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柳州信息咨詢(xún)招聘

桂聘提供2025年10月柳州信息咨詢(xún)最新招聘,魚(yú)峰區(qū)43條城中區(qū)19條,平均工資約為4811元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多信息咨詢(xún)業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)/銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-魚(yú)峰區(qū)-南亞名邸 1人 瀏覽:14
2025-10-02
劉*理
1.負(fù)責(zé)接聽(tīng)來(lái)電、在線聊天和社交媒體等渠道,與潛在客戶(hù)和現(xiàn)有客戶(hù)進(jìn)行有效溝通;
2.協(xié)助客戶(hù)完成產(chǎn)品的選擇和購(gòu)買(mǎi)流程,提供價(jià)格、特性、優(yōu)惠等信息。
3.回答客戶(hù)關(guān)于產(chǎn)品功能、使用方法和服務(wù)條款的咨詢(xún)。
4.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提供售前技術(shù)支持和解決問(wèn)題,確??蛻?hù)滿(mǎn)意度。
5.達(dá)成或超越設(shè)定的銷(xiāo)售目標(biāo)和KPI指標(biāo),通過(guò)跟蹤銷(xiāo)售過(guò)程并優(yōu)化銷(xiāo)售策略來(lái)提高轉(zhuǎn)化能夠加班或調(diào)整工作時(shí)間以滿(mǎn)足客戶(hù)需求。
任職要求:
1.大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,有相關(guān)領(lǐng)域的客戶(hù)服務(wù)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.具備一定的銷(xiāo)售技能和出色的溝通表達(dá)能力,能夠理解客戶(hù)需求并提供適當(dāng)?shù)漠a(chǎn)品或服務(wù)推薦。
3.對(duì)銷(xiāo)售工作充滿(mǎn)熱情,能夠以積極的態(tài)度面對(duì)各種挑戰(zhàn)。
4.熟練使用辦公軟件,具備基礎(chǔ)的英文閱讀能力,英語(yǔ)溝通能力良好者優(yōu)先。
5.能夠適應(yīng)彈性工作時(shí)間,有必要時(shí)能夠加班或調(diào)整工作時(shí)間以滿(mǎn)足客戶(hù)需求。
2025-10-02
劉*理
關(guān)鍵職責(zé):
1. SuiteCRM 定制開(kāi)發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開(kāi)發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。
2. 系統(tǒng)集成: 將 SuiteCRM/SugarCRM 與其他軟件和系統(tǒng)集成,確保數(shù)據(jù)流無(wú)縫傳輸和自動(dòng)化。
3. 插件開(kāi)發(fā): 開(kāi)發(fā)自定義插件和擴(kuò)展,以增強(qiáng) SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿(mǎn)足公司的業(yè)務(wù)需求。
4. 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。
5. 用戶(hù)培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。
6. 故障排除和代碼維護(hù): 識(shí)別和解決技術(shù)問(wèn)題、錯(cuò)誤和系統(tǒng)性能問(wèn)題,對(duì)代碼持續(xù)維護(hù)。
7. 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。
8. 文檔編制: 撰寫(xiě)和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開(kāi)發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊(cè)等。
9. 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。
10. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯(cuò)誤修復(fù)。
所需技能和資格:
1. 1年或以上 SuiteCRM/SugarCRM 開(kāi)發(fā)者或類(lèi)似角色的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2. 精通 SuiteCRM/SugarCRM、PHP、HTML5、CSS3、JavaScript 和 jQuery。
3. 對(duì) CRM 概念和最佳實(shí)踐有深刻理解。
4. 具有 RESTful API 設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和集成的經(jīng)驗(yàn)。
5. 有在 SuiteCRM 上開(kāi)發(fā)自定義模塊和插件的經(jīng)驗(yàn)。
6. 出色的問(wèn)題解決和分析技能。
7. 強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。
8. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。
9. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。
期望技能:
- 有其他 CRM 系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)。
- 熟悉網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)框架。
- 熟悉持續(xù)集成和持續(xù)部署(CI/CD)工具和流程。
- 有使用 AWS 等云技術(shù)的工作經(jīng)驗(yàn)。
福利和待遇:
極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和福利待遇。
額外的項(xiàng)目交付獎(jiǎng)金和業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金。
2023年獲得金融時(shí)報(bào)頒發(fā)的亞太地區(qū)快速增長(zhǎng)公司獎(jiǎng)。
具備自我成長(zhǎng)的絕佳機(jī)會(huì),有潛力領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)。
與澳大利亞的團(tuán)隊(duì)成員和客戶(hù)密切合作,拓展您的國(guó)際經(jīng)驗(yàn)。
2025-10-02
劉*理
一、崗位職責(zé):
1.項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行:
(1)負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系管理系統(tǒng)(CRM),系統(tǒng)自動(dòng)化(Automation),計(jì)費(fèi)系統(tǒng)(billing),人工智能(AI),數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)(Data Warehouse)等軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控。
