職位描述
職位要求： 1.?年齡18-28歲，有夢(mèng)想的小伙伴。 2.?學(xué)歷不限，有一年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，帶團(tuán)意識(shí)，公司帶薪培訓(xùn)。 3.?熟悉并了解手機(jī)社交軟件操作，具備陌生客戶開發(fā)能力。 4.?并具備一定抗壓招商能力。 5.?有良好的工作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)互助合作精神。 薪資待遇： 1.?底薪2500+提成+獎(jiǎng)金+生日福利+節(jié)假日紅包+交通補(bǔ)貼等。 工作時(shí)間： 1.?8小時(shí),早九晚六，月休4天，周日休息，國(guó)定節(jié)假日配合政策休假。 2.?寫字樓室內(nèi)辦公，環(huán)境良好，無(wú)需外跑，氛圍活躍，公司周邊交通便利，生活便利。 3?公司男神女神多，員工好相處，老板好講話。 4.?不定期都有員工活動(dòng)、生日會(huì)、員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)，五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪休假、年休假、工齡獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、季度分紅、感恩父母獎(jiǎng)金、聚會(huì)活動(dòng)、年度分紅、國(guó)內(nèi)旅游、生日福利、節(jié)日慰問禮品、小車扶持金、伯樂獎(jiǎng)、股權(quán)分紅、等等。 工作環(huán)境較好，基本上以電腦工作為主，不存在有多辛苦，不懂就學(xué)，但是，這畢竟是個(gè)銷售型的服務(wù)性行業(yè)，只有多交流用心做才能做的更好，只是抱著玩玩的心態(tài)，不僅業(yè)績(jī)會(huì)很差，也是對(duì)自己的極度不負(fù)責(zé)。
公司簡(jiǎn)介
廣西華?？萍加邢薰境闪⒂?017年，公司坐落于美麗的柳州市城中區(qū)，注冊(cè)資本100萬(wàn)。華海是集銀聯(lián)收單，支付產(chǎn)品安裝、維護(hù)，互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，打造線上線下一體化的互聯(lián)網(wǎng)金融公司。
2018年9月份月交易量突破十億，10月份月分潤(rùn)超100萬(wàn)。
2019年華海目標(biāo)：全面發(fā)展，業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó)。
華海會(huì)一直努力，用實(shí)力證明自己。巨大的空白市場(chǎng)，蘊(yùn)涵無(wú)限的市場(chǎng)商機(jī)和發(fā)展空間，搶占客源高地，拓開財(cái)富之門，讓成功觸手可及！我們期待社會(huì)各界有志之士的加盟與合作，攜手共創(chuàng)美好明天。
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分公司總經(jīng)理10000-11000元柳州-三江縣協(xié)助董事長(zhǎng)開展工作，行使總經(jīng)辦各項(xiàng)工作職權(quán)，負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營(yíng)管理。21小時(shí)前
吳魯明 -
區(qū)域經(jīng)理/主管8000-12000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作； 2.每月定期開展店長(zhǎng)區(qū)域會(huì)議，溝通問題、反饋人員情況和貨品分析； 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作，及店鋪后期貨品執(zhí)行情況； 4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋； 5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成； 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作； 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動(dòng)及考勤管理； 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度，并落實(shí)到每個(gè)門店； 9.通過巡店、深入了解員工，挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng)，嚴(yán)格監(jiān)督店鋪，一切舞弊開勉，合理公正處理日常店鋪事務(wù)，定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核； 10.競(jìng)品關(guān)注等。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有鞋服行業(yè)直營(yíng)終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、適應(yīng)不定期出差。21小時(shí)前
鄧于民
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分公司總經(jīng)理15000-25000元柳州-魚峰區(qū)-小桃源苑小區(qū)柳州市炳泰生物技術(shù)有限公司批發(fā)/零售分公司總經(jīng)理 1、工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)公司進(jìn)行經(jīng)營(yíng)與管理工作。 2、工作要求：30—50歲，全日制本科學(xué)歷；②醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；③有醫(yī)療保健品行業(yè)會(huì)銷、體銷、電商、私域直播等經(jīng)驗(yàn)2年以上。 3、薪資福利：年薪20-30萬(wàn)。社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年休假、法定假日、帶薪旅游、不定時(shí)團(tuán)建、生日福利、節(jié)日紅包、分紅等。 4、工作地址：南寧市區(qū)。21小時(shí)前
韋柳萍
