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職位描述

-------------簡(jiǎn)歷過(guò)多不能及時(shí)回復(fù)。請(qǐng)主動(dòng)聯(lián)系楊經(jīng)理咨詢----------------
公司優(yōu)勢(shì)-------
《1》：當(dāng)天面試，當(dāng)天安排住宿。名額有限，招滿即停，盡快報(bào)名
《2》：免費(fèi)提供工作餐，各種特色工餐供員工自由選擇。
《3》：免費(fèi)提供4-6人間宿舍，空調(diào)，熱水器，無(wú)線網(wǎng)，獨(dú)立衛(wèi)生間，獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)。
【特別提醒】
入職請(qǐng)?zhí)崆奥?lián)系負(fù)責(zé)人聯(lián)系，保留名額，以免白跑一趟、面試請(qǐng)?zhí)崆半娫捵稍兂塑嚶肪€，避免耽誤求職時(shí)間！
【薪資待遇】
1：試用期第一個(gè)月工資6500-7200元/月，（一個(gè)月后轉(zhuǎn)正）額外出差期間每個(gè)月補(bǔ)發(fā)
餐補(bǔ)1 8 0 0元
2：轉(zhuǎn)正底薪為9500元/月，出差補(bǔ)貼1500-3000元/次（退伍軍人優(yōu)先錄取 補(bǔ)貼：1000元/月）
3：試用期為一個(gè)月，工資在每月10號(hào)以打卡形式發(fā)放，（不扣壓，不拖欠）
4：免費(fèi)為員工繳納（養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)，生育，工傷保險(xiǎn)，住房公基金）
5 ：求職者無(wú)需繳納（報(bào)名費(fèi)，證件費(fèi)，培訓(xùn)費(fèi)等。。。）費(fèi)用！
【津貼】--入職滿20個(gè)工作日無(wú)曠工、遲到、早退記錄可領(lǐng)取新員工入職支援生活獎(jiǎng)金2000-3000元
【工作方式】
1、主要負(fù)責(zé)：云南、貴州、四川、深圳、北京、上海、江西、安徽、陜西、湖南、福建、山西、山東、河南….等中國(guó)各個(gè)省會(huì)一線二線遠(yuǎn)距離城市配送公司廠區(qū)貨物。
2、一個(gè)月出差20天，休息10天可根據(jù)員工家鄉(xiāng)城市意愿分配家鄉(xiāng)路線！
3、出差10天休息5天（可在家鄉(xiāng)城市休息）每個(gè)月出差夠20出差天，休息共10天，一趟出差6-16名員工同事一起出差，根據(jù)車廂車節(jié)數(shù)量決定出差員工數(shù)量。
4、同樣享受國(guó)家制定法定節(jié)假日、病假、事假、不帶薪年假（20天年假）
【招聘要求】
1、為人誠(chéng)實(shí)、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能吃苦耐勞、責(zé)任感強(qiáng)、服從公司安排。
2、有效身份證，年齡16-45周歲, （學(xué)歷男女不限）
3、身體健康，能適應(yīng)出差，不暈車，能接受長(zhǎng)期長(zhǎng)途各個(gè)城市出差
4、無(wú)傳染疾病、無(wú)殘疾、高血壓心臟病心肌梗塞等！(退伍軍人優(yōu)先錄取)
（凡符合以上要求、到達(dá)公司后百分百錄取，保證入職）與公司簽訂正式《勞動(dòng)合同書》
【工作內(nèi)容】
1、先從廠區(qū)內(nèi)按照公司分配的貨物清單，進(jìn)行清點(diǎn)產(chǎn)品