(2)制定項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時(shí)間表和預(yù)算,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。
2.團(tuán)隊(duì)管理:
(1)領(lǐng)導(dǎo)和管理本地和海外開(kāi)發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),涵蓋軟件開(kāi)發(fā)人員、測(cè)試人員,產(chǎn)品經(jīng)理和其他相關(guān)角色。
(2)提供指導(dǎo)、支持和反饋,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員的職業(yè)發(fā)展。
3.需求溝通:
(1)作為主要聯(lián)系人,與公司內(nèi)部各部門(mén)溝通項(xiàng)目需求,進(jìn)展、變化及技術(shù)問(wèn)題。
(2)確保內(nèi)部客戶(hù)滿(mǎn)意,并滿(mǎn)足各業(yè)務(wù)部門(mén)的需求。
4.風(fēng)險(xiǎn)管理:
(1)識(shí)別開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn),并制定應(yīng)對(duì)策略以降低風(fēng)險(xiǎn)影響。
(2)持續(xù)監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展,確保及時(shí)解決問(wèn)題。
5.資源管理:
(1)管理項(xiàng)目資源,包括人員、時(shí)間和預(yù)算,確保有效利用資源。
(2)協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源,以支持項(xiàng)目目標(biāo)。
6.技術(shù)指導(dǎo):
(1)參與技術(shù)決策,確保采用最佳實(shí)踐和最新技術(shù)。
(2)持續(xù)跟蹤行業(yè)趨勢(shì),評(píng)估其對(duì)項(xiàng)目的潛在影響。
7.報(bào)告與文檔:
(1)定期向高層管理匯報(bào)項(xiàng)目狀態(tài),提供 KPI 和項(xiàng)目績(jī)效分析。
(2)確保所有項(xiàng)目文檔齊全、準(zhǔn)確并符合公司標(biāo)準(zhǔn)。
二、任職要求:
1.教育背景:計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程,項(xiàng)目管理或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)位;
2.證書(shū)/培訓(xùn):
(1)項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)人員(PMP)或相關(guān)項(xiàng)目管理認(rèn)證者優(yōu)先。
(2)有敏捷或Scrum認(rèn)證者優(yōu)先。
三、崗位經(jīng)驗(yàn)
1.工作經(jīng)驗(yàn):
(1)至少 10 年軟件開(kāi)發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3-5 年項(xiàng)目總監(jiān)或以上級(jí)別管理職位經(jīng)驗(yàn)。
(2)有成功交付大規(guī)模軟件項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。
(3)具有海外開(kāi)發(fā)項(xiàng)目、或跨國(guó)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.技能要求:
(1)熟悉軟件開(kāi)發(fā)生命周期(SDLC)及敏捷開(kāi)發(fā)方法。
(2)出色的溝通能力,能夠與技術(shù)團(tuán)隊(duì)和非技術(shù)團(tuán)隊(duì)順利溝通。
(3)優(yōu)秀的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力,具備良好口語(yǔ)交流能力者優(yōu)先。
(4)強(qiáng)大的問(wèn)題解決能力和決策能力,能夠在壓力下有效工作。
(5)有領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的能力,能夠培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。
四、薪酬
* 年薪:20w—40w /年(工資加獎(jiǎng)金)
* 澳大利亞學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì)
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2025-10-02
劉*理
1.掌握客服相關(guān)知識(shí),處理企業(yè)終端客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù) 2.熟悉客戶(hù)關(guān)系管理,具備一定的電話(huà)溝通能力和應(yīng)對(duì)客戶(hù)投訴的能力 3.具備良好的傾聽(tīng)表達(dá)能力,能夠準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求,并提供恰當(dāng)?shù)慕鉀Q方案 4.CET-4及以上
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2025-10-02
劉*理
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部門(mén)提出的需求,并進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 2. 將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體的開(kāi)發(fā)需求文檔,包括但不限于功能描述、流程圖、數(shù)據(jù)模型等。 3. 協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和解讀需求文檔,確保開(kāi)發(fā)過(guò)程中需求的準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)。 4. 跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)調(diào)整需求文檔,與業(yè)務(wù)部門(mén)保持密切溝通,及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目進(jìn)展和可能的風(fēng)險(xiǎn)。 5. 參與需求評(píng)審、測(cè)試、上線等各個(gè)階段,確保項(xiàng)目按時(shí)交付、質(zhì)量滿(mǎn)足業(yè)務(wù)要求。 6. SuiteCRM 定制開(kāi)發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開(kāi)發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。 7. 系統(tǒng)集成:...
