
南寧安全測試工程師招聘
桂聘提供2025年4月南寧安全測試工程師最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)29條青秀區(qū)20條,平均工資約為6500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全測試工程師安全測試工程師軟件安全測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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調(diào)試工程師
5000-8000元10小時前吳海峰一、職位信息
1、負責(zé)公司產(chǎn)品硬件組件及整機調(diào)試、功能指標測試,記錄測試數(shù)據(jù),分析測試結(jié)論,編寫調(diào)試方案和報告,配合工程項目驗收;
2、配合項目與外部系統(tǒng)聯(lián)調(diào)工作,適應(yīng)不定時夜班配合工作;
3、調(diào)試中發(fā)現(xiàn)bug及時反饋測試工程師或與開發(fā)部門溝通;
4、其他上級交代的臨時性工作任務(wù)等。
二、崗位要求:
1、計算機、自動化、通信類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,1年以上通信產(chǎn)品硬件測試經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有良好的動手能力,會看CAD圖紙、設(shè)備電路圖,熟悉萬用表、網(wǎng)絡(luò)分析儀等硬件測試工具的使用 ;
3、熟悉基本Linux、windows系統(tǒng)基本操作,了解基礎(chǔ)計算機網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識的優(yōu)先;
4、必須具備電工上崗證,也可同時擁有登高作業(yè)證;
5、有軌道交通AFC專業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
6、較強的分析、學(xué)習(xí)以及創(chuàng)新能力,較強的團隊合作精神、溝通能力;
7、根據(jù)后期項目的實施地點,能夠適應(yīng)一定程度的出差 。
三、薪酬待遇:5-8k*15薪、五險一金(入職既有)、生日福利、年度體檢、節(jié)假日福利、餐補等等。 -
質(zhì)量管理/測試
4000-7000元10小時前王慕寵1、負責(zé)為來料檢查/線上檢查/成品檢查提供相應(yīng)的標準和方法,以確保品檢員明確檢查要求;
2、組織IQC、PQC、QA以及測試員、組長按要求對產(chǎn)品進行檢查,以確保只有合格的產(chǎn)品才能提交給客戶; -
質(zhì)量管理/測試
4000-5000元10小時前向先生有電子廠品質(zhì)管理經(jīng)驗 -
質(zhì)量管理/測試
6000-10000元10小時前農(nóng)女士HR任職資格: 優(yōu)先條件:電子類專業(yè)畢業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生; 本科及以上學(xué)歷; 優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和良好的職業(yè)化工作態(tài)度,具備一定的協(xié)調(diào)、溝通和組織能力; 熟練使用辦公軟件; 工作積極主動、認真負責(zé),原則性強,團隊意識強; 任職于質(zhì)量運營部。 工作內(nèi)容: 1、負責(zé)按照公司已有的《檢驗控制程序》和《用戶下場驗收控制程序》開展工作并嚴格執(zhí)行,并根據(jù)運行情況組織進行修訂、宣貫、發(fā)布、實施; 2、負責(zé)嚴格執(zhí)行公司原材料、半成品入廠檢驗要求,負責(zé)嚴格執(zhí)行公司成品出廠檢驗要求; 3、負責(zé)編制公司產(chǎn)品篩選大綱、檢驗大綱,安排檢驗,跟蹤、反饋檢驗進度,負責(zé)對外協(xié)檢驗結(jié)果、報告的驗收; 4、負責(zé)公司生產(chǎn)... -
質(zhì)量部副部長
5000-6000元2025-04-18楊主任1、在藥廠擔任質(zhì)量部部長或副部長者優(yōu)先。2、熟悉GMP和檢測法規(guī)要求。3、具有一定的組織和管理能力。4、熟悉體系文件和部分編寫工作。 5、熟悉藥品注冊事務(wù)等工作。 工資不封頂,您有能力,我有平臺,歡迎您的加入! -
SQE
4000-5000元2025-04-18謝武珍崗位職責(zé): 1、負責(zé)按質(zhì)量管理體系要求及部門工作要求起草本小組年度工作計劃,并實施跟蹤完成; 2、負責(zé)組織新供應(yīng)商導(dǎo)入調(diào)查、現(xiàn)場審核、評價及審批手續(xù)工作;負責(zé)組織對采購供應(yīng)商、外協(xié)廠新產(chǎn)品/新物料或工程變更后OTS 及PPAP 的評審及批準: 3、負責(zé)組織與采購供應(yīng)商、外協(xié)廠簽訂相關(guān)質(zhì)量協(xié)議; 4、負責(zé)組織對供應(yīng)商、外協(xié)廠來料質(zhì)里問題的評審及處置;#負責(zé)對采購供應(yīng)商、外協(xié)廠來料質(zhì)量問題的反饋及整改跟進關(guān)閉: 5、負責(zé)對采購供應(yīng)商、外協(xié)廠來料質(zhì)重狀況進行統(tǒng)計、評價考核及索賠工作;#負責(zé)編制、修訂及組織宣貫供應(yīng)商管理、來料檢驗的相關(guān)交件; 6、參與供應(yīng)商開發(fā)、參與新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā): 7... -
質(zhì)量管理員
