1.領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關業(yè)務部門的溝通與協(xié)調,與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協(xié)調和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序

南寧安全專業(yè)經理招聘
桂聘提供2025年7月南寧安全專業(yè)經理最新招聘,青秀區(qū)57條西鄉(xiāng)塘區(qū)29條,平均工資約為5862元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多安全專業(yè)經理安全專業(yè)經理物業(yè)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務審計
4000-5000元2025-07-16韋女士【崗位職責】:
1、匯總各緯度數據情況匯報至會計經理;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查
2、根據會計經理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題
3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議
【任職要求】:
1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經類專業(yè)畢業(yè)
2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經驗優(yōu)先(1-3年)
3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心
【崗位福利】:
1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金
【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管 -
育肥場/服務部 管理員
6000-8000元2025-07-16曾先生崗位職責:
1、為養(yǎng)戶提供全過程的技術指導服務,包括場地考核、豬舍的選址和布局、豬舍的建筑和排污、交通等養(yǎng)殖條件的考核與指導工作及肉豬飼養(yǎng)管理的指導、疾病的診斷指導、《免疫程序》的落實等,并做好養(yǎng)戶飼養(yǎng)管理技術培訓工作;
2、負責監(jiān)控養(yǎng)戶按公司要求正確使用飼料、藥品、疫苗,減少浪費;
3、負責協(xié)調養(yǎng)戶與公司之間的關系,積極反映養(yǎng)戶意見和傳達公司指示;
4、負責豬群健康狀況的跟蹤,監(jiān)督和指導養(yǎng)戶落實肉豬飼養(yǎng)的技術及疾病防治的措施;并協(xié)助養(yǎng)殖戶處理生產中出現的各種問題,收集疾病信息或生產中碰到的各種問題,并及時上報;
5、負責養(yǎng)戶養(yǎng)豬所需設施的落實和查驗工作;協(xié)助銷售員做好肉豬上市過程的操作,確保肉豬安全上市;
6、協(xié)助服務部經理開展工作;服從上一級領導,及時完成公司下達的各項任務。
崗位要求:
1、畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學等相關專業(yè),中專及以上學歷;
2、要求有1年以上大型豬場工作經驗;
3、從事過相關公司+農戶管理工作優(yōu)先考慮;
4、能吃苦耐勞,適應集團化管理,服從工作調配;
5、要求自備交通工具,退伍軍人優(yōu)先。 -
審計
3000-5000元2025-07-16韋女士【崗位職責】:
1、匯總各緯度數據情況匯報至會計經理;進/出賬務審計/賬本審查;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查
2、根據會計經理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題
3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議
【任職要求】:
1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經類專業(yè)畢業(yè)
2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經驗優(yōu)先(1-3年)
3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心
【崗位福利】:
1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金
【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管 -
螞蟻逾期管理
