職位描述
面對(duì)客戶(hù),宣傳和介紹公司,以及公司的產(chǎn)品.和相對(duì)應(yīng)的售后服務(wù).
公司簡(jiǎn)介
【綜述】
合眾人壽保險(xiǎn)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合眾人壽)是經(jīng)中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)的一家綜合性人壽保險(xiǎn)公司。企業(yè)性質(zhì)為全國(guó)性、股份制壽險(xiǎn)公司。作為綜合性人壽保險(xiǎn)公司,公司可經(jīng)營(yíng)一切人身險(xiǎn)險(xiǎn)種(含各種法定保險(xiǎn))。合眾人壽率行業(yè)之先提出了“合眾保險(xiǎn),理賠不難”的服務(wù)舉措,為其在行業(yè)內(nèi)外贏得了廣泛贊譽(yù)。【企業(yè)文化】
合眾人壽以中國(guó)傳統(tǒng)思想的精髓“和合”文化為企業(yè)理念的基石,以“和合各方利益,實(shí)現(xiàn)多贏共好”為核心價(jià)值理念,倡導(dǎo)一種簡(jiǎn)單和諧、共同分享的企業(yè)文化。“和合”文化用人與自然和諧相處的理念化解人世間的風(fēng)險(xiǎn),用今天的積善求和應(yīng)對(duì)明天的變化,通過(guò)合眾人壽數(shù)萬(wàn)員工的共同努力,最終達(dá)到和睦共生、和諧共事、和美共榮、“司和萬(wàn)事興”的完美境界。【股東介紹】
中發(fā)實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限公司
中發(fā)集團(tuán)是一家成立于1997年,總部設(shè)在首都北京的大型民營(yíng)企業(yè)集團(tuán),曾入選全國(guó)工商聯(lián)“2010年中國(guó)民企500家”第156位;2009年《胡潤(rùn)百富》“非上市民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)”排名第83位。
截至2010年,中發(fā)集團(tuán)為社會(huì)提供的各類(lèi)產(chǎn)品價(jià)值主要有:房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)總建筑面積約200萬(wàn)平方米,投資總額約180億元;人壽保險(xiǎn)產(chǎn)品價(jià)值總額超過(guò)700億元;中小企業(yè)融資總額累計(jì)約15億元;優(yōu)質(zhì)中、西藥品價(jià)值總額約7億元。
意大利歐利盛人壽股份有限公司
2006年11月19日,聯(lián)合圣保羅銀行旗下公司歐利盛金融集團(tuán)股份有限公司購(gòu)入合眾人壽19.9%股份,成為公司第二大股東,也是合眾人壽歷史上的第一家外資股東。后經(jīng)戰(zhàn)略調(diào)整,同為聯(lián)合圣保羅銀行子公司的意大利歐利盛人壽股份有限公司認(rèn)購(gòu)了歐利盛金融集團(tuán)股份有限公司持有的合眾人壽19.9%的全部股份。
意大利歐利盛人壽股份有限公司為意大利聯(lián)合圣保羅銀行股份有限公司旗下的壽險(xiǎn)公司。聯(lián)合圣保羅銀行是意大利第一大銀行,世界500強(qiáng)企業(yè),擁有7669家分行,占意大利銀行業(yè)約17%的市場(chǎng)份額,總資產(chǎn)為6774億歐元,2010年末市值為257億歐元,市值排名中位列前茅。
太陽(yáng)生命保險(xiǎn)株式會(huì)社
2007年11月27日,日本太陽(yáng)生命保險(xiǎn)株式會(huì)社以每股8元的價(jià)格購(gòu)入合眾人壽5.09%的股份,成為合眾人壽第二家外資股東。
太陽(yáng)生命保險(xiǎn)株式會(huì)社(以下簡(jiǎn)稱(chēng)太陽(yáng)生命)創(chuàng)業(yè)于公元1893年,在日本是一家具有百年歷史與傳統(tǒng)的人壽保險(xiǎn)公司。2004年,太陽(yáng)生命與大同生命、T&D金融生命一同創(chuàng)建了T&D保險(xiǎn)集團(tuán),從此揭開(kāi)了太陽(yáng)生命歷史上新的一頁(yè)。
通過(guò)公司全體員工的努力拼搏,相信在不久的將來(lái),隨著中國(guó)金融保險(xiǎn)業(yè)的快速發(fā)展,合眾人壽也必將達(dá)成自己的愿景:成為一流的綜合金融企業(yè)集團(tuán)。【產(chǎn)品與服務(wù)】