3000-4000元2025-04-18雷女士崗位職責(zé): 1、協(xié)助質(zhì)量負責(zé)人管理質(zhì)量管理的日常事務(wù)。 2、負責(zé)管理公司質(zhì)量管理文件。 3、負責(zé)公司內(nèi)部質(zhì)量審核的培訓(xùn)。 4、協(xié)助質(zhì)量部其他工作的開展。 5、負責(zé)質(zhì)量工作、組織編制、修訂質(zhì)量手冊和程序文件。 6、組織機構(gòu)管理體系的建立和運行。 7、負責(zé)編制內(nèi)部審核計劃和審核報告,內(nèi)部審核的實施。 8、參與管理評審,負責(zé)編制管理評審計劃和評審報告并組織實施。 9、負責(zé)組織對不符合項的控制,并對糾正措施執(zhí)行情況組織跟蹤驗證。 10、負責(zé)受理委托方的投訴,組織對投訴。 11、在外部審核中負責(zé)和評審組溝通協(xié)調(diào)。 12、具有較強的語言表達能力、工作執(zhí)行力,勤奮好學(xué)、積極主動,具備... -
質(zhì)量副部長
8000-10000元2025-04-18謝武珍一、崗位職責(zé): 1、組織策劃、推行、監(jiān)督維護質(zhì)量管理體系有效實施運行; 2、規(guī)劃公司內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量控制過程及配套資源; 3、主持公司內(nèi)部質(zhì)量事故調(diào)查、整改、扣罰等工作; 4、負責(zé)公司的不良質(zhì)量成本分析及控制。 二、崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,機械類專業(yè)優(yōu)先; 2、具備主導(dǎo)IAFT16949質(zhì)量管理體系建立或運行經(jīng)驗8年以上,具備質(zhì)量管理實戰(zhàn)經(jīng)驗5年以上; 3、全面了解IAFT16949體系六大工具,具有質(zhì)量功能部署、質(zhì)量控制和改進等經(jīng)驗及能力,掌握六西格瑪、QC各類工具的運用; 4、近期所在公司工作需使用英語交流3年以上優(yōu)先。 -
現(xiàn)場品控員
3000-5000元2025-04-18(1)年齡在32歲以下,大專及以上學(xué)歷,食品、化學(xué)檢測相關(guān)專業(yè); (2)一年以上食品廠或品控工作經(jīng)驗優(yōu)先; (3)熟練使用電腦運用辦公軟件; (4)了解食品生產(chǎn)的基本工藝流程及關(guān)鍵控制點; (5)熟悉質(zhì)量體系文件,熟悉食品安全法律法規(guī); (6)有較強的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、處理問題的能力,且具有良好的反饋、協(xié)調(diào)、溝通能力; (7)負責(zé)對分管儀器設(shè)備進行維護和保養(yǎng),熟悉其性能及操作規(guī)程,使設(shè)備保持良好狀態(tài); (8)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。 -
品質(zhì)經(jīng)理(北海)
8000-10000元2025-04-18岑先生崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌區(qū)域項目客服、秩序、綠化、保潔、工程條線質(zhì)量管理體系的運行、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和報告工作; 2、負責(zé)區(qū)域項目各條線質(zhì)量標準的擬定、宣貫、培訓(xùn)、監(jiān)督實施。 3、負責(zé)組織區(qū)域項目各條線的服務(wù)質(zhì)量的改進、糾正和預(yù)防措施;并監(jiān)督、檢查、落實情況。 4、參加公司對各項目服務(wù)質(zhì)量的定期(月度季度年度)檢查及不定期抽查、考評,提供技術(shù)支持與業(yè)務(wù)指導(dǎo),對各條線問題進行調(diào)查處理,提出改進建議。 5、針對滿意度情況進行綜合分析,及時改進,保證物業(yè)服務(wù)水平持續(xù)提高。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī); 3、熟練辦公軟件的運用; 4、較強的語言表達與寫作... -
質(zhì)量工程師
5000-7000元2025-04-18謝武珍一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)按公司要求和IATF 16949技術(shù)規(guī)范,參與制定和完善公司各項質(zhì)量管理制度和質(zhì)量計劃, 2、負責(zé)制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準及檢驗方法; 3、負責(zé)編制、修訂及培訓(xùn)檢驗操作指導(dǎo)書、檢驗記錄表格; 4、負責(zé)組織對質(zhì)量異常問題處理、分析原因、趨勢,并及時向上級和相關(guān)部門提出整改意見和措施,負責(zé)整改計劃的跟進,質(zhì)量異常問題整改完成后橫向推廣、并列入經(jīng)驗教訓(xùn)庫; 5、負責(zé)產(chǎn)品關(guān)鍵特性的過程能力分析; 6、參與顧客投訴問題的內(nèi)部情況調(diào)查分析及組織采取應(yīng)急措施; 7、參與圖紙、控制計劃的評審; 8、參與新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā); 9、參與公司各部門質(zhì)量管理培訓(xùn)和指導(dǎo)內(nèi)部質(zhì)量管理審核... -
飼料品控(質(zhì)量)經(jīng)理
