分行店長

職位描述

職位描述：
1、負責店內(nèi)日常事務管理。
2、積極推行區(qū)域內(nèi)營銷計劃、目標及公司的指示，合理分配工作指標、跟蹤并落實指標完成率，積極完成公司下達的業(yè)績目標。
3、營造團隊凝聚力、打造有戰(zhàn)斗力的團隊。
4、與下屬進行積極的溝通，對下屬的工作進行監(jiān)督、指導和協(xié)助。
5、及時、正確處理業(yè)務工作中的突發(fā)事件。
6、組織實施新進員工的內(nèi)部培訓、幫助新進員工的成長，培養(yǎng)有潛力的核心員工。
7、完成上級領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1、認同房利美企業(yè)文化和價值觀。
2、兩年房地產(chǎn)相關工作經(jīng)驗，1年二手房中介管理工作經(jīng)驗。
3、熟悉房地產(chǎn)相關法規(guī)、流程及市場發(fā)展動態(tài)，具有較好的市場敏感度。
4、富有敬業(yè)精神和團隊精神，具有較強的應變能力。
5、胸懷寬廣，學習能力強，樂于接收新知識。
6、出色的領導能力、組織協(xié)調(diào)能力，善于分析和整合資源。
7、出生的行政管理能力，善于引進新人、培養(yǎng)人才和使用人才。 

公司簡介

一、公司介紹

1、公司簡介

柳州房利美房地產(chǎn)中介服務有限公司（簡稱房利美地產(chǎn)）是一家具有極強資源整合能力的房地產(chǎn)中介服務公司。公司成立于2013年，堅持“誠信經(jīng)營，客戶至上”的企業(yè)宗旨，以專業(yè)的知識，熱情的服務致力于為柳州人民提供“好房、創(chuàng)利、美好生活”，竭誠做到成為業(yè)主和客戶身邊的“房屋交易管家”。

2、主營業(yè)務：樓盤代理、二手房買賣交易、房產(chǎn)租賃、房產(chǎn)評估、投資融資等。

3、公司平臺

我們與各房開商、銀行、網(wǎng)絡平臺等機構有良好的合作關系。

我們擁有大量的房源和客源。

我們擁有最新樓盤項目的業(yè)主資源共享，實行一二手聯(lián)動，資源豐富。

我們還有完善的培訓體系，人性化的關懷，豐富的集體活動，端口廣告的支持，公司后臺的服務支持，真心全力助你圓夢！

我們是柳州市房地產(chǎn)中介行業(yè)待遇最穩(wěn)定的平臺；

我們以“激情拼搏、全心奉獻、快樂工作、健康生活”為宗旨；

以“家”的理念做企業(yè)，給予員工最貼心的關懷，積極與員工進行溝通，積極構建企業(yè)“家”文化。

二、公司支持
1、龐大的房源數(shù)據(jù)庫作為后臺支持操作；
2、免費培訓+晉升空間+高提成；
3、強大的網(wǎng)絡推廣支持（58同城、搜房網(wǎng)等）；
4、廣闊的個人發(fā)展空間（公司正處于快速發(fā)展階段，機會面前人人平等）；
5、提供全面的房地產(chǎn)業(yè)務知識培訓(營銷實戰(zhàn)技巧，交易按揭流程等) 業(yè)績優(yōu)秀者可獲得公司榮譽嘉獎等。

三、工作時間

上午：9:00-12:00

下午：13:30-18:00

月休四天+法定節(jié)假日

四、福利待遇

1、無經(jīng)驗新人前2個月為實習期，實習期采用“無責底薪1800+提成+獎勵”，絕大部分2個月內(nèi)都可以轉正，優(yōu)秀員工一個月內(nèi)就可以轉正。

2、對新人給予系統(tǒng)的專業(yè)培訓，并采取師傅全程幫帶教方式，2個月讓你成為出色的銷售精英。

3、有房產(chǎn)經(jīng)驗的精英進入公司的頭3萬業(yè)績?nèi)拷o你。

4、轉正后薪酬為底薪+高提成（40%—100%）+各類獎金+其他福利，每月收入5000——20000元，業(yè)務組長年薪10萬——30萬元。

5、公司定期組織員工開展豐富活動，優(yōu)秀員工可以享受境內(nèi)外旅游獎勵或高價值專業(yè)培訓。

6、員工慶生：每月為當月生日的員工送上生日蛋糕。

7、工作福利：享有中秋福利、年終過節(jié)費等福利。

五、晉升空間

【實習置業(yè)顧問 ——置業(yè)顧問——資深置業(yè)顧問——高級置業(yè)顧問——業(yè)務組長——店長——區(qū)域經(jīng)理——業(yè)務總監(jiān)】

 
職位越高底薪越高，崗位補貼也越高，房利美以透明、公開的態(tài)度用人，讓想干事的人有機會，能干事的人有平臺，干成事的人有回報。