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柳州員工招聘

桂聘提供2025年7月柳州員工最新招聘,城中區(qū)139條柳南區(qū)66條,平均工資約為4516元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多員工員工員工培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

藥品采購(gòu)員

3000-4000元
柳州-柳南區(qū)-百草園 1人 醫(yī)藥 瀏覽:66
2025-07-10
李文霞
崗位職責(zé):
1.嚴(yán)格按照藥品采購(gòu)管理制度等規(guī)定進(jìn)行藥品采購(gòu),確保從合法的企業(yè)購(gòu)進(jìn)合法的藥品;
2.負(fù)責(zé)收集供貨單位的合法資質(zhì)資料并按規(guī)定初審,在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)填寫(xiě)首營(yíng)企業(yè)審批表;
3.負(fù)責(zé)了解供貨單位的生產(chǎn)狀況、質(zhì)量狀況,及時(shí)反饋信息,為質(zhì)量管理部門開(kāi)展有針對(duì)性的質(zhì)量把關(guān)提供依據(jù);
4.負(fù)責(zé)收集供貨單位銷售人員以及送貨人員的合法資質(zhì)資料,并協(xié)助質(zhì)量管理部進(jìn)行審核和確認(rèn),確定人員合法身份;
5.負(fù)責(zé)收集經(jīng)營(yíng)品種的合法資料并按規(guī)定初審,在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)填寫(xiě)首營(yíng)品種審批表;
6.負(fù)責(zé)與供貨單位核實(shí)貨物的運(yùn)輸信息;做好采購(gòu)記錄,并按規(guī)定保存;
7.負(fù)責(zé)與供貨單位核對(duì)隨貨同行單的差異;藥品的購(gòu)進(jìn)退出工作;
8.了解藥品售后質(zhì)量情況,協(xié)助做好不合格藥品的善后處理工作;
9.協(xié)助采購(gòu)部經(jīng)理做好本部門工作。
任職要求:
1、藥學(xué)類相關(guān)專業(yè);有3年以上的工作經(jīng)驗(yàn),
2、在醫(yī)藥、醫(yī)療器材單位任職優(yōu)先。
3、熟悉藥品、耗材的基本知識(shí)、采購(gòu)流程;
4、熟練操作辦公軟件。
5、具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力及較強(qiáng)的談判能力。
6、工作認(rèn)真細(xì)致,具有高度的責(zé)任心,有一定的抗壓能力。
五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)金
績(jī)效獎(jiǎng)金
節(jié)日福利
餐飲補(bǔ)貼
員工培訓(xùn)
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 法律 廣告 計(jì)算機(jī) 投遞:1人 瀏覽:327
2025-07-10
龍淑美
崗位要求:
大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,專業(yè)不限。
有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,思維活躍,學(xué)習(xí)領(lǐng)悟力強(qiáng);不滿足于現(xiàn)狀,有夢(mèng)想并為喜歡的行業(yè)而努力奮斗的決心。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與潛在客戶進(jìn)行有效溝通,了解用戶需求推廣產(chǎn)品和服務(wù);
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、幫助客戶完成相關(guān)的材料準(zhǔn)備,并及時(shí)與客戶溝通進(jìn)度;
4、負(fù)責(zé)老客戶的關(guān)系維護(hù)與定期的回訪;
5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,公司提供良好的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)平臺(tái)和完善的個(gè)人晉級(jí)發(fā)展空間,成就你的職業(yè)夢(mèng)想。
求職者有無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)皆可,公司有良好的培訓(xùn)和晉升通道,企業(yè)文化濃厚促進(jìn)員工綜合能力的發(fā)展,穩(wěn)定的行業(yè)發(fā)展空間和成熟的員工管理系統(tǒng)。一般人1個(gè)月左右就能適應(yīng)本行業(yè)及工作崗位。
晉升空間:
商務(wù)代表--高級(jí)商務(wù)代表--資深商務(wù)代表--客戶主管--商務(wù)總監(jiān)--分公司股東

