柳州綜合管理崗位招聘 logo

柳州綜合管理崗位招聘

桂聘提供2025年9月柳州綜合管理崗位最新招聘,城中區(qū)7條柳南區(qū)3條,有五險等,更多綜合管理崗位綜合管理崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-柳南區(qū)-聲福國際五金機電城 1人 瀏覽:20
9小時前
覃蘭純
崗位要求:
1、能夠熟悉小紅書、抖音、快手等平臺的內容運營規(guī)則。
2、通過私域流量運營與客戶建立信任,精準挖掘需求,高效轉化并維護長期關系
3、配合公司完成部門的業(yè)績指標
4、需要學習能力強,能夠快速學習專業(yè)知識和產品知識,掌握行業(yè)知識、產品賣點及營銷技巧,定期參與公司培訓及考核
5、我們屬于主動式網絡營銷,社交營銷的運營模式,具備強自驅力,能主動探索新流量玩法,對結果負責,適應互聯(lián)網快節(jié)奏工作模式。
崗位優(yōu)勢:
1、公司擁有自營電商平臺,資金流穩(wěn)定,薪資按時發(fā)放。
2、入職之后公司有系統(tǒng)的培訓,入職后配備1對1導師輔導,提供系統(tǒng)化培訓,助力快速成長。所以小白都可以做!
3、客戶好開發(fā),因為本身女性消費能力比較高,主攻女性消費市場,需求明確、復購率高,公司提供成熟話術庫及客戶資源支持,轉化門檻低
4、產品的復購性強,開發(fā)客戶可以做到70-80%的復購性
崗位福利:
1、薪資構成:薪資結構:無責底薪+高額提成(6%-12%)+績效獎金,綜合收入3K起,TOP銷售月薪可達2W+
2、清晰的晉升路徑:6個月可競聘管理崗,年度4次晉升機會,業(yè)績突出者破格提拔
3、10天起帶薪年假+法定假期
4、上班時間:9:00~12:30,14:00-18:30周日休

尋找對互聯(lián)網營銷有熱情、愿意長期共同成長的伙伴,結果導向,共享發(fā)展紅利!
所以我們的很真誠的把工作詳細的內容說清楚,喜歡我們工作的小伙伴可以私聊哈!

普工

6000-7500元
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 100人 人力資源 中介 投遞:5人 瀏覽:757
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-27
莫經理
人事經理
薪資待遇:24元/小時,月綜合工資6000-7500
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產產品]手機充電器,小風扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作
【空調配置]空調車間/空調宿舍,熱水,洗衣機,WIFI
2025-09-27
和和
人事經理
接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生和實習生,入職即可簽蓋三方,有意可直接投遞簡歷!(實習生可簽三方協(xié)議,實習證明)
工作內容:我們這個崗位是一個儲備管理崗,如果前期沒有語音運營經驗會安排時間學習,后續(xù)往運營經理崗位發(fā)展的,主要是負責帶語音主播團隊和管理主播團隊。(不是幕后運營,我們是管理崗)
任職要求:
1.接受實習生和應屆畢業(yè)生,小白也可以,想往運營直播運營方向發(fā)展的求職者都可以嘗試。
2.對未來有明確的規(guī)劃、能將自身規(guī)劃和企業(yè)未來相融合;
薪資待遇:
1.學習期4000-4500保底、運營助理:無責4000+提成。
轉正后:4500無責底薪+提成(35%)+獎金(月綜合6-8k)
社保情況:正常繳納
發(fā)薪日:固定15號發(fā)工資
2.員工生日禮物和節(jié)假日禮品,每月定期團隊聚餐、旅游等~
上班時間:
根據(jù)帶教經理時間安排(6~8)、月休4天、自行調休,法定調休。
我們上班有兩個班次:白班10:00-18:00、晚班18:00-01:00 7天換一個班次,月休4天,自由調休。
招聘人數(shù):10人
2025-09-26
博世公司位居世界500強第83位,經營業(yè)務遍及50多個國家和地區(qū),是汽油發(fā)動機管理系統(tǒng)、車身電子系統(tǒng)、汽車防抱死系統(tǒng)等諸多領域的全球領導者。 …… 有電測試試驗工作經驗 工作職責:協(xié)助工程師完成電測試,完成實驗報告 車間:恒溫無塵24小時空調開放 生產產品:汽車發(fā)動機電子控制器、車身控制芯片等 廠區(qū)地址:柳東新區(qū)花嶺工業(yè)區(qū)(靠近雒容) 薪資:綜合工時制 …… ,崗位工資+績效+交通補貼+季度獎金,超出每月法定工時則計算加班費 3500-5000元/月 就餐:工作日免費食堂就餐,網紅食堂,菜品豐富 住宿:可提供住宿4-5人間(內設空調、熱水器、洗衣機)水電費均攤
2025-09-23
鄧翔
? 管理產品開發(fā)進度,確保研發(fā)項目的按時交付,并對產品的質量和性能負責。 3. …… 團隊管理與人才培養(yǎng): ? 負責研發(fā)團隊的日常管理和技術培訓工作,提升團隊的技術分析、設計能力和系統(tǒng)架構能力。 …… 崗位要求包括: 1. 教育背景與專業(yè)技能: ? 計算機或相關專業(yè)本科及以上學歷。 …… 工作經驗與團隊管理: ? 具備豐富的軟件開發(fā)和項目管理經驗,通常要求5年以上相關經驗,2年以上技術團隊管理經驗。 …… 綜合素質與能力: ? 具有較強的邏輯思維能力、需求分析能力和問題解決能力。 ? 具備良好的溝通協(xié)調能力、團隊合作精神和領導力。

