
南寧保險(xiǎn)售后服務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月南寧保險(xiǎn)售后服務(wù)最新招聘,青秀區(qū)147條西鄉(xiāng)塘區(qū)121條,平均工資約為4141元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)售后服務(wù)保險(xiǎn)售后客服售后客服專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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木作全屋定制設(shè)計(jì)師
8000-13000元2025-08-05李鳳剪一、要做什么
1、得好好了解客戶(hù)對(duì)自家房子裝修的各種想法,還有他們喜歡的裝修風(fēng)格,然后根據(jù)這些給客戶(hù)設(shè)計(jì)出一整套適合他們家的木作裝修方案,像家里的衣柜、櫥柜這些木家具的設(shè)計(jì)都得包含在內(nèi)。?
2、專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)木作全屋定制這塊的設(shè)計(jì)工作,設(shè)計(jì)出來(lái)的方案不僅要能滿(mǎn)足家里日常使用的各種功能,像收納、活動(dòng)空間這些,還得看著好看,讓人感覺(jué)舒服。?
3、要和安裝工人緊密配合,保證之前設(shè)計(jì)好的方案在實(shí)際安裝的時(shí)候能完全按照設(shè)計(jì)來(lái),安裝過(guò)程中要是碰到啥問(wèn)題,得馬上想辦法解決。?
負(fù)責(zé)挑選合適的木作材料,還要算算用這些材料得花多少錢(qián),盡量在保證質(zhì)量的同時(shí),把成本控制好,讓設(shè)計(jì)方案既省錢(qián)又好用。?
4、幫忙搭配家里的軟裝,像窗簾、裝飾品這些,讓家里的空間能利用得更合理,住起來(lái)也更舒服。?
5、設(shè)計(jì)方案不是做完就不管了,后續(xù)要一直根據(jù)客戶(hù)的反饋或者實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化,還要提供售后服務(wù),讓客戶(hù)特別滿(mǎn)意。?
6、要積極參加公司組織的培訓(xùn)和設(shè)計(jì)交流活動(dòng),多學(xué)新知識(shí),提升自己的設(shè)計(jì)水平,也多了解行業(yè)的新動(dòng)態(tài)。?
二、什么人能做好
1、學(xué)歷得是大專(zhuān)及以上,學(xué)的專(zhuān)業(yè)最好是家具設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)或者和這相關(guān)的專(zhuān)業(yè)。?
2、年齡要在 25 歲以上,而且得有 2 年以上做木作全屋定制設(shè)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)。?
3、像 AutoCAD、酷家樂(lè)、SketchUp 這些設(shè)計(jì)軟件得用得特別熟練,能通過(guò)這些軟件把設(shè)計(jì)效果清楚地展示出來(lái)。?
4、對(duì)木作材料、制作工藝還有加工流程得有很深入的了解。?
5、得有本事規(guī)劃好家里的空間,搭配好顏色,對(duì)裝修細(xì)節(jié)也得處理得很到位。?
6、溝通能力得強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神也得有,能和客戶(hù)還有團(tuán)隊(duì)里的其他人好好合作。
三、能得到什么:
? 薪資結(jié)構(gòu):底薪2500~5000+績(jī)效500-3000+項(xiàng)目總額提成3-4%+銷(xiāo)售提成3%,高額底薪、績(jī)效與業(yè)績(jī)掛鉤
? 工齡獎(jiǎng):最高5000元
? 五險(xiǎn)、團(tuán)建、傳統(tǒng)節(jié)日提前下班
? 單休,可自由調(diào)休,上班時(shí)間9:00-18:00,午休12:00-13:30
? 學(xué)習(xí)深造機(jī)會(huì):免費(fèi)提供全國(guó)優(yōu)秀設(shè)計(jì)展會(huì)參觀學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、行業(yè)交流
? 晉升:內(nèi)部良性競(jìng)爭(zhēng)、上升通道公平透明
? 年終獎(jiǎng)/分紅:根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)和員工表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)/分紅
咱空間俠家居啊,一門(mén)心思就想給客戶(hù)打造超棒的家居設(shè)計(jì)體驗(yàn)。要是你也對(duì)家居設(shè)計(jì)愛(ài)得不行,那可太好啦,我們熱烈歡迎你加入我們!大家一起努力,給更多的家?guī)?lái)美美的設(shè)計(jì),讓每一戶(hù)都能享受到溫馨又好看的居住環(huán)境,快來(lái)和我們一塊兒創(chuàng)造更多超贊的家居美學(xué)吧!
