職位描述

崗位職責(zé):
1、全面統(tǒng)籌城市公司品質(zhì)運營管理工作;
2、組織完成公司質(zhì)量體系的建立及部門管理,組織進(jìn)行體系內(nèi)、外審及復(fù)審等工作。
3、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)各物業(yè)項目的品質(zhì)管控、品質(zhì)監(jiān)察和品質(zhì)提升的推進(jìn)落實與監(jiān)評管理。
4、完善和維護(hù)公司質(zhì)量體系,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報質(zhì)量體系運行情況。
5、負(fù)責(zé)組織各專業(yè)口技術(shù)人員對對各項目各專業(yè)板塊品質(zhì)檢查,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)以及編制并提交品質(zhì)檢查報告。
6、負(fù)責(zé)執(zhí)行采購管理流程的監(jiān)管工作,組織對供應(yīng)商進(jìn)行調(diào)查、篩選和評審工作,并安排按要求編制合格供應(yīng)商名錄。
7、負(fù)責(zé)完成上級安排的其他工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,具3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗。
2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、運作流程和法律法規(guī),能夠有效組織開展質(zhì)量管理工作。
3、對行業(yè)發(fā)展有敏稅的觀察能力,對改善工作能夠提出合理化建議。
4、具備較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力。

公司簡介

雅生活集團(tuán)成立于1992年,總部位于廣州,為香港聯(lián)交所上市公司(股票代碼:3319.HK),位列中國物業(yè)服務(wù)綜合實力百強(qiáng)企業(yè)TOP3,業(yè)務(wù)涉及物業(yè)與生活服務(wù)、城市與企業(yè)服務(wù)、生態(tài)類業(yè)務(wù)和科技業(yè)務(wù)。 截至2022年6月30日,雅生活集團(tuán)合約面積已突破7億平方米,在管面積突破5.2億平方米,服務(wù)團(tuán)隊超8.6萬人,服務(wù)項目4383個,覆蓋全國31個省、直轄市、自治區(qū),進(jìn)駐全國223個城市。秉承“呵護(hù)一生,溫暖一城”的使命,雅生活集團(tuán)以行業(yè)領(lǐng)先的全業(yè)態(tài)、全場景、全鏈條服務(wù)能力,致力于成為中國卓越品質(zhì)服務(wù)運營商,為每一座城、每一個人締造幸福生活。
2017年6月,雅生活集團(tuán)收購綠地物業(yè)100%股權(quán),并與綠地集團(tuán)簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,8月,綠地集團(tuán)投資10億元獲得雅生活集團(tuán)20%股權(quán)。雅生活集團(tuán)將實施“雅生活物業(yè)”與“綠地物業(yè)”雙品牌驅(qū)動戰(zhàn)略,不久還將尋求在A股上市,力爭打造中國物業(yè)“H+A”第一股。
雅生活智慧城市服務(wù)股份有限公司南寧分公司于2015年8月成立,總部設(shè)在南寧市良慶區(qū)五象大道富雅國際金融中心。雅生活物業(yè)于2015年首進(jìn)廣西,歷經(jīng)8年發(fā)展,已扎根廣西9個地級市,管理員工900多人,在管項目20+,代表項目:富雅國際生活廣場、富雅國際金融中心、富雅國際商務(wù)大廈、及多個即將簽約外拓項目。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)五象大道403號富雅國際金融中心 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
崗位職責(zé): 1. 團(tuán)隊管理:負(fù)責(zé)運營團(tuán)隊的組建、分工與管理;制定并優(yōu)化工作流程、培訓(xùn)體系(業(yè)務(wù)/技術(shù)/安全)及考核標(biāo)準(zhǔn);激勵團(tuán)隊高效解決客戶問題,達(dá)成目標(biāo)。 2. 大客戶對接:主動溝通協(xié)調(diào)重點客戶,準(zhǔn)確理解需求,推動項目順利實施。 3. 客戶運營支持:提供日常運營支持,收集分析客戶需求與反饋,指導(dǎo)客戶有效使用系統(tǒng),提升客戶滿意度。 4. 門店業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)全國門店的業(yè)務(wù)活動統(tǒng)籌,指導(dǎo)并監(jiān)督其商圈拓展、業(yè)務(wù)精耕、規(guī)范操作及合同簽署。 5. 門店績效提升:整合內(nèi)部資源,協(xié)助門店提升管理水平、盈利能力和市場競爭力。 6. 服務(wù)商管理: 指導(dǎo)并監(jiān)督國內(nèi)服務(wù)商的業(yè)務(wù)操作與店面運營規(guī)范,持續(xù)提升其服務(wù)質(zhì)量。 