7000-8000元2025-07-15黃小姐、產假、病假等; 3、公司設有用餐區(qū),微波爐,蒸飯機等,可自帶餐來公司 4、完善晉升機會:公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺,表現突出的員工每年都有晉升機會: 晉升通道:條線組長—條線主管—分公司經理 …… 對花唄借唄賬戶進行逾期提醒,并引導客戶正確的繳費方式; (不需要外出挖掘客戶,在辦公室內辦公) 2、 協(xié)助螞蟻集團進行不良資產的管理,加快資金回籠,維護信用管理秩序; 任職要求: 1、 中專及以上學歷,專業(yè)不限 -
研學項目主管
4000-8000元2025-07-15熊曉軍招聘分類:項目部 晉升前景:項目開發(fā)-項目開發(fā)協(xié)調員-項目開發(fā)經理-項目運營總監(jiān) 職位:研學課程設計師 責任: 1. …… 本科及以上學歷,不限專業(yè)。歡迎有大學學位和相當好的英語能力的申請人。有海外工作和/或學習經驗者優(yōu)先。 2. 至少1年英語銷售經驗,有旅游或教育行業(yè)經驗者優(yōu)先。 3. 良好的英語讀、寫、說能力。 -
高級法律主管/經理
6000-11000元2025-07-15人事部崗位職責: 1.與客戶建立有效溝通,理解客戶需求,提供專業(yè)的法律服務與支持; 2.深入分析客戶問題,提出解決方案,維護客戶關系; 3.定期參與團隊會議,分享市場動態(tài),協(xié)助團隊達成銷售目標。 …… 00,13:40-18:00周末雙休、購買五險,法定假日正常放假 3、其他福利:下午茶、團建活動、聚餐、超長帶薪年假(半個月)、旅游、過節(jié)禮品、生日會、春節(jié)福利等多項福利 4、帶薪培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓 …… ,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè) 5、晉升渠道:法律顧問-主管-經理-大區(qū)經理-分總 -
市場總監(jiān)/總監(jiān)助理
25000-50000元2025-07-15廖心怡市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃; 4、組織擬訂營銷業(yè)務管理的各種規(guī)定、制度和內部機構設置; 5、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業(yè)務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘; 6、負責核準營銷經理 …… 市場總監(jiān)工作的大部分的市場策劃和創(chuàng)意設計管理,完成他需要良好的文字功底和美術設計基礎已及時尚審美水準,沒有這些能力是無法領導和管理好這個專業(yè)團隊的,也無法決策一個超前的品牌視覺形象的。 -
行政電話客服
4000-8000元2025-07-15王苑【公司能給你的】 1.上行政班,周末雙休,法帶薪休,你只需電話、微信、郵箱溝通無需外出陌拜,每天多安排各單位需求的消防安全健康急救護培訓工作細節(jié); 2.公司提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓;新人入職培訓;升職晉升培訓 …… —經理—副站長—站長 不論先來后到,不論資排輩! …… 【我們的期望】 1.希望你年齡在20-40周歲,學歷不限,專業(yè)不限(想賺錢優(yōu)先?。? -
無責底薪7000裝修設計經理
15000-20000元2025-07-15曾憲坤特招以下崗位: M1級別設計部經理,由設計總監(jiān)親自面試,通過精英人才面試選拔后,提供崗位薪資 無責底薪6500元+500績效+社保+團隊提成(團隊產值月均80-100萬,提成4800到6000元)+ …… (均單提成5%-6%,以一個100平方米的家庭,均單8萬,提成為4000元,維護好一個客戶,客戶轉介紹3個,裝修行業(yè)轉介紹率很高,普通設計師月均收入在1-2萬元,真實數據)+部門分紅(超產獎獎勵) 經理管理崗位薪資穩(wěn)定后在月均收入 …… 、根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略,帶領設計部團隊完成部門業(yè)績目標及個人業(yè)績目標; 7、積極配合公司領導及其其他部門的工作,做好與配合部門的交流工作; 任職要求: 1.室內設計環(huán)境藝術設計、建筑裝飾裝潢等相關專業(yè)優(yōu)先 …… 專業(yè)線:設計師--銀牌設計師--金牌設計師--鉆石設計師--皇冠設計師 管理線:設計師--設計經理--設計總監(jiān)--設計副總--分公司總經理--集團合伙人 公司工作地址: 1、南寧市民主路6-8號都市華庭 -
高薪法務顧問(接受小白+晉升+氛圍好)
7000-12000元2025-07-15王樹昊【崗位職責】 1、不需要懂法律,知識板塊專業(yè)培訓講師一對一培訓帶教,專業(yè)方面有法務律師團隊專門提供服務(有無經驗者均可); 2、向中小企業(yè)推廣法律服務產品,為企業(yè)提供法律相關服務,開發(fā)及維護客戶(客源由公司提供 …… ); 3、通過網絡、電話等綜合性營銷方式與客戶進行有效溝通、了解客戶需求; 4、明確客戶需求,充分介紹公司內部產品的優(yōu)點及特色,為客戶提供專業(yè)的服務,促成意向合作; 任職要求: 1、20-28歲 …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機制,能力優(yōu)秀者,三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監(jiān)-總經理-獨立分公司負責人) ③固定無責底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵 -
