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職位描述

1、從事質(zhì)量工作滿3年。2、具有良好溝通能力。3、熟悉五大核心工具專業(yè)知識(shí)。4、有C1駕照。

公司簡介

柳州丹順機(jī)械有限公司成立于2015年4月，注冊(cè)資金50萬元，位于柳州柳太路野狗嶺13號(hào)，公司是柳州五順汽車配件廠及柳州福臻車體實(shí)業(yè)有限公司產(chǎn)品應(yīng)配套商，公司集汽車零部件開發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、制造、銷售為一體。公司于2015年10月通過了TS16949體系初步審核，取得了符合性證明，2016年9月份正式取得TS16949汽車行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證體系。公司目前人員已發(fā)展到180多人，其中管理人員30人，技術(shù)人員20人，我司擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)。

公司分為兩個(gè)生產(chǎn)基地，廠房占地面面積15000平米，公司目前裝配有國內(nèi)先進(jìn)水平的沖壓焊接生產(chǎn)線。主要生產(chǎn)設(shè)備：（1）沖壓生產(chǎn)線：400T至40T氣動(dòng)沖壓機(jī)共40多臺(tái)。（2）大型油壓生產(chǎn)線兩條：800T有壓線一條（4臺(tái)）和1250T沖壓線（4臺(tái)），315T油壓機(jī)兩臺(tái)。（3）自動(dòng)生產(chǎn)線：400T至自動(dòng)TRF三次元生自動(dòng)生產(chǎn)線，預(yù)計(jì)9月份可調(diào)試完成并投入生產(chǎn)，2017年年底-2018年初公司計(jì)劃投入資金導(dǎo)入一條機(jī)器人自動(dòng)焊接生產(chǎn)線。

公司目前生產(chǎn)的主要產(chǎn)品為：（1）上汽通用五菱的CN200/CN200S/CN112/CN113/E100等車型地盤總成上的沖壓焊接件，（2）柳汽的S500/SX5/SX6等車型的地板總成上的沖壓焊接件，公司2016年的年銷售產(chǎn)值已達(dá)到5500萬元人民幣，公司力爭在2018年銷售產(chǎn)值達(dá)1億人民幣。

公司秉承國際化先進(jìn)的制造、管理理念和完善的售后服務(wù)，為中國的主流整車制造企業(yè)提供高品質(zhì)的沖壓零件和焊接件等產(chǎn)品，力爭將本公司打造為中國優(yōu)秀的汽車車身沖壓零部件和汽車結(jié)構(gòu)件供應(yīng)商之一。企業(yè)管理體系建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，為滿足項(xiàng)目建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營需求，公司建立并完善了覆蓋生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的企業(yè)管理體系，全面推進(jìn)質(zhì)量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康安全體系建設(shè)，確定了技術(shù)工藝管理、工程項(xiàng)目管理、采購供應(yīng)管理、產(chǎn)品質(zhì)量管理、生產(chǎn)物流管理、人力資源管理等十大基本管理制度框架，建立了關(guān)鍵過程流程體系，標(biāo)準(zhǔn)化管理體系已初具形態(tài)。

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州柳北區(qū)柳州丹順科技有限公司辦公樓2樓綜合部查看上班路線

可能感興趣的職位: 質(zhì)量管理/測試工程師
6000-8000元

柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場

廣西宏瑤生物科技股份有限公司

職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)全面質(zhì)量管理工作。 2、負(fù)責(zé)復(fù)制質(zhì)量管理體系文件起草、編制及修訂工作，并指導(dǎo)督促文件的執(zhí)行。 3、組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和質(zhì)量管理制度的考核。 4、組織對(duì)供貨單位及購貨單位質(zhì)量管理體系和服務(wù)質(zhì)量的考察和評(píng)價(jià)，并對(duì)產(chǎn)品品召回、不良反應(yīng)、假劣產(chǎn)品品報(bào)告負(fù)責(zé)。 5、定期向公司負(fù)責(zé)人報(bào)告質(zhì)量管理體系運(yùn)行狀況。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、2年以上化妝品類工作經(jīng)驗(yàn)

2025-09-08; 越南質(zhì)量工程師
6000-10000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

