職位描述

美容學(xué)員（學(xué)徒可帶薪培訓(xùn)）：
1、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。
任職資格：
2、溝通理解能力強(qiáng)、有服務(wù)意識(shí)；
3、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心，樂(lè)于學(xué)習(xí)。
薪酬福利：
一、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平，行業(yè)領(lǐng)先：
1、底薪+高提成：有美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、技能嫻熟者，月薪可達(dá)萬(wàn)元以上；
2、工齡工資：工作每滿一年，增加50-100元/月的工齡工資；
3、晉升加薪：?jiǎn)T工的技能等級(jí)或職級(jí)提高時(shí)，薪資相應(yīng)地大幅度增加；
二、住房福利及餐補(bǔ)
1、可提供員工宿舍；
2、公司可提供午餐、晚餐！
三、工作時(shí)間及假期
每月休息四天。
四、培訓(xùn)和晉升：
柏源會(huì)所愿意培養(yǎng)任何一位有志加入的人士，通過(guò)系統(tǒng)、專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)，使之成為美容行業(yè)炙手可熱的專(zhuān)業(yè)人才，并為每一位人才提供完善的職業(yè)發(fā)展通道。
待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金+包食住。月薪過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)。

公司簡(jiǎn)介

柏源五行SPA養(yǎng)生會(huì)所是將中國(guó)傳統(tǒng)五行養(yǎng)生文化、西方SPA服務(wù)以及現(xiàn)代醫(yī)療科技相結(jié)合的創(chuàng)新型高端綠色健康養(yǎng)生會(huì)所。柏源致力于“治未病”健康養(yǎng)生，讓人們的健康觀念從治病到養(yǎng)生預(yù)防的轉(zhuǎn)變，使“治未病”成為人們健康的新理念，同時(shí)也是會(huì)所的養(yǎng)生精髓所在。我們可以根據(jù)個(gè)人的身體狀況，一對(duì)一為您制定個(gè)性化的五行健康養(yǎng)生方案，從身體的根本調(diào)理亞健康，預(yù)防疾病。柏源的創(chuàng)新型五行健康養(yǎng)生療法是以中華民族養(yǎng)生文化為基礎(chǔ)，吸收西方SPA與現(xiàn)代醫(yī)療科技而產(chǎn)生的高端綠色健康養(yǎng)生療法，幫助更多人重視亞健康、遠(yuǎn)離亞健康，弘揚(yáng)我國(guó)傳統(tǒng)文化，推動(dòng)中國(guó)傳統(tǒng)養(yǎng)生的繼承與發(fā)展。
柏源五行SPA養(yǎng)生會(huì)所位于柳州城中區(qū)，會(huì)所內(nèi)部環(huán)境幽靜典雅，五行房間風(fēng)格各具特色，五行房獨(dú)特的環(huán)境分別融入了創(chuàng)新型五行水、火、木、金、土元素，從墻壁至地板的色彩，室內(nèi)的光線，園林的修飾，乃至一個(gè)小的飾品，每一個(gè)細(xì)節(jié)都融入了五行水、火、木、金、土的創(chuàng)新理念，蘊(yùn)含了豐富的創(chuàng)新五行文化內(nèi)涵，風(fēng)格完全獨(dú)立，卻都有著尊貴典雅，富麗驚艷的的感官感受。不論是追求時(shí)尚、個(gè)性獨(dú)立、還是崇尚自然和諧的各類(lèi)追求健康的成功人士，總有一處SPA空間專(zhuān)屬與您。每間SPA房都都配有調(diào)理亞健康的先進(jìn)的醫(yī)療科技SPA設(shè)備和儀器，五行SPA VIP專(zhuān)區(qū)還配備了保健吸氧裝置，讓您在有氧的環(huán)境享受整套健康養(yǎng)生療法，讓人舒適放心，心曠神怡。同時(shí)，獨(dú)立的淋浴間和衛(wèi)生間讓尊貴的您享有絕對(duì)的靜溢私密空間。配合獨(dú)特的預(yù)約五行音樂(lè)，令人迷醉其間，流連忘返，倍感尊寵...
