南寧職場(chǎng)問(wèn)答
想找一份滿意的工作?
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面試時(shí)怎么談?wù)撔劫Y比較好?
13*******83 2020-04-21 3個(gè)回答 207人關(guān)注
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13*******74 2020-04-21當(dāng)HR招聘時(shí),可能會(huì)打聽你之前單位的薪酬,一定要往高處說(shuō),還要切合工作需要來(lái)談,比如你原來(lái)單位是五千薪水,你可以開出七千到八千的工資,但要面試官看到你的價(jià)值,就是說(shuō)你值得這個(gè)價(jià)錢,你給予單位的價(jià)值和你的工作等量,甚至有本事超出工資。這要你的面試技巧,你的工作能力必須出色,能給單位帶來(lái)亮點(diǎn)。
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13*******96 2020-04-21正規(guī)公司有一系列的薪酬制度,包括崗位對(duì)應(yīng)的薪資范圍、績(jī)效考核方式、福利待遇等。通常情況下,除了薪資(稅前稅后要問(wèn)清楚)以外,其他的待遇你可以詢問(wèn),但不要抱太大希望公司為了你而改變其薪資制度.
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13*******01 2020-04-21一定要問(wèn)清楚薪資構(gòu)成,基本工資多少,績(jī)效補(bǔ)貼占比等,再結(jié)合績(jī)效考核難度參考自己的實(shí)際到手?jǐn)?shù)!
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