
柳州招聘招聘
桂聘提供2025年7月柳州招聘最新招聘,魚峰區(qū)86條柳南區(qū)75條,平均工資約為3515元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政專員
3000-4000元2025-07-10覃女士工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)崗位缺乏人員的招聘;
2、公司日常文件的復(fù)印、打印及物品的采購(gòu)以及午餐值日安排等行政工作;
3、公司團(tuán)建活動(dòng)的策劃安排;
4、各業(yè)務(wù)部門的學(xué)習(xí),做好新人崗前培訓(xùn);
5、每日人員的考勤的統(tǒng)計(jì)和登記;
6、配合財(cái)務(wù)部門做好每月基本工資的核算;
7、檢查業(yè)務(wù)部門的每日業(yè)績(jī)工作完成情況;
任職要求:
1、電腦操作熟悉,辦公軟件應(yīng)用熟練;
2、招聘過程熟悉;
3、心思細(xì)膩,做事有條理;
4、懂得相關(guān)勞動(dòng)法條例;
5、有耐心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有一定耐壓能力。 -
人事行政專員
3000-4000元2025-07-10韋小姐工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)公司各類文件編輯、打印、排版、歸檔。
2.負(fù)責(zé)招聘,辦理員工入職手續(xù),考勤統(tǒng)計(jì)。
3.負(fù)責(zé)公司日常用品的管理和發(fā)放,物品出入庫工作。
4.負(fù)責(zé)行政內(nèi)務(wù)各項(xiàng)單據(jù)應(yīng)收應(yīng)付報(bào)銷等單據(jù)的制作提報(bào)。
5.負(fù)責(zé)食堂管理、巡檢等各項(xiàng)后勤工作。
6.領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)工作。 -
行政專員/助理
2000-4000元2025-07-10周女士兼崗要求:
商務(wù)工作:招投標(biāo)信息收集、編制標(biāo)書等。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的各種規(guī)章制度的執(zhí)行、監(jiān)督和考核;
2、負(fù)責(zé)公司會(huì)議、培訓(xùn)、物品等事務(wù)管理;
3、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等各組織部門工作對(duì)接及信息反饋;
4、負(fù)責(zé)公司人事招聘、入職、轉(zhuǎn)正、合同簽訂等勞動(dòng)關(guān)系管理;
5、負(fù)責(zé)公司合同臺(tái)賬、報(bào)告臺(tái)賬、投標(biāo)項(xiàng)目臺(tái)賬登記及檔案管理。
6、負(fù)責(zé)商務(wù)招投標(biāo)工作。
應(yīng)聘條件
1、大專以上學(xué)歷,信息化/文秘/電子商務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、具有良好的學(xué)習(xí)、溝通能力及文檔撰寫功底;
3、熟練掌握日常的辦公軟件,如OFFICE、釘釘?shù)溶浖?br /> 4、遵守職業(yè)道德、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。 -
人事行政專員
3000-4000元2025-07-10柳州市城中區(qū)金冊(cè)大廈崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司發(fā)布招聘信息,預(yù)約和安排面試,招聘途徑的拓展和開發(fā),滿足招聘計(jì)劃的人員配備; 2、負(fù)責(zé)組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)等工作; 3、負(fù)責(zé)分公司辦公室日常行政事務(wù); 4、公司辦公設(shè)備設(shè)施 -
人事行政主管(高薪誠(chéng)聘)
3000-8000元2025-07-10梁女士人事專員只要你能獨(dú)立完成好招聘人才儲(chǔ)備工作,有演講培訓(xùn)能力,薪資可觀! …… 崗位職責(zé): 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績(jī)效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作 …… ,包括薪酬統(tǒng)計(jì)、日??记凇⑥k公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽 -
專員(高薪聘有經(jīng)驗(yàn)者)
3000-8000元2025-07-10梁女士人事專員只要你能獨(dú)立完成好招聘人才儲(chǔ)備工作,有演講培訓(xùn)能力,薪資可觀! …… 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排; 2、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作; 3、負(fù)責(zé)對(duì)各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; -
總經(jīng)理助理
3000-6000元2025-07-10小吳1、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)管理,完成工作指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)日常工作的布置,督促執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理室的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和綠植,客戶接待工作; 4、負(fù)責(zé)人事招聘,客戶合同簽訂工作; 5、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、書面口頭表達(dá)能力 -
人事/文員
2000-3000元2025-07-10林*佳1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和公司實(shí)際情況編制、修整各項(xiàng)規(guī)章制度及各崗位責(zé)任文件,嚴(yán)格落實(shí); 2、負(fù)責(zé)編制、實(shí)施公司年度人力資源規(guī)劃及各模塊工作開展計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)主持公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、員工關(guān)系等各模塊工作 -
誠(chéng)聘人事專員3600+