合眾人壽自從成立之日起,就逐步建立了一套完善、規(guī)范的治理結(jié)構(gòu)和決策機(jī)制,有效實(shí)現(xiàn)和所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)的分離,為公司高速發(fā)展,高效成長(zhǎng)、科學(xué)民主決策奠定了良好的基礎(chǔ)。合眾人壽分別成立了合規(guī)、保險(xiǎn)、產(chǎn)品、投資、風(fēng)險(xiǎn)管理等各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)委員會(huì),建立了系統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)會(huì)議制度和溝通體系。通過(guò)良好的企業(yè)文化和完善的管理制度,公司逐漸形成了“民主、和諧、通暢、平等、開(kāi)放、包容”的良好局面。合眾人壽致力于為社會(huì)大眾提供人文關(guān)懷的壽險(xiǎn)產(chǎn)品和服務(wù)。公司開(kāi)發(fā)了一整套完備的產(chǎn)品體系,覆蓋傳統(tǒng)的長(zhǎng)期壽險(xiǎn)、分紅保險(xiǎn)、重大疾病保險(xiǎn)和短期險(xiǎn)產(chǎn)品等種類(lèi)。合眾人壽擁有業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的集中后援運(yùn)營(yíng)系統(tǒng),公司每一份保單可以在24小時(shí)內(nèi)經(jīng)總部核保,充分保障了客戶(hù)的權(quán)益。 在積極的探索和實(shí)踐中,合眾人壽提出“理賠不難”口號(hào),推出了“延滯付利息”等全國(guó)首創(chuàng)理賠六大特色服務(wù),在產(chǎn)品和服務(wù)上創(chuàng)造了多項(xiàng)業(yè)內(nèi)紀(jì)錄。
【人才理念】
合眾人壽秉承“投資于人”的理念,將員工視為公司最重要的資源和最寶貴的財(cái)富,為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬福利待遇與學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),努力營(yíng)造良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境,使合眾人壽成為引才、納才、聚才、留才之地。公司通過(guò)明晰的企業(yè)戰(zhàn)略、明確的發(fā)展目標(biāo)、寬松和諧的工作氛圍、獎(jiǎng)懲分明的工作制度,全面激發(fā)員工的最大潛能,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司事業(yè)的雙重成功。【公益活動(dòng)】
作為企業(yè)公民,合眾人壽秉承“和合各方利益,實(shí)現(xiàn)多贏共好”的企業(yè)價(jià)值理念,積極參加各種公益活動(dòng),關(guān)注社會(huì),奉獻(xiàn)愛(ài)心。合眾人壽先后向全國(guó)勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者、科學(xué)家等贈(zèng)送了累計(jì)保額近10億元的保險(xiǎn)產(chǎn)品。此外,合眾人壽還積極參與“春蕾計(jì)劃”、國(guó)際戒煙大賽、“保護(hù)母親河”植樹(shù)活動(dòng)以及啟動(dòng)保護(hù)黑龍江扎龍、興凱湖、三江、洪河等四處國(guó)際濕地志愿者計(jì)劃。2006年8月,合眾人壽啟動(dòng)了“合眾助學(xué)行”大型公益活動(dòng),先后在合眾分支機(jī)構(gòu)所在地的北京、湖北等十一個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)尋訪高考貧困生作為資助對(duì)象,幫助他們順利完成學(xué)業(yè)。該項(xiàng)活動(dòng)將每年舉辦一次。隨著合眾人壽公司規(guī)模的不斷擴(kuò)大和新設(shè)機(jī)構(gòu)的不斷增多,“合眾助學(xué)行”活動(dòng)將逐步在全國(guó)范圍內(nèi)展開(kāi),更多的貧寒學(xué)子將從該項(xiàng)活動(dòng)中受益。
2008年初南方雪災(zāi),合眾人壽快速反應(yīng),捐贈(zèng)了湖南三位烈士子女從現(xiàn)在到大學(xué)畢業(yè)的學(xué)費(fèi),緊急派出4支慰問(wèn)組到雪災(zāi)一線(xiàn)看望受災(zāi)群眾,共籌集捐贈(zèng)善款近200萬(wàn)元,同時(shí)合眾人壽還向全社會(huì)承諾:向所有在2008年抗擊雪災(zāi)中的烈士子女捐贈(zèng)學(xué)費(fèi),直至大學(xué)畢業(yè)。
2008年5?12汶川地震發(fā)生后,合眾人壽及員工向?yàn)?zāi)區(qū)捐贈(zèng)427萬(wàn)元資金用于抗震救災(zāi)及災(zāi)后重建工作;緊急購(gòu)買(mǎi)價(jià)值20余萬(wàn)元的藥品、棉被等物資運(yùn)往災(zāi)區(qū)支援災(zāi)區(qū)人民。同時(shí),合眾人壽宣布優(yōu)先錄用地震災(zāi)區(qū)在外就讀的大學(xué)生,以保證災(zāi)區(qū)子弟能夠盡快解決工作之憂(yōu),參與建設(shè)家鄉(xiāng)的工作;并將此次抗震救災(zāi)工作中犧牲的烈士子女納入“合眾助學(xué)行”,捐助他們從現(xiàn)在起至大學(xué)畢業(yè)的學(xué)費(fèi)。
2009年5月25日,合眾人壽開(kāi)展了“騎行中國(guó)——Marco自行車(chē)環(huán)游”活動(dòng)。活動(dòng)歷時(shí)8個(gè)月,騎行車(chē)隊(duì)從禾豐合眾小學(xué)所在地四川什邡出發(fā),騎行路線(xiàn)跨越十余個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市),最終募集近萬(wàn)件體育用品捐助地震災(zāi)區(qū)。