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區(qū)域監(jiān)理項(xiàng)目合作/分公司合作10000-15000元柳州-城中區(qū)1.熟悉當(dāng)?shù)亟ㄖ袌?chǎng)，能用總公司資質(zhì)承攬工程項(xiàng)目； 2.可單項(xiàng)目，也可獨(dú)立開設(shè)分公司； 3.有熟悉投標(biāo)環(huán)節(jié)的團(tuán)隊(duì)人員。 總公司資質(zhì)情況： 工程監(jiān)理：房建甲級(jí)、市政甲級(jí)、電力乙級(jí)、鐵路乙級(jí)、冶煉乙級(jí) 工程施工：房建總包三級(jí)、市政總包三級(jí) 造價(jià)咨詢：造價(jià)咨詢乙級(jí) 招標(biāo)代理：工程招標(biāo)代理甲級(jí)、政府采購(gòu)代理資質(zhì)21小時(shí)前
李寧
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區(qū)域督導(dǎo)10000-15000元柳州-柳南區(qū)柳州市理想睡衣經(jīng)營(yíng)部批發(fā)/零售工作內(nèi)容:完成上級(jí)安排的工作指示，管理自己區(qū)域的店面及店面管理； 跟進(jìn)自己區(qū)域的日常營(yíng)業(yè)報(bào)表分析、審核補(bǔ)貨單、監(jiān)督指導(dǎo)銷售技巧、培訓(xùn)提升店長(zhǎng)能力，提供合理性建議提升銷售業(yè)績(jī)和控制庫(kù)存等店鋪的全程營(yíng)運(yùn)工作； 進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作； 薪資架構(gòu)：試用期底薪3500，轉(zhuǎn)正之后2150加區(qū)域提成，平均到手7000-15000高薪誠(chéng)聘等你來(lái) 職位要求：能出差，有管理區(qū)域經(jīng)驗(yàn)。 尋找發(fā)光的你，來(lái)吧！我們要的就是你21小時(shí)前
翁小姐
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管理負(fù)責(zé)人3000-5000元柳州-魚峰區(qū) 大專以上工作內(nèi)容： 1:協(xié)助經(jīng)理處理安排日常工作事務(wù)。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件處理、資料管理等。 2.公司輪崗培訓(xùn)，定期完成工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2：完成經(jīng)理交代的其他臨時(shí)工作。 任職要求： 1：20-35歲 2：工作機(jī)動(dòng)性強(qiáng)，要求接受彈性工作時(shí)間。 3：崗位負(fù)責(zé)制，全面熟練能獨(dú)立處理事務(wù)后，晉升管理層。 4：要求住宿，免費(fèi)提供食宿。 5：具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。富有親和力、責(zé)任心。2025-05-07
廖桂幼人事主管 -
零售區(qū)域經(jīng)理5000-10000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作； 2.每月定期開展店長(zhǎng)區(qū)域會(huì)議，溝通問題、反饋人員情況和貨品分析； 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作，及店鋪后期貨品執(zhí)行情況； 4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋； 5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成； 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作； 7.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度，并落實(shí)到每個(gè)門店； 8.通過巡店、深入了解員工，挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng)，定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核；2025-05-07
鄧于民
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廣州辦事處負(fù)責(zé)人3000-6000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.負(fù)責(zé)廣州辦事處分點(diǎn)工作 2.與人溝通融洽，善于交流 3.會(huì)開車 熟悉手動(dòng)擋車輛 4.能吃苦耐勞，接受外地工作 9.00-17:30 5.不能接受外地工作的不用咨詢了2025-05-06
覃揚(yáng)料
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門店管理負(fù)責(zé)人4000-7000元柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場(chǎng)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保店面運(yùn)作順暢。 2. 對(duì)服務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行監(jiān)督和培訓(xùn)，提高服務(wù)質(zhì)量。 3. 確保客戶滿意度，處理客戶反饋的問題。 4. 管理庫(kù)存，確保庫(kù)存準(zhǔn)確性及時(shí)性。 5. 應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的緊急情況，制定應(yīng)急計(jì)劃。 任職要求： 1. 具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，能夠有效管理團(tuán)隊(duì)。 2. 有能力在壓力下工作，具有較強(qiáng)的責(zé)任心。 3. 積極主動(dòng)，愿意接受挑戰(zhàn)，并能快速適應(yīng)新環(huán)境。 4. 對(duì)門店管理有一定的了解。 5. 有團(tuán)隊(duì)合作精神，能激勵(lì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 薪酬：薪酬只是范圍，能力強(qiáng)者面試可與老板直接談薪2025-05-06
鄒原