柏源五行SPA養(yǎng)生會(huì)所為追求高品質(zhì)、高品位生活的各界精英、高端人士，提供一個(gè)優(yōu)雅、高貴、有濃郁文化氣息而又獨(dú)具內(nèi)涵的創(chuàng)新五行SPA環(huán)境。在這里您可以根據(jù)不同的心情和身體健康需要選擇不同的五行元素SPA房，擁有完全放松的自我空間，聆聽(tīng)自己的心靈需求。博源之源，源至用心，專(zhuān)業(yè)的五行SPA健康養(yǎng)生療法，徹底緩解您身心的疲憊、平衡陰陽(yáng)、和諧身心、遠(yuǎn)離亞健康...找個(gè)空隙，與您的愛(ài)人、家人、朋友及工作伙伴一起為健康投資，享受一場(chǎng)柏源五行SPA，一場(chǎng)身心寵愛(ài)之旅....所以我們不斷需要有理想有干勁的行業(yè)內(nèi)精英加入我們的團(tuán)隊(duì)！我們力求為您創(chuàng)造柳州養(yǎng)生行業(yè)最高的福利待遇最好的工作平臺(tái)和最多發(fā)展機(jī)會(huì)，幫你實(shí)現(xiàn)成就與夢(mèng)想！真誠(chéng)期待您的加入！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)品牌門(mén)店的管理工作； 2.每月定期開(kāi)展店長(zhǎng)區(qū)域會(huì)議，溝通問(wèn)題、反饋人員情況和貨品分析； 3.負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店新品上市的前期工作，及店鋪后期貨品執(zhí)行情況； 4.監(jiān)督店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋； 5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成； 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開(kāi)店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作； 7負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店人員流動(dòng)及考勤管理； 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門(mén)店制度，并落實(shí)到每個(gè)門(mén)店； 9.通過(guò)巡店、深入了解員工，挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng)，嚴(yán)格監(jiān)督店鋪，一切舞弊開(kāi)勉，合理公正處理日常店鋪事務(wù)，定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核； 10.競(jìng)品關(guān)注等。 崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有鞋服行業(yè)終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、適應(yīng)出差。
2025-09-06
鄧于民
零售主管
5000-10000元
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
1、負(fù)責(zé)各區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)的監(jiān)督執(zhí)行，并完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)所管區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售情況的跟進(jìn)，并及時(shí)的作出分析，掌 握各類(lèi)產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)狀況，提出促進(jìn)銷(xiāo)售的合理建議。 3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司實(shí)際到貨、銷(xiāo)售情況，對(duì)產(chǎn)品促銷(xiāo)提出建議。 4、負(fù)責(zé)定期的巡店，發(fā)現(xiàn)其中的問(wèn)題，并及時(shí)的解決。 5、負(fù)責(zé)定期對(duì)管理人員做相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，包括陳列、產(chǎn) 品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、服務(wù)等。 6、負(fù)責(zé)所管區(qū)域內(nèi)部人員的日常管理，包括招聘、工作程序 闡述、培訓(xùn)、考勤、考核和激勵(lì)工作。 7、通過(guò)周例會(huì)的形式與下屬溝通、解決工作期間存在的問(wèn)題。 1、1-3年以上零售批發(fā)行業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備多店管理經(jīng)驗(yàn); 2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力; 3、有男裝品牌銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)者佳; 4、大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限。
2025-09-06
鄧于民
柳州-城中區(qū)
【工作內(nèi)容】 1.聯(lián)系主動(dòng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)申請(qǐng)的客戶(hù)。 2.了解、分析客戶(hù)情況，為客戶(hù)制定方案。 3.進(jìn)行客戶(hù)的邀約、面談、簽約并跟進(jìn)手續(xù)的辦理。 4.為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸款服務(wù)，并與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。 【任職要求】 1.20周歲至32周歲，男女不限學(xué)歷不限，語(yǔ)言表達(dá)流暢，普通話流利，有一定的抗壓能力。 2.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可以培養(yǎng)(房地產(chǎn)，保險(xiǎn)等優(yōu)先考慮) 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，且態(tài)度認(rèn)真、端正。 【工作時(shí)間】 8:45-12:00 14:00-18.00周一至周四 8:45-12:00 14:00-18:00周五 9:45-12:00 14:00-18:00周六 周日休息，節(jié)假日正常放假 【薪資】 無(wú)責(zé)底薪5000+提成(15%-40%)+獎(jiǎng)金(6%-15%)+開(kāi)單紅包獎(jiǎng)金 試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷(xiāo)冠月均5w+ 【晉升空間】 客戶(hù)經(jīng)理一-小組長(zhǎng)一儲(chǔ)備主管一主管一區(qū)長(zhǎng)【公司優(yōu)勢(shì)】 《規(guī)模》業(yè)務(wù)遍布14個(gè)城市，專(zhuān)注于金融咨詢(xún)服務(wù)。 