2010年4月14日,青海省玉樹(shù)縣發(fā)生7.1級(jí)地震,造成大量的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。地震發(fā)生后,合眾人壽立即決定向?yàn)?zāi)區(qū)捐款100萬(wàn)元,該筆款項(xiàng)將主要用于災(zāi)民救助及災(zāi)區(qū)震后重建。截至2010年4月28日,合眾人壽廣大共產(chǎn)黨員和全體員工已累計(jì)捐款73.5萬(wàn)元。
2010年6月25日,江西撫河洪水量已經(jīng)超過(guò)1998年洪水的同期水量,連日的強(qiáng)降雨對(duì)于災(zāi)情更是雪上加霜。面對(duì)這場(chǎng)罕見(jiàn)的洪災(zāi),合眾人壽高度重視,第一時(shí)間安排江西分公司調(diào)集八輛救災(zāi)車(chē),運(yùn)送價(jià)值50余萬(wàn)元物資,驅(qū)車(chē)160公里火速趕往江西受災(zāi)腹地?fù)嶂荨M粫r(shí)間,合眾人壽也正式宣布:為此次合眾受災(zāi)客戶(hù)開(kāi)辟全國(guó)綠色通道,保證理賠時(shí)效。
2010年7月7日,合眾人壽通過(guò)壹基金為青海省玉樹(shù)州雜多縣瓦里灘孤兒學(xué)校操場(chǎng)項(xiàng)目定向捐款506,203.96元,“合眾愛(ài)心操場(chǎng)”也將成為合眾又一愛(ài)心成果。
2010年8月7日,合眾人壽攜手中國(guó)青少年發(fā)展基金會(huì)、中央人民廣播電臺(tái)中國(guó)廣播網(wǎng)、《中國(guó)保險(xiǎn)報(bào)》等聯(lián)合主辦的第五屆“合眾助學(xué)行”大型公益活動(dòng)在京正式啟動(dòng)。為改善部分農(nóng)村小學(xué)校圖書(shū)資源匱乏的現(xiàn)狀,在本屆活動(dòng)中,合眾人壽決定通過(guò)中國(guó)青少年發(fā)展基金會(huì)參與全國(guó)范圍內(nèi)25個(gè)“希望工程圖書(shū)室”基礎(chǔ)教育設(shè)施援建項(xiàng)目。中國(guó)著名體育評(píng)論員黃健翔也以“合眾助學(xué)愛(ài)心大使”的身份出席了本次活動(dòng)。
【榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)】
合眾人壽自成立以來(lái),努力踐行企業(yè)公民職責(zé),獲得了廣泛的公眾認(rèn)同和社會(huì)榮譽(yù)。2006年-2011年,合眾人壽連續(xù)六年榮獲由中國(guó)保護(hù)消費(fèi)者基金會(huì)授予的“維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益誠(chéng)信服務(wù)滿(mǎn)意單位”稱(chēng)號(hào);
2007年-2009年,合眾人壽連續(xù)三年榮獲由國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部、國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)等聯(lián)合授予的年度“中國(guó)最佳雇主企業(yè)”稱(chēng)號(hào);
2007年12月,合眾人壽榮獲由搜狐財(cái)經(jīng)頻道頒發(fā)的“壽險(xiǎn)理賠最迅速的保險(xiǎn)公司獎(jiǎng)”;
2008年5月6日,合眾人壽董事長(zhǎng)被中國(guó)殘奧委員會(huì)、中國(guó)殘疾人事業(yè)新聞宣傳促進(jìn)會(huì)聯(lián)合授予“文化助殘愛(ài)心大使”稱(chēng)號(hào);
2008年6月6日,合眾人壽在由著名財(cái)經(jīng)媒體《經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)》主辦的“2007年度中國(guó)最佳保險(xiǎn)公司評(píng)選”中榮獲“2007年度中國(guó)最佳理賠服務(wù)獎(jiǎng)”;
2008年9月20日,“合眾得益人生保險(xiǎn)計(jì)劃”榮獲由南方報(bào)業(yè)傳媒集團(tuán)與21世紀(jì)報(bào)系《理財(cái)周報(bào)》聯(lián)合授予的“中國(guó)十大最佳保險(xiǎn)理財(cái)產(chǎn)品計(jì)劃”稱(chēng)號(hào);
2008年12月6日,合眾人壽榮獲由國(guó)內(nèi)著名財(cái)經(jīng)媒體21世紀(jì)報(bào)系頒發(fā)的“中國(guó)最佳企業(yè)公民成長(zhǎng)大獎(jiǎng)”;
2008年12月27日,在由《保險(xiǎn)文化》雜志社和深圳市品牌學(xué)會(huì)聯(lián)合主辦的“第三屆中國(guó)創(chuàng)新保險(xiǎn)產(chǎn)品評(píng)選”活動(dòng)中,“合眾幸福人生保障計(jì)劃(分紅型)”榮獲“最暢銷(xiāo)保險(xiǎn)產(chǎn)品”稱(chēng)號(hào),“合眾得益人生保障計(jì)劃(分紅型)”榮獲“最具市場(chǎng)潛力保險(xiǎn)產(chǎn)品”稱(chēng)號(hào);
