
柳州綜合管理職招聘
桂聘提供2025年9月柳州綜合管理職最新招聘,魚峰區(qū)4條城中區(qū)3條,平均工資約為4711元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多綜合管理職綜合管理職公司主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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線上全職雅思/托福老師
9000-14000元2025-09-29王浩平崗位介紹:
1.工作地點(diǎn): Home-based
2.教授科目:TOFEL/IELTS/SAT/GRE/GMAT等出國英語相關(guān)考試,入職初期老師教授內(nèi)容以某一考試科目一個(gè)單項(xiàng),后期可根據(jù)實(shí)際情況增加教授單項(xiàng)和科目
3.工作方式: online & one-on-one, 根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,以公司提供的核心課件內(nèi)容為線索,老師負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)教學(xué)流程,保證良好的教學(xué)效果,同時(shí)課堂中適時(shí)進(jìn)行學(xué)術(shù)測試,以檢驗(yàn)培訓(xùn)成效
4.匯報(bào)對象:老師崗位匯報(bào)至教學(xué)部師資維護(hù)組教學(xué)主管,鼓勵(lì)及時(shí)將需求與主管進(jìn)行匯報(bào),保障穩(wěn)定的工作情緒
5.培訓(xùn)方式: 所有老師參加在公司總部進(jìn)行的入職培訓(xùn),內(nèi)容包括企業(yè)文化、教學(xué)流程管理、教授單項(xiàng)學(xué)術(shù)相關(guān)等一系列的專業(yè)訓(xùn)練,同時(shí)教學(xué)部有完善的在職內(nèi)訓(xùn)體系,讓老師們同小站共同成長
任職要求:
1. 學(xué)歷院校:本科及以上學(xué)歷,211以上院校優(yōu)先考慮
2. 語言能力:CET-6及以上英語水平,英語專業(yè)并TEM8通過者優(yōu)先,在校學(xué)生參考在讀期間參考GPA綜合考慮
3. 相關(guān)背景: 熟悉國際標(biāo)準(zhǔn)化出國考試,有國外留學(xué)或交換學(xué)習(xí)背景者優(yōu)先,有相關(guān)考試或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4. 性格特點(diǎn):具備良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識, 對學(xué)生有耐心,對工作有責(zé)任心
5. 其他要求:對互聯(lián)網(wǎng)教育有基本認(rèn)識,能夠適應(yīng)在線教學(xué)模式,認(rèn)可小站 -
營銷總助理
7000-8000元2025-09-28雷耀欽一、工作內(nèi)容
1、協(xié)助總經(jīng)理完成日常市場管理工作;
2、了解市場需求、熟悉公司產(chǎn)品;
3、協(xié)助總經(jīng)理解決市場、管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等相關(guān)問題;
4、完成總經(jīng)理所下發(fā)的任務(wù)和工作。
5.對新入職人員的培訓(xùn)
二、任職要求
1、大專以及上學(xué)歷,管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力以及抗壓能力;
3、大學(xué)期間有豐富的工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4、善于組織協(xié)調(diào)、并且敢于不斷突破自己、提升自己者優(yōu)先;
5、有基本的文案處理能力。
三、薪資待遇
1、底薪3000+1000績效+1500工作獎(jiǎng)勵(lì)+大區(qū)業(yè)績提成
2、第一年,年薪79萬,第二年,10萬-15萬......
這是一個(gè)助理的工作,實(shí)則是培養(yǎng)管理者的工作,考驗(yàn)和提升的是一個(gè)人綜合能力,不怕你迷茫,就怕你不想干,如果你是一個(gè)有想法,實(shí)干的人,歡迎你加入我們 -
新媒體電商運(yùn)營(抖音/快手 引流成交)
3000-8000元2025-09-28覃蘭純崗位要求:
1、能夠熟悉小紅書、抖音、快手等平臺的內(nèi)容運(yùn)營規(guī)則。
2、通過私域流量運(yùn)營與客戶建立信任,精準(zhǔn)挖掘需求,高效轉(zhuǎn)化并維護(hù)長期關(guān)系
3、配合公司完成部門的業(yè)績指標(biāo)
4、需要學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速學(xué)習(xí)專業(yè)知識和產(chǎn)品知識,掌握行業(yè)知識、產(chǎn)品賣點(diǎn)及營銷技巧,定期參與公司培訓(xùn)及考核
5、我們屬于主動(dòng)式網(wǎng)絡(luò)營銷,社交營銷的運(yùn)營模式,具備強(qiáng)自驅(qū)力,能主動(dòng)探索新流量玩法,對結(jié)果負(fù)責(zé),適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)快節(jié)奏工作模式。
崗位優(yōu)勢:
1、公司擁有自營電商平臺,資金流穩(wěn)定,薪資按時(shí)發(fā)放。
2、入職之后公司有系統(tǒng)的培訓(xùn),入職后配備1對1導(dǎo)師輔導(dǎo),提供系統(tǒng)化培訓(xùn),助力快速成長。所以小白都可以做!
