職位描述

1、大專以上學(xué)歷,車輛工程、機(jī)械類、市場營銷等相關(guān)專業(yè),非相關(guān)專業(yè)勿投;主要培養(yǎng)方向為汽車技術(shù)人才、營銷人才,有志于在汽車技術(shù)、營銷上發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生(含近兩年的畢業(yè)生)。
2、具有良好的溝通力、協(xié)調(diào)力、親和力、學(xué)習(xí)力,對工作充滿熱情;
3、富有團(tuán)隊合作精神,能承受一定的工作壓力。
4、可接受公司調(diào)派。
單雙休、五險、年節(jié)福利、包工作餐、外地員工提供住宿。
崗位晉升:
儲干--科員--副科長--科長--副部長--部長--副總——子分公司總經(jīng)理

公司簡介

柳州延龍汽車有限公司是經(jīng)國家工信部批準(zhǔn)的專用汽車和新能源汽車整車生產(chǎn)企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、省級技術(shù)中心,多次獲得廣西著名商標(biāo)、廣西名牌產(chǎn)品等榮譽(yù)稱號。
經(jīng)過多年的努力發(fā)展,延龍汽車在品牌、商標(biāo)、網(wǎng)絡(luò)渠道、專利技術(shù)、汽車智能化創(chuàng)新能力等方面已經(jīng)具有一定行業(yè)優(yōu)勢,產(chǎn)業(yè)涵蓋新能源汽車研發(fā)和生產(chǎn)、專用車改裝生產(chǎn)、汽車后市場和供應(yīng)鏈運(yùn)營于一體。延龍汽車未來將結(jié)合自身豐富的汽車生產(chǎn)經(jīng)驗,將研發(fā)、生產(chǎn)新能源電動智能汽車作為重點發(fā)展戰(zhàn)略,不斷創(chuàng)新,開發(fā)適應(yīng)市場需求的產(chǎn)品,從而實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。
在新的契機(jī)下,延龍汽車將繼續(xù)懷著感恩之情,不忘初心、繼續(xù)前行!
真誠歡迎有志于汽車行業(yè)的優(yōu)秀人才加盟。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)柳州市魚峰區(qū)和悅路北一號 查看上班路線