工作地點(diǎn):
興寧區(qū)三塘南路廣西現(xiàn)代聯(lián)華文化園一樓101-105 -
急聘法務(wù)客服(朝九晚六+接受無(wú)經(jīng)驗(yàn))
5000-10000元2025-08-05王樹(shù)昊【崗位職責(zé)】
1、向中小企業(yè)或個(gè)人老板推廣法律服務(wù)產(chǎn)品(公司提供精準(zhǔn)的客戶(hù)資源)
2、公司提供精準(zhǔn)的客戶(hù)資源,通過(guò)電話(huà)、微信等渠道與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,邀約客戶(hù)面談即可,外訪經(jīng)理幫談單并完成簽單(不用外出)
3、維護(hù)新老客戶(hù),進(jìn)行二次開(kāi)拓轉(zhuǎn)介紹客戶(hù),后面由后端法務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)服務(wù)
任職要求:
1、20-28歲,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn),熱情禮貌,有耐心,主動(dòng)積極,沒(méi)有案底和大片紋身;
2、口齒清晰,普通話(huà)流利,具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和溝通技巧,性格堅(jiān)韌,思維敏捷,能夠快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)和流程;
3、具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),做事具備良好的計(jì)劃性和條理性者優(yōu)先;
4、有駕駛證的優(yōu)先(喜歡外出工作的可以后期培養(yǎng)出門(mén)見(jiàn)客戶(hù),不喜歡的可以在公司坐班,沒(méi)有硬性要求)。
法立正人專(zhuān)享福利:
①上班時(shí)間:9點(diǎn)到18點(diǎn),午間休息2h,每天工作7快樂(lè)工作,法定節(jié)假日正常放假。
②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機(jī)制,能力優(yōu)秀者,三個(gè)月即可晉升:(晉升通道:專(zhuān)員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人)
③固定無(wú)責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì),月獎(jiǎng)勵(lì)+晉升底薪上調(diào)+每月個(gè)人、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金禮品等等:公司提倡員工薪酬自主制,賺多賺少你說(shuō)了算底薪與業(yè)績(jī)無(wú)關(guān);
④節(jié)日福利:各種帶薪假期,春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日活動(dòng)禮品,公司節(jié)日氛圍超濃,儀式感滿(mǎn)滿(mǎn)~
⑤多元化員工活動(dòng):年度團(tuán)建、不定期拓展游、聚餐活動(dòng)、企業(yè)年會(huì)、生日會(huì)、茶話(huà)會(huì)等豐富的團(tuán)建活動(dòng);
⑥舒適的辦公環(huán)境:公司有微波爐、冰箱、休閑區(qū)等,地理位置優(yōu)越,交通便利,公交站、地鐵、共享電動(dòng)車(chē);
⑦以90、00后為主的年輕化辦公氛圍,辦公環(huán)境舒適,團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn),有目標(biāo)有激情;公司氛圍活躍輕松扁平化管理,老板超nice~
【工作地址】
公司地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)華爾街工谷2號(hào)樓14層1405號(hào)
地鐵站:三號(hào)線(xiàn)創(chuàng)業(yè)路站D出口,步行200米 -
辦公室客服(周末雙休)
3000-6000元2025-08-05崗位主要是通過(guò)電話(huà)或網(wǎng)絡(luò)的形式聯(lián)系企業(yè)或個(gè)體,問(wèn)其是否有代理記賬、工商稅務(wù)變更設(shè)立等的業(yè)務(wù)需求,從而為其提供服務(wù)