3、客戶好開發(fā),因?yàn)楸旧砼韵M(fèi)能力比較高,主攻女性消費(fèi)市場,需求明確、復(fù)購率高,公司提供成熟話術(shù)庫及客戶資源支持,轉(zhuǎn)化門檻低
4、產(chǎn)品的復(fù)購性強(qiáng),開發(fā)客戶可以做到70-80%的復(fù)購性
崗位福利:
1、薪資構(gòu)成:薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+高額提成(6%-12%)+績效獎(jiǎng)金,綜合收入3K起,TOP銷售月薪可達(dá)2W+
2、清晰的晉升路徑:6個(gè)月可競聘管理崗,年度4次晉升機(jī)會,業(yè)績突出者破格提拔
3、10天起帶薪年假+法定假期
4、上班時(shí)間:9:00~12:30,14:00-18:30周日休
息
尋找對互聯(lián)網(wǎng)營銷有熱情、愿意長期共同成長的伙伴,結(jié)果導(dǎo)向,共享發(fā)展紅利!
所以我們的很真誠的把工作詳細(xì)的內(nèi)容說清楚,喜歡我們工作的小伙伴可以私聊哈! -
直播運(yùn)營助理(無責(zé)底薪4K+五險(xiǎn))
4000-9000元2025-09-27和和人事經(jīng)理接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生和實(shí)習(xí)生,入職即可簽蓋三方,有意可直接投遞簡歷! …… (實(shí)習(xí)生可簽三方協(xié)議,實(shí)習(xí)證明) 工作內(nèi)容:我們這個(gè)崗位是一個(gè)儲備管理崗,如果前期沒有語音運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)會安排時(shí)間學(xué)習(xí),后續(xù)往運(yùn)營經(jīng)理崗位發(fā)展的,主要是負(fù)責(zé)帶語音主播團(tuán)隊(duì)和管理主播團(tuán)隊(duì)。 …… (不是幕后運(yùn)營,我們是管理崗) 任職要求: 1.接受實(shí)習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生,小白也可以,想往運(yùn)營直播運(yùn)營方向發(fā)展的求職者都可以嘗試。 …… 轉(zhuǎn)正后:4500無責(zé)底薪+提成(35%)+獎(jiǎng)金(月綜合6-8k) 社保情況:正常繳納 發(fā)薪日:固定15號發(fā)工資 2.員工生日禮物和節(jié)假日禮品,每月定期團(tuán)隊(duì)聚餐、旅游等~ 上班時(shí)間: -
人力資源專員/助理
4000-5000元2025-09-27龍小姐負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理 -
spa技師
8000-12000元2025-09-23藍(lán)女士3、與品牌共同成長:熱愛學(xué)習(xí),重視專業(yè)技能的不斷提升,持續(xù)優(yōu)化服務(wù)顧客的綜合能力, 4、?遵守公司規(guī)章制度?:服從店面管理,注重服務(wù)細(xì)節(jié)。 …… 沒有大夜班,超正規(guī)spa店,地址在柳州市萬象城商場5樓,包吃1餐有住宿,有經(jīng)驗(yàn)的熟手入職有保底,具體***。 -
TOB區(qū)域經(jīng)理(steam機(jī)構(gòu)運(yùn)營方向,廣西?。?/a>
11000-22000元2025-09-23費(fèi)旭鋒任職要求〗 1、大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先,32歲以下 2、有面銷經(jīng)驗(yàn),有機(jī)構(gòu)對接、機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)、B端客戶對接者優(yōu)先,必須有教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(toc、tob、校區(qū)運(yùn)營、校長、督導(dǎo)、零售、機(jī)器人、樂高、編程、綜合素質(zhì)類 …… 〖工作時(shí)間及薪資、職位發(fā)展〗 1、工作時(shí)間 9:00-18:00(根據(jù)見客戶時(shí)間彈性安排工作),入職新人前期周一周二休(后續(xù)按正常周末雙休),節(jié)假日按法定休,入職即繳納當(dāng)?shù)匚咫U(xiǎn)一金 2、底薪7~10k …… 3、優(yōu)質(zhì)背景及能力強(qiáng)者,3-6個(gè)月可晉升為省區(qū)管理,業(yè)務(wù)總親自帶教培訓(xùn) 五. -
客服
3000-4000元2025-09-23趙任職資格: 1、年齡在18-35歲,無不良嗜好; 2、熟悉電腦基本操作; 3、打字速度快,思維敏捷,具有良好的邏輯思維,溝通能力強(qiáng); 4、責(zé)任心強(qiáng),綜合素質(zhì)良好,工作態(tài)度積極,追求團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng) …… 員工培訓(xùn):一對一的導(dǎo)師制入職培訓(xùn),同時(shí)不定期為員工組織內(nèi)外培訓(xùn); 假 期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨干激勵(lì)機(jī)制 …… 、績效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等; 管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂的工作氛圍。 -
人事專員
3000-4000元2025-09-23尹化元【崗位職責(zé)】:1.草擬活動(dòng)、會議、培訓(xùn)等通知,并協(xié)助各類活動(dòng)、會議、培訓(xùn)的籌備執(zhí)行;2.根據(jù)各職能部門招聘需求,執(zhí)行招聘及反饋工作;3.配合直屬上級建立管理人力資源檔案,并協(xié)助完成晉升、淘汰、任命、入職等審評工作 …… ,并予以公示;4.協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,糾偏公示并記錄在案提供薪酬及績效考核依據(jù);5.配合上級組織開展公司入職培訓(xùn)及拓展團(tuán)建,完成公司文化類內(nèi)容總結(jié)及輸出;6.行政辦公用品的采購、管理、 …… 我公司堅(jiān)持專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進(jìn)行的人才培養(yǎng)政策,高底薪+高提成+獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+免費(fèi)交流培訓(xùn)+出國游+無限可能性晉升平臺,歡迎加入我們! -
普工/操作工
