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柳州系統(tǒng)執(zhí)行策劃招聘

桂聘提供2025年9月柳州系統(tǒng)執(zhí)行策劃最新招聘,魚(yú)峰區(qū)3條柳江區(qū)3條,更多系統(tǒng)執(zhí)行策劃游戲策劃(系統(tǒng))獨(dú)立游戲策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
15小時(shí)前
人力資源部
職責(zé)描述:
【職責(zé)描述】
一、外反饋質(zhì)量信息管理:
1、審核國(guó)際維修質(zhì)量信息單,識(shí)別故障部件及故障模式;
2、審核質(zhì)量信息的準(zhǔn)確性、及時(shí)性及真實(shí)性;
3、維護(hù)所管系統(tǒng)質(zhì)量信息改進(jìn)檔案及故障模式檔案;
二、外反饋質(zhì)量改進(jìn)管理(國(guó)際)
1、組織國(guó)際市場(chǎng)外反饋的分析、改進(jìn);
2、響應(yīng)并協(xié)調(diào)國(guó)際市場(chǎng)需求;
3、定期組織與國(guó)際業(yè)務(wù)的溝通交流,確保雙方?jīng)Q議的達(dá)成;
三、國(guó)際市場(chǎng)新機(jī)型導(dǎo)入的質(zhì)量管理:
1、負(fù)責(zé)對(duì)接新機(jī)型、新配置導(dǎo)入國(guó)際市場(chǎng)的外反饋數(shù)據(jù)的整理、分析、數(shù)據(jù)提供;
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)國(guó)際市場(chǎng)新產(chǎn)品EWT問(wèn)題閉環(huán)落實(shí)。
四、國(guó)際市場(chǎng)索賠管理:
1、負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)對(duì)挖掘機(jī)索賠的審核確認(rèn)、索賠執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)組織落實(shí)國(guó)際市場(chǎng)外反饋對(duì)供應(yīng)商的索賠執(zhí)行:
五、參與國(guó)際機(jī)型產(chǎn)品質(zhì)量控制:
1、參與國(guó)際機(jī)型樣機(jī)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審;
2、組織國(guó)際機(jī)型試驗(yàn)問(wèn)題閉環(huán)檢查;
3、通過(guò)外反饋組織內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)完善;
4、參與國(guó)際機(jī)型新產(chǎn)品質(zhì)量策劃,負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)、現(xiàn)有問(wèn)題的整理輸出;
【任職要求】
1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)相關(guān)崗位。
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有一年以上機(jī)械行業(yè)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量改進(jìn)等方面專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、關(guān)鍵知識(shí)&技能要求:具有數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量管理、英文寫(xiě)作等方面知識(shí)。具有一定英語(yǔ)讀寫(xiě)能力,熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件;具有一定的數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)能力。具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力、協(xié)作能力、溝通能力。較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力。
4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)道德和較強(qiáng)的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力、協(xié)作能力、溝通能力、分析判斷能力、問(wèn)題解決能力。
15小時(shí)前
人力資源部
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)裝配制造策劃編制、實(shí)施,制造總結(jié)編制
2、參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評(píng)審
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品裝配工藝文件、工裝的設(shè)計(jì)
4、負(fù)責(zé)所編制的工藝/工裝驗(yàn)證及問(wèn)題跟蹤解決,及組織試制過(guò)程評(píng)審和記錄試制問(wèn)題并跟蹤解決,參與產(chǎn)品/零部件質(zhì)量評(píng)審
5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃\"
\"四新技術(shù)研究與應(yīng)用
參與四新技術(shù)研究\"
\"質(zhì)量管理職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)制造策劃編制、實(shí)施,制造總結(jié)編制;
2) 參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評(píng)審;
3) 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品裝配工藝文件、工裝的設(shè)計(jì);
4) 負(fù)責(zé)所編制的工藝/工裝驗(yàn)證及問(wèn)題跟蹤解決,及組織試制過(guò)程評(píng)審和記錄
試制問(wèn)題并跟蹤解決;
5) 參與產(chǎn)品/零部件質(zhì)量評(píng)審,參與新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃;\"
\"職業(yè)健康安全/環(huán)境:
1)負(fù)責(zé)公司新“四新”項(xiàng)目的“三同時(shí)”管理及實(shí)施過(guò)程的HSE管理。
2)在組織工藝策劃時(shí),策劃基礎(chǔ)工藝(含工藝布局、工藝文件、工裝、設(shè)備等)確保滿足安全生產(chǎn)需求,同時(shí)應(yīng)充分識(shí)別HSE相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)并控制。
3)在制定產(chǎn)品制造工藝時(shí),充分考慮生產(chǎn)工藝過(guò)程中各環(huán)節(jié)可能給HSE造成的影響,盡可能采用有利于污染預(yù)防和風(fēng)險(xiǎn)控制的工藝流程。
