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職位描述

崗位職責(zé)：

一、按照開(kāi)發(fā)項(xiàng)目要求，參與拖拉機(jī)市場(chǎng)和工況調(diào)研、競(jìng)品信息收集等工作；

二、根據(jù)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目要求，制定電氣系統(tǒng)（含電控）技術(shù)方案并組織評(píng)審，完成電氣系統(tǒng)（含電控）詳細(xì)設(shè)計(jì)及試驗(yàn)驗(yàn)證等工作；

三、為拖拉機(jī)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提供技術(shù)支持，參與技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)方案評(píng)審；

四、參與市場(chǎng)需求和反饋解析，制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和改進(jìn)方案，評(píng)審和確認(rèn)方案的有效性；

五、收集市場(chǎng)特殊需求和反饋，針對(duì)性組織產(chǎn)品的二次開(kāi)發(fā)和持續(xù)改進(jìn)；

六、根據(jù)內(nèi)外部客戶需求，提供技術(shù)服務(wù)和支持；

七、收集和解讀相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)，必要時(shí)形成柳工內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)；

八、根據(jù)相關(guān)程序文件、研發(fā)流程和設(shè)計(jì)質(zhì)量計(jì)劃開(kāi)展工作，使負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的輸出文件符合輸入要求，具有正確性、完整性、統(tǒng)一性。

崗位要求：

一、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

二、具有8年以上拖拉機(jī)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，5年以上中大馬力拖拉機(jī)（≥200馬力）電氣系統(tǒng)開(kāi)發(fā)和應(yīng)用方面工作經(jīng)驗(yàn)，具有電控開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

三、工作經(jīng)驗(yàn)：

1、熟悉拖拉機(jī)實(shí)際作業(yè)流程和工況，熟悉常用農(nóng)機(jī)具的和拖拉機(jī)的匹配要求；

2、掌握拖拉機(jī)三點(diǎn)懸掛、液壓、散熱、PTO、智能駕駛等系統(tǒng)的操作和控制要求；

3、精通拖拉機(jī)產(chǎn)品電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)，掌握產(chǎn)品電氣系統(tǒng)關(guān)鍵技術(shù)、匹配計(jì)算、零部件的選擇，能夠獨(dú)立或指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成電氣系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)、測(cè)試驗(yàn)證、持續(xù)改進(jìn)工作；

3、熟悉國(guó)際高端品牌產(chǎn)品與技術(shù)，熟悉拖拉機(jī)行業(yè)電氣和電控技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)；

4、掌握產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，能找出關(guān)鍵點(diǎn)的詳細(xì)規(guī)定，能擬定部分相關(guān)規(guī)范；

5、熟悉各競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手電氣系統(tǒng)特點(diǎn)，能分析出部分品牌產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)亮點(diǎn)及不足；

6、熟悉不同設(shè)計(jì)和工藝形式的成本構(gòu)成及管理。

四、基本技能：

1、熟練使用CAD、PRO/E、PLM、PROJECT等產(chǎn)品設(shè)計(jì)軟件和office等常用辦公軟件；

2、英語(yǔ)6級(jí)以上、能夠用英語(yǔ)進(jìn)行基本的生活和工作交流者；

五、需具備能力：計(jì)劃能力、執(zhí)行能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、分析判斷能力、問(wèn)題解決能力、適應(yīng)能力、培養(yǎng)指導(dǎo)下屬能力、信息檢索能力。

公司簡(jiǎn)介

廣西柳工機(jī)械股份有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)廣西柳工）創(chuàng)建于1958年，坐落于中國(guó)西南工業(yè)重鎮(zhèn)，山清水秀工業(yè)名城——柳州。是全球工程機(jī)械行業(yè)前50強(qiáng)，中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)，公司于1993年改制上市，是國(guó)內(nèi)工程機(jī)械行業(yè)及廣西首家上市公司。歷經(jīng)61載崢嶸歲月，廣西柳工已經(jīng)從西南一隅的民族企業(yè)成長(zhǎng)為“中國(guó)裝備制造業(yè)的示范旗幟”。

廣西柳工經(jīng)過(guò)3年的籌備考評(píng)，是國(guó)內(nèi)唯一一家“國(guó)家土方機(jī)械工程技術(shù)研究中心”的依托單位，2015年正式通過(guò)國(guó)家驗(yàn)收，在土方機(jī)械領(lǐng)域代表國(guó)家一流水平。自2008年以來(lái)，柳工始終與中國(guó)極地研究中心保持合作，擁有“中國(guó)極地科考工程機(jī)械實(shí)驗(yàn)室”，用實(shí)力詮釋柳工“極限工況，強(qiáng)悍設(shè)備”的品牌內(nèi)涵，書(shū)寫(xiě)大國(guó)重器建設(shè)大國(guó)工程的美好篇章。除此之外，國(guó)家首批博士后科研工作站、國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心等為企業(yè)高速發(fā)展提供了強(qiáng)大的人才培養(yǎng)平臺(tái)。