2025-10-02
劉*理
【工作職責(zé)】 1.針對(duì)家庭寬帶網(wǎng)絡(luò)故障提供遠(yuǎn)程技術(shù)支持,可以解決較為復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)故障,并處理一線客服提交的故障工單 2.針對(duì)商業(yè)級(jí)服務(wù)提供高級(jí)技術(shù)支持,確保商業(yè)級(jí)服務(wù)的可用性 3.公司內(nèi)網(wǎng)運(yùn)維,確保內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運(yùn)行,監(jiān)控重要設(shè)備、服務(wù)的運(yùn)行狀態(tài),處理系統(tǒng)自動(dòng)告警等 4.根據(jù)業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品細(xì)節(jié),輸出相應(yīng)的支持文檔等 【工作要求和描述】 1. 全日制本科及以上學(xué)歷,網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)、電子信息技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有較好的英語(yǔ)閱讀能力; 2. 有良好的性格和工作習(xí)慣,上進(jìn)心強(qiáng),做事認(rèn)真,細(xì)致負(fù)責(zé); 3. 有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),可以處理較為復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題以及完成內(nèi)部服務(wù)的運(yùn)維任務(wù) 4. 試用...
2025-10-02
劉*理
關(guān)鍵職責(zé): 1. SuiteCRM 定制開(kāi)發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開(kāi)發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。 2. 系統(tǒng)集成: 將 SuiteCRM/SugarCRM 與其他軟件和系統(tǒng)集成,確保數(shù)據(jù)流無(wú)縫傳輸和自動(dòng)化。 3. 插件開(kāi)發(fā): 開(kāi)發(fā)自定義插件和擴(kuò)展,以增強(qiáng) SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿(mǎn)足公司的業(yè)務(wù)需求。 4. 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 5. 用戶(hù)培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 6. 故障排除和代碼維護(hù): 識(shí)...
2025-10-02
劉*理
關(guān)鍵職責(zé): 1. SuiteCRM 定制開(kāi)發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開(kāi)發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。 2. 系統(tǒng)集成: 將 SuiteCRM/SugarCRM 與其他軟件和系統(tǒng)集成,確保數(shù)據(jù)流無(wú)縫傳輸和自動(dòng)化。 3. 插件開(kāi)發(fā): 開(kāi)發(fā)自定義插件和擴(kuò)展,以增強(qiáng) SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿(mǎn)足公司的業(yè)務(wù)需求。 4. 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 5. 用戶(hù)培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 6. 故障排除和代碼維護(hù): 識(shí)...
2025-10-02
劉*理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、部署、維護(hù)工作, 能夠獨(dú)立完成前后端開(kāi)發(fā)任務(wù); 2.與前端工程師合作,編寫(xiě)交互、性能、安全性良好的 API 接口,編寫(xiě)開(kāi)發(fā)文檔與API文檔; 3.參與公司項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計(jì)、評(píng)審、系統(tǒng)測(cè)試、技術(shù)文檔編輯工作; 4.針對(duì)項(xiàng)目特點(diǎn),優(yōu)化開(kāi)發(fā)流程,提高開(kāi)發(fā)效率和項(xiàng)目質(zhì)量; 5.解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難題,保障項(xiàng)目順利進(jìn)行。 崗位要求: 1.具備良好編程基礎(chǔ),有兩個(gè)作為主要負(fù)責(zé)人的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 2.4-7年的全棧開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉php和前端相關(guān)知識(shí); 4.熟悉前端技術(shù),HTML5, CSS3, Bootstrap, JavaScript. 有過(guò) Rea...
2025-10-02
劉*理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、部署、維護(hù)工作, 能夠獨(dú)立完成前端或后端開(kāi)發(fā)任務(wù); 2.與前端工程師合作,編寫(xiě)交互、性能、安全性良好的 API 接口,編寫(xiě)開(kāi)發(fā)文檔與API文檔; 3.參與公司項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計(jì)、評(píng)審、系統(tǒng)測(cè)試、技術(shù)文檔編輯工作; 4.針對(duì)項(xiàng)目特點(diǎn),優(yōu)化開(kāi)發(fā)流程,提高開(kāi)發(fā)效率和項(xiàng)目質(zhì)量; 5.解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難題,保障項(xiàng)目順利進(jìn)行。 崗位要求: 1.具備良好編程基礎(chǔ),有至少一個(gè)作為主要負(fù)責(zé)人的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 2.1-3年的全棧開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉php和前端相關(guān)知識(shí); 5.熟悉前端技術(shù),HTML5, CSS3, Bootstrap, JavaScript. 有過(guò)...