實(shí)施工程師

3000-8000元
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 辦公設(shè)備 計(jì)算機(jī) 軟件 瀏覽:2
2025-07-10
梁女士
崗位職責(zé)
赴客戶處進(jìn)行需求和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研,以及系統(tǒng)安裝,調(diào)試,維護(hù)工作。前期有老員工指導(dǎo),一起參與完成兩個(gè)項(xiàng)目左右,再統(tǒng)一參加總公司組織的系統(tǒng)化培訓(xùn),包含公司文化、社交禮儀、技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、技能考核等項(xiàng)目。
任職要求
1、熟悉計(jì)算機(jī)操作,熟悉日常的系統(tǒng)安裝、備份和日志查詢,熟悉SqlServer的安裝和維護(hù),精通Sql語(yǔ)句的優(yōu)先;
2、有一定的現(xiàn)場(chǎng)溝通和協(xié)調(diào)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn);
3、具有較好的分析能力,能對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的客戶使用中遇到的問(wèn)題進(jìn)行分析并判斷;
4、有一定文字能力,可編輯和出具調(diào)研報(bào)和實(shí)施匯總報(bào)告;
5、有1-2年ERP實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
6、目前此崗位需要常駐廣西,適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間外地出差!
我們的公司:
1、公司有廣闊的發(fā)展平臺(tái),給予最大的能力提升機(jī)會(huì);
2、良好的福利待遇。充分尊重每一位職員,每個(gè)人都有充分表達(dá)的權(quán)利;
3、努力工作盡情享受,把工作變成享受生活的一種方式!
4、公司的核心團(tuán)隊(duì)原任職于世界500強(qiáng)企業(yè),并從事行業(yè)軟件的研發(fā)十余年,具有豐富的研發(fā)和管理經(jīng)驗(yàn)。
5、總公司位于湖南長(zhǎng)沙,廣西致真信息技術(shù)有限公司歸屬于湖南美石信息技術(shù)有限公司,總公司旗下有多個(gè)分公司,目前公司正處于擴(kuò)張期,表現(xiàn)優(yōu)秀者可申請(qǐng)成為合伙人注冊(cè)公司開(kāi)發(fā)新區(qū)域,總部給予資源支持。
公司福利:
1、、按國(guó)家規(guī)定實(shí)行病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假及 喪假、法定節(jié)日假等有薪假期;
2、公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn)一金;每年組織員工體檢、旅游;
3、年終績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日有禮品、現(xiàn)金等福利發(fā)放。
4、寬敞的工作環(huán)境,輕松的辦公氛圍,美味的下午茶,假日的團(tuán)隊(duì)出游。
上班地址:廣西柳州市城中區(qū)桂中大道南端2號(hào)陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)3棟
柳州-城中區(qū) 1人 電器 投遞:1人 瀏覽:50
2025-07-10
郭小姐
15、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、性格開(kāi)朗、勤于溝通、善于解決問(wèn)題、樂(lè)于接受挑戰(zhàn) 薪資待遇: 2500-5000(特殊情況面談) 社會(huì)保險(xiǎn) 工齡工資 年底雙薪 帶薪年假 商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 員工
2025-07-10
歐女士
PCBA半成品制程)的生產(chǎn)活動(dòng),執(zhí)行車間生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)車間設(shè)備、工裝的日常維護(hù); 3、負(fù)責(zé)SMT車間制程的管控,負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)和維持工藝環(huán)境; 4、負(fù)責(zé)SMT車間作業(yè)員工的培訓(xùn) …… 、作業(yè)觀察與作業(yè)指導(dǎo)、員工考勤和考評(píng)。 ?
2025-07-10
柳州長(zhǎng)融
招聘專員
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)規(guī)范、制度的制定和執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)、評(píng)估; 3、負(fù)責(zé)處理服務(wù)的故障和客戶的投訴,跟蹤及分析消費(fèi)者滿意度; 4、全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量

人事專員

3000-5000元
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:3人 瀏覽:170
2025-07-10
梁女士
人事專員
1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績(jī)效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作 …… ,包括薪酬統(tǒng)計(jì)、日??记?、辦公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽

招聘專員

6000-8000元
柳州-柳江區(qū) 1人 工程機(jī)械 建筑 投遞:5人 瀏覽:278
2025-07-10
人力資源部
二、負(fù)責(zé)DHR系統(tǒng)維護(hù): 1、檢查審核需求部門提出的人員補(bǔ)充申請(qǐng); 2、發(fā)起協(xié)議工/合同工錄用流程; 3、發(fā)起員工內(nèi)部調(diào)動(dòng)/調(diào)配流程; 4、需求部門DHR權(quán)限申請(qǐng)審核。
2025-07-10
韋小姐
2.負(fù)責(zé)招聘,辦理員工入職手續(xù),考勤統(tǒng)計(jì)。 3.負(fù)責(zé)公司日常用品的管理和發(fā)放,物品出入庫(kù)工作。 4.負(fù)責(zé)行政內(nèi)務(wù)各項(xiàng)單據(jù)應(yīng)收應(yīng)付報(bào)銷等單據(jù)的制作提報(bào)。 5.負(fù)責(zé)食堂管理、巡檢等各項(xiàng)后勤工作。