2008年12月,合眾人壽董事長(zhǎng)被全國(guó)工商聯(lián)授予“抗震救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號(hào);
2009年1月,合眾人壽董事長(zhǎng)被全國(guó)總工會(huì)、全國(guó)工商聯(lián)授予“全國(guó)關(guān)愛(ài)員工優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);
2009年4月,合眾人壽董事長(zhǎng)被湖北省人民政府評(píng)選為“湖北省勞動(dòng)模范”;
2009年7月,合眾人壽董事長(zhǎng)被中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部、中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)聯(lián)合授予“全國(guó)自強(qiáng)模范”稱(chēng)號(hào),并在人民大會(huì)堂接受胡錦濤、溫家寶、李長(zhǎng)春等黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人接見(jiàn);
2009年8月,合眾人壽憑借“合眾助學(xué)行之勵(lì)志學(xué)子演講”品牌價(jià)值案例在財(cái)經(jīng)傳媒《21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道》攜手全球最大的品牌咨詢(xún)公司之一Interbrand聯(lián)手發(fā)起主辦的第五屆“中國(guó)最佳品牌建設(shè)案例”評(píng)選中榮獲初評(píng)入圍獎(jiǎng);
2009年11月6日,在第三屆全國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)人士?jī)?yōu)秀中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者評(píng)選表彰活動(dòng)中,合眾人壽董事長(zhǎng)被授予“優(yōu)秀中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);
2009年12月,合眾人壽睿智人生保險(xiǎn)計(jì)劃在“2009搜狐金融理財(cái)網(wǎng)絡(luò)盛典”頒獎(jiǎng)典禮中榮獲“2009年最受歡迎的投資險(xiǎn)產(chǎn)品”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);
2010年1月5日,合眾人壽董事長(zhǎng)被中共中央黨史人物研究會(huì)、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院聯(lián)合授予“共和國(guó)功勛人物”稱(chēng)號(hào),董事長(zhǎng)的先進(jìn)事跡也隨之被刊入《共和國(guó)功勛人物志》。
2010年1月,合眾人壽在21世紀(jì)報(bào)系舉辦的“首屆中國(guó)百萬(wàn)中產(chǎn)家庭首選保險(xiǎn)品牌榜”評(píng)選中,榮獲“2009中國(guó)十大最佳保險(xiǎn)公司”稱(chēng)號(hào)及“最佳服務(wù)品牌獎(jiǎng)”,合眾人壽“福壽齊添年金保險(xiǎn)(分紅型)”榮獲“最佳養(yǎng)老產(chǎn)品設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”。
2010年3月22日,“2009年度中國(guó)(湖北)理財(cái)總評(píng)榜”榜單隆重揭曉,合眾人壽保險(xiǎn)股份有限公司榮獲“2009年度最具社會(huì)責(zé)任感特別公益獎(jiǎng)”。(形象類(lèi))
2010年4月27日,董事長(zhǎng)戴皓被國(guó)務(wù)院隆重授予“全國(guó)勞動(dòng)模范”稱(chēng)號(hào),登上了這一中華人民共和國(guó)公民榮譽(yù)的最高平臺(tái)。
【企業(yè)愿景】
通過(guò)公司全體員工的努力拼搏,相信在不久的將來(lái),隨著中國(guó)金融保險(xiǎn)業(yè)的快速發(fā)展,合眾人壽也必將達(dá)成自己的愿景:成為一流的綜合金融企業(yè)集團(tuán)。合眾人壽第一大股東——中發(fā)實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限公司是一家成立于1997年,總部設(shè)在北京的大型集團(tuán)企業(yè),入選全國(guó)工商聯(lián)“2007年度上規(guī)模民企500家”(第219位),《胡潤(rùn)百富》“非上市民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)”(2007、2009)。中發(fā)集團(tuán)旗下產(chǎn)業(yè)涵蓋房地產(chǎn)(開(kāi)發(fā)、酒店、物業(yè)管理)、金融(保險(xiǎn)、典當(dāng))、醫(yī)藥等行業(yè)板塊,中發(fā)集團(tuán)企業(yè)總資產(chǎn)超過(guò)200億元
