大型二手車超市招聘銷售精英

展廳經理主要是全面管理4S店展廳的日常業(yè)務，保障各項管理制度和工作流程的監(jiān)督執(zhí)行 崗位職責： 1、隨時關注展車的狀況，帶領銷售顧問保持展車充足與清潔，確保隨時可以為客戶進行車輛演示及銷售。 2、監(jiān)督銷售顧問整理辦公室環(huán)境衛(wèi)生，符合集團服務規(guī)范標準 3、負責安排、支持每日晨會，根據(jù)銷售顧問計劃安排當天工作 4、檢查并監(jiān)督銷售顧問的標準化流程執(zhí)行情況 5、及時處理現(xiàn)場客戶投訴、跟蹤處理過程、反饋處理意見，提升客戶滿意度 6、負責銷售合同、訂單、客戶信息登記表的審核簽字 7、負責及時收集各競爭品牌的信息，上報銷售經理 崗位要求 1、大專及以上學歷，兩年以上的汽車行業(yè)銷售經驗；具有豐富的營銷知識及銷售技巧 2、人際溝通能力，靈活應變能力 3、能熟練操作電腦 4、接待技巧、商務禮儀 5、有良好的市場營銷知識，產品技術知識，企業(yè)管理知識; 6、具有良好的協(xié)調合作能力，人際交往能力、團隊領導能力和突發(fā)事件處理能力； 7、能熟練使用常用的辦公軟件。 職位福利：餐補、節(jié)日福利、年假

崗位職責： 1、負責為新車和售后車輛的車主提供關于非車險產品（保值煥新）講解出單和相關服務工作 2、完成個人及部門銷售業(yè)績目標 3、維護所在4S店面客情關系 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、熱愛銷售工作，勤奮上進，目標感強烈； 3、性格開朗，具有良好的服務意識和溝通能力； 4、具有較好的抗壓能力。 福利待遇： 合理報酬：無責任底薪3000+提成+激勵獎金月均8千-3萬不是夢想是現(xiàn)實） 完整福利：五險一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團建旅游+自由調休+生日關懷等。 公平晉升：銷售顧問--培訓師--城市經理等； 個人成長：新興行業(yè)，發(fā)展空間大，培訓、晉升機會多； 上班時間：9:00-17:30（我們不加班給你自己的時間陪父母、愛人) 工作地點：五象矩榮奧迪門店

崗位職責：. 工作地址：江南區(qū) 1、負責根據(jù)客戶要求，給用戶提供汽車售后服務知識咨詢、出單和相關服務工作 2、完成個人及部門銷售業(yè)績目標 3、維護所在4S店面客情關系 任職要求： 1、熱愛銷售工作，勤奮上進，目標感強烈。 2、性格開朗，具有良好的服務意識和溝通能力。 3、具有較好的抗壓能力。 福利待遇： 合理報酬：無責任底薪2500-4000+提成+激勵獎金月均8千-2萬不是夢想是現(xiàn)實） 完整福利：五險一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團建旅游+自由調休+生日關懷等。 公平晉升：銷售顧問--城市經理等； 個人成長：新興行業(yè)，發(fā)展空間大，培訓、晉升機會多； 工作時間: 做六休一 上班時間：9:00-17:30（我們不加班給你自己的時間陪父母、愛人)

任職要求： 1.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，或商超零售品牌銷冠、統(tǒng)招大專以上學歷，35歲以內，大專以上學歷，學信網(wǎng)可查，有畢業(yè)證； 2.具備1年以上直營店新能源汽車品牌銷售或高端性能車品牌銷售經驗者優(yōu)先； 3.五官端正，形象氣質佳,男士身高170以上，女士身高160以上，具備優(yōu)秀的溝通表達能力； 4.相關經驗：有奔馳、寶馬、奧迪、保時捷、華為、理想、極氪、蔚來等以及高端房地產’行業(yè)或奢侈品銷售經驗優(yōu)先考慮； 5.驅動力強，具備創(chuàng)業(yè)精神，熟悉國家及地方政府相關政策法規(guī)，專業(yè)力強、愛車、懂性能參數(shù)賽道愛好者擅長溝通，有較強學習能力與細節(jié)控； 6.持有有效中國駕照（C1及以上），2年及以上實際駕齡，無不良行駛記錄。 工資架構：底薪+提成（綜合薪資6~20K），具體面談，上不封頂，歡迎有夢想的你加入 福利：五險、各類團建、年終獎、績效獎金、全勤獎等 晉升空間：入職的所有員工經過崗位熟悉，能力突出可以晉升 工作地址： 柳州萬象城1樓小米汽車 注：薪酬待遇、福利、工作時間按勞動法執(zhí)行：視崗位情況不同，面試時洽談。 職位描述： 1.產品講解：熱情接待所有進店用戶，提供專業(yè)的產品講解； 2.試乘試駕：為顧客提供專業(yè)試乘試駕服務，熱情用心解決客戶疑問； 3.用戶體驗：通過專業(yè)服務，不斷提升門店用戶服務滿意度； 4.團隊合作：在達成個人業(yè)務指標的基礎上助力達成團隊銷售目標； 5.門店維護：維持門店視覺陳列標準和后區(qū)標準，維護展車、展具和門店整體環(huán)境衛(wèi)生。