項目申報崗
4000-8000元2025-07-15莫女士、廖女士【任職要求】 1、本科及以上學歷,計算機、軟件工程等相關專業(yè)優(yōu)先考慮,2年及以上相關工作經驗; 2、在科技型企業(yè)從事過項目申報書編寫或從事過資質申報,或在咨詢公司有過相關經驗者優(yōu)先; 3、熟悉基礎技術資料的撰寫及申報 …… 【福利待遇】 薪資4000-8000:月薪+年終績效+五險一金+過節(jié)費 晉升:專員-主管-經理 月休7-8天、法定節(jié)假日正常放假、食堂(工作日午餐免費)、停車券、生日禮金、過節(jié)福利、體檢、帶薪年假 -
花唄客服/不含銷售
6000-8000元2025-07-15黃小姐、產假、病假等; 3、公司設有用餐區(qū),微波爐,蒸飯機等,可自帶餐來公司 4、完善晉升機會:公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺,表現突出的員工每年都有晉升機會: 晉升通道:條線組長—條線主管—分公司經理 …… 任職要求: 1、 大專及以上學歷(優(yōu)秀者可放寬學歷要求),專業(yè)不限,品德良好。 -
雙休高薪內勤
6000-10000元2025-07-15王苑【公司能給你的】 1.上行政班,周末雙休,法帶薪休,你只需電話、微信、郵箱溝通無需外出陌拜,每天多安排各單位需求的消防安全健康急救護培訓工作細節(jié); 2.公司提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓;新人入職培訓;升職晉升培訓 …… —經理—副站長—站長 不論先來后到,不論資排輩! …… 【我們的期望】 1.希望你年齡在20-40周歲,學歷不限,專業(yè)不限(想賺錢優(yōu)先?。? -
土木工程師,建造師 兼職
10000元/月- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-14何經理總經理招聘: (以下相關專業(yè)的中級工程師、高級工程師,二級建造師,一級建造師) 1.建筑工程相關:結構、給排水、暖通、電氣、土木、工民建; 2.公路相關:公路、橋梁、公路與橋梁、交通土建、隧道(地下結構 …… 水電站動力設備、電力系統(tǒng)及自動化、水利機械、水文與水資源等; 4.市政公用相關:道路與橋梁、給排水、結構、機電、燃氣; 5.機電相關:暖通、給排水、電氣、機械設備、焊接、自動化控制; 6.結構相關專業(yè)的 …… 要求: 1.中專以上學歷; 2.持有證書要求是廣西證書,可網查,用于廣西資質或項目 3.有相關經驗,雙專業(yè)證書,相關專業(yè)證的優(yōu)先考慮 此崗位為兼職?。?! 聯(lián)系:何經理 -
廣西高級工程師 兼職
3000元/月2025-07-14何經理總經理崗位要求: 1、取得不限專業(yè)高級工程師證書(廣西人力資源部門頒發(fā)可網查職稱); 2、持有其他建筑類高級證書的優(yōu)先; 3、中介勿擾; 二、崗位職責 1、負責分管項目施工組織、驗收交維、款項回收等工作 …… ; 2、負責技術交底及現場工作指導 2,具有良好的品德和職業(yè)素質,不限定工作經驗 有意向者可以直接聯(lián)系何經理 壹叁叁貳壹陸陸捌玖零肆(微信同號)
南寧相關熱門崗位
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南寧安全專業(yè)經理招聘最新投遞
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彭小姐投遞了 深圳市深巨元信用咨詢有限公司 的 螞蟻逾期管理 職位2025-07-16
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南寧物業(yè)經理招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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中專0.7%
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大專1.4%
南寧物業(yè)經理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,中專占0.7%,大專占1.4%。
經驗要求分析
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不限經驗97.9%
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1-3年2.1%
南寧物業(yè)經理招聘需要什么經驗?不限經驗占97.9%,1-3年占2.1%。