廣西雙英集團(tuán)股份有限公司

金融/投資/證券

工作職責(zé)： 1、編制和維護(hù)控制計(jì)劃及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，確保CP和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的有效性。 2、培訓(xùn)和指導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)員，不定期檢查檢驗(yàn)員的工作任務(wù)和質(zhì)量，對(duì)發(fā)生問題的措施執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控。 3、主導(dǎo)分管區(qū)域內(nèi)外部質(zhì)量問題分析和改進(jìn)。 4、定期進(jìn)行工程師級(jí)分層審核，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題列入問題清單并跟蹤解決。 5、支持新項(xiàng)目先期質(zhì)量及供應(yīng)商質(zhì)量改善。 6、履行內(nèi)部質(zhì)量異常停線與放行的確認(rèn)權(quán)。崗位要求： 1、熟悉汽車座椅先期開發(fā)流程。（APQP、PPAP 、FMEA, SPC, MSA, 客戶指定系統(tǒng)需求等） 2、熟悉汽車座椅產(chǎn)品和工藝知識(shí)。（如汽車座椅裝配，面套，發(fā)泡，沖壓，焊接，注塑等） 3、熟練運(yùn)用質(zhì)量工具運(yùn)用及問題解決。（如QC7個(gè)工具，8D等）6sigma / 精益制造知識(shí) 4、熟練運(yùn)用座椅檢具開發(fā)設(shè)計(jì)軟件。 5、具備較強(qiáng)跨部門組織分析能力及現(xiàn)場溝通能力。 6、精通會(huì)越語或英語

2025-09-06

曹女士; 質(zhì)量管理/測試工程師
5000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

柳州中浩智能科技有限公司

工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)三坐標(biāo)測量儀器的操作臺(tái)式三座標(biāo)和維護(hù); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測量和數(shù)據(jù)分析; 3.及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題。任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì); 2.工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)工作壓力; 3.具備解決問題的能力。

2025-09-04

秦次錫; 質(zhì)量管理/測試工程師
6000-7000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

柳州市龍杰汽車配件有限責(zé)任公司

汽車及零配件

職位描述: 1、負(fù)責(zé)編制質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù)管理及指導(dǎo)操作性文件，指導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)工作，實(shí)行規(guī)范化管理； 2、負(fù)責(zé)內(nèi)外部產(chǎn)品質(zhì)量控制，處理突發(fā)、批量的質(zhì)量問題； 3、負(fù)責(zé)分析質(zhì)量趨勢（如CPK的變化，控制圖的預(yù)警等）上報(bào)有關(guān)部門； 4、負(fù)責(zé)當(dāng)月質(zhì)量問題的統(tǒng)計(jì)、分析、處置（DPPM、RPPM、RTY、糾正預(yù)防措施和、8D）； 5、年度供應(yīng)商質(zhì)量目標(biāo)制訂與供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn)監(jiān)控； 6、能獨(dú)立完成公司內(nèi)審，協(xié)助質(zhì)量部部長完成外審，并跟蹤驗(yàn)證審核不符合項(xiàng)的整改措施，編寫審核報(bào)告。任職條件（學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、技能、思維、溝通能力等）： 1、要求大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)。 2、3年汽車零部件行業(yè)SQE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系(IATF16949、VDA6.1/6.3/6.5)，掌握5大質(zhì)量管理工具 3、熟練使用量檢器具和檢驗(yàn)流程 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有原則、紀(jì)律性 5、熟悉并精通IATF16949體系文件薪資可***

2025-09-04

行政部; 質(zhì)量管理/測試
9000-11000元

柳州-柳北區(qū)

柳州五達(dá)汽車部件有限公司

汽車及零配件

1、運(yùn)行：協(xié)助部門經(jīng)理貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和目標(biāo)，監(jiān)督采購、制程、客戶質(zhì)量管理環(huán)節(jié)有效運(yùn)行，確定公司質(zhì)量體系工作有效開展； 2、先期：管理新項(xiàng)目先期策劃DQ工作，參與開發(fā)DAA評(píng)審、確保項(xiàng)目先期質(zhì)量得到有效保證、項(xiàng)目轉(zhuǎn)量產(chǎn)過程的產(chǎn)品審核、過程風(fēng)險(xiǎn)解決； 3、響應(yīng)：客戶質(zhì)量問題響應(yīng)工作（側(cè)重新項(xiàng)目階段質(zhì)量與客戶溝通）； 4、管理：內(nèi)部與外部分供方的質(zhì)量控制和改進(jìn)提升（側(cè)重開發(fā)階段）； 5、協(xié)助：協(xié)助管理部門內(nèi)部工作分工和人員管理。