《培訓(xùn)》有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，小白不用擔(dān)心，入職2+1 (師傅+培訓(xùn)師)助力開(kāi)單 《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游 《補(bǔ)貼》新人補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼 《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假。 《五險(xiǎn)》公司為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于陽(yáng)光100樂(lè)和大廈辦公樓，坐擁舒適高級(jí)的辦公環(huán)境
2025-09-04
謝建福
專(zhuān)員
3000-4000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-柳州萬(wàn)象城
必須有1年以上招聘經(jīng)驗(yàn)哦,并且會(huì)獨(dú)立面試，注意看任職要求，不符合的不考慮 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)招聘全流程工作； 2、員工的入離職、調(diào)任、升職等手續(xù)辦理等; 3、建立健全和維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同; 4、新員工的崗前培訓(xùn)工作，協(xié)助上級(jí)完善培訓(xùn)體系建設(shè); 5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作。 任職要求: 1、人力資源/行政管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上人事招聘經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛(ài)人事工作，熱衷于在人力資源方向長(zhǎng)期發(fā)展; 3、有招聘電銷(xiāo)崗的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4、具有較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、年齡要求22-35歲 工作時(shí)間： 朝九晚六，9：00-12：00，14：00-18：00，中午休息兩個(gè)小時(shí)，周末單雙休，節(jié)假日正常放假，15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪； 薪資待遇: 無(wú)責(zé)底薪3500（包含補(bǔ)貼）+500績(jī)效+招聘提成滿一個(gè)月1人/200 業(yè)績(jī)提成0.5%
2025-09-04
李昌富
柳州-魚(yú)峰區(qū)-柳州萬(wàn)象城
福利：無(wú)責(zé)底薪2700+500績(jī)效+10-30%提成+開(kāi)單獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)，每月有400父母津貼，15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪。 2、工作內(nèi)容： 公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源，業(yè)務(wù)員線上聯(lián)系客戶(hù)邀約有需求的客戶(hù)上門(mén)辦理業(yè)務(wù)，無(wú)需外出。公司客戶(hù)資源優(yōu)質(zhì)易開(kāi)單。 3、任職要求： 年齡要求男20-30、女20-35歲，無(wú)經(jīng)驗(yàn)/學(xué)歷要求，工作簡(jiǎn)單好上手，分配師傅一對(duì)一帶教，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)更好。 4、工作時(shí)間：朝九晚六，中午休息兩個(gè)小時(shí)，周末單雙休，節(jié)假日正常放假。 5、公司福利： 每周下午茶，每月團(tuán)建，生日會(huì)，季度國(guó)內(nèi)游等等。
2025-09-04
李昌富
柳州-城中區(qū)
【薪資】 底薪5000+提成+獎(jiǎng)金+開(kāi)單紅包獎(jiǎng)金 試用期月均8k-1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-5w+ 【工作內(nèi)容】 1.聯(lián)系主動(dòng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)申請(qǐng)的客戶(hù)。 2.了解、分析客戶(hù)情況，為客戶(hù)制定方案。 3.進(jìn)行客戶(hù)的邀約、面談、簽約并跟進(jìn)手續(xù)的辦理。 4.為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)，并與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。 【任職要求】 1.男女不限學(xué)歷不限，語(yǔ)言表達(dá)流暢，普通話流利，有一定的抗壓能力。 2.沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可以培養(yǎng)。 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，且態(tài)度認(rèn)真、端正。 【工作時(shí)間】 周一至周五8:45-12:00 13:50-18:00 周六9:45-12:00 13:50-18:00 周日休息，節(jié)假日正常放假 【晉升】 業(yè)務(wù)經(jīng)理-客戶(hù)經(jīng)理一-小組長(zhǎng)一儲(chǔ)備主管一主管一分公司負(fù)責(zé)人 【公司優(yōu)勢(shì)】 集團(tuán)總部位于深圳市南山區(qū)后海街道軟件產(chǎn)業(yè)基地，全國(guó)有60+家分公司，開(kāi)通北京、上海、深圳、武漢、成都、重慶、鄭州、南京、合肥、昆明、杭州、長(zhǎng)沙、岳陽(yáng)、西安、南寧、貴陽(yáng)、柳州、嘉興等線下服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，其他網(wǎng)點(diǎn)陸續(xù)開(kāi)通中，人數(shù)規(guī)模超過(guò)1000+人。 《規(guī)模》業(yè)務(wù)遍布14個(gè)城市，專(zhuān)注于金融產(chǎn)品咨詢(xún)服務(wù)。 《培訓(xùn)》有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，小白不用擔(dān)心，入職2+1(師傅+培訓(xùn)師)助力開(kāi)單 《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游 《補(bǔ)貼》新人補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼 《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假 《五險(xiǎn)》公司為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于樂(lè)和大廈28樓1-4辦公樓，坐擁舒適高級(jí)的辦公室環(huán)境