柳工將現(xiàn)代化的管理方法和手段廣泛應(yīng)用于企業(yè)發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域，柳工自上世紀(jì)90年代初開(kāi)始嘗試和使用機(jī)器人進(jìn)行智能制造，之后相繼開(kāi)發(fā)LDP產(chǎn)品研發(fā)流程，應(yīng)用LPS柳工制造管理體系等，SAP信息系統(tǒng)在企業(yè)也得到廣泛推廣應(yīng)用，2008年以來(lái)，柳工連續(xù)榮獲全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)，在卓越績(jī)效方向處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。2002年柳工率先提出“建設(shè)開(kāi)放的、國(guó)際化的柳工”，并在全球裝備制造業(yè)奮力奔跑。目前，作為國(guó)有企業(yè)國(guó)際化發(fā)展的主力軍，柳工在全球100多個(gè)國(guó)家擁有300多家經(jīng)銷(xiāo)商，20個(gè)制造基地，9500多名員工，5個(gè)研發(fā)基地以及13個(gè)區(qū)域配件中心,在中國(guó)工程機(jī)械行業(yè)國(guó)際化發(fā)展領(lǐng)域一直處于領(lǐng)先地位。

立足當(dāng)下，放眼未來(lái)，“全面智能化、全面國(guó)際化、全面解決方案”戰(zhàn)略將助力柳工砥礪前行。

柳工，引領(lǐng)中國(guó)工程機(jī)械行業(yè)發(fā)展61年；堅(jiān)持以振興民族工業(yè)為己任，從生產(chǎn)全中國(guó)第一臺(tái)輪式裝載機(jī)開(kāi)始，到如今擁有全系列豐富的工程機(jī)械產(chǎn)品線。不忘初心，牢記使命，胸懷鴻鵠志的柳工正朝著“制造業(yè)世界級(jí)百年企業(yè)”昂首奮進(jìn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州柳南區(qū) 河西查看上班路線

可能感興趣的職位: 爬架技術(shù)員
3000-8000元

柳州-柳北區(qū)

廣西魯板鋁合金模板有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)在工程項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量/環(huán)境/安全方針和項(xiàng)目目標(biāo)；　　 2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面協(xié)調(diào)管理，并嚴(yán)格執(zhí)行工程項(xiàng)目管理制度； 4、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)，并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 5、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織，協(xié)調(diào)工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整等有關(guān)基礎(chǔ)工作，配合公司做好驗(yàn)收計(jì)價(jià)工作； 6、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、設(shè)備、資金、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置； 7、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件； 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，土木工程類(lèi)、建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)、1年以上爬架技術(shù)管理或工程管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉建筑行業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、掌握爬架技術(shù)知識(shí)、能看懂CAD圖、掌握建筑業(yè)安全管理知識(shí)； 4、有一定的協(xié)調(diào)能力、解決問(wèn)題能力、客戶服務(wù)能力； 5、能接受長(zhǎng)期駐工地及出差。 6、底薪范圍3k-6k。

14小時(shí)前

李女士; 化工實(shí)驗(yàn)工程技術(shù)員
4000-8000元

柳州-三江縣

廣西云亭烯技術(shù)有限公司

其他行業(yè)

安裝實(shí)驗(yàn)設(shè)備和儀表，配備配置實(shí)驗(yàn)原材料和試劑；操作實(shí)驗(yàn)裝置，調(diào)控工藝參數(shù)，進(jìn)行條件實(shí)驗(yàn)，記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，整理分析實(shí)驗(yàn)結(jié)果，編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)報(bào)告。職位招聘3-5人

14小時(shí)前

蔡桂鈞; 生產(chǎn)技術(shù)主管
4000-5000元

柳州-城中區(qū)-聚福苑

柳州市東南儀器儀表有限公司

儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)分析工作； 2、負(fù)責(zé)整理與編制產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書(shū)； 3、對(duì)生產(chǎn)線人員進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后服務(wù)技術(shù)支持。崗位要求：主要負(fù)責(zé)鋼水含氧量探頭（定氧伴電池）的產(chǎn)品的研發(fā)及生產(chǎn)。鋼水含氧量探頭（定氧探頭）介紹：氧是鋼鐵冶金過(guò)程中最重要的元素之一。從冶煉到成型過(guò)程的各個(gè)步驟，都要控制氧含量的變化。近幾年商業(yè)化定氧探頭在鋼鐵行業(yè)中得到了飛速發(fā)展。隨著鋼水精煉技術(shù)的不斷完善，鋼水質(zhì)量得到了很大的提高，特別是鋼水精煉的過(guò)程中，鋼水定氧探頭的投入使用，可在線檢測(cè)鋼水中氧的含量，從根本上改善了傳統(tǒng)的工藝操作方法，使產(chǎn)品質(zhì)量得到了良好的控制。職位招聘2人

