
柳州員工招聘
桂聘提供2025年10月柳州員工最新招聘,城中區(qū)135條柳南區(qū)84條,平均工資約為4220元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多員工員工員工培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車銷售顧問(幫買五險(xiǎn))
6000-11000元2025-09-23楊松崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)、進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。
任職資格:
有汽車銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用,只要用心做、肯努力,月入萬元沒問題。
福利待遇:購買社保五險(xiǎn)、員工餐及節(jié)日禮品等福利;
晉升渠道:銷售顧問- 銷售組長 -銷售主管 -銷售經(jīng)理 -銷售總監(jiān)-店總
工作時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00
工作地址:柳太路店、汽貿(mào)園店、燎原路店,可根據(jù)求職者居住地址就近安排工作店面。 -
行政專員/助理
3000-4000元2025-09-23周先生行政辦公后勤工作管理和安排。
職位要求:大專以上學(xué)歷,對(duì)行政人事辦公有一定的實(shí)戰(zhàn)技能,熟悉運(yùn)用各類辦公軟件,熟悉員工合同和社保政策的具體內(nèi)容,熟悉經(jīng)辦流程等,能力不重要,但工作責(zé)任心和態(tài)度要有,工作積極主動(dòng),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先??山邮鼙灸甓葢?yīng)屆已畢業(yè)學(xué)生,(在校實(shí)習(xí)除外)
年齡:18-35歲
工作時(shí)間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 -
生產(chǎn)班長
5000-8000元2025-09-23梁女士1主持班組日常管理工作及自主改善管理
2組織完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)
3生產(chǎn)過程物料、生產(chǎn)能源控制,不斷改善降低制造成本;
4執(zhí)行生產(chǎn)過程管理,持續(xù)保持產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定和不斷提升質(zhì)量品質(zhì);
5組織不斷提升內(nèi)部管理水平,提升內(nèi)部人員素質(zhì),基層管理水平;
6負(fù)責(zé)班組安全生產(chǎn)及員工生產(chǎn)環(huán)境改善,設(shè)備安全管理無安全事故;
7組織班組現(xiàn)場的清理、整頓、清潔、清掃和人員素質(zhì)管理
8組織班組人員生產(chǎn)、員工崗位技能培訓(xùn)與提升、員工績效管理
9執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 -
行政主管
4000-5000元2025-09-23藍(lán)女士工作要求: 1、制定標(biāo)準(zhǔn)化,管理標(biāo)準(zhǔn)化 2、店務(wù)管理:巡場檢查,物品標(biāo)準(zhǔn)化檢查,員工儀容儀表檢查,維修報(bào)修及維修進(jìn)度跟進(jìn)前臺(tái)接待,頂崗等事務(wù)。 -
人事行政專員
3000-4000元2025-09-23柳州市城中區(qū)金冊(cè)大廈,招聘途徑的拓展和開發(fā),滿足招聘計(jì)劃的人員配備; 2、負(fù)責(zé)組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)等工作; 3、負(fù)責(zé)分公司辦公室日常行政事務(wù); 4、公司辦公設(shè)備設(shè)施、固定資產(chǎn)、辦公用品的管理; 5、負(fù)責(zé)員工合同和人事信息管理與檔案的維護(hù) …… ; 6、負(fù)責(zé)員工考勤的管理核算及社會(huì)保障、公積金和福利等方面的相關(guān)事宜; 7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),員工關(guān)懷等相關(guān)事宜; 8、其他人事日常工作。 -
人事行政專員
3000-4000元2025-09-23韋小姐2.負(fù)責(zé)招聘,辦理員工入職手續(xù),考勤統(tǒng)計(jì)。 3.負(fù)責(zé)公司日常用品的管理和發(fā)放,物品出入庫工作。 4.負(fù)責(zé)行政內(nèi)務(wù)各項(xiàng)單據(jù)應(yīng)收應(yīng)付報(bào)銷等單據(jù)的制作提報(bào)。 5.負(fù)責(zé)食堂管理、巡檢等各項(xiàng)后勤工作。 -
人事/文員
2000-3000元2025-09-23林*佳實(shí)施公司年度人力資源規(guī)劃及各模塊工作開展計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)主持公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系等各模塊工作; 4、協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要; 5、密切關(guān)注公司所有員工的工作動(dòng)態(tài) -
美術(shù)老師
4000-8000元2025-09-23何小姐如果你有可愛的Baby,還可以享有集團(tuán)所有品牌的員工優(yōu)惠折扣! -
教務(wù)管理/班主任
3000-6000元2025-09-23何小姐如果你有可愛的Baby,還可以享有集團(tuán)所有品牌的員工優(yōu)惠折扣! -
PMC計(jì)劃調(diào)度員
4000-5000元2025-09-23請(qǐng)符合崗位要求的人員前往公司詳細(xì)了解1、社保五險(xiǎn)、住房公積金、每周5天*8小時(shí)之外加班補(bǔ)助; 2、免費(fèi)提供工作餐及住宿、定期體檢、職業(yè)培訓(xùn); 3、入職滿1年后按工齡年限享受帶薪年假; 4、不同崗位職級(jí)設(shè)交通及通訊補(bǔ)貼; 5、員工上下班有廠車接送 -
SMT班長(技術(shù)員)
4000-6000元2025-09-23歐女士PCBA半成品制程)的生產(chǎn)活動(dòng),執(zhí)行車間生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)車間設(shè)備、工裝的日常維護(hù); 3、負(fù)責(zé)SMT車間制程的管控,負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)和維持工藝環(huán)境; 4、負(fù)責(zé)SMT車間作業(yè)員工的培訓(xùn) …… 、作業(yè)觀察與作業(yè)指導(dǎo)、員工考勤和考評(píng)。 ? -
人力行政專員
