職位描述
1.公司日常行政管理;
2.為公司業(yè)務部門提供必要的辦公設(shè)備及其他后勤支持;
3.負責公司場地管理;
4.協(xié)助主管完成資料歸檔工作
5.完成領(lǐng)導安排其它工作事項
公司簡介
廣西承一人力資源服務有限公司成立于2018年9月,是一家以人力資源服務為主要營業(yè)內(nèi)容的綜合性服務機構(gòu)。公司秉乘“全心全意為企業(yè)服務,打造企業(yè)核心競爭力”的宗旨,以“服務企業(yè),創(chuàng)造價值”為理念,先后近百家各類中小企業(yè)提供人力資源服務,獲得較好的社會效益和經(jīng)濟效益。
公司擁有人力資源專業(yè)本科學歷、人力資源管理師、政工師、企業(yè)培訓講師、教授及各界專家團隊20多名,公司組織核心團隊到“北上廣深”等國內(nèi)一線城市學習人力資源的前沿知識,并于2020年5月正式入駐廣西(柳州)人力資源服務產(chǎn)業(yè)園,在園區(qū)領(lǐng)導的關(guān)心和幫扶下健康發(fā)展。同年,公司加入廣西人力資源協(xié)會和柳州市企業(yè)文化發(fā)展研究會,成為副會長單位,向行業(yè)專家認真學習“以人為本”的企業(yè)文化根基。并獲得由柳州市人力資源和社會保障局和柳州市北部生態(tài)新區(qū)行政審批局頒發(fā)的“人力資源服務許可證”,成為柳州業(yè)內(nèi)為數(shù)不多的獲得此資質(zhì)的企業(yè)之一。公司結(jié)合時代發(fā)展需要,提出了四大方略,即“質(zhì)量效益戰(zhàn)略、服務創(chuàng)新戰(zhàn)略、共享發(fā)展戰(zhàn)略、人才強企戰(zhàn)略”。公司的核心價值觀是“以人為本,全面進步”,在“誠信、創(chuàng)新、篤行、和諧、安全”的總基調(diào)下,緊貼市場需要,做好政府的幫手、企業(yè)的參謀和社會的榜樣。
上班地點
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可能感興趣的職位
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行政人事助理3000-4000元柳州-柳北區(qū)崗位職責: 1.協(xié)助進行日常行政管理工作,確保辦公環(huán)境整潔有序; 2.處理公司內(nèi)外部的文書工作,包括文件的收集、整理和歸檔; 3.協(xié)助組織公司內(nèi)部會議及活動,確保會議的順利進行; 4.負責公司員工的招聘、培訓、考核和離職等全員工生命周期管理工作; 5.處理公司日常財務工作,包括賬目管理和費用報銷。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效處理人際關(guān)系; 2.熟練掌握辦公軟件的使用,包括但不限于Word、Excel、PowerPoint等; 3.具有較強的組織能力和責任心,能夠獨立完成任務; 4.具備良好的問題解決能力,能夠迅速應對和處理突發(fā)事件; 5.具有較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握新知識。10小時前
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10小時前戴欣
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人事行政專員4000-5000元柳州-柳南區(qū)主要職責 1、負責審核各部門人員需求計劃,并利用各類招聘渠道開展招聘工作; 2、負責新員工入職、離職手續(xù)的辦理及入職培訓; 3、負責員工社保繳費業(yè)務的辦理,及員工工資核算; 4、負責勞動合同的簽訂及各類人事檔案的管理; 5、負責辦公用品、固定資產(chǎn)的日常管理工作; 6、負責行政的各類費用繳納及報賬工作; 7、負責會議及培訓管理,做好會前準備、會中記要、會后跟蹤。 8、配合協(xié)助領(lǐng)導做好接待應酬工作。 9、完成領(lǐng)導安排的臨時工作任務。 任職資格: 1、大專以上學,人事行政2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗: 2、可接受工商行政管理或人力資源管理應屆??埔陨袭厴I(yè)生(下條件可放寬); 3、熟練使用辦公軟件; 4、熟悉公文寫作,熟悉工資核算流程; 5、熟悉勞動法及當?shù)厝松绶ㄒ?guī),有社保經(jīng)辦經(jīng)驗; 6、熟悉各類招聘渠道操作流程,能獨立完成人員招聘工作。 工作時間:雙休、8:30-12:00 13:30-18:00 晉升通道:人事行政專員一一人事行政主管一一人事行政經(jīng)理。無限學習成長空間。 福利待遇:五險、工作餐、節(jié)假日福利、年終獎金、員工培訓10小時前李勇
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有較強的文字功底,能撰寫標書優(yōu)先,能接受廣西區(qū)內(nèi)短途出差。







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- 廣西承一人力資源服務有限公司
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時間 7年(2018年9月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10人以下