公司簡(jiǎn)介

索尼在華銷售的產(chǎn)品包括平面特麗瓏彩電、背投/等離子/液晶彩電、數(shù)碼相機(jī)、筆記本電腦、家用攝錄放一體機(jī)、家庭影院系統(tǒng)、DVD播放機(jī)、數(shù)據(jù)投影機(jī)、Memory Stick記憶棒、聚合鋰離子電池等。索尼在華的電子業(yè)務(wù)規(guī)模到已經(jīng)達(dá)到50億美元，總投資額已超過(guò)8億美元，包括六家工廠在內(nèi)，索尼在華共有大約一萬(wàn)名員工。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 醫(yī)保服務(wù)專員
3500-30000元

柳州-柳北區(qū)-長(zhǎng)業(yè)天江城
大專以上 25-45歲

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司柳州分公司勝利營(yíng)銷服務(wù)部

保險(xiǎn)

醫(yī)保服務(wù)專員專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)、全面的激勵(lì)機(jī)制、豐富的榮譽(yù)活動(dòng)、優(yōu)良的晉升體系、廣闊的發(fā)展空間、多樣的收入構(gòu)成收入構(gòu)成津貼+績(jī)效提成+個(gè)人+單位繳費(fèi)養(yǎng)老金專屬五項(xiàng)保險(xiǎn)保障等工作職責(zé) 生病有“醫(yī)”靠，健康有“?！闭稀Ｒ劳嗅t(yī)保服務(wù)點(diǎn)開展宣傳活動(dòng)，進(jìn)行相關(guān)服務(wù)開展，具體服務(wù)內(nèi)容包括：醫(yī)保政策宣講、參保信息梳理、醫(yī)保延伸服務(wù)等。惠民保、計(jì)生險(xiǎn)等等。

1小時(shí)內(nèi)

許經(jīng)理

招聘負(fù)責(zé)人; 電商部經(jīng)理
7000-11000元

柳州-柳江區(qū)

廣西新食客食品科技有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位說(shuō)明： 1、全面負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)的整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，制定并執(zhí)行電商業(yè)務(wù)策略，提高品牌知名度和市場(chǎng)占有率； 2、制定和完善部門工作流程、管理制度及相關(guān)考核方案； 3、監(jiān)督電商平臺(tái)的日常運(yùn)作，包括但不限于電商直播、商品上下架、頁(yè)面優(yōu)化、促銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行、訂單處理、客戶關(guān)系管理等； 4、分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù)，制定精準(zhǔn)的營(yíng)銷策略，提高店鋪流量和轉(zhuǎn)化率； 5、管理和優(yōu)化電商團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效和專業(yè)能力； 6、拓展電商渠道資源，建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系； 7、跟蹤電商行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整策略以保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)； 8、協(xié)調(diào)各部門資源，確保電商渠道的順暢運(yùn)作，提供優(yōu)質(zhì)的用戶體驗(yàn)。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、五年以上電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上電商全渠道團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備電子商務(wù)、戰(zhàn)略管理、營(yíng)銷、貨品、談判技巧、市場(chǎng)分析、財(cái)務(wù)預(yù)算管理、法律等相關(guān)知識(shí)； 4、熟悉各大電商平臺(tái)的操作和規(guī)則，有成功的電商項(xiàng)目案例者優(yōu)先； 5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和決策能力，能敏銳捕捉市場(chǎng)變化； 6、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效整合內(nèi)外部門資源； 7、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能承受較大的工作壓力； 8、有銷售背景、食品類優(yōu)先。薪資待遇： 1、綜合薪資7000-11000 2、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+績(jī)效+提成+全勤試用期：底薪（7000）+提成+全勤（100）轉(zhuǎn)正后：底薪（7000）+績(jī)效（1000）+提成+全勤（100） 3、試用期2個(gè)月 4、社保：5險(xiǎn) 5、月休4天 6、每月15日發(fā)薪日 7、上班時(shí)間：9:00-17:30

2025-06-04

吳女士; 店面煮粉專員
2000-3000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市螺司令餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

主要在店面煮粉賣螺絲粉！月休四天，基本工資+績(jī)效工資工作時(shí)間：上午10：00開門到晚上20：00 要求：能吃苦耐勞，身體健康！公司有兩家螺絲粉店：一家在柳南航三路四季花城店另外一家柳北北店路現(xiàn)店名：瑤哥米粉店