7. 其他任務(wù):高效完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1. 學(xué)歷:統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2. 經(jīng)驗:3年以上汽車后市場管理經(jīng)驗,干過輪胎這行的最好。懂點基本產(chǎn)品知識。 3. 懂行:清楚輪胎、汽配行業(yè)現(xiàn)在啥情況、對手都有誰。有實實在在管過運營的經(jīng)驗。 4. 核心能力: 規(guī)劃與執(zhí)行: 具備目標(biāo)規(guī)劃和落地執(zhí)行能力。 數(shù)據(jù)分析: 能運用數(shù)據(jù)指導(dǎo)工作。 溝通協(xié)調(diào):優(yōu)秀的跨部門溝通及問題解決能力。 抗壓能力: 能在壓力下保持高效工作。 5. 職業(yè)素養(yǎng):學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),積極主動,服務(wù)意識佳。 6. 出差要求:能適應(yīng)全國范圍高頻次出差。
2025-10-10
張小波
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)餐廳的日常運營 任職要求: 會拍視頻,文案,有3年以上工作經(jīng)驗,會策劃,團(tuán)隊管理相關(guān)工作經(jīng)驗
2025-10-10
周彬
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
一、崗位職責(zé) 1、熟悉獨立站shopify的建設(shè)與運營; 2,負(fù)責(zé)營銷推廣活動的方案策劃、預(yù)算、文案撰寫、實施及推廣效果的評估和反饋; 3,負(fù)責(zé)建立和維護(hù)Facebook、Pinterest、YouTube等社交平臺的品牌主頁; 4,負(fù)責(zé)google, facebook關(guān)鍵詞廣告策略的制定,投放,并對推廣的效果進(jìn)行高質(zhì)量的優(yōu)化和跟蹤。 5,分析流量數(shù)據(jù)、市場趨勢、產(chǎn)品曝光率以及客戶行為并制定優(yōu)化推廣策略; 6,開發(fā)物色海外紅人(FB,INS,Blogger等),建立與海外各大紅人以及大咖合作關(guān)系; 二、崗位要求 1.能完成shopify獨立站團(tuán)隊建設(shè)從0到1,優(yōu)秀的英語文字溝通表達(dá)能力 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷渠道,擁有較豐富的shopify網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗和互聯(lián)網(wǎng)資源; 3.具有敏銳的數(shù)據(jù)分析能力,品牌包裝推廣能力,獨立站活動創(chuàng)意策劃能力; 4.善于利用多種網(wǎng)絡(luò)推廣手段,熟練掌握BBS 、博客、軟文、社區(qū)推廣、點評網(wǎng)站、問答平臺等及其它推廣方式; 5.熟練操作常用的網(wǎng)頁制作軟件和網(wǎng)絡(luò)搜索工具,了解網(wǎng)站開發(fā)、運行及維護(hù)的相關(guān)知識; 6.有職業(yè)素養(yǎng)。
2025-10-10
林潔純
南寧
江西煌上煌集團(tuán)食品股份有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、戰(zhàn)區(qū)年度目標(biāo)制定本區(qū)域年度營銷計劃,并推動實施,達(dá)成年度任務(wù) 2、做好戰(zhàn)區(qū)年度各類指標(biāo)的分解,實現(xiàn)銷售額、毛利及毛利率、費用額及費用率,利潤額及利潤率達(dá)成 3、深度研究調(diào)研所轄區(qū)域消費者/產(chǎn)品/渠道/社會等特點,制定戰(zhàn)區(qū)中長期市場規(guī)劃和行動計劃 4、根據(jù)公司下發(fā)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)門店的標(biāo)準(zhǔn)化管理,包括但不限于物品、人員、產(chǎn)品、現(xiàn)場5S管理,全面提升門店盈利能力、信息化水平、門店形象,確保老店業(yè)績指標(biāo)達(dá)成 5、負(fù)責(zé)所轄?wèi)?zhàn)區(qū)加盟商團(tuán)隊管理,包括新加盟商引進(jìn)以及老加盟商優(yōu)化調(diào)整,加盟商委員會組建及管理,提升整個加盟商隊伍的經(jīng)營管理水平,提升加盟商的向心力負(fù)責(zé)整個戰(zhàn)區(qū)團(tuán)隊建設(shè),包括人才招聘、培訓(xùn)、輪崗、晉升等,提升整個團(tuán)隊的凝聚力、戰(zhàn)斗力和工作勝任力,提升團(tuán)隊組織文化水平 6、負(fù)責(zé)戰(zhàn)區(qū)團(tuán)隊建設(shè)與管理,提升部門整體工作能力及職業(yè)素養(yǎng),做好戰(zhàn)區(qū)內(nèi)部人員優(yōu)化和后備銷售人才的培養(yǎng); 7、處理突發(fā)事項及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2025-10-10
