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龍州運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年9月龍州運(yùn)營(yíng)最新招聘，更多運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)其他運(yùn)營(yíng)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-23
胡愛(ài)清
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)OTA（在線(xiàn)旅行社）平臺(tái)的管理與優(yōu)化，提升酒店在線(xiàn)可見(jiàn)性和預(yù)訂率；
2. 分析OTA渠道數(shù)據(jù)，制定并執(zhí)行有效的營(yíng)銷(xiāo)策略，提高客戶(hù)轉(zhuǎn)化率和復(fù)購(gòu)率；
3. 維護(hù)與OTA平臺(tái)的關(guān)系，確保合作順暢，爭(zhēng)取更多資源和支持；
4. 監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)變化，提升酒店在OTA平臺(tái)的競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求：
1. 熟悉OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則，具備豐富的渠道管理和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
2. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能夠高效處理與平臺(tái)及合作伙伴的關(guān)系；
3. 較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)決策；
4. 良好的項(xiàng)目管理能力，能夠獨(dú)立推進(jìn)跨部門(mén)合作項(xiàng)目，達(dá)成目標(biāo)。
2025-09-23
胡愛(ài)清
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌酒店餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)質(zhì)量；
2.監(jiān)督和管理餐廳員工，提升團(tuán)隊(duì)工作效率；
3.負(fù)責(zé)餐廳活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行；
4.處理客戶(hù)反饋，優(yōu)化服務(wù)流程；
5.確保餐廳運(yùn)營(yíng)符合標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系。
任職要求：
1.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
2.能夠有效處理客戶(hù)關(guān)系；
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；
4.熱愛(ài)服務(wù)行業(yè)，具有創(chuàng)新意識(shí)；
5.能夠不斷提升服務(wù)質(zhì)量，確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度；
6.有高端酒店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保景區(qū)活動(dòng)順利進(jìn)行
2. 與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，提升游客服務(wù)質(zhì)量和景區(qū)運(yùn)營(yíng)效率
3. 分析游客反饋，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程和提升游客體驗(yàn)
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
2. 能夠高效地完成任務(wù)，并具備良好的問(wèn)題解決能力
3. 對(duì)旅游行業(yè)有熱情，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
2025-09-23
胡愛(ài)清
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)，包括內(nèi)容策劃、編輯發(fā)布及粉絲互動(dòng)。 2、根據(jù)酒店品牌定位和市場(chǎng)策略，創(chuàng)作高質(zhì)量的新媒體內(nèi)容，提升品牌影響力。 …… 5、監(jiān)測(cè)行業(yè)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，保持內(nèi)容創(chuàng)新和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求： 1、熟悉主流新媒體平臺(tái)（如微信、微博、抖音等）的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和用戶(hù)特性。 …… 3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能與不同部門(mén)協(xié)同工作。 5、對(duì)酒店管理行業(yè)有一定了解，有相關(guān)新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

pa主管

4000-5000元
2025-09-23
胡愛(ài)清
4、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通，確保清潔工作不影響酒店運(yùn)營(yíng)及客戶(hù)體驗(yàn)。 5、組織并實(shí)施員工培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)。 任職要求： 1、具備3年以上酒店或大型商業(yè)場(chǎng)所的PA管理經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-23
胡愛(ài)清
、為顧客提供熱情周到的服務(wù)，主動(dòng)介紹店面特色飲品及活動(dòng)； 2、按照標(biāo)準(zhǔn)操作流程制作奶茶及其他飲品，確保出品質(zhì)量； 3、保持店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，執(zhí)行5S管理標(biāo)準(zhǔn)，營(yíng)造舒適顧客體驗(yàn)； 4、協(xié)助店長(zhǎng)完成日常運(yùn)營(yíng)任務(wù)
2025-09-23
胡愛(ài)清
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)為住客提供個(gè)性化服務(wù)，確保高品質(zhì)的客戶(hù)體驗(yàn)； 2、管理客房服務(wù)流程，確保房間清潔和設(shè)施維護(hù)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)； 3、處理住客需求，解決客戶(hù)問(wèn)題，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度； 4、協(xié)助酒店團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常運(yùn)營(yíng)
2025-09-23
胡愛(ài)清
崗位職責(zé)： 1、熱情接待顧客，提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)體驗(yàn)； 2、熟悉菜單，為顧客提供專(zhuān)業(yè)的菜品推薦和解答疑問(wèn)； 3、保持餐廳環(huán)境整潔，確保餐具和桌面衛(wèi)生； 4、協(xié)助廚房準(zhǔn)備食材，參與日常餐廳運(yùn)營(yíng)工作
2025-09-23
胡愛(ài)清
對(duì)酒店客房服務(wù)流程有深入理解，能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行； 3、具有解決客房管理問(wèn)題的能力，能夠應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況； 4、有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮有中高端酒店背景者； 5、能夠在周末及節(jié)假日期間配合值班安排，保持酒店運(yùn)營(yíng)順暢
2025-09-23
胡愛(ài)清
負(fù)責(zé)酒店直播間的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保直播流程順暢； 2. 監(jiān)控直播效果，及時(shí)調(diào)整策略以提升觀看體驗(yàn)和互動(dòng)率； 3. 與營(yíng)銷(xiāo)、客服等部門(mén)協(xié)作，共同實(shí)現(xiàn)直播銷(xiāo)售目標(biāo)； 4.
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音運(yùn)營(yíng)推廣,負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行景區(qū)日?；顒?dòng)及跟蹤維護(hù);根據(jù)項(xiàng)目制定的內(nèi)容方向發(fā)布各種宣傳內(nèi)容; 2、提高粉絲活躍度,與新媒體粉絲做好互動(dòng),對(duì)粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié) …… ;收集分析其他景區(qū)的運(yùn)營(yíng)情況及最新活動(dòng)信息; 3、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),能夠完成專(zhuān)題策劃、活動(dòng); 4、深入了解互聯(lián)網(wǎng),有效運(yùn)用相關(guān)資源; 5、負(fù)責(zé)傳播計(jì)劃的執(zhí)行
約 11 個(gè)崗位

龍州相關(guān)熱門(mén)崗位

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