4)在調(diào)整車(chē)間設(shè)備布置及產(chǎn)品零部件加工路線時(shí),須符合安全、環(huán)保規(guī)定。
5)對(duì)所組織編制、修訂的工藝文件、崗位技術(shù)操作規(guī)程及采用的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備是否符合HSE條件負(fù)責(zé),并及時(shí)組織對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。
6)對(duì)編制修訂的工藝文件的安全、環(huán)保符合性負(fù)責(zé),尤其是復(fù)雜形狀零部件,在加工工藝中均需有安全措施。
7)按要求落實(shí)工藝變更管理,做好變更風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別并制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。
8)負(fù)責(zé)協(xié)助采購(gòu)部門(mén)制訂工裝、吊索具及工位器具等采購(gòu)物資的技術(shù)協(xié)議規(guī)范、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及明確HSE控制要求。
9)涉及危險(xiǎn)化學(xué)品的工藝人員,還應(yīng)掌握危險(xiǎn)化學(xué)品管理知識(shí),應(yīng)盡量采用無(wú)毒低毒物質(zhì)代替高度物質(zhì)。
10)協(xié)助制定并實(shí)施符合國(guó)家及公司標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)危害因素、環(huán)境治理技改措施計(jì)劃或方案。
11)積極應(yīng)用四新技術(shù),降低生產(chǎn)操作過(guò)程HSE風(fēng)險(xiǎn),并符合HSE法律法規(guī)要求。
12)參與涉及工藝技術(shù)方面的HSE事故的調(diào)查、分析、處理,提出技術(shù)鑒定意見(jiàn),從技術(shù)方面分析事故原因,制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。
13)遵循全體員工通用HSE職責(zé)。\"
領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的其他工作
崗位要求:
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷 或有4年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、具有3年及以上制造工藝技術(shù)和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)
3、了解機(jī)械制造知識(shí),工藝制定、工藝標(biāo)準(zhǔn)、制造工藝等方面的知識(shí),了解挖掘機(jī)公司的生產(chǎn)狀況、工藝流程。熟悉LDP流程、工藝管理流程。
4、熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件、CREO、CAD、CAPP、PLM系統(tǒng)操作
5、了解SAP系統(tǒng)操作
6、了解6sigma、QC、七步法等質(zhì)量改進(jìn)工具,具備較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力
15小時(shí)前
李繼東
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生的銷(xiāo)售及推廣;
2、負(fù)責(zé)前臺(tái)教務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)日常接待來(lái)訪家長(zhǎng)和學(xué)生,帶其參觀并詳細(xì)介紹學(xué)校情況,開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù);
4、負(fù)責(zé)校區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)校區(qū)區(qū)域內(nèi)招生活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成招生任務(wù);
6、管理維護(hù)家長(zhǎng)關(guān)系以及學(xué)校的排課、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理;
7、配合主管完成其他各項(xiàng)工作。
任職資格:
1、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
4、會(huì)微信公眾號(hào)編輯制作,熟練操作辦公系統(tǒng)、辦公軟件;
5、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力、性格開(kāi)朗,溝通能力強(qiáng),熱愛(ài)兒童教育事業(yè);
6、有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,抗壓能力強(qiáng),富有責(zé)任心;
來(lái)吧,我們是一個(gè)年輕、向上、充滿朝氣的團(tuán)隊(duì),童聲童藝期待你的加入,攜手共創(chuàng)美好前程!
期待你的來(lái)電
柳州-魚(yú)峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車(chē)生產(chǎn)基地 1人 瀏覽:3
15小時(shí)前
楊青
1、負(fù)責(zé)新能源三電(動(dòng)力電池、電機(jī)、電控)系統(tǒng)及零部件臺(tái)架試驗(yàn)方案策劃、用例編制,制定試驗(yàn)保障及測(cè)試計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)臺(tái)架試驗(yàn)任務(wù)的執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析及報(bào)告出具及相關(guān)文件歸檔,配合分析、整改試驗(yàn)質(zhì)量問(wèn)題;
15小時(shí)前
人力資源部