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-20倪國華經(jīng)理:男性,18-45周歲,初中及以上學(xué)歷?; ?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應(yīng)兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?; ?經(jīng)驗(yàn)要求?:有工廠操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(無經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn))?; ?其他要求?:責(zé)任心強(qiáng),服從管理 …… 薪資福利? ?綜合薪資?:培訓(xùn)期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補(bǔ)貼)?; ?食宿保障?:免費(fèi)提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會保障?:入職繳納五險(xiǎn)一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利? …… ; ?職業(yè)發(fā)展?:提供技術(shù)崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓(xùn)?。 -
行政人事專員
4000-5000元2025-09-18韋女士崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)人事行政綜合事務(wù),包括但不限于各項(xiàng)目的對接,員工招聘,培訓(xùn),績效KPI考核,辦公環(huán)境優(yōu)化,固定資產(chǎn)管理,員工關(guān)懷,企業(yè)文化活動(dòng),勞動(dòng)關(guān)系等。 …… 3、組織做好員工的日常培訓(xùn),包括日常的入職培訓(xùn),季度,年度安全培訓(xùn),協(xié)助其他部門做好崗位技能培訓(xùn),企業(yè)文化宣傳等。 …… 6、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,公司人員入職離職、社會保險(xiǎn)、考勤工資核算,績效管理等。 …… 7、處理員工沖突,及勞動(dòng)糾紛,優(yōu)化員工關(guān)系管理體系 8、監(jiān)督辦公用品,后勤服務(wù)和固定資產(chǎn)的采購、分配及管理,確保資源高效使用。 9、完善6s的推行、監(jiān)督及實(shí)施,優(yōu)化月度獎(jiǎng)懲機(jī)制。 -
人事行政專員
3000-4000元2025-09-17尹化元【崗位職責(zé)】:1.草擬活動(dòng)、會議、培訓(xùn)等通知,并協(xié)助各類活動(dòng)、會議、培訓(xùn)的籌備執(zhí)行;2.根據(jù)各職能部門招聘需求,執(zhí)行招聘及反饋工作;3.配合直屬上級建立管理人力資源檔案,并協(xié)助完成晉升、淘汰、任命、入職等審評工作 …… ,并予以公示;4.協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,糾偏公示并記錄在案提供薪酬及績效考核依據(jù);5.配合上級組織開展公司入職培訓(xùn)及拓展團(tuán)建,完成公司文化類內(nèi)容總結(jié)及輸出;6.行政辦公用品的采購、管理、 …… 我公司堅(jiān)持專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進(jìn)行的人才培養(yǎng)政策,高底薪+高提成+獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+免費(fèi)交流培訓(xùn)+出國游+無限可能性晉升平臺,歡迎加入我們!
約 12 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
綜合管理職公司主管綜合主管行政經(jīng)理/主管部門經(jīng)理綜合行政經(jīng)理行政人事主管綜合行政主管辦公室主管行政人事經(jīng)理行政人事經(jīng)理/主管行政人資主管行政人資經(jīng)理助理行政經(jīng)理綜合行政管理綜合辦公室主管行政人事專員/主管管理部主管辦公主任綜合管理部辦公室主任行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理行政主管/辦公室主任辦公室行政主管辦公室主任/行政主管行政主管/經(jīng)理綜合部主管總經(jīng)辦主任儲備綜合主管行政部經(jīng)理管理部長高級行政管理綜合辦公室主任行政人力經(jīng)理綜合管理部經(jīng)理行政接待經(jīng)理綜合行政部經(jīng)理
柳州綜合管理職招聘最新投遞
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覃女士投遞了 廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司 的 人事專員 職位2025-09-27
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李小姐投遞了 柳州市博慧紡織品有限公司 的 客服 職位2025-09-26
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黃小姐投遞了 廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司 的 人事行政專員 職位2025-09-26
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劉小姐2025-09-25
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卜先生投遞了 廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司 的 人事專員 職位2025-09-23
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趙先生投遞了 廣東弘泰硅業(yè)科技有限公司 的 普工/操作工 職位2025-09-21
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柳州行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4711
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
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2.2%2K
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18.7%3K
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27.5%4K
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22%5K
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16.5%6K-8K
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3.3%8K-1W
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3.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.8%
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大專1.2%
柳州行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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1-3年1.2%
柳州行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。