雷*生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責(zé): 1、會員項目系統(tǒng)優(yōu)化和系統(tǒng)日常運維管理:負(fù)責(zé)會員版塊的功能優(yōu)化需求提出、功能測試、日常會員活動上線、會員后臺運維的執(zhí)行工作,確保系統(tǒng)運行順暢,并高效解決門店端執(zhí)行疑問和訴求 2、會員運營:優(yōu)化會員體系,制定、落實會員招募、轉(zhuǎn)化、激活、復(fù)購的策略及規(guī)劃,提高會員活躍度、復(fù)購率及忠誠度 3、會員營銷活動:負(fù)責(zé)用戶需求調(diào)研、信息收集及分析,搭建用戶數(shù)據(jù)模型,將用戶行為和偏好等數(shù)據(jù)標(biāo)簽化管理,并制定會員精準(zhǔn)營銷策略,不斷改進(jìn)用戶體驗,擴(kuò)大品牌影響力,提升活動投入產(chǎn)出比;負(fù)責(zé)年度、月度、節(jié)日、新店、弱勢店會員營銷活動規(guī)劃,并建立會員營銷活動標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范 4、會員運營效果數(shù)據(jù)追蹤及復(fù)盤:建立及輸出會員系統(tǒng)分析報表,通過周和月分析用戶行為數(shù)據(jù)和復(fù)盤,深入挖掘用戶需求、行為及屬性,制定相應(yīng)的運營策略,引導(dǎo)用戶行為,提升用戶體驗,帶動門店業(yè)務(wù)增長 5、私域營銷:建立完善的社群運營體系及流程規(guī)范,制定月度規(guī)劃、梳理社群運營sop等機(jī)制,帶動單店業(yè)務(wù)增長 6、外域合作:負(fù)責(zé)管理與對接各渠道的政策規(guī)則與運營策略,包括但不限于會員體系打通,積分打通 7、建立區(qū)域品牌營銷管理工具:依據(jù)職能和目標(biāo),借助會員系統(tǒng)和BI系統(tǒng),建立區(qū)域品牌營銷經(jīng)理管理的工具,便于指導(dǎo)營銷經(jīng)理進(jìn)行會員管理工作 8、建立會員運營管理的培訓(xùn)體系:制定并完善會員系統(tǒng)相關(guān)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、流程,并開展培訓(xùn),使門店執(zhí)行統(tǒng)一化,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、日常管理數(shù)據(jù)化 任職要求: 1、3年以上會員管理、社群與用戶運營等工作經(jīng)驗,有百萬級會員操盤經(jīng)驗 2、可以獨立完成會員體系建設(shè)工作,跟進(jìn)全項目流程 3、具有一定的用戶思維,對用戶的需求心理以及增長策略模型有一定認(rèn)識 4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏銳度,能夠利用數(shù)據(jù)形成洞察和分析,提煉出針對性的策略支持 5、有新消費社群、茶飲/餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 6、擁有0-1會員體系搭建經(jīng)驗優(yōu)先 7、背景出自會員體系較為系統(tǒng)的成熟品牌優(yōu)先 8、極強(qiáng)的工作執(zhí)行力和計劃性,具備良好的溝通表達(dá)能力,具有創(chuàng)新意識和解決問題的能力; 9、具備一定文案功底,熟練使用相關(guān)辦公軟件、重點是PPT、EXCEL等; 10、本科及以上學(xué)歷
2025-10-10
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
1、有運營連鎖餐飲品牌經(jīng)驗,分析和總結(jié)行業(yè)數(shù)據(jù),尋找差異化,持續(xù)提升店鋪流量。 2、負(fù)責(zé)品牌在大眾點評、口碑等平臺的線上運營,熟悉大眾點評系統(tǒng)操作及運營規(guī)則,了解各大眾點評平臺特性,巧用大眾點評各項功能和門店的銷售額,包括對門店的平臺流量獲取、線上活動策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細(xì)化運營工作。 3、負(fù)責(zé)制定推廣投放策略及日常調(diào)價執(zhí)行(或調(diào)教自動化投放工具),從而達(dá)成最優(yōu)投放效果,定期進(jìn)行推廣復(fù)盤,根據(jù)門店數(shù)據(jù)反饋及時做相應(yīng)調(diào)整。 4、對線上門店進(jìn)行管理及運營,維護(hù)品牌。根據(jù)品牌策略/活動節(jié)奏/門店情況,進(jìn)行頁面維護(hù)更新。 5、持續(xù)對品牌口碑進(jìn)行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報告,以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務(wù)。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求,通過數(shù)據(jù)化運營制定戰(zhàn)略方針。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有連鎖餐飲品牌經(jīng)驗優(yōu)先;美團(tuán)系優(yōu)先 3、 一年以上大眾點評或類似平臺店鋪操作及管理經(jīng)驗,有成功經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、主動性強(qiáng),有強(qiáng)烈的企圖心和上進(jìn)心,具有團(tuán)隊合作精神、自驅(qū)力和抗壓能力 7-12k