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柳汽電話(huà)客服月休8天2500-3500元柳州-魚(yú)峰區(qū)南寧百信樂(lè)信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、接聽(tīng)客戶(hù)熱線(xiàn)電話(huà),提供優(yōu)質(zhì)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)服務(wù); 2、收集記錄客戶(hù)意見(jiàn)及需求,并及時(shí)給予反饋; 3、受理客戶(hù)投訴建議,并進(jìn)行耐心解答; 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)回訪及其他相關(guān)工作;2025-04-21邱小姐
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五菱客服中心話(huà)務(wù)員3000-6000元柳州-柳南區(qū)-柳州市交通學(xué)校南寧百信樂(lè)信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作內(nèi)容: 接聽(tīng)用戶(hù)電話(huà),認(rèn)真傾聽(tīng),按服務(wù)規(guī)范用語(yǔ)及相關(guān)政策為客戶(hù)解答問(wèn)題,并按質(zhì)量要求做好記錄,不需要外出跑業(yè)務(wù)找客源,沒(méi)有銷(xiāo)售業(yè)績(jī)要求,0基礎(chǔ)培訓(xùn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求。2025-04-21邱小姐
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客服2000-3000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)柳州佰杰進(jìn)出口貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、售前:及時(shí)處理客戶(hù)消息,熟悉產(chǎn)品信息并解答客戶(hù)問(wèn)題,引導(dǎo)客戶(hù)下單 ? 2、售中:負(fù)責(zé)訂單跟進(jìn),能對(duì)物流等方面碰到的異常做及時(shí)溝通和處理 ?3、售后:處理投訴,完成退換貨等售后服務(wù),有效提高客戶(hù)滿(mǎn)意度? 4、積極維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,配合相關(guān)部門(mén)支持活動(dòng)、大促等完成臨時(shí)事項(xiàng) ?任職要求: ?1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),熟練使用辦公室office軟件 2、有很好的溝通的能力和服務(wù)精神,工作積極負(fù)責(zé),吃苦耐勞? ?3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問(wèn)題2025-04-20韋小姐
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客服經(jīng)理5000-6000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西亦策文化傳播有限公司廣告1、有良好的溝通能力和隨機(jī)應(yīng)變能力,能現(xiàn)場(chǎng)處理疑難問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。 2、具有親和力,有責(zé)任心,和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。以服務(wù)客戶(hù)和創(chuàng)造客服價(jià)值為目標(biāo)。 3、有較強(qiáng)的企業(yè)責(zé)任感、和相關(guān)專(zhuān)業(yè)能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。2025-04-16朱啟欣
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客服經(jīng)理20000-30000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)柳州市祥贏信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1,負(fù)責(zé)對(duì)已合作的老客戶(hù)進(jìn)行定期的回訪,了解客戶(hù)的問(wèn)題及反饋、跟進(jìn)解決問(wèn)題。2,負(fù)責(zé)對(duì)已合作客戶(hù)的網(wǎng)站新聞,內(nèi)容審核,微信公眾號(hào)推文的編輯、錄入發(fā)布。3,負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓及維護(hù)2025-04-16龐先生
