
南寧招聘
桂聘提供2025年7月南寧最新招聘,青秀區(qū)3285條西鄉(xiāng)塘區(qū)1746條,有五險(xiǎn)等,更多招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車售后服務(wù)經(jīng)理
8000-12000元2025-07-29黃凡崗位職責(zé):
1、按時(shí)完成公司下達(dá)的年度營(yíng)運(yùn)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)、保修和維修車間的工作并作月度考核;
3、現(xiàn)場(chǎng)處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意;
4、參與疑難問(wèn)題的診斷、接待,處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的召開(kāi)及售后各項(xiàng)工作的不斷優(yōu)化改進(jìn);
6、建立合理的服務(wù)組織機(jī)構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的工作;
7、進(jìn)行維修服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo);
8、負(fù)責(zé)與廠家相關(guān)部門的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持;
9、負(fù)責(zé)抓好車間維修質(zhì)量,安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù);
10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進(jìn)度;
11、完成養(yǎng)護(hù)品、衍生產(chǎn)品和再生品的營(yíng)銷管理工作;
12、負(fù)責(zé)確定部門人員的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定,對(duì)本部人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔;
13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷
2、經(jīng)驗(yàn):具有汽車4S店同職管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟悉汽車售后服務(wù)各崗位工作流程及精要。
3、年齡:25-40歲
4、專業(yè)知識(shí):汽車維修相關(guān)專業(yè)
5、其他:具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力及技術(shù)指導(dǎo)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;電腦操作熟練。 -
總經(jīng)理
15000-25000元2025-07-29黃凡崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定4S店戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施力保完成目標(biāo);
2、與經(jīng)營(yíng)的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時(shí)掌握廠家相關(guān)政策并落實(shí)到位;
3、定期向集團(tuán)匯報(bào)4S店經(jīng)營(yíng)情況,為集團(tuán)公司決策提供支持;
4、認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定 4S 店規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實(shí)施;
5、與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門保持良好的關(guān)系。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;30-40歲,男女不限;
2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運(yùn)營(yíng)管理;
3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展;
4、精通商業(yè)運(yùn)營(yíng)、銷售、售后、人力資源、財(cái)務(wù)、客戶服務(wù)等各方面的管理運(yùn)作,具有良好的前瞻性和高端決策能力;
5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和組織開(kāi)拓能力。 -
保潔員
2000-3000元2025-07-29黃凡55周歲以下,能吃苦耐勞,有責(zé)任心,做事勤快,干活麻利。
上班時(shí)間8:00-17:00,月休4天,有餐補(bǔ)。 -
機(jī)修工
2000-3000元2025-07-29黃凡1.具備對(duì)車輛故障進(jìn)行檢查和判斷的能力。 2. C1以上駕照。 3.有相關(guān)維修工作者優(yōu)先。 -
主播(問(wèn)界)
8000-10000元2025-07-29黃凡崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)直播內(nèi)容的策劃與執(zhí)行,確保直播質(zhì)量和效果 2.與觀眾互動(dòng),維護(hù)良好的直播氛圍 3.及時(shí)響應(yīng)觀眾需求,調(diào)整直播策略 任職要求: 1.具備良好的表達(dá)能力和鏡頭感,能夠吸引并維持觀眾注意力 2.具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力,能夠處理直播過(guò)程中可能出現(xiàn)的各種情況 3.對(duì)直播行業(yè)有一定了解,能夠快速適應(yīng)直播環(huán)境 -
汽車銷售經(jīng)理(問(wèn)界)
9000-14000元2025-07-29黃凡崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)的購(gòu)車咨詢與服務(wù); 2.根據(jù)客戶需求,精準(zhǔn)推薦適合的汽車產(chǎn)品; 3.完成銷售目標(biāo),跟蹤銷售流程; 4.保持客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度; 5.解決客戶在購(gòu)車過(guò)程中遇到的各類問(wèn)題。 任職要求: 1.具備出色的溝通技巧和語(yǔ)言表達(dá)能力; 2.有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能適應(yīng)各種工作挑戰(zhàn); 3.對(duì)汽車行業(yè)有高度熱情; 4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 5.能夠在變化的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度。 -
造價(jià)部負(fù)責(zé)人(柳州)
7000-10000元2025-07-29蔣工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)造價(jià)部門的日常工作,對(duì)公司造價(jià)咨詢項(xiàng)目合同的實(shí)施負(fù)全面責(zé)任。 2、完成造價(jià)部年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 3、主持部門工作流程及標(biāo)準(zhǔn)文件制定工作,監(jiān)督部門內(nèi)部各項(xiàng)管理工作流程。 4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部培訓(xùn)、考核工作。 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、工程管理、工程造價(jià)、土木工程管理等相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷。 2、10年以上工程造價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上造價(jià)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有全國(guó)一級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師證書資格者優(yōu)先。 3、熟悉國(guó)家及行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策,熟練使用廣聯(lián)達(dá)、博奧等工程算量、計(jì)價(jià)軟件,能獨(dú)立完成預(yù)、結(jié)算編制工作,有管控造價(jià)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、良好... -