2025-10-10
林女士
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 2年以上連鎖酒店或4星級酒店店總或運營經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗。
2025-10-08
趙女士
南寧
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司所有門店的美團(tuán)外賣、餓了么、團(tuán)購點評、口 碑店鋪、抖音直播的總體編輯和運營管理,分析門店數(shù)據(jù)并 優(yōu)化,以目標(biāo)和業(yè)績?yōu)橄驅(qū)? 2、收集、整理外賣、團(tuán)購、抖音市場需求并進(jìn)行分析研 究,競爭對手分析、類目TOP排行分析,為公司的產(chǎn)品研 發(fā)、價格定位、功能選擇、包裝等提出戰(zhàn)略性建議; 3、溝通第三方平臺,實時了解平臺動向及配合各種流量活 動,爭取政策及處理突發(fā)問題; 4、處理好各個門店各類運營平臺外賣問題,并能及時給出 有效的解決方案; 5、協(xié)助完成包括建店,新品更新,類目更新等基礎(chǔ)運營工 作; 6、完成上級安排的其他工作。 二、崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,電子商務(wù),市場營銷專業(yè)。 2、熟悉互聯(lián)網(wǎng),有美團(tuán)、餓了么、團(tuán)購、抖音平臺運營經(jīng) 驗及有餐飲連鎖門店經(jīng)驗; 3、對于會員小程序基礎(chǔ)功能、配置方式、各大平臺跳轉(zhuǎn)機(jī) 制規(guī)則基礎(chǔ)運營熟悉了解; 4、針對大眾點評打榜業(yè)務(wù)具有豐富成功經(jīng)驗優(yōu)先; 三、薪資福利及上班時間: 1、上班時間:上午9點—下午18點; 2、薪資:6000-8000元; 3、購買五險、節(jié)假日福利、生日福利、不定期員工團(tuán)建、帶薪年假等。
2025-10-06
韋*
南寧-興寧區(qū)
1、運營統(tǒng)籌:協(xié)助總經(jīng)理制定運營策略,督導(dǎo)各部門執(zhí)行并反饋結(jié)果; 2、流程優(yōu)化:主導(dǎo)門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),優(yōu)化管理工具和數(shù)字化應(yīng)用; 3、商品管理:參與選品分析、陳列優(yōu)化,落實庫存盤點機(jī)制; 4、數(shù)據(jù)驅(qū)動:整理銷售/客流數(shù)據(jù),編制可視化分析報告; 5、團(tuán)隊賦能:組織實施員工培訓(xùn),定期巡檢確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落地。 1、大專及以上學(xué)歷, 2、有2年以上零售/家居行業(yè)管理經(jīng)驗,有一線銷售經(jīng)驗; 3、熟練使用Excel、word、ppt等辦公軟件; 4、具備門店運營統(tǒng)籌意識,擅長跨部門協(xié)調(diào); 5、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和彈性工作安排。 ? 薪資結(jié)構(gòu):底薪6000-10000元(能力定薪)+豐厚提成 福利待遇:社保+豐厚獎金+節(jié)日福利+免費工作餐+免費停車等 該崗位需要:有追求、有抱負(fù)、有學(xué)習(xí)干勁的成員,我們提供豐富的實踐機(jī)會,讓你實現(xiàn)自我超越,全面提升個人價值。 (公司狀態(tài)穩(wěn)定、工作氛圍融洽、按時發(fā)薪!)
2025-10-05
馬女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé):維護(hù)和開發(fā) 崗位福利:五險 教育背景: 大專以上學(xué)歷 行業(yè)經(jīng)驗: 1 -3年以上工作經(jīng)驗 崗位經(jīng)驗: 從事數(shù)碼通訊和教育行業(yè)優(yōu)先
2025-10-04
劉祥武
雅生活智慧城市服務(wù)股份有限公司南寧分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
雅生活智慧城市服務(wù)股份有限公司南寧分公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時間 10年(2015年8月7日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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