人力資源主管

5000-8000元
柳州-柳南區(qū) 1人 食品 瀏覽:26
2025-09-23
粟女士
人事
工作內容:人力資源專業(yè)畢業(yè),向公司決策層提供??資源、組織機構等??的建議并致?于提?公司綜合管理?平,控制??資源成本;建?并完善??資源管理體系,研究、設計??資源管理模式,制定并完善??資源管理制度并落實 …… ;根據(jù)崗位需求狀況和??資源規(guī)劃,制定招聘計劃,實施?才發(fā)展儲備計劃、職業(yè)?涯規(guī)劃設計; 職位要求:根據(jù)公司規(guī)劃和員?發(fā)展需要,建?和完善員?培訓體系及員?關系管理模塊的統(tǒng)籌?作,推動公司理念及企業(yè)?

商務顧問

3000-8000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 法律 廣告 計算機 瀏覽:36
2025-09-23
龍淑美
崗位要求: 21-28周歲,大專及以上學歷,形象氣質佳,專業(yè)不限,有互聯(lián)網工作經驗優(yōu)先錄用。 …… 求職者有無行業(yè)經驗皆可,公司有良好的培訓和晉升通道,企業(yè)文化濃厚促進員工綜合能力的發(fā)展,穩(wěn)定的行業(yè)發(fā)展空間和成熟的員工管理系統(tǒng)。一般人1個月左右就能適應本行業(yè)及工作崗位。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 法律 廣告 計算機 瀏覽:30
2025-09-23
龍淑美
崗位要求: 21-28周歲,大專及以上學歷(有銷售經驗的學歷可降低),形象氣質佳,專業(yè)不限,有互聯(lián)網工作經驗優(yōu)先錄用。 …… 求職者有無行業(yè)經驗皆可,公司有良好的培訓和晉升通道,企業(yè)文化濃厚促進員工綜合能力的發(fā)展,穩(wěn)定的行業(yè)發(fā)展空間和成熟的員工管理系統(tǒng)。一般人1個月左右就能適應本行業(yè)及工作崗位。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 法律 廣告 計算機 瀏覽:24
2025-09-23
龍淑美
崗位要求: 21-28周歲,大專及以上學歷,形象氣質佳,專業(yè)不限,有互聯(lián)網工作經驗優(yōu)先錄用。 …… 求職者有無行業(yè)經驗皆可,公司有良好的培訓和晉升通道,企業(yè)文化濃厚促進員工綜合能力的發(fā)展,穩(wěn)定的行業(yè)發(fā)展空間和成熟的員工管理系統(tǒng)。一般人1個月左右就能適應本行業(yè)及工作崗位。