2025-07-09

張鋒; 電器架構(gòu)及電控技術(shù)工程師
9000-14000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車(chē)生產(chǎn)基地

東風(fēng)汽車(chē)集團(tuán)股份有限公司

東風(fēng)柳州汽車(chē)有限公司職位 1、負(fù)責(zé)商用車(chē)電器系統(tǒng)的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃及能力發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)決策 2、負(fù)責(zé)全新總成或技術(shù)路線的前瞻性研究 3、負(fù)責(zé)商用車(chē)電器系統(tǒng)的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作 4、負(fù)責(zé)商用車(chē)電器系統(tǒng)的改進(jìn)、技術(shù)提升、部件結(jié)構(gòu)優(yōu)化、通用化、成本控制和改善工作 5、參與新產(chǎn)品試制過(guò)程管理，做好產(chǎn)品試制現(xiàn)場(chǎng)跟蹤、記錄、改進(jìn)，以及試制裝車(chē)指導(dǎo)，對(duì)試制過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行處理 6、組織市場(chǎng)調(diào)查研究，了解和分析商用車(chē)電器系統(tǒng)部件的市場(chǎng)需求和發(fā)展動(dòng)向，負(fù)責(zé)系統(tǒng)新技術(shù)、新部件的推廣應(yīng)用。 7、負(fù)責(zé)商用車(chē)競(jìng)品電器系統(tǒng)的分析工作及競(jìng)品數(shù)據(jù)庫(kù)建立 8、負(fù)責(zé)組織或參與整車(chē)產(chǎn)品、系統(tǒng)重大技術(shù)攻關(guān)、質(zhì)量攻關(guān)、技術(shù)項(xiàng)目承包工作 9、負(fù)責(zé)電器系統(tǒng)知識(shí)積累文件的編制、維護(hù)和應(yīng)用 10、負(fù)責(zé)電器系統(tǒng)設(shè)計(jì)成功率和問(wèn)題復(fù)發(fā)率改善 11、負(fù)責(zé)電器系統(tǒng)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量及售后質(zhì)量的技術(shù)指導(dǎo)或跟蹤整改

2025-07-05

楊青; 部門(mén)技術(shù)主管（副部長(zhǎng)-柳州）
10000-15000元

柳州-城中區(qū)-東郡尚苑

深圳同耕科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

我司主要服務(wù)于大型央企和支柱型國(guó)企，主要面對(duì)流程制造業(yè)：冶金、汽車(chē)、航天等行業(yè)客戶。與客戶具備長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系與訂單。我們期待有獨(dú)立見(jiàn)解、技術(shù)能力全面、年輕有活力的你能夠加入我們的團(tuán)隊(duì)，我們歡迎想做事情、想沉淀技術(shù)，信奉自己的努力而不僅憑資歷的你加入我們，一起度過(guò)這不太容易的時(shí)局。我們?yōu)閮?yōu)秀的人才提供大尺度的激勵(lì)和基于交付成績(jī)回報(bào)方案，以及合作共贏的事業(yè)舞臺(tái)。崗位職責(zé)： 1、管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目組的交付過(guò)程與結(jié)果； 2、參與重點(diǎn)項(xiàng)目的投標(biāo)工作，完成投標(biāo)文件的制作、講標(biāo)、答辯及系統(tǒng)演示； 3、組織并參與相關(guān)項(xiàng)目的計(jì)劃管理、需求調(diào)研、上線方案等關(guān)鍵活動(dòng)； 4、審定計(jì)劃變更，并組織DR會(huì)議和演講； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的業(yè)務(wù)解決方案設(shè)計(jì)、定制化需求解決方案等關(guān)鍵交付物的審核與驗(yàn)收； 6、解決項(xiàng)目過(guò)程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題； 7、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。任職要求： 1、具備多年軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、擁有良好的項(xiàng)目管理意識(shí)與能力； 2、主動(dòng)的溝通意識(shí)、良好的溝通能力； 3、組織并分解任務(wù)的能力、激勵(lì)和績(jī)效管理能力； 4、熟練掌握OFFICE全系列軟件的操作（特別是WORD、PPT、VISIO、PROJECT）； 5、具備良好的開(kāi)發(fā)技術(shù)體系知識(shí)，足以應(yīng)對(duì)項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)挑戰(zhàn)； 6、具備基本財(cái)務(wù)知識(shí)，能厘清績(jī)效指標(biāo)并接受績(jī)效考核 7、有PMP證書(shū)優(yōu)先。