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南寧鞋服零售區(qū)域主管6000-8000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作； 2.每月定期開展店長(zhǎng)區(qū)域會(huì)議，溝通問題、反饋人員情況和貨品分析； 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作，及店鋪后期貨品執(zhí)行情況； 4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋； 5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成； 6.負(fù)責(zé)南寧區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作； 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動(dòng)及考勤管理； 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度，并落實(shí)到每個(gè)門店； 9.通過巡店、深入了解員工，挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng)，嚴(yán)格監(jiān)督店鋪，一切舞弊開勉，合理公正處理日常店鋪事務(wù)，定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核； 10.競(jìng)品關(guān)注等。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有鞋服行業(yè)直營(yíng)終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、適應(yīng)不定期出差。2025-05-04
鄧于民
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區(qū)域管理負(fù)責(zé)人區(qū)域門店管理高級(jí)管理區(qū)域負(fù)責(zé)人區(qū)域總經(jīng)理分公司總經(jīng)理分公司經(jīng)理區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)分公司主管分公司總監(jiān)金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人區(qū)域分公司總經(jīng)理分公司負(fù)責(zé)人區(qū)域零售主管銷售分公司總經(jīng)理分部總經(jīng)理儲(chǔ)備區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人區(qū)域管理專員區(qū)域管理員分公司部門經(jīng)理辦事處負(fù)責(zé)人物業(yè)區(qū)域總經(jīng)理
相關(guān)企業(yè)
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服裝批發(fā)兼零售；商務(wù)服務(wù)、會(huì)議會(huì)展服務(wù)、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢服務(wù)。 -
軟件、網(wǎng)絡(luò)化信息系統(tǒng)產(chǎn)品、電子產(chǎn)品、機(jī)電產(chǎn)品的技術(shù)開發(fā)與銷售;企業(yè)信息化管理咨詢、企業(yè)數(shù)據(jù)托管服務(wù)。 -
日用百貨、化妝品、攝影器材、音響設(shè)備及器材、文化辦公用品、工藝美術(shù)品、化工原料及產(chǎn)品(危險(xiǎn)化學(xué)品除外)、五金、交電、電子產(chǎn)品、通訊器材、機(jī)械設(shè)備、電子產(chǎn)品、計(jì)算機(jī)軟硬件及配件、食品、塑料制品、橡膠制品、金屬制品(國(guó)家限制或禁止經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目除外)、建材、酒店設(shè)備、農(nóng)副產(chǎn)品、服裝、鞋帽、陶瓷、安防設(shè)備的銷售。
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電力技術(shù)開發(fā)；電力設(shè)備、高低壓成套設(shè)備、高低壓元器件、線路器材、變壓器、電線電纜、機(jī)械設(shè)備、電子產(chǎn)品、金屬材料（除貴、稀金屬及鎢、錫、銻除外）、建筑材料、五金交電、軸承、閥門、礦產(chǎn)品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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電子/電子商務(wù)
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保險(xiǎn)/電子/電子商務(wù)
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汽車、汽車配件、電子產(chǎn)品銷售，汽車維修，二手車經(jīng)紀(jì)，機(jī)動(dòng)車登記代理。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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日用百貨、農(nóng)副產(chǎn)品、食品、酒類、電子產(chǎn)品、包裝材料、紙制品、服裝、鞋帽、文化用品、辦公用品、照明電器、不銹鋼制品、鋁合金制品、體育用品、攝影器材、汽車配件、摩托車配件的批發(fā)兼零售，普通貨物道路運(yùn)輸。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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財(cái)務(wù)/計(jì)算機(jī)
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機(jī)械設(shè)備、量具刃具、金屬材料、磨具、磨料、機(jī)床及附件、五金產(chǎn)品、礦山機(jī)械設(shè)備、環(huán)保設(shè)備、焊割設(shè)備及配件、軸承、標(biāo)準(zhǔn)件、計(jì)算機(jī)、辦公用品、勞保用品、鋼材、不銹鋼制品、日用品、潤(rùn)滑油銷售;商品信息咨詢、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃。
