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南寧安全主管招聘

桂聘提供2025年10月南寧安全主管最新招聘,青秀區(qū)353條西鄉(xiāng)塘區(qū)161條,平均工資約為6278元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全主管安全主管數(shù)據(jù)安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-上林縣 1人 瀏覽:18
2025-10-13
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)程序及管理制度,完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。
3、制定倉(cāng)庫(kù)工作計(jì)劃。制定本月工作計(jì)劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況, 帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)分配倉(cāng)管員的日常工作,使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。
5、倉(cāng)別要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各倉(cāng)庫(kù)的倉(cāng)位的規(guī)劃。標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。
6、負(fù)責(zé)組織人員對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,物流管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上物流主管工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的管理能力,能熟練使用辦公軟件。
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng) 1人 投資 瀏覽:9
2025-10-13
chengwencong@gemdale.com
崗位職責(zé):
1、協(xié)助策劃經(jīng)理,執(zhí)行項(xiàng)目策劃落地工作;
2、對(duì)接區(qū)域負(fù)責(zé)平臺(tái)數(shù)據(jù)對(duì)接;
3、有一定的市場(chǎng)策劃能力、文案撰寫(xiě)能力和市場(chǎng)推廣組織實(shí)施能力;
4、橫向補(bǔ)位部門交待的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有地產(chǎn)項(xiàng)目策劃工作經(jīng)驗(yàn),乙方亦可;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,良好的數(shù)據(jù)分析能力;
4、責(zé)任心強(qiáng),有補(bǔ)位意識(shí)。
工作地點(diǎn):武鳴新項(xiàng)目(此工作崗位在武鳴,請(qǐng)考慮清楚后再投遞)
2025-10-13
唐小姐
1、45歲以內(nèi),工程管理、機(jī)電、自動(dòng)化專業(yè)類,中技/大專以上學(xué)歷;??????????????????????????????
2、同職5年以上大型中高端住宅、寫(xiě)字樓、綜合體、星級(jí)酒店、大型工廠等物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn);?????????????????????
3、熟悉供水供配電消防電梯等設(shè)施設(shè)備日常運(yùn)行及保養(yǎng)、維修,熟悉突發(fā)事件防范措施,并有突發(fā)事件處理經(jīng)驗(yàn)及能力;????????????????????????????????????????
4、有良好的溝通協(xié)助組織能力,有較強(qiáng)的工作統(tǒng)籌能力,熟悉辦公軟件使用,有較的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及帶教能力。
2025-10-13
112023382@qq.com
負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開(kāi)發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作,有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。 該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國(guó)際。(瑯東客運(yùn)站旁)
2025-10-13
鄧女士
崗位職責(zé): 面向全區(qū)職業(yè)院校開(kāi)展教材策劃組稿推廣工作,能獨(dú)立去學(xué)校拜訪客戶,主動(dòng)聯(lián)系客戶了解需求,根據(jù)客戶需求反饋信息,整合資源并聯(lián)合出版社制定對(duì)應(yīng)的服務(wù)解決方案。 要 求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,男女不限。 2、具有良好的邏輯思維能力、語(yǔ)言溝通能力和學(xué)習(xí)能力。 3、踏實(shí)肯干,有較強(qiáng)的上進(jìn)心和責(zé)任感。 4、有教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者及較強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)拓能力者優(yōu)先考慮。 待 遇: 1、試用期3個(gè)月,轉(zhuǎn)正后,基本工資+績(jī)效+交通補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+提成+節(jié)假日福利。 2、上班時(shí)間:一周五天半行政班工作制。 3、全年按國(guó)家法定節(jié)假日休息,春節(jié)帶薪假期半個(gè)月左右。 4、條件優(yōu)秀者優(yōu)...

人事主管

4000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人 電力 電氣 投遞:1人 瀏覽:36
2025-10-13
鄧申奎
人事主管(4.5-8)K 一、工作內(nèi)容 1.團(tuán)隊(duì)管理與統(tǒng)籌:負(fù)責(zé)人事團(tuán)隊(duì)的日常管理與工作分配,制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃與目標(biāo),定期開(kāi)展團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與工作復(fù)盤,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與工作效率,確保人事模塊工作有序推進(jìn); 2.招聘體系搭建與優(yōu)化:主導(dǎo)公司招聘體系建設(shè),包括制定招聘策略、優(yōu)化招聘流程、建立人才儲(chǔ)備庫(kù),解決關(guān)鍵人才招聘難題,保障公司人才供給; 3.員工關(guān)系維護(hù):統(tǒng)籌員工關(guān)系管理,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、處理爭(zhēng)議; 4.人力資源制度與流程完善:根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)及公司發(fā)展需求,修訂完善人力資源管理制度(如考勤制度、績(jī)效管理制度、薪酬福利制度),確保制度合規(guī)性與可操作性,推動(dòng)人事流程標(biāo)準(zhǔn)化(如入職、轉(zhuǎn)正、晉...