2025-07-05

柳州市城中區(qū)金冊(cè)大廈; 后市場(chǎng)技術(shù)師
8000-10000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車(chē)生產(chǎn)基地

東風(fēng)汽車(chē)集團(tuán)股份有限公司

工作職責(zé)： 1、開(kāi)展技術(shù)咨詢及答疑，疑難技術(shù)問(wèn)題協(xié)調(diào)資源進(jìn)行遠(yuǎn)程或現(xiàn)場(chǎng)支援； 2、制定售后售后常見(jiàn)及重大問(wèn)題排查指導(dǎo)文件，并指導(dǎo)實(shí)施； 3、售后技術(shù)問(wèn)題、包修問(wèn)題解決方案制定及閉環(huán)處理； 4、服務(wù)專(zhuān)案跟進(jìn)實(shí)施； 5、售后技術(shù)人員、索賠員能力評(píng)估管理、并制定能力提升長(zhǎng)效改善方案并實(shí)施； 6、不斷優(yōu)化技術(shù)支持模式與技術(shù)團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力，不斷提高整體技術(shù)支持效能； 7、制定維修案例評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)并開(kāi)展維修案例審核及轉(zhuǎn)訓(xùn)； 8、技術(shù)支援規(guī)劃，對(duì)標(biāo)競(jìng)品積極創(chuàng)新，不斷優(yōu)化技術(shù)支持模式與技術(shù)團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力，不斷提高整體技術(shù)支持效能； 9、與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行技術(shù)方面的對(duì)接，實(shí)時(shí)掌握汽車(chē)產(chǎn)品與汽車(chē)技術(shù)的最新?tīng)顩r； 10、負(fù)責(zé)提供客戶投訴處理技術(shù)支持，快速解決客戶投訴，并提出改善意見(jiàn)，監(jiān)控改善效果，分析客訴形成原因，制定弱站維修質(zhì)量提升方案，降低維修質(zhì)量客訴率能力要求： 1、具有組織實(shí)施服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、包修處理、維修工藝開(kāi)發(fā)體系、制度及流程的能力； 2、具有制定服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開(kāi)發(fā)方案、管理制度、考評(píng)辦法的能力； 3、具備分析服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)中的問(wèn)題并予以修正的能力； 4、具有組織實(shí)施專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)技術(shù)援助工作和實(shí)施系統(tǒng)診斷服務(wù)技術(shù)援助業(yè)務(wù)運(yùn)作的能力； 5、具有能對(duì)公司服務(wù)技術(shù)援助、客訴管控、維修工藝開(kāi)發(fā)、服務(wù)政策工作提出供建設(shè)性參考意見(jiàn)的能力。

