職位描述
一、崗位要求:
1、熟悉連鎖加盟店日常經(jīng)營與人員管理,有相關經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、對數(shù)據(jù)有優(yōu)秀的分析能力,通過數(shù)據(jù)找問題找增長點,全力提升加盟店營業(yè)額:
3、在加盟連鎖行業(yè)或相關領域擁有一定年限的工作經(jīng)驗,特別是在區(qū)域管理和運營方面的經(jīng)驗;
4、需要具備良好的溝通、組織、領導和問題解決能力。還應具備分析和解讀市場趨勢、制定營銷策略和計劃的能力;
二、工作職責:
1、根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和目標,制定特定區(qū)域的運營策略,并確保與公司的長期目標保持一致;
2、負責監(jiān)督和管理區(qū)域內的加盟店,確保它們按照公司的標準和政策進行運營,并提供必要的支持和指導;
3、進行市場調研和分析,了解競爭對手和顧客需求,為制定營銷策略提供數(shù)據(jù)支持;
4、制定銷售目標和業(yè)績指標,并跟蹤和評估加盟店的業(yè)績。與加盟店合作,制定改進計劃并推動實施,以提高銷售業(yè)績;
5、組織和實施培訓項目,提升加盟店員工的專業(yè)知識和技能水平。提供個人發(fā)展機會,激勵員工取得更好的業(yè)績;
6、與公司總部和其他區(qū)域運營經(jīng)理密切合作,分享經(jīng)驗和最佳實踐,共同推動整個加盟連鎖體系的發(fā)展。
公司簡介
廣西萬創(chuàng)餐飲管理有限公司,成立日期:2019年08月16日,是廣西中柳食品科技有限公司旗下的子公司。主要負責“柳江人家”螺螄粉實體店加盟事宜,目前在全國已有10多家加盟店及2家直營店。經(jīng)營范圍包括:餐飲管理服務;食品加工技術推廣服務、技術轉讓、技術咨詢;餐飲服務等。公司目前在職員工30余人,其中招商加盟服務團隊是一支技術強硬的隊伍,為全國加盟商提供品質優(yōu)良的服務。期待您的加入!
上班地點
工作地址:
柳州魚峰區(qū)廣西中柳食品科技有限公司螺螄粉產(chǎn)業(yè)園5樓廣西萬創(chuàng)餐飲 查看上班路線
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餐飲營銷經(jīng)理6000-7000元柳州-城中區(qū)-東方百盛柳州市真文餐飲管理服務有限責任公司餐飲業(yè)崗位職責: 1、在營銷總監(jiān)的帶領下,做好工作計劃,配合總監(jiān)各項營銷策略的實施; 2、分解銷售任務指標,按要求完成任務; 3、建立客戶數(shù)據(jù)庫,及時了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求; 4、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領域 任職條件: 1、20-40歲,大專以上學歷,有良好的職業(yè)操守,綜合素質高; 2、具有1年以上市場營銷工作經(jīng)驗; 3、具備優(yōu)秀的溝通能力和銷售能力; 工作時間:根據(jù)運營需求,彈性上班時間2025-04-21何軍
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2025-04-21熊金麗
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餐飲切配3000-4000元柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場滿撈撈雞煲店 ????招切配長期 1名,能接受殺雞砍雞 ??? 月收綜合4000左右 ????上班時間(每月排班制度): 早班11:00-20:00 中班:11:00-14:00 16:00-22:00 夜班15:00-00:00 ????工齡獎 年終獎 包吃住 ????每月公司生日聚餐福利2025-04-21鄒原
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餐飲培訓專員4000-5000元柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場崗位職責: 1.設計并實施全面的餐飲培訓計劃,確保培訓內容與行業(yè)標準一致。 2.對餐廳員工進行理論知識及實際操作培訓,以提高其服務技能。 3.參與培訓材料的開發(fā),確保培訓內容豐富、實用。 4.監(jiān)控培訓效果,及時調整培訓內容以滿足員工需求。 5.協(xié)助上級優(yōu)化培訓流程和制度,確保培訓活動高效進行。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和演講技巧,能有效傳達培訓信息。 2.擁有快速學習能力,能快速掌握新技能和知識。 3.具備團隊合作精神,能與團隊成員有效溝通,共同完成培訓任務。 4.能夠獨立設計和實施培訓計劃,具備良好的組織和規(guī)劃能力。 5.對餐飲行業(yè)有深入了解,能夠結合行業(yè)趨勢進行培訓內容的創(chuàng)新和優(yōu)化。 上班時間:12:00-21:00 薪資范圍:4000-5000 待遇福利:固定周日休息;包吃工作餐;節(jié)假日可調休2025-04-21鄒原
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餐飲品牌運營經(jīng)理5000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西王味螺連鎖餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1. 負責公司品牌運營的規(guī)劃與執(zhí)行,制定品牌推廣策略; 2. 分析市場趨勢,跟蹤品牌運營效果,做出分析并及時調整調整; 3. 優(yōu)化品牌定位,提升品牌知名度和影響力,以達到理想招商效果。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,市場營銷、廣告學等相關專業(yè)優(yōu)先; 2. 3年以上品牌運營經(jīng)驗,有快消品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 具備良好的市場分析能力和品牌策劃能力; 4. 熟練使用各類辦公軟件及數(shù)據(jù)分析工具; 5. 具備較強的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力; 6. 性格開朗,具有高度的責任心和抗壓能力。2025-04-21張小姐
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女裝區(qū)長(督導)7000-12000元柳州-城中區(qū)廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責 1.全面執(zhí)行公司營銷計劃,對目標負責。 2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標和計劃,并分解到店,協(xié)助、指導各店的營銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 4.指導、督促各店店員的崗中工作,并對相關人員進行培訓、激勵、評價和考核; 5.了解市場的動態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理,對促銷結果進行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進專項建議方案; 7.完善和優(yōu)化公司零售營運方案和考核制度,不斷加強自我學習,提升全員專業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補充,對店鋪貨品進行不定期抽查,及時處理貨品損益情況,防范內盜; 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析,對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因; 10.合理做好店鋪人員管理,深入發(fā)掘具有潛制的員工,著重培養(yǎng)資深店員,不斷培養(yǎng)新人,為所屬區(qū)域存儲后備店鋪管理層; 11.完成上級領導交辦的各項工作。 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導經(jīng)驗,五年以上終端銷售工作經(jīng)驗; 2.熟悉女裝品牌專柜店務管理及店鋪營運操作流程,具有豐富的服裝貨品知識; 3.適應長期出差,并且具備帶教能力; 4.會使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng); 5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力; 6.服從組織工作安排及調配。 7.身高160cm以上,形象氣質佳。 三、工作時間: 早上9:00-12:00,下午13:00-17:30,大小休 四、公司福利: 免費中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等2025-04-21黃小姐
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