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客服經(jīng)理6000-10000元柳州-柳北區(qū)柳州帛筑裝飾有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材一、崗位職責(zé):1、做好客戶(hù)到店的接待,給客戶(hù)介紹公司的優(yōu)勢(shì)及活動(dòng),引薦設(shè)計(jì)師。2、陪同設(shè)計(jì)師談單、做好客戶(hù)的關(guān)系維護(hù)及跟進(jìn),提高簽單率。3、做好客的關(guān)系維護(hù)以促進(jìn)客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹。4、維護(hù)跟進(jìn)簽約客戶(hù),提前對(duì)接責(zé)任人,提高客戶(hù)到店轉(zhuǎn)單率和開(kāi)工產(chǎn)值5、維護(hù)跟進(jìn)開(kāi)工客戶(hù),降低投訴和退單率,及時(shí)反饋情況到責(zé)任人,及時(shí)解決客戶(hù)問(wèn)題6、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),挖掘轉(zhuǎn)介紹7、負(fù)責(zé)公司的客服跟單服務(wù)運(yùn)營(yíng)工作,認(rèn)真貫徹公司的服務(wù)宗旨和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。8、負(fù)責(zé)對(duì)合同需求與服務(wù)資源的分派、安排,具體履行并最終完成合同。9、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)客戶(hù)-服務(wù)對(duì)象提供一流、安全、貼心、滿(mǎn)意的服務(wù)。10、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)意見(jiàn)的搜集反饋,對(duì)客戶(hù)投訴問(wèn)題的解決。二、崗位要求:1、23-35歲 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,男女不限;2、有客戶(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;3、具備親和力,形象好,氣質(zhì)佳;4、從事過(guò)營(yíng)銷(xiāo)\\銷(xiāo)售工作者優(yōu)先。三、薪酬福利:4000-9000底薪+提成+全勤獎(jiǎng)+級(jí)別工資+工齡工資+社保+獎(jiǎng)金+績(jī)效工資+分紅股+注冊(cè)股+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行+年假晉升通道:客戶(hù)主管--客戶(hù)總監(jiān)--區(qū)域經(jīng)理--總經(jīng)理--集團(tuán)老板工作時(shí)間:8:50-12:00 14:00-18:00工作地點(diǎn)柳州店:柳州市柳北區(qū)白沙路保利國(guó)際中心12層整層2025-04-16韋女士
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客服2000-7000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)工作內(nèi)容:電話(huà)聯(lián)系客戶(hù) 職位要求:1、年齡在18周歲以上,學(xué)歷不限; 2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神; 3、普通話(huà)流利,性格活潑開(kāi)朗; 福利待遇: 1. 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,構(gòu)成如下:底薪(2000-5000)+高提成+優(yōu)越的辦公環(huán)境+提升培訓(xùn)+帶薪休假+節(jié)假日禮物紅包 等。 2. 季度或年度業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出者,公司將安排公費(fèi)旅游活動(dòng); 3. 按國(guó)家法定節(jié)假日休假,并安排年休假,并有產(chǎn)假 病假 哺乳假 等福利 4.系統(tǒng)培訓(xùn):入職培訓(xùn)+能力提升培訓(xùn)2025-04-16劉先生