7000-8000元2025-04-17梁經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 負責(zé)公司飼料產(chǎn)品的全過程質(zhì)量控制,包括原料檢測、生產(chǎn)過程監(jiān)控、成品檢驗及質(zhì)量追溯。 2. 建立并完善質(zhì)量管理體系。 3. 制定和執(zhí)行質(zhì)量標準和檢驗規(guī)程,處理質(zhì)量異常問題,推動持續(xù)改進。 4. 對接監(jiān)管部門,確保產(chǎn)品符合國家《飼料衛(wèi)生標準》《飼料和飼料添加劑管理條例》等法規(guī)要求。 5. 管理質(zhì)檢團隊,培訓(xùn)員工,提升整體質(zhì)量意識和技術(shù)能力。 6. 分析客戶投訴,主導(dǎo)質(zhì)量問題的調(diào)查與解決,降低質(zhì)量風(fēng)險。 技能要求: 1.熟悉飼料原料(如玉米、豆粕、添加劑等)的理化指標及檢測方法。 2.掌握飼料營養(yǎng)成分分析、微生物檢測、重金屬及毒素檢測技術(shù)。 3. 了解飼料生產(chǎn)設(shè)... -
質(zhì)量管理副經(jīng)理
5000-7000元2025-04-17陳主任崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門負責(zé)人跟進CMA、CATL等資質(zhì)的評審工作。 2、負責(zé)原始記錄審核、抽查及質(zhì)控報告等的工作。 3、負責(zé)協(xié)助部門編制培訓(xùn)計劃、內(nèi)審計劃、質(zhì)量控制計劃及人員監(jiān)督計劃并督促完成。 4、負責(zé)協(xié)助部門跟進各類評審及檢查的整改工作。 5、負責(zé)標準物質(zhì)采購及管理、人員上崗考核。 6、負責(zé)協(xié)助質(zhì)量負責(zé)人開展公司內(nèi)審工作。 任職要求: 1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷。 2、專業(yè)要求:環(huán)境或化學(xué)相關(guān)專業(yè)。 3、職稱要求:環(huán)境工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)工程師職稱。 4、工作經(jīng)歷要求:2年以上環(huán)境監(jiān)測相關(guān)的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。 5、技能要求:熟悉環(huán)境監(jiān)測法律法規(guī)、標準規(guī)范、質(zhì)... -
品管經(jīng)理(佛山)
8000-12000元2025-04-17招聘負責(zé)人崗位職責(zé): 1、負責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,嚴格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標準,確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量,營造持續(xù)改進品質(zhì)的質(zhì)量文化; 2、組織編制質(zhì)量管理體系有關(guān)文件和規(guī)章制度,并檢查落實執(zhí)行情況; 3、負責(zé)化驗室工作的管理,對有異議的化驗結(jié)果及時核查并查明原因,落實改進措施;審核化驗藥品、器具購買計劃,組織選購進貨; 4、負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計分析工作,及時與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門相互溝通,共同解決各類質(zhì)量問題; 5、質(zhì)量異常及客戶抱怨或退貨等的處理工作,專案研究制定改進、預(yù)防等措施,鑒定報廢品; 6、參與產(chǎn)品設(shè)計和改善,對新產(chǎn)品生產(chǎn)試驗進行品質(zhì)指導(dǎo)及跟蹤,控制生產(chǎn)過程錯誤、減少損耗、... -
質(zhì)量管理/測試
4000-5000元2025-04-17黃主管要求: 1、25-38歲 2、對電動車裝配及零配件有全面了解 3、善于觀察與分析問題并解決問題,有品質(zhì)意識。
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南寧測試工程師招聘工資
¥
6500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
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3.2%2K
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7.4%3K
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20.2%4K
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25.5%5K
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19.1%6K-8K
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10.6%8K-1W
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13.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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中專1.1%
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大專1.1%
南寧測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,中專占1.1%,大專占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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3-5年1.1%
南寧測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,3-5年占1.1%。