職位描述: 1.驅動銷售目標達成：通過客戶服務、產品知識講解 和推廣，配合高效落實銷售政策和業(yè)務流程，高效管 理小組用戶基盤，最大程度提升銷售小組成績，達成 小組銷售目標; 2.用戶體驗提升：通過產品講解與試駕服務，不斷 提升產品體驗與服務體驗，創(chuàng)造優(yōu)質的用戶口碑和品 牌; 3.業(yè)務拓展：配合店長有針對性地開展相關活動或 合作，增加品牌曝光率，開拓更多潛在客戶和產品愛 好者； 4.活動執(zhí)行：支持各類型市場活動，持續(xù)吸引與挖 掘潛在用戶; 5.異議解決：在客戶對于產品或服務抱有疑慮時， 能夠有效地針對其困惑的問題提出創(chuàng)新性或可行性方 案，尤其在財務，技術，充電，實用性，生活方式等 方面； 6.數(shù)據(jù)分析：進行日常小組數(shù)據(jù)分析與復盤，配合 公司政策和門店業(yè)務方向輸出小組打法，提升零售流 程各環(huán)節(jié)的轉化效果； 7.人員業(yè)務賦能：對組員進行針對性業(yè)務輔導，提升 組員銷售能力，發(fā)展和培養(yǎng)潛在零售主管。 職位要求： 1.2年以上汽車行業(yè)零售相關工作經驗（銷售業(yè)績持 續(xù)突出者優(yōu)先），具備銷售業(yè)務管理經驗，管理團隊 5人以上; 2.高度認可并堅決維護企業(yè)與品牌文化，踐行企業(yè) 價值觀，具備良好的自我管理能力及自我學習能力； 3.自我驅動，能夠快速熟悉新的業(yè)務領域，同時具 備出色的時間管理能力，高度關注細節(jié)； 4.具備創(chuàng)造性思維，主動排除困難，驅動團隊按時 達成業(yè)務過程指標及銷量目標； 5.具備優(yōu)秀的溝通及表達能力，能夠順利進行跨部 門溝通及資源協(xié)調； 6.持有有效中國駕照（C1及以上），2年以上實際駕 齡，且能夠獨立的在公共道路進行安全和熟練的車輛 駕駛，無不良行駛記錄。

工作內容： 1、在4S店內，其工作范圍一般主要定位于銷售領域，其他業(yè)務領域可與其他相應的業(yè)務部門進行銜接。 2、要求能獨立完成客戶開發(fā)、客戶跟蹤、銷售導購、銷售洽談、銷售成交、交車、客戶維系等基本過程，還包括汽車分期付款、汽車保險、上牌、汽車裝潢、理賠、年檢等業(yè)務的介紹。 任職條件： 1.具有汽車駕駛C證以上。 2.具有較強的語言表達能力和溝通能力，能熟練操作電腦。 3.性格開朗，與人交流有親和力，懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。 4.為人真誠，善解人意；能吃苦耐勞，有團隊協(xié)作精神 5.對汽車構造及原理有一定了解，具備相關銷售經驗具有良好銷售水平及的團隊協(xié)作能力。 薪資：4000底薪+提成。

崗位職責： 1、負責聯(lián)系客戶，并跟進客戶到店情況 2、負責記錄電話溝通信息 3、負責完成上級交代的任務 任職要求： 1、有客服相關工作經驗優(yōu)先； 2、溝通表達能力好 3、有良好的服務意識及態(tài)度 上班時間： 08:30-17:30，月休4天，有五險。

工作內容： 1、在4S店內，其工作范圍一般主要定位于銷售領域，其他業(yè)務領域可與其他相應的業(yè)務部門進行銜接。 2、要求能獨立完成客戶開發(fā)、客戶跟蹤、銷售導購、銷售洽談、銷售成交、交車、客戶維系等基本過程，還包括汽車分期付款、汽車保險、上牌、汽車裝潢、理賠、年檢等業(yè)務的介紹。 任職條件： 1.具有汽車駕駛C證以上。 2.具有較強的語言表達能力和溝通能力，能熟練操作電腦。 3.性格開朗，與人交流有親和力，懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。 4.為人真誠，善解人意；能吃苦耐勞，有團隊協(xié)作精神 5.對汽車構造及原理有一定了解，具備相關銷售經驗具有良好銷售水平及的團隊協(xié)作能力。

工作內容： 1、在4S店內，其工作范圍一般主要定位于銷售領域，其他業(yè)務領域可與其他相應的業(yè)務部門進行銜接。 2、要求能獨立完成客戶開發(fā)、客戶跟蹤、銷售導購、銷售洽談、銷售成交、交車、客戶維系等基本過程，還包括汽車分期付款、汽車保險、上牌、汽車裝潢、理賠、年檢等業(yè)務的介紹。 任職條件： 1.具有汽車駕駛C證以上。 2.具有較強的語言表達能力和溝通能力，能熟練操作電腦。 3.性格開朗，與人交流有親和力，懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。 4.為人真誠，善解人意；能吃苦耐勞，有團隊協(xié)作精神 5.對汽車構造及原理有一定了解，具備相關銷售經驗具有良好銷售水平及的團隊協(xié)作能力。

工作內容： 1、在4S店內，其工作范圍一般主要定位于銷售領域，其他業(yè)務領域可與其他相應的業(yè)務部門進行銜接。 2、要求能獨立完成客戶開發(fā)、客戶跟蹤、銷售導購、銷售洽談、銷售成交、交車、客戶維系等基本過程，還包括汽車分期付款、汽車保險、上牌、汽車裝潢、理賠、年檢等業(yè)務的介紹。 任職條件： 1.具有汽車駕駛C證以上。 2.具有較強的語言表達能力和溝通能力，能熟練操作電腦。 3.性格開朗，與人交流有親和力，懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。 4.為人真誠，善解人意；能吃苦耐勞，有團隊協(xié)作精神 5.對汽車構造及原理有一定了解，具備相關銷售經驗具有良好銷售水平及的團隊協(xié)作能力。