2025-09-04
謝建福
柳州-柳南區(qū)
一、崗位職責(zé)： 1、市場(chǎng)拓展：制定并執(zhí)行養(yǎng)老院營(yíng)銷(xiāo)策略，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)資源（如社區(qū)、醫(yī)院、企業(yè)等合作渠道）； 2、品牌推廣：策劃線上線下宣傳活動(dòng)，提升養(yǎng)老院品牌知名度和入住率； 3、客戶(hù)管理：維護(hù)家屬及合作機(jī)構(gòu)關(guān)系，處理客戶(hù)咨詢(xún)、參觀及簽約流程； 4、數(shù)據(jù)分析：定期調(diào)研市場(chǎng)需求及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，制定營(yíng)銷(xiāo)策略，及優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)方案，并作相關(guān)資源對(duì)接，主導(dǎo)相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)作； 5、團(tuán)隊(duì)管理：帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)，優(yōu)化銷(xiāo)售話術(shù)與服務(wù)流程。 二、任職要求： 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，45歲以?xún)?nèi)； 2、3年以上養(yǎng)老、醫(yī)療、地產(chǎn)或服務(wù)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的營(yíng)銷(xiāo)工作與團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)； 3、熟悉養(yǎng)老行業(yè)政策及客戶(hù)需求，具備市場(chǎng)敏銳度；優(yōu)秀的商務(wù)談判能力及客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 4、有營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)與策劃能力，目標(biāo)感較強(qiáng)，能有效分解目標(biāo)與較強(qiáng)的執(zhí)行能力，抗壓能力強(qiáng)。 5、熟練使用辦公軟件及新媒體推廣工具。 特殊備注說(shuō)明： 1、此崗位一經(jīng)錄用，需安排至總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)跟崗半個(gè)月或1個(gè)月，地點(diǎn)在湖南長(zhǎng)沙及附近機(jī)構(gòu)。 2、因項(xiàng)目為前期籌建，預(yù)計(jì)10月開(kāi)業(yè)，試用期為6個(gè)月。入職即辦理社保。 薪資范圍：6-12K（底薪+績(jī)效提成+福利） 福利保障：月度休假4-6天 （按項(xiàng)目具體運(yùn)營(yíng)需要而定），五險(xiǎn)一金，包吃包住，法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)激勵(lì)、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。
2025-09-04
黃子涵
柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé)： 借助抖音、小紅書(shū)、微信等平臺(tái)，跟進(jìn)客戶(hù)促成交易，同時(shí)做好客戶(hù)的維護(hù)與服務(wù)工作。 公司主要經(jīng)營(yíng)快消品類(lèi)產(chǎn)品，涵蓋美妝、服裝、內(nèi)調(diào)食品等，產(chǎn)品復(fù)購(gòu)率較高，市場(chǎng)前景廣闊。 工作以網(wǎng)絡(luò)線上辦公為主，無(wú)需外出奔波，在舒適的辦公環(huán)境中即可開(kāi)展業(yè)務(wù)。 崗位要求： 無(wú)論是剛走出校園的應(yīng)屆畢業(yè)生，還是經(jīng)驗(yàn)豐富的社會(huì)精英，只要你平時(shí)熱衷于玩抖音、快手等社交平臺(tái)，充滿熱情與活力，都?xì)g迎加入我們。 我們擁有輕松愉悅的工作氛圍，工作時(shí)你可以聽(tīng)音樂(lè)放松心情，與同事聊天交流想法，還能享受零食和下午茶，讓工作不再枯燥。 我們重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)，會(huì)定期組織員工旅游、聚餐以及 K 歌等活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。同時(shí)，入職后會(huì)有專(zhuān)人一對(duì)一指導(dǎo)，幫助你快速學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，直至成為行業(yè)能手。 薪資待遇： 實(shí)行底薪 + 提成 + 獎(jiǎng)金的薪酬模式，綜合收入在 5000-8000 元左右，能力越強(qiáng)，收入越高，上不封頂。 上班時(shí)間： 早上 09：00-12：30，下午 14：00-18：30，法定節(jié)假日正常休息且?guī)健?我們是一群懷揣夢(mèng)想、積極進(jìn)取、敢于拼搏的年輕人。如果你也有夢(mèng)想，渴望在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì)，一起攜手共進(jìn)，創(chuàng)造美好未來(lái)！
2025-09-04
黃永祥
焊接主管
4000-6000元
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園
在汽配行業(yè)從事焊接管理工作者優(yōu)先
2025-09-04
黃女士
柳州-城中區(qū)-嘉逸財(cái)富大廈
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的制定及分解； 3、確定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常工作的管理； 5、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷(xiāo)售人員； 任職資格： 1、年齡25-35歲 2、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 工作時(shí)間： 1、周一至周五：09:00--12:00 14:00--18:00 2、國(guó)家法定節(jié)假日正常休息
2025-09-04
黃祥輝

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