2025-09-04

歐女士; （國際）質(zhì)量工程師
10000-13000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

職責(zé)描述: 【職責(zé)描述】一、外反饋質(zhì)量信息管理： 1、審核國際維修質(zhì)量信息單，識(shí)別故障部件及故障模式； 2、審核質(zhì)量信息的準(zhǔn)確性、及時(shí)性及真實(shí)性； 3、維護(hù)所管系統(tǒng)質(zhì)量信息改進(jìn)檔案及故障模式檔案；二、外反饋質(zhì)量改進(jìn)管理（國際） 1、組織國際市場外反饋的分析、改進(jìn)； 2、響應(yīng)并協(xié)調(diào)國際市場需求； 3、定期組織與國際業(yè)務(wù)的溝通交流，確保雙方?jīng)Q議的達(dá)成；三、國際市場新機(jī)型導(dǎo)入的質(zhì)量管理： 1、負(fù)責(zé)對(duì)接新機(jī)型、新配置導(dǎo)入國際市場的外反饋數(shù)據(jù)的整理、分析、數(shù)據(jù)提供； 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)國際市場新產(chǎn)品EWT問題閉環(huán)落實(shí)。四、國際市場索賠管理： 1、負(fù)責(zé)國際市場對(duì)挖掘機(jī)索賠的審核確認(rèn)、索賠執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)組織落實(shí)國際市場外反饋對(duì)供應(yīng)商的索賠執(zhí)行：五、參與國際機(jī)型產(chǎn)品質(zhì)量控制： 1、參與國際機(jī)型樣機(jī)現(xiàn)場評(píng)審； 2、組織國際機(jī)型試驗(yàn)問題閉環(huán)檢查； 3、通過外反饋組織內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)完善； 4、參與國際機(jī)型新產(chǎn)品質(zhì)量策劃，負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)、現(xiàn)有問題的整理輸出；【任職要求】 1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)崗位。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有一年以上機(jī)械行業(yè)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量改進(jìn)等方面專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、關(guān)鍵知識(shí)&技能要求：具有數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量管理、英文寫作等方面知識(shí)。具有一定英語讀寫能力，熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件；具有一定的數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)能力。具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力、協(xié)作能力、溝通能力。較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力。 4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)道德和較強(qiáng)的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力、協(xié)作能力、溝通能力、分析判斷能力、問題解決能力。

2025-09-04

人力資源部; 質(zhì)量管理/測試工程師
8000-12000元

柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園

廣西萬安汽車底盤系統(tǒng)有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、參與公司IATF16949質(zhì)量管理體系的實(shí)施、改進(jìn)，組織編修IATF 16949質(zhì)量管理體系三級(jí)程序文件，組織檢查程序文件及管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行 2、參與質(zhì)量管理體系的外部認(rèn)證審核、內(nèi)審、過程審核、產(chǎn)品審核、管理評(píng)審、客戶審核、供應(yīng)商審核等，并督導(dǎo)問題改進(jìn) 3、對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行全面監(jiān)控，使產(chǎn)品質(zhì)量處于受控狀態(tài)。 4、根據(jù)年度質(zhì)量指標(biāo)，監(jiān)控、分析質(zhì)量指標(biāo)，并分析不達(dá)標(biāo)原因，落實(shí)整改。 5、編制客戶、內(nèi)部TOP3整改計(jì)劃，并按計(jì)劃落實(shí)，驗(yàn)證整改效果。 6、組織公司內(nèi)部不合格品評(píng)審，制定糾正糾防措施，落實(shí)改善并驗(yàn)證改善效果。 7、組織處理突發(fā)重大質(zhì)量問題、外部質(zhì)量事故，督導(dǎo)質(zhì)量工程師調(diào)查、分析問題發(fā)生原因，驗(yàn)證改善情況，控制質(zhì)量成本、遏制問題再次發(fā)生。 8、督導(dǎo)來料、制程、成品、型式試驗(yàn)等檢驗(yàn)工作，分析、處理、協(xié)調(diào)、跟蹤內(nèi)部質(zhì)量問題，確保實(shí)物質(zhì)量。 9、參與落實(shí)質(zhì)量改善計(jì)劃，督導(dǎo)落實(shí)公司質(zhì)量升級(jí)項(xiàng)目、QC改善項(xiàng)目，確保公司質(zhì)量持續(xù)改善 10、編制質(zhì)量月報(bào)，組織召開公司級(jí)月度質(zhì)量例會(huì)，并分析異常、未達(dá)標(biāo)原因，組織整改 11、監(jiān)控重要計(jì)量工具和設(shè)備的完好性，確保計(jì)量儀器有效性。 12、督導(dǎo)供應(yīng)商建立質(zhì)量管理體系，參與供應(yīng)商年度審核，參與潛在、新開發(fā)供應(yīng)商導(dǎo)入、新產(chǎn)品開發(fā)現(xiàn)場評(píng)審 13、審核供應(yīng)商PPAP文件。 14、參與策劃新產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量方案。 15、落實(shí)下屬員工隊(duì)伍建設(shè),提出下屬人員的轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、培訓(xùn)、考核意見，并對(duì)下屬人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高崗位技能