4000-5000元2025-09-23易總負(fù)責(zé)簽訂外部培訓(xùn)合同,接洽安排外部培訓(xùn)前的各項(xiàng)工作 5.檢查跟進(jìn)培訓(xùn)組織情況,進(jìn)行培訓(xùn)效果跟蹤和評(píng)價(jià) 晉升機(jī)制建設(shè) 1.設(shè)計(jì)與優(yōu)化晉升機(jī)制,以及晉升標(biāo)準(zhǔn)的制定,確保其公平、公正、透明,并能有效激勵(lì)員工積極進(jìn)取 …… 3.提供晉升指導(dǎo),為員工提供晉升指導(dǎo),幫助他們了解晉升路徑和所需技能,鼓勵(lì)員工自我提升,積極爭取晉升機(jī)會(huì)。 …… 4.跟進(jìn)晉升效果,對(duì)晉升后的員工進(jìn)行跟蹤評(píng)估,確保晉升效果符合預(yù)期,及時(shí)調(diào)整晉升機(jī)制,以滿足公司發(fā)展的需要。 …… 向總經(jīng)理提交一份行業(yè)薪酬調(diào)查報(bào)告; 2.參與公司的薪酬管理制度、薪酬體系設(shè)計(jì)和薪酬管理的規(guī)范工作,并根據(jù)公司發(fā)展需要適時(shí)調(diào)整薪酬方案 3.根據(jù)薪酬管理度,組織薪酬的計(jì)算,對(duì)薪酬表進(jìn)行審核,并組織進(jìn)行發(fā)放 4.接受員工的有關(guān)詢問 -
信息項(xiàng)目應(yīng)屆儲(chǔ)備崗
4000-5000元2025-09-22韋小姐5、參與車間信息化系統(tǒng)上線后的輔助工作,包括協(xié)助車間員工進(jìn)行系統(tǒng)操作指導(dǎo)、收集員工使用過程中的疑問與建議,反饋給項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)并協(xié)助解決簡單問題。? -
安管(保安)主管
3000-4000元2025-09-22李女士作息時(shí)間: 上班時(shí)間——8:30-12:00 13:30-18:00 休息時(shí)間——月大小休(輪休制) 福利待遇:五險(xiǎn),餐費(fèi)補(bǔ)貼,高溫補(bǔ)貼(6-10月),工作滿一年帶薪年假及員工體檢福利。 -
焊接調(diào)試手
6000-8000元2025-09-22廣西柳州市魚峰區(qū)車園橫二路20號(hào)4、分析焊接過程中的問題,提出創(chuàng)新性的改進(jìn)方案,優(yōu)化焊接工藝,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率 5、編寫詳細(xì)的作業(yè)指導(dǎo)書,為員工提供清晰的操作指南,提高作業(yè)效率和質(zhì)量。
柳州相關(guān)熱門崗位
員工員工培訓(xùn)員工關(guān)系專員生產(chǎn)員工人事員工關(guān)系專員營銷員工店面員工員工組長客服員工電商員工員工關(guān)系專員/主管物流員工員工關(guān)系管理餐飲員工人事員工關(guān)系全職員工賣場員工銷售部員工后勤員工兼職員工員工培訓(xùn)講師平面設(shè)計(jì)員工員工專員室內(nèi)設(shè)計(jì)員工員工餐廳廚師長人事專員(員工關(guān)系)餐飲前廳員工員工關(guān)系高級(jí)員工關(guān)系專員收貨員工生鮮員工前廳部員工員工餐廳服務(wù)員培訓(xùn)員工關(guān)系專員員工關(guān)系hr員工關(guān)系崗生產(chǎn)車間汽車零部件工廠操作人員車間生產(chǎn)操作工普通操作工工人生產(chǎn)制造普工普工普工普工/操作工兩班倒沖壓手工手工活坐班設(shè)備操作人員生產(chǎn)操作人員汽車制造車間生產(chǎn)人員技術(shù)工技能工叉車普通雜工雜工技工打雜工普通技工打雜生產(chǎn)部涂裝工設(shè)備安裝人員安裝工操作員
柳州員工招聘最新投遞
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鄭先生投遞了 中海物業(yè)管理廣州有限公司柳州分公司 的 安管(保安)主管 職位2025-10-02
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羅先生投遞了 柳州方盛精密鍛造有限公司 的 PMC計(jì)劃調(diào)度員 職位2025-09-29
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蔣小姐投遞了 廣西城康金荷田旅游發(fā)展有限公司 的 人事行政專員 職位2025-09-28
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黃小姐投遞了 柳州市博成教育咨詢有限責(zé)任公司 的 教務(wù)管理/班主任 職位2025-09-28
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溫小姐投遞了 云盛區(qū)塊鏈科技有限公司 的 人事/文員 職位2025-09-24
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韋先生投遞了 廣西完美有度企業(yè)管理咨詢有限公司 的 行政主管 職位2025-09-23
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柳州普工/操作工招聘工資
¥
4220
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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6.5%2K
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20.7%3K
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51.1%4K
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22.8%5K
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10.5%6K-8K
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1.1%8K-1W
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0.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.4%
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初中1.3%
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高中0.6%
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中專0.6%
柳州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,初中占1.3%,高中占0.6%,中專占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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1-3年1.3%
柳州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。