南寧職場問答

  • 為什么在南寧那多機(jī)關(guān)單位,事業(yè)單位招人都是勞務(wù)派遣???

    13*******29
    2022-11-20
    3個回答
    104人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 15*******67 2022-11-23
    我在一線城市,也是派遣員工,但是和辦公室里在編同事同薪同酬,平時會多干點(diǎn)活,但工作量和企業(yè)比還是少多了工資卻翻了一番,領(lǐng)導(dǎo)也給畫過餅,說十年轉(zhuǎn)在編,我無所謂,反正我有大把時間用來學(xué)習(xí),考證再提升學(xué)歷,以后能去企業(yè)做領(lǐng)導(dǎo)就跳槽,不能的話就在單位里混日子 有個高中女同學(xué)剛從二線回老家進(jìn)了鄉(xiāng)政府成了合同工,一個月2500還有補(bǔ)助,經(jīng)常感嘆無所事事日子太漫長 還是想感嘆一下你們那的勞務(wù)派遣給的也太少了,達(dá)不到我們這最低薪資標(biāo)準(zhǔn),還差好幾百呢
  • 13*******47 2022-11-20
    事業(yè)單位在編人員數(shù)量有規(guī)定,本來工作就很穩(wěn)定,對外招聘當(dāng)然很少。而勞務(wù)派遣就不一樣了,除了要干活錢還少,很多年輕人去都是圖個清閑或做為跳板,離職率一高就要經(jīng)常招人 縣城紀(jì)委的行政崗,如果學(xué)歷不高能力有限,這還真是不錯的崗位,就是錢少了點(diǎn) 我爸當(dāng)年單位改革被下崗了,后來他的老領(lǐng)導(dǎo)給他轉(zhuǎn)進(jìn)了相關(guān)單位作為勞務(wù)派遣員工,做了十幾年了,工資從850漲到三千多,資歷老日常也都是按科長對待,快要退休了,在小縣城里日子挺悠閑的。他辦公室每年都會來本碩博派遣工,天天看書考試過段時間就離開了
  • 13*******68 2022-11-20
    事業(yè)單位在編人員數(shù)量有規(guī)定,本來工作就很穩(wěn)定,對外招聘當(dāng)然很少。而勞務(wù)派遣就不一樣了,除了要干活錢還少,很多年輕人去都是圖個清閑或做為跳板,離職率一高就要經(jīng)常招人 縣城紀(jì)委的行政崗,如果學(xué)歷不高能力有限,這還真是不錯的崗位,就是錢少了點(diǎn) 我爸當(dāng)年單位改革被下崗了,后來他的老領(lǐng)導(dǎo)給他轉(zhuǎn)進(jìn)了相關(guān)單位作為勞務(wù)派遣員工,做了十幾年了,工資從850漲到三千多,資歷老日常也都是按科長對待,快要退休了,在小縣城里日子挺悠閑的。他辦公室每年都會來本碩博派遣工,天天看書考試過段時間就離開了 我在一線城市,也是派遣員工,但是和辦公室里在編同事同薪同酬,平時會多干點(diǎn)活,但工作量和企業(yè)比還是少多了工資卻翻了一番,領(lǐng)導(dǎo)也給畫過餅,說十年轉(zhuǎn)在編,我無所謂,反正我有大把時間用來學(xué)習(xí),考證再提升學(xué)歷,以后能去企業(yè)做領(lǐng)導(dǎo)就跳槽,不能的話就在單位里混日子 有個高中女同學(xué)剛從二線回老家進(jìn)了鄉(xiāng)政府成了合同工,一個月2500還有補(bǔ)助,經(jīng)常感嘆無所事事日子太漫長 還是想感嘆一下你們那的勞務(wù)派遣給的也太少了,達(dá)不到我們這最低薪資標(biāo)準(zhǔn),還差好幾百呢

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