職位描述

崗位職責(zé):
1.制定招聘計劃:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定年度、季度和月度的招聘計劃,確保招聘活動與公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致,滿足公司招聘需求。
2.執(zhí)行招聘流程:進(jìn)行工作分析,完成職位說明書,發(fā)布職位信息,收集和篩選簡歷,以及面試篩選等。
3.維護(hù)和拓展招聘渠道:管理并優(yōu)化內(nèi)部和外部的招聘渠道,包括線上和線下招聘平臺,以及校企合作和校園招聘渠道,定期分析招聘渠道和結(jié)果,提出改善措施。
4.招聘數(shù)據(jù)分析:統(tǒng)計和分析招聘數(shù)據(jù),評估招聘效果,優(yōu)化招聘流程,提高招聘效率,建立和維護(hù)人才儲備庫。
5.團(tuán)隊管理:管理和培訓(xùn)招聘團(tuán)隊,確保團(tuán)隊成員明確職責(zé),提高團(tuán)隊整體招聘能力。協(xié)調(diào)與其他部門的合作,確保招聘需求得到及時響應(yīng)和處理。
6.合規(guī)與風(fēng)險管理:確保招聘流程符合相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)行背景調(diào)查和人才測評,確保錄用人員的合規(guī)性。
7.其他職責(zé):協(xié)助人事經(jīng)理完善招聘體系,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè)。
2、三年以上專職招聘經(jīng)驗,具備營銷/研發(fā)類崗位招聘經(jīng)驗(至少精通一個方向)。
3、具備良好的溝通能力及學(xué)習(xí)能力。
4、具備一定的工作抗壓能力。

公司簡介

廣西睡寶集團(tuán)始建于1991年4月.前身是柳州市床墊廠.經(jīng)歷經(jīng)濟(jì)體制改革.2008年7月經(jīng)核準(zhǔn)更名為廣西睡寶床墊集團(tuán)有限公司(簡稱:睡寶集團(tuán)).集團(tuán)始終堅持把“睡寶床墊-讓天下人都睡好”作為企業(yè)永恒的追求.著力打造睡眠文化.提高人類睡眠質(zhì)量.始終秉承“以人為本.健康睡眠.服務(wù)至上”的經(jīng)營理念,“睡眠文化.從睡寶開始”.公司正朝著“提高企業(yè)品質(zhì).打造國際品牌”的方向.實現(xiàn)“立足中國.面向世界.服務(wù)人類”的宏略.不斷地完善自我.以更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品.更貼心的服務(wù)奉獻(xiàn)社會.
柳州川平景煜供應(yīng)鏈管理服務(wù)有限公司是睡寶集團(tuán)推出的供應(yīng)鏈管理平臺,我們專注于提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及創(chuàng)新性的技術(shù)服務(wù).團(tuán)隊很open ,周圍的小伙伴很Nice,沒有套路.關(guān)系簡單融洽.吃不到勾心豆角,拒絕枯燥乏味.不定期舉行TB,薪酬空間很大.“付出就有回報”在這里不是口號,現(xiàn)代簡約工業(yè)風(fēng)的辦公環(huán)境.水果飲料咖啡齊全的水吧.給您家的歸屬感.業(yè)務(wù)發(fā)展需要.誠邀有志之士加入.歡迎直接投簡歷.每份簡歷都會認(rèn)真閱讀.合適會主動聯(lián)系您,只看能力.不談經(jīng)歷.我們的宗旨就是讓員工的技能最大化實現(xiàn).
聯(lián)系人:黎女士 13457****60

上班地點

工作地址: 柳州 魚峰區(qū) 西江 查看上班路線

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底薪2500+提成300~500/人+店員業(yè)務(wù)員開單提成 任職職責(zé): 1.主要負(fù)責(zé)公司人員招聘、員工考勤、績效考核。 2.負(fù)責(zé)公司日常行政管理。 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源類相關(guān)專業(yè),有招聘工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致。 3、熟悉人力資源管理各個模塊, 了解并熟悉招聘、員工關(guān)系板塊; 4、性格活潑開朗,有一定親和力,良好的溝通表達(dá)能力,做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,具有- -定的組織協(xié)調(diào)能力; 5、熟練使用OFFICE辦公軟件。 薪資福利: 1.有競爭力的工資,招聘績效 2.月度同事聚會,季度出游機(jī)會 3.系統(tǒng)性的培訓(xùn)安排 4.舒適的辦公環(huán)境 5.同時也可以在售新房跟同事合作不用出去跑業(yè)務(wù)
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崗位職責(zé):1、招聘專員的職責(zé)有根據(jù)現(xiàn)有制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu)等。周末雙休 節(jié)假日放假崗位職級專員/助理
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