為內(nèi)部產(chǎn)品策略制定做依據(jù) 2、營(yíng)銷(xiāo)定位:海外產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)定位宣傳,協(xié)助國(guó)際事業(yè)部編輯、優(yōu)化、組織評(píng)審及輸出產(chǎn)品宣傳資料 3、訂單管理:參與特殊訂單及緊急訂單的評(píng)審,與前線落實(shí)訂單,并拉動(dòng)內(nèi)部滿足 4、化營(yíng)銷(xiāo)管理:協(xié)同策劃并實(shí)施挖掘機(jī)宣傳 …… \" 8、產(chǎn)品TCO管理:協(xié)助各區(qū)域國(guó)際產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)各機(jī)型做好TCO分析管理; 9、質(zhì)量管理職責(zé): 1) 所管轄范圍內(nèi),質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行;具體執(zhí)行按體系文件《各級(jí)人員質(zhì)量管理職責(zé)》中國(guó)際業(yè)務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)理的質(zhì)量職責(zé) …… 4、數(shù)據(jù)處理能力,熟練使用word、Excel等常用辦公軟件,熟悉SAP系統(tǒng),MES系統(tǒng)的邏輯關(guān)系,有一定的英語(yǔ)閱讀能力,能夠運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)等工具搜集相關(guān)資料,有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力,語(yǔ)言表達(dá)能力突出 ,談判能力
15小時(shí)前
黃美禎
人事專(zhuān)員
工作職責(zé): 1、編制產(chǎn)品試驗(yàn)工作計(jì)劃,參與實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃; 2、根據(jù)LDP流程,參與承擔(dān)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目試驗(yàn),包括試驗(yàn)策劃、試驗(yàn)大綱、試驗(yàn)裝備及系統(tǒng)搭建、試驗(yàn)測(cè)試、試驗(yàn)報(bào)告等工作; 3、組織或編寫(xiě)相關(guān)試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范 …… ); 4、語(yǔ)言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作:有一定的英語(yǔ)聽(tīng)讀寫(xiě)能力,熟練使用計(jì)算機(jī)office等常用軟件,掌握CAD、PROE軟件或試驗(yàn)測(cè)試軟件工具; 5、具備能力:具備良好的學(xué)習(xí)能力以及執(zhí)行
柳州-柳北區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-08-31
一、需求分析與創(chuàng)意策劃 需求對(duì)接與拆解: 與品牌方、產(chǎn)品經(jīng)理或客戶(hù)溝通,明確包裝設(shè)計(jì)目標(biāo)(如提升產(chǎn)品辨識(shí)度、強(qiáng)化環(huán)保理念、適配運(yùn)輸場(chǎng)景)、規(guī)格要求(尺寸、材質(zhì)、成本預(yù)算)及市場(chǎng)定位(高端 / 大眾消費(fèi) …… 二、設(shè)計(jì)執(zhí)行與方案優(yōu)化 視覺(jué)設(shè)計(jì)與排版: 使用設(shè)計(jì)軟件(如 Adobe Illustrator、Photoshop、C4D)完成包裝平面稿設(shè)計(jì),包括主視覺(jué)圖形、色彩搭配、產(chǎn)品信息排版(成分表、使用說(shuō)明 …… 四、品牌視覺(jué)體系維護(hù)與延展 視覺(jué)統(tǒng)一性管理: 遵循品牌 VI 系統(tǒng)(如標(biāo)準(zhǔn)色、字體規(guī)范),確保包裝設(shè)計(jì)與品牌廣告、線下陳列、電商詳情頁(yè)等視覺(jué)風(fēng)格一致,強(qiáng)化品牌認(rèn)知。
2025-08-31
二、開(kāi)業(yè)執(zhí)行與現(xiàn)場(chǎng)支持 開(kāi)業(yè)活動(dòng)實(shí)施 協(xié)助策劃開(kāi)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)(如促銷(xiāo)、剪彩、體驗(yàn)課),確?;顒?dòng)順利執(zhí)行。 現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督活動(dòng)效果,收集顧客反饋并及時(shí)調(diào)整策略。 …… 指導(dǎo)門(mén)店團(tuán)隊(duì)熟悉系統(tǒng)操作(如收銀、庫(kù)存管理、會(huì)員系統(tǒng))。 三、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)跟蹤與分析 業(yè)績(jī)監(jiān)控 跟蹤開(kāi)業(yè)后關(guān)鍵指標(biāo)(如客流量、客單價(jià)、銷(xiāo)售額、毛利率),對(duì)比預(yù)期目標(biāo)。
2025-08-31
鄧翔
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)開(kāi)放世界游戲玩法實(shí)現(xiàn)和優(yōu)化; 2.負(fù)責(zé)UI相關(guān)業(yè)務(wù)模塊的開(kāi)發(fā); 3.負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化游戲核心技術(shù),3C、聯(lián)機(jī)、大世界等; 4.參與協(xié)助策劃美術(shù)建立高效工作流,持續(xù)優(yōu)化工具鏈; …… 任職要求: 1.熟悉C/C++、常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法,熟悉Lua,熟悉設(shè)計(jì)模式; 2.熟悉UE網(wǎng)絡(luò)同步框架、Gameplay框架、藍(lán)圖、UMG等; 3.熟悉UE骨骼動(dòng)畫(huà),物理系統(tǒng),粒子系統(tǒng),音頻系統(tǒng) …… ,場(chǎng)景管理等; 4.具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力,較強(qiáng)的工作規(guī)劃和執(zhí)行能力。
柳州-城中區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 安防 辦公設(shè)備 電子 瀏覽:1
2025-08-31
組建并帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)達(dá)成每月銷(xiāo)售任務(wù) 薪資待遇:*** 工作時(shí)間:9:00~12:00、14:00~18:00 1:電子信息相關(guān)專(zhuān)業(yè),且有系統(tǒng)或電子信息項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)歷5年以上; 2:有2年以市場(chǎng)管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) …… 7:具全局觀念,較新的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理念,有較強(qiáng)的組織、策劃、領(lǐng)導(dǎo)及執(zhí)行能力和感召力,能處理銷(xiāo)售過(guò)程中較為復(fù)雜的問(wèn)題,并有成功案例可供考證。
約 10 個(gè)崗位

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