2025-07-05

楊青; 技術(shù)主管
15000-25000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

柳州川平景煜供應(yīng)鏈管理服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé) 1. 系統(tǒng)研發(fā)與維護(hù)：負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成平臺(tái)相關(guān)IT系統(tǒng)的研發(fā)、建設(shè)和維護(hù)，對(duì)系統(tǒng)的性能、穩(wěn)定性、可擴(kuò)展性、安全等指標(biāo)負(fù)責(zé)。 2. 項(xiàng)目規(guī)劃與實(shí)施：負(fù)責(zé)平臺(tái)項(xiàng)目的規(guī)劃、研發(fā)、實(shí)施、管理，對(duì)整個(gè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的工作結(jié)果監(jiān)督跟進(jìn)。 3. 技術(shù)決策與架構(gòu)設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)平臺(tái)的技術(shù)決策和系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，從技術(shù)角度提升平臺(tái)的用戶體驗(yàn)。 4. 設(shè)備管理與維護(hù)： ? 帶領(lǐng)IT專(zhuān)員維護(hù)和保養(yǎng)公司各項(xiàng)電子類(lèi)設(shè)備。 ? 負(fù)責(zé)公司IT機(jī)房設(shè)備的例行點(diǎn)檢。 ? 負(fù)責(zé)各IT辦公設(shè)備及IT外圍設(shè)備的維護(hù)管理。 ? 負(fù)責(zé)公司辦公電腦的基本保養(yǎng)、升級(jí)、安全殺毒、數(shù)據(jù)備份計(jì)劃制定。 5. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理： ? 組建區(qū)域IT團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)IT服務(wù)人員，規(guī)范業(yè)務(wù)流程。 ? 合理安排部門(mén)員工工作，與部門(mén)員工保持溝通，了解員工的想法和需求。 ? 不定期培訓(xùn)指導(dǎo)部門(mén)員工。 6. 網(wǎng)絡(luò)與信息安全： ? 負(fù)責(zé)給予終端店員硬件軟件系統(tǒng)實(shí)施指導(dǎo)。 ? 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)信息安全方案的實(shí)施及日常檢查，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)病毒的入侵防范。 ? 統(tǒng)籌信息安全管理體系的有效運(yùn)行。 7. 需求管理與解決： ? 負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求對(duì)接，管理及協(xié)調(diào)相關(guān)IT資源，服務(wù)業(yè)務(wù)部門(mén)需求變化。 ? 及時(shí)收集和響應(yīng)各部門(mén)信息化需求方面的需求，對(duì)各部門(mén)信息化需求進(jìn)行評(píng)估、分析并提出解決措施，積極推動(dòng)公司信息化應(yīng)用水平。 8. 技術(shù)支持與培訓(xùn)： ? 負(fù)責(zé)用戶相關(guān)培訓(xùn)工作。 ? 協(xié)助部門(mén)成員解決電腦或其他辦公設(shè)備問(wèn)題。 9. 售后與補(bǔ)貨管理： ? 負(fù)責(zé)公司rma售后退換貨判定及處理。 ? 負(fù)責(zé)跟進(jìn)各ems工廠退換貨處理進(jìn)度，并按要求定期進(jìn)行補(bǔ)貨，保證售后訂單準(zhǔn)時(shí)結(jié)案。 10. 標(biāo)準(zhǔn)制定與實(shí)施： * 參與制定公司信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃及管理制度的建設(shè)。 * 負(fù)責(zé)企業(yè)IT基礎(chǔ)資源運(yùn)行流程的管理，實(shí)現(xiàn)IT資源集中管理。

2025-07-05

鄧翔; SMT班長(zhǎng)/技術(shù)員
4000-7000元

柳州-柳北區(qū)

柳州五達(dá)汽車(chē)部件有限公司

汽車(chē)及零配件

1、負(fù)責(zé)組織SMT車(chē)間（PCBA半成品制程）的生產(chǎn)活動(dòng)，執(zhí)行車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；報(bào)工； 2、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備、工裝的日常維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)SMT車(chē)間制程的管控，負(fù)責(zé)車(chē)間安全生產(chǎn)和維持工藝環(huán)境； 4、負(fù)責(zé)SMT車(chē)間作業(yè)員工的培訓(xùn)、作業(yè)觀察與作業(yè)指導(dǎo)、員工考勤和考評(píng)。專(zhuān)業(yè)：機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化年齡：23~38歲任職資格： 1、電子廠工作1年以上，SMT車(chē)間/技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；有班組管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、單休，倒班，有電子裝聯(lián)工藝知識(shí)； 3、會(huì)用WORD、EXCLE等辦公軟件。福利：五險(xiǎn)一金、工作餐、高溫補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、技能獎(jiǎng)、夜班補(bǔ)貼、生日福利、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等（無(wú)住宿）。電話: *********** ? 地址：柳州市柳北區(qū)楊柳路7號(hào)沙塘工業(yè)園

2025-07-05

歐女士; 機(jī)動(dòng)戰(zhàn)士
4000-5000元

柳州-柳南區(qū)

柳州申通快遞有限公司紅巖營(yíng)業(yè)部

交通/運(yùn)輸/物流

工作內(nèi)容： 1、執(zhí)行機(jī)動(dòng)性任務(wù)，確保后勤流程的順暢運(yùn)作； 2、參與處理日常后勤事務(wù)，包括但不限于文檔管理和記錄保持； 3、支持團(tuán)隊(duì)成員，完成分配的任務(wù)和項(xiàng)目。崗位要求： 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力； 2、能夠高效地處理多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確性； 3、具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。

2025-07-05

陸桂權(quán); 技術(shù)文員
4000-5000元

柳州-柳南區(qū)

柳州市輝順機(jī)械有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝文件和技術(shù)資料的編制、修訂和管理。 2、熟練掌握office、PPT,二維CAD、三維UG等軟件。 3、試制產(chǎn)品跟蹤，動(dòng)手能力強(qiáng)，能處理現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題。 4、從事汽車(chē)配件或者工程機(jī)械方面1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服從工作

2025-07-05

韋經(jīng)理