2025-06-04

2002zj@163.com; 薪資跨度（6k-10k)無(wú)責(zé)底薪5000+提成+五險(xiǎn)
5000-6000元

柳州-城中區(qū)

柳州市宏銘立業(yè)信息科技有限公司

【工作內(nèi)容】 1.聯(lián)系主動(dòng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)申請(qǐng)的客戶。 2.了解、分析客戶情況，為客戶制定方案。 3.進(jìn)行客戶的邀約、面談、簽約并跟進(jìn)手續(xù)的辦理。 4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸款服務(wù)，并與客戶建立良好的合作關(guān)系。【任職要求】 1.20周歲至32周歲，男女不限學(xué)歷不限，語(yǔ)言表達(dá)流暢，普通話流利，有一定的抗壓能力。 2.有銷售經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可以培養(yǎng)(房地產(chǎn)，保險(xiǎn)等優(yōu)先考慮) 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，且態(tài)度認(rèn)真、端正。【工作時(shí)間】 8:45-12:00 14:00-18.00周一至周四 8:45-12:00 14:00-18:00周五 9:45-12:00 14:00-18:00周六周日休息，節(jié)假日正常放假【薪資】無(wú)責(zé)底薪5000+提成(15%-40%)+獎(jiǎng)金(6%-15%)+開單紅包獎(jiǎng)金試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷冠月均5w+ 【晉升空間】客戶經(jīng)理一-小組長(zhǎng)一儲(chǔ)備主管一主管一區(qū)長(zhǎng)【公司優(yōu)勢(shì)】《規(guī)?！窐I(yè)務(wù)遍布14個(gè)城市，專注于金融咨詢服務(wù)。《培訓(xùn)》有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，小白不用擔(dān)心，入職2+1 (師傅+培訓(xùn)師)助力開單《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游《補(bǔ)貼》新人補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假。《五險(xiǎn)》公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于陽(yáng)光100樂(lè)和大廈辦公樓，坐擁舒適高級(jí)的辦公環(huán)境

2025-06-03

謝建福; 試用期無(wú)考核接受小白（底薪5K月入上萬(wàn)）
15000-20000元

柳州-城中區(qū)

柳州市宏銘立業(yè)信息科技有限公司

【薪資】底薪5000+提成+獎(jiǎng)金+開單紅包獎(jiǎng)金試用期月均8k-1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-5w+ 【工作內(nèi)容】 1.聯(lián)系主動(dòng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)申請(qǐng)的客戶。 2.了解、分析客戶情況，為客戶制定方案。 3.進(jìn)行客戶的邀約、面談、簽約并跟進(jìn)手續(xù)的辦理。 4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)，并與客戶建立良好的合作關(guān)系。【任職要求】 1.男女不限學(xué)歷不限，語(yǔ)言表達(dá)流暢，普通話流利，有一定的抗壓能力。 2.沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可以培養(yǎng)。 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，且態(tài)度認(rèn)真、端正。【工作時(shí)間】周一至周五8:45-12:00 13:50-18:00 周六9:45-12:00 13:50-18:00 周日休息，節(jié)假日正常放假【晉升】業(yè)務(wù)經(jīng)理-客戶經(jīng)理一-小組長(zhǎng)一儲(chǔ)備主管一主管一分公司負(fù)責(zé)人【公司優(yōu)勢(shì)】集團(tuán)總部位于深圳市南山區(qū)后海街道軟件產(chǎn)業(yè)基地，全國(guó)有60+家分公司，開通北京、上海、深圳、武漢、成都、重慶、鄭州、南京、合肥、昆明、杭州、長(zhǎng)沙、岳陽(yáng)、西安、南寧、貴陽(yáng)、柳州、嘉興等線下服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，其他網(wǎng)點(diǎn)陸續(xù)開通中，人數(shù)規(guī)模超過(guò)1000+人。《規(guī)?！窐I(yè)務(wù)遍布14個(gè)城市，專注于金融產(chǎn)品咨詢服務(wù)。《培訓(xùn)》有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，小白不用擔(dān)心，入職2+1(師傅+培訓(xùn)師)助力開單《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游《補(bǔ)貼》新人補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假《五險(xiǎn)》公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于樂(lè)和大廈28樓1-4辦公樓，坐擁舒適高級(jí)的辦公室環(huán)境