綜合崗商務文員

2000-3000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 消防 瀏覽:152
2025-09-23
阮映梅
崗位職責: 在綜合管理部經理的領導下,全權負責辦公室日常事務管理、行政接待、商務接待、公司宣傳管理及企業(yè)文化宣傳推廣等工作。 …… 1、負責辦公室日常接待工作及公司行政、商務接待工作; 2、負責公司信息披露、發(fā)布工作、企業(yè)文化推廣工作; 3、負責公司展廳日常管理及維護,根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展及時更新展廳展示信息及物料,確保展廳展示的信息準確無誤 …… 上崗前應接受的培訓內容: 1、了解公司企業(yè)文化及相關的規(guī)章制度; 2、了解本崗位主要的職能和責任,熟悉部門各項操作規(guī)程; 3、掌握公司各職能部門的工作分工; 4、服務意識、安全意識、保密意識;
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2025-09-23
龍淑美
崗位要求: 大專及以上學歷,形象氣質佳,專業(yè)不限。 有良好的語言表達和溝通能力,思維活躍,學習領悟力強;不滿足于現(xiàn)狀,有夢想并為喜歡的行業(yè)而努力奮斗的決心。 …… 求職者有無行業(yè)經驗皆可,公司有良好的培訓和晉升通道,企業(yè)文化濃厚促進員工綜合能力的發(fā)展,穩(wěn)定的行業(yè)發(fā)展空間和成熟的員工管理系統(tǒng)。一般人1個月左右就能適應本行業(yè)及工作崗位。
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-09-22
王浩平
崗位介紹: 1.工作地點: Home-based 2.教授科目:TOFEL/IELTS/SAT/GRE/GMAT等出國英語相關考試,入職初期老師教授內容以某一考試科目一個單項,后期可根據(jù)實際情況增加教授單項和科目 …… online & one-on-one, 根據(jù)學生的實際情況,以公司提供的核心課件內容為線索,老師負責設計教學流程,保證良好的教學效果,同時課堂中適時進行學術測試,以檢驗培訓成效 4.匯報對象:老師崗位匯報至教學部師資維護組教學主管 …… ,鼓勵及時將需求與主管進行匯報,保障穩(wěn)定的工作情緒 5.培訓方式: 所有老師參加在公司總部進行的入職培訓,內容包括企業(yè)文化、教學流程管理、教授單項學術相關等一系列的專業(yè)訓練,同時教學部有完善的在職內訓體系 …… 語言能力:CET-6及以上英語水平,英語專業(yè)并TEM8通過者優(yōu)先,在校學生參考在讀期間參考GPA綜合考慮 3.
2025-09-18
韋女士
崗位職責: 1、 負責公司各項人事行政綜合事務,包括但不限于各項目的對接,員工招聘,培訓,績效KPI考核,辦公環(huán)境優(yōu)化,固定資產管理,員工關懷,企業(yè)文化活動,勞動關系等。 …… 3、組織做好員工的日常培訓,包括日常的入職培訓,季度,年度安全培訓,協(xié)助其他部門做好崗位技能培訓,企業(yè)文化宣傳等。 …… 6、負責員工關系管理,公司人員入職離職、社會保險、考勤工資核算,績效管理等。 …… 7、處理員工沖突,及勞動糾紛,優(yōu)化員工關系管理體系 8、監(jiān)督辦公用品,后勤服務和固定資產的采購、分配及管理,確保資源高效使用。 9、完善6s的推行、監(jiān)督及實施,優(yōu)化月度獎懲機制。

講師

8000-10000元
柳州-城中區(qū)-淘園世家 1人 瀏覽:34
2025-09-17
黃繼想
講師 1、有強烈的企圖心和和目標感; 2、充滿激情和活力,有超強執(zhí)行力; 3、擅長開發(fā)代理,服務代理 4、擅長組織沙龍,演講,成交能力; 5、擅長營銷型團隊管理,培訓; 6、有招商加盟,新零售從業(yè)經驗 …… 崗位要求: 大專學歷以上,30歲以上,男女不限,能短期出差。 薪資:底薪+提成+社保綜合薪資超1萬元
約 14 個崗位

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