珠寶顧問(wèn)
4000-7000元2025-07-29李立峰1、熱情接待顧客,提供專業(yè)咨詢和建議; 2、主動(dòng)推銷產(chǎn)品,達(dá)成銷售目標(biāo); 3、維護(hù)陳列和展示,確保產(chǎn)品美觀吸引人; 4、處理訂單和售后服務(wù),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 5、努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人銷售業(yè)績(jī),分析客戶需求和銷售數(shù)據(jù); 6、建立和維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶忠誠(chéng)度; 7、持續(xù)學(xué)習(xí)和了解產(chǎn)品知識(shí),提升銷售技巧; 8、與店內(nèi)團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,參與店內(nèi)促銷和市場(chǎng)推廣活動(dòng)。 工作地址:北海和安店,南寧安吉、百盛、萬(wàn)象城、喜薈城店等 -
珠寶顧問(wèn)(南樓)
4000-5000元2025-07-29李立峰1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 -
銷售主管
5000-10000元2025-07-29李立峰1、主持店面班次的管理工作,配合店長(zhǎng)的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行店長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好班次的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; -
珠寶顧問(wèn)(北海和安)
3000-7000元2025-07-29李立峰崗位要求: 1、男女不限,年齡20-35歲,女士身高155cm以上,男士身高170cm以上。 2、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通能力,有較好的客戶服務(wù)意識(shí)。 3、熱愛(ài)銷售行業(yè),能吃苦耐勞,勤奮肯學(xué)。 4、有親和力,形象氣質(zhì)佳,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先上崗。 5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有老員工帶教及員工技能培訓(xùn)。 薪資待遇:底薪+全勤獎(jiǎng)+崗位績(jī)效+銷售提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+社保五險(xiǎn)+帶薪年假 工作時(shí)間:早晚兩班制,早班9:00-15:30,晚班15:00-22:30。月休4天 -
中國(guó)黃金銷售顧問(wèn)
4000-5000元2025-07-29李立峰崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)顧客咨詢、接待,了解顧客需求,提供良好的顧客服務(wù)。 2、整理商品陳列及柜臺(tái)整理,確保店面環(huán)境舒適、整潔; 3、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)等工作,協(xié)助主管、店長(zhǎng)完成各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作; 4、熟悉掌握崗位知識(shí)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn); 5、完成店長(zhǎng)、主管交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,18-45歲,顧客服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有珠寶首飾、奢侈品、化妝品、高端女裝等行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先考慮。 2、形象氣質(zhì)端莊,普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的溝通、表達(dá)能力; 3、為人誠(chéng)實(shí)正直,樂(lè)于分享,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇 1、綜合工資5K-10K +各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)2、入職即... -
珠寶顧問(wèn)(江南萬(wàn)達(dá))
4000-7000元2025-07-29李立峰公司簡(jiǎn)介:我司是一家專業(yè)珠寶運(yùn)營(yíng)企業(yè),從事珠寶行業(yè)已有16余年,央企品牌“中國(guó)黃金”“中國(guó)珠寶”廣西、廣東省總代,擁有展廳1000多平米。設(shè)有“企劃、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)”等運(yùn)營(yíng)部門,期待您加入我們,成為團(tuán)隊(duì)的一部份! 工作職責(zé): 1、靈活運(yùn)用各種銷售技巧,達(dá)成銷售指標(biāo),提高公司整體效益; 2、為客戶提供專業(yè)主動(dòng)、親切有禮的優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系; 3、嚴(yán)格按照公司流程操作,完成柜臺(tái)貨品、衛(wèi)生、安全、盤點(diǎn),維護(hù)公司形象。 任職要求: 1、年齡:20-40歲, 形象氣質(zhì)佳,身體健康; 2、有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、學(xué)歷不限,男女不限,形象氣質(zhì)佳,口齒伶俐,有良好的溝通能力及親和力,學(xué)... -
珠寶銷售
3000-8000元2025-07-29李立峰1,有一定的銷售經(jīng)驗(yàn) 2,有責(zé)任心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé) -
珠寶區(qū)域經(jīng)理
8000-12000元2025-07-29李立峰銷售管理:負(fù)責(zé)制定銷售策略和銷售計(jì)劃,確保團(tuán)隊(duì)能夠達(dá)成銷售目標(biāo)。他們需要分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)情報(bào),確定適當(dāng)?shù)匿N售策略,并監(jiān)督銷售人員的績(jī)效。 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)和管理銷售團(tuán)隊(duì),包括制定培訓(xùn)計(jì)劃,為新員工提供必要的培訓(xùn),以確保他們具備銷售技巧和產(chǎn)品知識(shí)。同時(shí),激勵(lì)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作激情,確保團(tuán)隊(duì)保持高效和協(xié)作。 店鋪管理:監(jiān)督和管理所轄地區(qū)的店鋪運(yùn)營(yíng),包括定期檢查店鋪的陳列、產(chǎn)品質(zhì)量和客戶服務(wù)質(zhì)量,以確保店鋪按照品牌標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)并提供良好的購(gòu)物體驗(yàn)。與店鋪經(jīng)理合作,制定并執(zhí)行促銷活動(dòng),以吸引更多客戶并提升銷售額。 客戶關(guān)系管理:建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,與高級(jí)客戶保持聯(lián)系,并親自處理重要...
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