2025-06-03

謝建福; 行銷主管（廣西）
8000-10000元

柳州-鹿寨縣

佛山市海天調(diào)味食品股份有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

工作地可選：（南寧、柳州、桂林、玉林）工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的各渠道品牌建設(shè)工作，包括：店招、店內(nèi)看板、扶梯廣告、包柱、店中店等的設(shè)計(jì)制作，發(fā)布費(fèi)用審核；終端生動(dòng)化陳列標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)劃與執(zhí)行管理；區(qū)域內(nèi)贈(zèng)品品及POSM使用與管理。 2、負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)人員培訓(xùn)與管理工作，按要求執(zhí)行人員管理細(xì)則及激勵(lì)辦法；行銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)，定期培訓(xùn)區(qū)內(nèi)導(dǎo)購(gòu)人員及督導(dǎo)。 3、結(jié)合營(yíng)銷公司及領(lǐng)導(dǎo)策略要求，負(fù)責(zé)制定區(qū)域消費(fèi)者溝通活動(dòng)規(guī)劃與方案，并負(fù)責(zé)組織在終端落地實(shí)施。 4、根據(jù)重點(diǎn)客戶的策略和發(fā)展重點(diǎn)，協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)制定客制化營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃，協(xié)助進(jìn)行客戶管理工作。 5、對(duì)區(qū)域促銷費(fèi)用進(jìn)行管控，保證費(fèi)用率合理合規(guī)，并對(duì)促銷力度進(jìn)行審核，通過(guò)優(yōu)化管理，確保市場(chǎng)費(fèi)用效益提升。 6、了解所轄區(qū)域市場(chǎng)狀況及銷售特性，做好競(jìng)品信息收集與建議反饋等市場(chǎng)分析工作。任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上FMCG渠道/消費(fèi)者活動(dòng)執(zhí)行管理經(jīng)驗(yàn)； 2、擁有獨(dú)立管理FMCG市場(chǎng)推廣項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)； 3、敏銳的消費(fèi)者和市場(chǎng)洞察能力； 4、有一定的POSM設(shè)計(jì)和陳列工具設(shè)計(jì)與審核經(jīng)驗(yàn)； 5、有良好的策略制定、項(xiàng)目統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力，積極主動(dòng)，與執(zhí)行追蹤能力； 6、精通PC和Office相關(guān)軟件，熟練操作Word、Excel和PowerPoint ，優(yōu)秀的中文讀寫能力。

2025-06-03

趙文添; 保險(xiǎn)專員
3000-4000元

柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園

廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.主要負(fù)責(zé)公司自由車輛的保險(xiǎn)購(gòu)買 2.負(fù)責(zé)公司在處理質(zhì)損車事故賠償?shù)膮f(xié)商 3.與各大修理廠達(dá)成維修協(xié)議 4.處理公司車輛的發(fā)運(yùn)維護(hù) 任職要求 1.為人真誠(chéng)，能與他人談判的能力 2.做事認(rèn)真負(fù)責(zé) 3.對(duì)于突發(fā)情況的處理能力