美術(shù)老師

4000-8000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 咨詢 教育 投遞:2人 瀏覽:138
2025-07-10
何小姐
如果你有可愛(ài)的Baby,還可以享有集團(tuán)所有品牌的員工優(yōu)惠折扣!
2025-07-10
柳州市城中區(qū)金冊(cè)大廈
,招聘途徑的拓展和開(kāi)發(fā),滿足招聘計(jì)劃的人員配備; 2、負(fù)責(zé)組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)等工作; 3、負(fù)責(zé)分公司辦公室日常行政事務(wù); 4、公司辦公設(shè)備設(shè)施、固定資產(chǎn)、辦公用品的管理; 5、負(fù)責(zé)員工合同和人事信息管理與檔案的維護(hù) …… ; 6、負(fù)責(zé)員工考勤的管理核算及社會(huì)保障、公積金和福利等方面的相關(guān)事宜; 7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),員工關(guān)懷等相關(guān)事宜; 8、其他人事日常工作。

出納

3000-4000元
柳州-城中區(qū)-東郡尚苑 1人 電子 儀器 投遞:7人 瀏覽:517
2025-07-10
蔣先生
招聘總監(jiān)
崗位工作內(nèi)容: 1.開(kāi)具稅控發(fā)票; 2.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及記賬工作,辦理網(wǎng)上銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù); 3.核算員工業(yè)務(wù)提成; 4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:2人 瀏覽:111
2025-07-10
梁女士
人事專員
1、薪資待遇: 試用底薪3000元,新人入司有專業(yè)培訓(xùn) 一對(duì)一老員工指導(dǎo),包教包會(huì),簡(jiǎn)單易上手; 轉(zhuǎn)正基本工資+提成+浮動(dòng)獎(jiǎng)金=綜合月薪6000-15000;新人月薪輕松過(guò)萬(wàn)! …… 、旗艦超市定期舉辦各種品嘗活動(dòng)、促銷會(huì)時(shí)客戶的開(kāi)展工作; 4、分析,了解客戶需求后,你只需按流程去執(zhí)行,維護(hù)好客戶; 5、為顧客介紹產(chǎn)品,并且制定產(chǎn)品健康搭配; 6、新人入司有專業(yè)培訓(xùn) 一對(duì)一老員工指導(dǎo) …… 福利體系: 1、公平晉升機(jī)會(huì)潛力驚人; 2、可享受五險(xiǎn)和國(guó)家節(jié)假日 3、活動(dòng)獎(jiǎng),季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)等豐厚獎(jiǎng)金 4、員工生日會(huì),生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動(dòng)和聚餐活動(dòng)等等
2025-07-10
梁女士
人事專員
崗位職責(zé): 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績(jī)效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作 …… ,包括薪酬統(tǒng)計(jì)、日??记凇⑥k公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽 …… 辦公軟件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎實(shí); 福利體系: 1、公平晉升機(jī)會(huì)潛力驚人; 2、可享受五險(xiǎn)和國(guó)家節(jié)假日 3、活動(dòng)獎(jiǎng),季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)等豐厚獎(jiǎng)金 4、員工生日會(huì) …… ,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動(dòng)和聚餐活動(dòng)等等; 7、每月團(tuán)建,每月2-3次近郊游,每年2次國(guó)內(nèi)外旅游,工作休閑兩不誤; 8、愉快輕松的工作環(huán)境
2025-07-10
梁女士
人事專員
辦公軟件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎實(shí); 福利體系: 1、公平晉升機(jī)會(huì)潛力驚人; 2、可享受五險(xiǎn)和國(guó)家節(jié)假日 3、活動(dòng)獎(jiǎng),季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)等豐厚獎(jiǎng)金 4、員工生日會(huì) …… ,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動(dòng)和聚餐活動(dòng)等等; 7、每月團(tuán)建,每月2-3次近郊游,每年2次國(guó)內(nèi)外旅游,工作休閑兩不誤; 8、愉快輕松的工作環(huán)境

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柳州普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 6.6%
    2K
  • 24.3%
    3K
  • 44.7%
    4K
  • 18.1%
    5K
  • 3.5%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.7%
  • 初中
    5.2%
  • 高中
    0.9%
  • 中專
    2.2%
柳州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,初中占5.2%,高中占0.9%,中專占2.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.4%
  • 1-3年
    2.6%
柳州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占2.6%。

柳州 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1、從事小區(qū)光電纜續(xù)接、開(kāi)通、測(cè)試及設(shè)備安裝工作
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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