4000-5000元2025-07-10曾水召1.負(fù)責(zé)新員工的甄選,招聘,錄用,考勤,獎(jiǎng)懲,離職等人力資源的事項(xiàng)(招聘)。 2.做好招聘的具體事務(wù)性工作,包括:發(fā)布招聘啟事。 …… 收集和匯總應(yīng)聘資料,安排面試人員,跟蹤落實(shí)面試人員,整理應(yīng)聘人員的資料,通知被錄取人員報(bào)到,辦理新員工入職手續(xù)及建立新員工人事檔案等(招聘)。 3.管理員工各類信息資料,及時(shí)補(bǔ)充員工更新信息。 -
油漆工
3000-6000元2025-07-10曾水召職位招聘2-4人 -
人事行政助理
3000-6000元2025-07-10梁女士人事專員只要你能獨(dú)立完成好招聘人才儲(chǔ)備工作,有演講培訓(xùn)能力,薪資可觀! …… 崗位職責(zé): 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績(jī)效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作 …… ,包括薪酬統(tǒng)計(jì)、日??记?、辦公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽 -
人事專員
3000-5000元2025-07-10梁女士人事專員1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績(jī)效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作 …… ,包括薪酬統(tǒng)計(jì)、日??记?、辦公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽 -
招聘專員
6000-8000元2025-07-10人力資源部工作職責(zé)一、招聘過程實(shí)施與監(jiān)控 1、協(xié)助組織各單位擬定公司全年人力資源需求計(jì)劃,及日常審批和招聘實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)安排應(yīng)聘人員面試工作,進(jìn)行初試。 …… (主要負(fù)責(zé)平臺(tái)部門、生產(chǎn)部門的招聘) 3、收集并管理應(yīng)聘人才信息整理,整理匯總,形成公司人才庫 4、監(jiān)控各單位招聘錄用環(huán)節(jié)的合規(guī)性,規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。 …… 三、招聘入職管理: 1、負(fù)責(zé)新員工入職通知的整理; 2、接待新員工入職并辦理入職手續(xù); 3、安排新員工入職培訓(xùn)。 …… 四、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求1、本科以上學(xué)歷,具備基本的招聘技巧; 2、熟練使用word、Excel等常用辦公軟件; 3、具有親和力,做事有計(jì)劃性,能夠適應(yīng)一定程度的加班 -
人力資源專員/助理
4000-5000元2025-07-10龍小姐負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理 -
質(zhì)量管理/測(cè)試
4000-6000元2025-07-10韋經(jīng)理跟蹤以及驗(yàn)證;客戶抱怨的品質(zhì)問題,及時(shí)響應(yīng)跟進(jìn),回復(fù)客戶相關(guān)報(bào)告 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量管理; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的相關(guān)檢驗(yàn)文件的編制和修改; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)部質(zhì)量問題的處理,與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通等等 職位招聘
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柳州招聘招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 深圳同耕科技股份有限公司 的 人事行政專員 職位2025-07-14
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韋小姐投遞了 廣西城康金荷田旅游發(fā)展有限公司 的 人事行政專員 職位2025-07-14
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黃女士投遞了 深圳同耕科技股份有限公司 的 人事行政專員 職位2025-07-13
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韋小姐投遞了 廣西一王健康管理有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-07-13
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黃女士2025-07-13
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黃女士投遞了 云盛區(qū)塊鏈科技有限公司 的 人事/文員 職位2025-07-13
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柳州招聘招聘工資
¥
3515
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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9.2%2K
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61.5%3K
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12.3%4K
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9.2%5K
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6.2%6K-8K
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1.5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.9%
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大專3.1%
柳州招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,大專占3.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.9%
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1-3年3.1%
柳州招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占3.1%。