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客服經(jīng)理/主管4000-6000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車(chē)貿(mào)易園廣西兆長(zhǎng)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司汽車(chē)及零配件工作內(nèi)容: 1、商務(wù)管理:制定有效的客戶(hù)關(guān)系管理、顧客滿(mǎn)意服務(wù)管理戰(zhàn)略及計(jì)劃;根據(jù)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)及客戶(hù)關(guān)系管理、顧客滿(mǎn)意服務(wù)管理預(yù)算,定期監(jiān)測(cè)團(tuán)隊(duì)績(jī)效,并制定相關(guān)激勵(lì)項(xiàng)目; 2、潛在客戶(hù)獲取管理:制定潛在客戶(hù)獲取計(jì)劃及目標(biāo),設(shè)計(jì)并實(shí)施潛在客戶(hù)獲取活動(dòng),通過(guò)同客戶(hù)的有效溝通挖掘更多的潛在客戶(hù);收集、管理并跟進(jìn)多渠道銷(xiāo)售線(xiàn)索,提高潛在客戶(hù)轉(zhuǎn)化率; 3、客戶(hù)忠誠(chéng)度管理:通過(guò)與銷(xiāo)售部、售后部等部門(mén)共同協(xié)作,建立并實(shí)施經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)生命周期接觸點(diǎn)策略,組織策劃客戶(hù)忠誠(chéng)度維護(hù)活動(dòng); 4、客戶(hù)投訴管理:處理常規(guī)客戶(hù)投訴、升級(jí)了的客戶(hù)投訴、突發(fā)事件和法律案件;跟進(jìn)客戶(hù)投訴處理結(jié)果并確保投訴得以解決;管理客戶(hù)投訴案件檔案,分析總結(jié),并實(shí)施改善建議; 5、負(fù)責(zé)客戶(hù)數(shù)據(jù)管理; 6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售滿(mǎn)意度、售后滿(mǎn)意度指標(biāo)協(xié)調(diào)監(jiān)督; 7、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)建設(shè),通過(guò)設(shè)立目標(biāo)、監(jiān)測(cè)結(jié)果,管理下屬績(jī)效;制定下屬的培訓(xùn)計(jì)劃;為下屬提供持續(xù)的指導(dǎo)、支持及反饋; 職位要求: 1. 具備 3 年以上工作經(jīng)驗(yàn),有4S店同等崗位管理經(jīng)驗(yàn) ; 2. 熟練掌握客戶(hù)關(guān)系管理理論、模型及管理方法,具有較強(qiáng)的政策研究制定能力和較強(qiáng)的客戶(hù)關(guān)懷活動(dòng)策劃能力; 3、有較好的人際交往能力、語(yǔ)言表達(dá)能力,善于與人溝通和交往,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);2025-04-16楊松
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客服經(jīng)理4000-9000元柳州-柳南區(qū)-谷埠街國(guó)際商城廣西玄翼傳媒科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件公司簡(jiǎn)介: 廣西玄翼傳媒科技有限公司,成立于2020年7月20日,位于柳州市谷埠街國(guó)際商貿(mào)城K1棟9-930號(hào)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)是企業(yè)策劃、企業(yè)管理培訓(xùn)、企業(yè)代運(yùn)營(yíng)管理等。崗位職責(zé): 1.處理公司售后及客戶(hù)異議問(wèn)題的反饋及跟蹤,溝通及處理。 2.處理售后相關(guān)的銜接與解釋工作,并與其他部門(mén)進(jìn)行及時(shí)協(xié)調(diào)。 3.處理線(xiàn)上等相關(guān)工作。任職要求: 1.年齡35周歲以下,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚。 2.性格開(kāi)朗,有耐心、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識(shí)好,能獨(dú)立處理緊急問(wèn)題。 3.人品要好,三觀要正,黨員、軍人以及熟知中華傳統(tǒng)文化者優(yōu)先錄取。 4.曾在企業(yè)工作中,具備一定的崗位專(zhuān)業(yè)技能,如: 策劃、培訓(xùn)、會(huì)計(jì)、行政人事、客服、品牌設(shè)計(jì)、公關(guān)、后臺(tái)運(yùn)維,優(yōu)先錄??!待遇: 1.月休4天,根據(jù)工作情況,自行申報(bào),非特殊情況,不可連休。 2.底薪3500+獎(jiǎng)金+分紅,管理底薪5000。 公司晉升空間大。2025-04-16藍(lán)浴楨
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行業(yè)招聘

- 合眾人壽柳州中心支公司二區(qū)3部
- 所在行業(yè) 保險(xiǎn)/傳媒
- 成立時(shí)間 13年(2011年12月9日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
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