業(yè)務(wù)跟單

5000-8000元
南寧-武鳴區(qū) 3人 瀏覽:27
2025-10-13
3、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺(tái)支持; 4、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存檔管理。 5、客戶售后服務(wù)工作等。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷, 2、熟練使用辦公軟件。
2025-10-13
李美英
崗位職責(zé): 1、全面統(tǒng)籌城市公司品質(zhì)運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、組織完成公司質(zhì)量體系的建立及部門管理,組織進(jìn)行體系內(nèi)、外審及復(fù)審等工作。 3、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)各物業(yè)項(xiàng)目的品質(zhì)管控、品質(zhì)監(jiān)察和品質(zhì)提升的推進(jìn)落實(shí)與監(jiān)評(píng)管理。 4、完善和維護(hù)公司質(zhì)量體系,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)質(zhì)量體系運(yùn)行情況。 5、負(fù)責(zé)組織各專業(yè)口技術(shù)人員對(duì)對(duì)各項(xiàng)目各專業(yè)板塊品質(zhì)檢查,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)以及編制并提交品質(zhì)檢查報(bào)告。 6、負(fù)責(zé)執(zhí)行采購(gòu)管理流程的監(jiān)管工作,組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行調(diào)查、篩選和評(píng)審工作,并安排按要求編制合格供應(yīng)商名錄。 7、負(fù)責(zé)完成上級(jí)安排的其他工作。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,具3年以上全國(guó)知名物業(yè)管理企業(yè)...
2025-10-13
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的日常管理工作,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成; 2、監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提升生產(chǎn)效率; 3、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,解決生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題,保證產(chǎn)品質(zhì)量; 4、組織實(shí)施安全生產(chǎn)措施,維護(hù)良好的生產(chǎn)環(huán)境; 5、收集生產(chǎn)數(shù)據(jù),進(jìn)行分析,為生產(chǎn)決策提供支持。 任職要求: 1、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和溝通協(xié)調(diào)能力; 2、熟悉食品生產(chǎn)流程及相關(guān)質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn); 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠應(yīng)對(duì)生產(chǎn)中的突發(fā)情況; 4、有食品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、能夠適應(yīng)倒班工作制,保持積極的工作態(tài)度。
2025-10-13
1、負(fù)責(zé)行政日常事務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司的文秘工作; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司人事管理工作。 5、有行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 6、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí); 7、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn); 8、熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 9、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫(xiě)作格式,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力; 10、具備較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力。 周末雙休 五險(xiǎn)
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-10-13
一、崗位職責(zé) 協(xié)助各部門進(jìn)行日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括但不限于文件整理、會(huì)議組織、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等。 參與公司項(xiàng)目的推進(jìn)與協(xié)調(diào),跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目中的問(wèn)題并協(xié)助解決。 負(fù)責(zé)與公司內(nèi)外部客戶溝通協(xié)調(diào),維護(hù)良好的合作關(guān)系,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利開(kāi)展。 負(fù)責(zé)人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、考核等相關(guān)工作,以及其他臨時(shí)***辦任務(wù)。 負(fù)責(zé)公司公眾賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)和維護(hù)。 二、任職要求 本科及以上學(xué)歷,[專業(yè)不限,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,如傳媒類、工程類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、計(jì)算機(jī)類等]。 年齡要求:22~35歲 具備 1 - 3 年工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 熟練掌握辦公軟件,如 W...
2025-10-13
黃主任
任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,人力資源等相關(guān)專業(yè);2、5年以大型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、熟悉人力資源各項(xiàng)工作的流程、工具、方法及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī);4、迅速的反應(yīng)能力及高效的執(zhí)行力;5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、績(jī)效考核能力、溝通協(xié)調(diào)能力、決策能力、學(xué)習(xí)能力。6、有人力資源中級(jí)證優(yōu)先錄取。
2025-10-13
韋小姐
崗位職責(zé): 1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)工作,如協(xié)助處理賬務(wù)、系統(tǒng)錄入、報(bào)稅、申請(qǐng)票據(jù); 2、開(kāi)具發(fā)票及發(fā)票統(tǒng)計(jì); 任職資格: 1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件

儲(chǔ)備主管

3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 房地產(chǎn) 瀏覽:54
2025-10-13
李立慶
任職要求;有一定行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),服從公司制度.能夠完成公司下達(dá)任務(wù)。有駕照者優(yōu)先 薪資待遇;3000底薪加提成.入職買五險(xiǎn). 上班時(shí)間;8.30~12.00 14.00~18.30

銀行審核專員

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 10人 瀏覽:43
2025-10-13
4、晉升空間大,發(fā)展快,只要有能力3個(gè)月可以晉升主管,6個(gè)月晉升部門經(jīng)理,最快9個(gè)月可晉升公司負(fù)責(zé)人 5、辦公環(huán)境:高檔寫(xiě)字樓,空間廣闊,視野開(kāi)拓。
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南寧生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 7.9%
    3K
  • 19%
    4K
  • 25.4%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 11.1%
    8K-1W
  • 14.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1.組織安全文件的編寫(xiě),安全教育及安全文件的管理;
2.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改;
4.負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制;
5.正確填報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見(jiàn);
6.認(rèn)真做好安全臺(tái)賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。
企業(yè)服務(wù)
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