2025-06-03

覃揚(yáng)料; 租房專員 3K-8K
3000-8000元

柳州-城中區(qū)-時(shí)代商廈

廣西百畝房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司

文案/策劃

本司成立于2005年4月19日，是柳州市本土早期成立的老牌房產(chǎn)中介之一，我們本著：誠(chéng)信、專業(yè)、守法全心全意的為客戶們提供房產(chǎn)的相關(guān)居間經(jīng)紀(jì)服務(wù)。崗位職責(zé): 1、在門店通過(guò)58、抖音、小紅書、幸福里等平臺(tái)發(fā)布房源信息 2、微信或電話邀約客戶，并帶客戶看租房，促成租賃業(yè)務(wù)交易; 3、維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶; 任職要求: 1、年齡20-45歲，男女不限; 2、主動(dòng)熱誠(chéng)學(xué)習(xí)，善于溝通，親和力強(qiáng); 積極進(jìn)取的伙伴。 3、懂電腦的基本操作; 4、如果你是房產(chǎn)小白沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，公司有完善的培訓(xùn)制度及師傅一對(duì)一帶教; 如果你是房產(chǎn)大佬，能帶團(tuán)隊(duì)能管理，店長(zhǎng)、合伙人任你選。工作亮點(diǎn)：免費(fèi)提供樓盤資源，帶薪培訓(xùn)，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，有幾十家門店遍布柳州市，可就近安排上班，歡迎推薦自薦！薪資待遇: 2000底薪 -50%租房提成+獎(jiǎng)金+各種福利+每月團(tuán)建工作時(shí)間:早上9:00---12:00;下午:14:00----18:00。行政班7小時(shí) 每月休4-5天，節(jié)假日休面試地址：柳州市中山西路時(shí)代商廈8樓806室

2025-06-03

劉女士

招募經(jīng)理; 鞋服零售主管
6000-9000元

柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作； 2.每月定期開展店長(zhǎng)區(qū)域會(huì)議，溝通問(wèn)題、反饋人員情況和貨品分析； 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作，及店鋪后期貨品執(zhí)行情況； 4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋； 5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成； 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作； 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動(dòng)及考勤管理； 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度，并落實(shí)到每個(gè)門店； 9.通過(guò)巡店、深入了解員工，挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng)，嚴(yán)格監(jiān)督店鋪，一切舞弊開勉，合理公正處理日常店鋪事務(wù)，定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核； 10.競(jìng)品關(guān)注等。崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有鞋服行業(yè)終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、適應(yīng)出差。

2025-06-03

鄧于民; 貨物專員
3000-4000元

柳州-柳南區(qū)

柳州市理想睡衣經(jīng)營(yíng)部

批發(fā)/零售

1、每天下班前更新（各品類銷售跟蹤表）。 2、跟蹤新品回貨之后的售罄率和庫(kù)銷比，每二天提供一次補(bǔ)貨報(bào)表給貨物經(jīng)理。 3、每周提供一份排行前20的各類別產(chǎn)品報(bào)表（報(bào)表里面包含這三個(gè)點(diǎn)，一個(gè)利潤(rùn)前20，一個(gè)營(yíng)業(yè)額前20，一個(gè)排名倒數(shù)20）。（只需提供周期性產(chǎn)品的，四季產(chǎn)品類別暫時(shí)不用做） 4、半月做一次外部店滯銷或者零銷售產(chǎn)品的一個(gè)調(diào)配工作。（只針對(duì)周期性產(chǎn)品） 5、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和庫(kù)存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，控制及優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)，半月合理做一次外部店滯銷或者零銷售產(chǎn)品的一個(gè)調(diào)配工作。（只針對(duì)周期性產(chǎn)品） 6、新品回貨前做好新品配貨表的配發(fā)。（根據(jù)店面商品架構(gòu)和類別庫(kù)存來(lái)精準(zhǔn)配貨）。 7、半月提供一份倉(cāng)庫(kù)貨物報(bào)表（針對(duì)周期性產(chǎn)品） 8、處理貨物組的調(diào)價(jià)工作同時(shí)向各部門宣導(dǎo)調(diào)價(jià)之后的產(chǎn)品。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事項(xiàng)。崗位職責(zé)：

2025-06-03

翁小姐