可能感興趣的職位

儲備干部
3000-6000元
柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)
職位概述: 布屐零售管培生計劃,是布屐公司人才梯隊建設(shè)的重要項 目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運(yùn)營管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi),我 們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng),使零售管培生 快速具備獨(dú)立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實踐 和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運(yùn)營管理人才,并持 續(xù)發(fā)展為更高級別的管理者。 崗位職責(zé): 1.根據(jù)培養(yǎng)計劃,達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo); 2.根據(jù)帶教安排,在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管 理等零售運(yùn)營管理工作; 3.獨(dú)立負(fù)責(zé)門店管理,承擔(dān)門店的業(yè)績指標(biāo)和店員培養(yǎng)目 標(biāo); 4.通過考核后,獨(dú)立管理大型門店或零售區(qū)域。 任職要求:任職條件: 1.大專及以上學(xué)歷(專業(yè)不限),以下學(xué)歷不超過25歲且有銷售經(jīng)驗或管理學(xué)&金融&市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 2.熱愛運(yùn)動,有體育專業(yè)特長為佳; 3.自信、擅長溝通及團(tuán)隊合作,有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神; 4.接受全國或區(qū)域內(nèi)調(diào)派,愿意在零售行業(yè)長期發(fā)展。 銷售技能 職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升
2025-10-03
邵華增
管培生
4000-8000元
柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)
個提 店提 區(qū)域提
2025-10-03
邵華增
柳州
崗位職責(zé): 1. 參與門店小米汽車產(chǎn)品的銷售與推廣活動,引導(dǎo)客戶留資,介紹汽車參數(shù)促進(jìn)成交。 2. 協(xié)助處理客戶咨詢,提升客戶滿意度 3. 支持團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),提高工作效率 4.入職六個月后若駕齡達(dá)標(biāo)可轉(zhuǎn)正為正式銷售,階梯式底薪5、6、7k 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧,能夠有效與客戶互動 2. 能夠快速學(xué)習(xí)并掌握產(chǎn)品知識,為客戶提供專業(yè)建議 3. 積極主動,能夠在團(tuán)隊中發(fā)揮協(xié)作精神,共同完成任務(wù) 4.形象好氣質(zhì)佳 外向熱情 口條好 學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 抗壓能力強(qiáng) 有駕照且實際駕齡1年以上且駕駛里程2萬公里以上。 5.本崗位僅面向應(yīng)屆生開放,有相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先。 上班時間:兩班倒9點半到17點半 14點到22點 薪資待遇:2500+提成
2025-10-02
楊小姐
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場
薪資待遇:綜合薪資5K~10K 工作時間:周一至周五 8:30-18:00 崗位要求:大專及以上學(xué)歷,25年應(yīng)屆生,具有良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力 培養(yǎng)周期:1年,按試用期→轉(zhuǎn)正→半年→年終為節(jié)點,一年有3次漲薪升職的機(jī)會 后續(xù)發(fā)展路線:管培生→團(tuán)隊主任→總監(jiān)→分公司負(fù)責(zé)人 福利待遇: 1.公司不定期舉辦娛樂活動(如旅游、K歌、聚餐等等) 2.有不定期下午茶 3.五險,法定節(jié)假日按國家規(guī)定放假 4.生日福利+節(jié)假日福利+快速發(fā)展 5.不壓工資,無加班
2025-10-02
韋文耀
柳州-城中區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生專崗,儲備干部培養(yǎng),優(yōu)秀半年可晉升! 招聘地點及崗位:柳州市區(qū)及各縣份 綜合客戶經(jīng)理崗,主要推廣中信銀行信用卡以及綜合金融銷售,涵蓋以下列五種作業(yè)模式: 一、渠道(商戶渠道拓展) 二、駐點(場景洽談駐點) 三、收件(數(shù)據(jù)資源電銷) 四、地推(陌拜地推門店) 五、團(tuán)辦(單位團(tuán)體營銷) 1、21歲-35歲,本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀可放寬至大專。儀表端正、形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng);工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、踏實有耐心、能承受一定的工作壓力;服從領(lǐng)導(dǎo)安排、順利完成各項的任務(wù)指標(biāo),有同行從業(yè)人員優(yōu)先。 [福]1、薪酬=底薪+發(fā)卡傭金+超額傭金[福]2、完善福利: 餐飲補(bǔ)貼(每個月完成基本考核有補(bǔ)貼) 高溫補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 生日卡 過節(jié)費(fèi) 每年免費(fèi)體檢 定制工裝(量體裁衣) 開門利是 帶薪休假
2025-10-02
方合英
儲備干部
6000-8000元
柳州-魚峰區(qū)
柳州市柳北區(qū)風(fēng)來食品店
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
門店店長 職位描述 1、負(fù)責(zé)對店內(nèi)運(yùn)營進(jìn)行全程監(jiān)督,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗; 2、負(fù)責(zé)對店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn);做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、 大專應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,愿意接受3個月培養(yǎng)期的優(yōu)先; 3、有肯德基、麥當(dāng)勞崗位工作經(jīng)歷或者其它連鎖餐飲企業(yè)店長工作經(jīng)歷優(yōu)先; 4、 具備一定的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點:河西、柳化、前進(jìn)、陽光100等包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月
2025-10-02
朱峰
餐飲管培生
4000-6000元
柳州-魚峰區(qū)
柳州市柳北區(qū)風(fēng)來食品店
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
職位描述 1、負(fù)責(zé)對店內(nèi)運(yùn)營進(jìn)行全程監(jiān)督,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗; 2、負(fù)責(zé)對店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn);做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、 大專應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,愿意接受3個月培養(yǎng)期的優(yōu)先; 3、 具備一定的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力,在校期間當(dāng)過班干部的優(yōu)先。 工作地點:柳州市柳北區(qū)、柳南區(qū)、城中區(qū)各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月
2025-10-02
朱峰
柳州-魚峰區(qū)
1、培養(yǎng)方向:標(biāo)超門店店長 2、培養(yǎng)周期:3-6個月 3、培養(yǎng)方式:理論學(xué)習(xí)+崗位實訓(xùn)+定期考核經(jīng)考核選拔,即可晉升為門店店長。 4、報名基本條件:開朗熱忱,思維活躍。有強(qiáng)烈的自我發(fā)展意愿,愿與公司共同發(fā)展,并且價值觀匹配的人員。 工作地店:聯(lián)華各直營門店 早晚班輪班
2025-10-02
劉女士
招聘
柳州-柳南區(qū)-馨園小區(qū)
工作職責(zé): 1.協(xié)助一線管理人員進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場管理、人員管理、物料管理 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè); 2.能適應(yīng)8小時兩班倒的工作時間。
2025-09-28
營銷管培生
5000-10000元
柳州-城中區(qū)-五星商業(yè)大廈
一)崗位職責(zé): 1、銷售任務(wù):負(fù)責(zé)全國空白及調(diào)整區(qū)域的特約經(jīng)銷商開發(fā)工作,達(dá)成開發(fā)目標(biāo)。 2、終端建設(shè):負(fù)責(zé)落實專營店的裝修、上樣及產(chǎn)品培訓(xùn)和物料布置,執(zhí)行公司指定的批零標(biāo)價。 3、客戶運(yùn)營:負(fù)責(zé)跟進(jìn)專營店日常運(yùn)營,落實促銷或招商活動,促進(jìn)分銷網(wǎng)點的覆蓋,達(dá)成銷售目標(biāo) (二)任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷、國際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè),持有C1牌照優(yōu)先。 2. 積極主動、誠實、肯吃苦、愿沉淀、有責(zé)任心,具有良好的溝通能力。 3. 工作地點:全國范圍內(nèi) 備注:出差期間,有差旅、交通補(bǔ)貼
2025-09-28
潘垣枝
柳州延龍汽車有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州延龍汽車有限公司
所在行業(yè) 保險/廣告/汽車
成立時間 26年(1999年5月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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