2025-09-04

梁女士; 質(zhì)量管理/測試工程師
4000-6000元

柳州

柳工柳州傳動(dòng)件有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1、按產(chǎn)品圖樣、工藝文件和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定，檢驗(yàn)產(chǎn)品、判定產(chǎn)品的符合性，做出合格或不合格的結(jié)論，對(duì)因錯(cuò)、漏檢所造成的質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。 2、依據(jù)有關(guān)程序文件或在技術(shù)人員的指導(dǎo)下，對(duì)在例外放行、可追溯性場合、檢驗(yàn)狀態(tài)下的產(chǎn)品做出標(biāo)識(shí)并做好記錄，以確保只有通過了規(guī)定的檢驗(yàn)和試驗(yàn)（或授權(quán)放行）產(chǎn)品才能發(fā)出、使用或安裝。 3、協(xié)助技術(shù)人員對(duì)做好不合格品的評(píng)審及處置工作。 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查，做好產(chǎn)品檢驗(yàn)工作，協(xié)助工藝質(zhì)量部門做好相關(guān)工作。 5、嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)控制符合質(zhì)量管理體系要求。 6、嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則。

2025-09-04

黃美禎

人事專員; 質(zhì)量管理/測試工程師
3000-4000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西利拓智能科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝、檢測等工作; 2.及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題。 3、有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械類圖紙，熟練運(yùn)用量具 4.對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行全面質(zhì)量檢查，做好檢查記錄及標(biāo)識(shí)。 5.對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問題做出分析及整改措施。 6.對(duì)外協(xié)加工回來的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)檢入庫。任職要求 1.具備良好的身體健康狀況; 2.工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)質(zhì)檢工作。 3、大專及以上，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

2025-09-04

張偉; 質(zhì)量管理/測試工程師
6000-10000元

柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園

廣西興農(nóng)微念食品有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工廠產(chǎn)品及品控部門整體質(zhì)量管理及外派質(zhì)量駐廠人員的管理工作； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品原輔料標(biāo)準(zhǔn)制定及原輔料供應(yīng)商的準(zhǔn)入審核、飛行檢查及異常處理； 3、負(fù)責(zé)螺螄粉工廠質(zhì)量培訓(xùn)，現(xiàn)場巡查、質(zhì)量改善落實(shí)等現(xiàn)場質(zhì)量管理工作； 4、負(fù)責(zé)處理售后質(zhì)量客訴、公司內(nèi)審、管理評(píng)審、第三方審核接待等質(zhì)量管理工作。任職要求： 1、專科以上學(xué)歷，食品工程相關(guān)專業(yè)； 2、有五年以上（含三年以上管理崗位經(jīng)歷）上市公司或大型食品企業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，精通質(zhì)量管理知識(shí)，精通行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)； 3、具有優(yōu)秀的組織變革管理能力、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力； 4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力； 5、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，工作責(zé)任心強(qiáng)； 6、工作地點(diǎn)：廣西柳州 7、工作時(shí)間：08:30-17:00 崗位福利：入職即買社保、員工食堂（工作餐）、員工宿舍、節(jié)日福利、生日福利、關(guān)懷福利、團(tuán)建等。

2025-09-04

樓永健