù)責(zé)營運部的外部合作伙伴和項目協(xié)調(diào)工作
16、與部門人員的溝通,全面負(fù)責(zé)整個團隊的業(yè)績考核工作 -
業(yè)務(wù)專員(駐印尼崗位)
8000-12000元2025-08-01覃女士科員崗位職責(zé): 1.開拓業(yè)務(wù)市場,拓展業(yè)務(wù); 2.協(xié)助完成項目任務(wù),確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成; 3.前期在柳州總部各部門(生產(chǎn)部、技術(shù)部、質(zhì)管部)輪崗學(xué)習(xí),熟悉掌握生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及性能、體系要求等相關(guān)知識以及能看懂圖紙 -
客服專員
4000-6000元2025-08-01崗位職責(zé) 1、根據(jù)門店開展的系列活動,接待到店客戶,協(xié)助跟進溝通,提供相關(guān)咨詢服務(wù); 2、根據(jù)門店工作計劃,了解客戶需求,協(xié)助開展、執(zhí)行相關(guān)的文娛活動; 3、管理會員關(guān)系,定期對會員電話回訪,記錄反饋意見及建議 -
成套配電設(shè)備設(shè)計崗
5000-7000元2025-08-01負(fù)責(zé)開展高低壓成套配電設(shè)備的售前項目咨詢、報價、技術(shù)協(xié)議擬定,并完成成套配電設(shè)備的圖紙設(shè)計,產(chǎn)品制作過程工藝、質(zhì)量管控; 2、負(fù)責(zé)高低壓成套設(shè)備及元器件、箱體、電力自動化設(shè)備相關(guān)類型產(chǎn)品的選型,一二次線原理等圖紙的設(shè)計和繪制,協(xié)助檢驗員完成成套設(shè)備的組裝和調(diào)試 …… ; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助檢驗員解決和攻克售前、售中、售后的各類技術(shù)問題,提供全方位的技術(shù)支撐,做好售后檢修服務(wù)的技術(shù)支持。 …… 4、負(fù)責(zé)訂單項目的技術(shù)評審工作,必要時進行電力項目的現(xiàn)場踏勘收資,結(jié)合現(xiàn)場情況協(xié)助銷售解決客戶提出的技術(shù)難題,并根據(jù)客戶需求和工程要求提供相應(yīng)的設(shè)計方案,包括:技術(shù)圖紙、技術(shù)清單和工藝文件; 5、參與技術(shù)交流與技術(shù)培訓(xùn) -
CNC數(shù)控操機/編程員
5000-8000元2025-08-01張偉崗位職責(zé): 1.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排的圖紙,編制CNC加工程序,出程序單,復(fù)雜工件需協(xié)助操機員裝夾,清晰告知加工要求。 -
招商經(jīng)理
4000-6000元2025-08-01一、工作職責(zé)及內(nèi)容 1、根據(jù)公司招商政策協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好市場布局規(guī)劃,并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行招商洽談。 2、掌握公司招商政策及流程,負(fù)責(zé)接受進場意向的來人來電咨詢,妥當(dāng)應(yīng)答并做好相關(guān)記錄。 …… 5、協(xié)助商戶進場、裝修等銜接工作。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 1、兩年以上市場經(jīng)營管理、招商工作經(jīng)驗。 2、有一定的建材專業(yè)知識,對當(dāng)?shù)亟ú氖袌隽私狻? -
CAD設(shè)計
3000-6000元2025-08-01崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建筑項目圖紙繪制、方案圖、施工圖設(shè)計、投標(biāo)文件等的制作; 2、協(xié)助項目經(jīng)理對項目的現(xiàn)場勘查、收集資料,完成項目的規(guī)劃設(shè)計; 3、負(fù)責(zé)在項目現(xiàn)場與客戶的溝通,解決項目的設(shè)計相關(guān)技術(shù)問題 -
珠寶顧問
4000-9000元2025-08-01黃為晶協(xié)助店鋪管理,保持店內(nèi)環(huán)境整潔有序; 4. 完成店鋪銷售目標(biāo),積極參與店鋪活動和促銷。 任職要求: 1. 具有銷售專員相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉珠寶銷售流程; 2. -
設(shè)計師
3000-8000元2025-08-01高小潔人事3.協(xié)助業(yè)務(wù)員接待客戶,能獨立完成整體方案設(shè)計、談單、簽單。 4.上門勘測與客戶溝通,規(guī)范出平面圖。 5.初步設(shè)計、方案設(shè)計、平面圖設(shè)計審核并由客戶確認(rèn)方案,出效果圖。 -
iOS開發(fā)工程師
5000-8000元2025-08-013.協(xié)助運營和產(chǎn)品,提供產(chǎn)品上線運營與后續(xù)發(fā)展的技術(shù)支持和反饋。 -
內(nèi)外飾創(chuàng)意設(shè)計師
6000-10000元2025-08-01油泥模型等進行概念車或量產(chǎn)車項目整車及零部件的方案設(shè)計; 4、指導(dǎo)數(shù)模師、模型師等進行三維數(shù)字和實物模型的設(shè)計實現(xiàn)和裝飾渲染; 5、進行跨專業(yè)、跨部門合作解決研發(fā)過程中的各種設(shè)計問題; 3、在項目周期內(nèi)高效地提供合適的設(shè)計方案; 4、協(xié)助上級進行設(shè)計評審匯報材料和方案展示的準(zhǔn)備 -
設(shè)計師助理
3000-5000元2025-08-01陳俏工作內(nèi)容:1、協(xié)助設(shè)計師量房及參與方案初步設(shè)計、施工圖設(shè)計;2、協(xié)助設(shè)計師做好客戶接待及初步洽談工作;3、協(xié)助設(shè)計師選材、報價及合同制作,負(fù)責(zé)對項目進行跟蹤和監(jiān)督;4、完成設(shè)計師交辦的其他任務(wù)。 -
后裝零部件精品開發(fā)工程師
6000-10000元2025-08-011、負(fù)責(zé)提供后裝件的功能規(guī)范、數(shù)模、圖紙等技術(shù)文件及相應(yīng)資源,輸出精品裝配調(diào)整技術(shù)條件,精品在各車型裝車方案,整車匹配側(cè)樣車需求,組織精品零部件認(rèn)證參數(shù)申報; 2、對后裝的技術(shù)文件進行解答; 3、協(xié)助后市場及精品供應(yīng)商分析整車級的問題
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柳州行政專員/助理招聘工資
¥
3392
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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18.6%2K
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54.4%3K
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15.2%4K
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5.1%5K
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4.6%6K-8K
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1.3%8K-1W
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0.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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初中0.4%
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大專2.4%
柳州行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,初中占0.4%,大專占2.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.2%
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1-3年0.8%
柳州行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.8%。