南寧職場問答
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南寧一公司為何會一邊擠走優(yōu)秀員工,一邊又不停招人?
13*******27 2021-06-11 3個回答 233人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
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13*******17 2021-06-11很多員工自身的能力非常的好,也是相當(dāng)優(yōu)秀的一個員工,但是在工作的過程當(dāng)中經(jīng)常會跟管理層產(chǎn)生一些分歧。尤其是一些管理人員的能力并不是特別好的,但卻對優(yōu)秀員工各種看不起,對優(yōu)秀員工的所作所為指手畫腳,最終導(dǎo)致很多優(yōu)秀員工被平庸無能的管理人員排擠掉。
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18*******52 2021-06-11有些員工自身的工作能力的確是相當(dāng)?shù)牟诲e,跟客戶之間溝通非常好,有些時候客戶就會選擇直接跟員工溝通,而忽略了老板。這種情況之下,一些心眼比較小的,老板自然就會逐漸對這一個員工產(chǎn)生不滿,認(rèn)為自己的風(fēng)頭被蓋了過去。
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15*******34 2021-06-11在一些公司里面,經(jīng)常都會看到有不少員工的工作能力是比較出眾的,而且在工作上面也非常的勤奮,這樣的員工自然是公司里面當(dāng)之無愧的優(yōu)秀員工,而優(yōu)秀的員工有很大的概率,會被公司老板所看重,并且會著重的培養(yǎng)這一些優(yōu)秀員工,會給予他們各種提拔,甚至有一些老板還會給予優(yōu)秀員工更多的福利,來讓這一些優(yōu)秀員工可以更用心的工作。
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