2025-10-02
劉*理
關(guān)鍵職責(zé): 1. SuiteCRM 定制開(kāi)發(fā): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程和目標(biāo)開(kāi)發(fā),定制和配置 SuiteCRM/SugarCRM,包括創(chuàng)建自定義模塊、字段和工作流程。 2. 系統(tǒng)集成: 將 SuiteCRM/SugarCRM 與其他軟件和系統(tǒng)集成,確保數(shù)據(jù)流無(wú)縫傳輸和自動(dòng)化。 3. 插件開(kāi)發(fā): 開(kāi)發(fā)自定義插件和擴(kuò)展,以增強(qiáng) SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿(mǎn)足公司的業(yè)務(wù)需求。 4. 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 5. 用戶(hù)培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 6. 故障排除和代碼維護(hù): 識(shí)...
2025-10-02
劉*理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、部署、維護(hù)工作, 能夠獨(dú)立完成前后端開(kāi)發(fā)任務(wù); 2.與前端工程師合作,編寫(xiě)交互、性能、安全性良好的 API 接口,編寫(xiě)開(kāi)發(fā)文檔與API文檔; 3.參與公司項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計(jì)、評(píng)審、系統(tǒng)測(cè)試、技術(shù)文檔編輯工作; 4.針對(duì)項(xiàng)目特點(diǎn),優(yōu)化開(kāi)發(fā)流程,提高開(kāi)發(fā)效率和項(xiàng)目質(zhì)量; 5.解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難題,保障項(xiàng)目順利進(jìn)行。 崗位要求: 1.具備良好編程基礎(chǔ),有至少兩個(gè)作為主要負(fù)責(zé)人的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 2.8年以上全棧開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉php和前端相關(guān)知識(shí); 3.熟悉前端技術(shù),HTML5, CSS3, Bootstrap, JavaScript. 有過(guò)...

韓語(yǔ)售后

4000-8000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-南亞名邸 1人 瀏覽:4
2025-10-02
劉*理
工作內(nèi)容 1、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的韓語(yǔ)和中文售后技術(shù)支持。 2、解決客戶(hù)在使用慧訊網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題。 3、與團(tuán)隊(duì)合作,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求 1、精通韓語(yǔ),具備良好的溝通能力。 2、熟悉網(wǎng)絡(luò)的產(chǎn)品和服務(wù),能夠快速理解并解決技術(shù)問(wèn)題。 3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)。
2025-10-02
黃*士
一、工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)客戶(hù)充電咨詢(xún),整理和分析售后產(chǎn)品售后反饋信息,定期總結(jié)產(chǎn)品維修/返修率; 2.完善運(yùn)營(yíng)中心各項(xiàng)資料、流程及充電站數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析 3.負(fù)責(zé)400售后電話(huà)接聽(tīng)及充電樁問(wèn)題響應(yīng)
2025-10-02
趙靜
主管
公司提供客戶(hù)名單,無(wú)需自己開(kāi)發(fā)客戶(hù),無(wú)需外出,每天的工作內(nèi)容就是打打電話(huà),篩選有資質(zhì)有需求的客戶(hù)。 【公司優(yōu)勢(shì)】 1、無(wú)門(mén)檻提成 50起% 通提!通提!通提! 我們公司招募的是共同奮斗、努力拼搏,一起走向富裕的合伙人! 月薪直達(dá)10K -20K 上不封頂! 2、朝九晚六,午休2小時(shí),法定節(jié)假日放假,下午茶、上門(mén)獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì); 3、新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話(huà)術(shù)都有專(zhuān)人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資歷,只看人品和能力,公平晉升機(jī)制: 銷(xiāo)售顧問(wèn)—儲(chǔ)備干部—儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—正式團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—總監(jiān)—副總經(jīng)理—總經(jīng)理; 5、公司氛圍良好,同事好相處; 【職位職責(zé)...
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柳州銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 7.1%
    2K
  • 21.4%
    3K
  • 20.4%
    4K
  • 19.7%
    5K
  • 11.7%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    0.8%
  • 中專(zhuān)
    1%
  • 大專(zhuān)
    2.6%
柳州銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,初中占0.5%,高中占0.8%,中專(zhuān)占1%,大專(zhuān)占2.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    2.4%
  • 3-5年
    0.5%
柳州銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占2.4%,3-5年占0.5%。
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