工作內(nèi)容:
1、公司提供客戶(hù)資源、提供入職培訓(xùn)
2、通過(guò)電話(huà)聯(lián)系企業(yè)和個(gè)體工商,咨詢(xún)其是否有代理記賬、工商稅務(wù)辦理的需求,從而為其提供代辦服務(wù)
職位要求:
1、有電銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)
2、熱愛(ài)銷(xiāo)售,并愿意挑戰(zhàn)高薪
3、吃苦耐勞,有責(zé)任心,有學(xué)習(xí)力及良好的服務(wù)精神
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與同事友好相處,能承受較大的工作壓力
工作時(shí)間:周一至周五上午8:30-12:10,下午13:30-17:30,周末雙休,法定節(jié)假日放假
薪資結(jié)構(gòu):
1、無(wú)責(zé)任底薪3000+30%高提成+五險(xiǎn)(真實(shí)薪資)
2、福利:五險(xiǎn),帶薪年假、過(guò)節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐富的下午茶、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等。
公司員工都是90后和00后,辦公氛圍非常nice,歡迎有趣的你加入我們 -
客服
6000-8000元2025-08-05●銷(xiāo)售客服崗位說(shuō)明: 1.客服不需要找客戶(hù),只需專(zhuān)注接待和跟進(jìn)客戶(hù),促進(jìn)成交和跟進(jìn)售后與收款,并維系好長(zhǎng)期合作的客戶(hù)關(guān)系; 2.年齡23-29歲,必須全日制大專(zhuān)或以上學(xué)歷; 3.有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望,熱愛(ài)銷(xiāo)售,并有銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 4.公司產(chǎn)品為論文指導(dǎo)服務(wù),虛擬產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)小,沒(méi)有實(shí)體發(fā)貨煩惱。 ●薪酬福利: 1.入職即送價(jià)值7千元的客戶(hù)資源大禮包。 2.高額點(diǎn)數(shù)提成,平均薪酬幅度可達(dá)5000-11000元/月。 3.按國(guó)家政策規(guī)定比例購(gòu)買(mǎi)社保五險(xiǎn)。 4.各種節(jié)日福利禮物紅包。 5.每月配額各種團(tuán)建活動(dòng)、美食聚餐、水果零食。 6.每四個(gè)月根據(jù)公司利潤(rùn)進(jìn)行獎(jiǎng)金分紅。... -
線(xiàn)下銷(xiāo)售顧問(wèn)
6000-8000元2025-08-05工作內(nèi)容: 1.接待上門(mén)咨詢(xún)的學(xué)生家長(zhǎng),運(yùn)用銷(xiāo)售技巧達(dá)成銷(xiāo)售單 2.完成每月的銷(xiāo)售指標(biāo)及電話(huà)邀約指標(biāo)(客戶(hù)資源由學(xué)校提供) 3.進(jìn)行售后服務(wù),提高家長(zhǎng)滿(mǎn)意度 4.定期回訪已報(bào)名新生 招聘標(biāo)準(zhǔn): -
青少兒英語(yǔ)資深顧問(wèn)
8000-10000元2025-08-05工作內(nèi)容: 1.接待上門(mén)咨詢(xún)的學(xué)生家長(zhǎng),運(yùn)用銷(xiāo)售技巧達(dá)成銷(xiāo)售單 2.完成每月的銷(xiāo)售指標(biāo)及電話(huà)邀約指標(biāo)(客戶(hù)資源由學(xué)校提供) 3.進(jìn)行售后服務(wù),提高家長(zhǎng)滿(mǎn)意度 4.定期回訪已報(bào)名新生 工作要求 -
高級(jí)課程顧問(wèn)(英語(yǔ)學(xué)習(xí)咨詢(xún))
8000-10000元2025-08-05工作內(nèi)容: 1.接待上門(mén)咨詢(xún)的學(xué)生家長(zhǎng),運(yùn)用銷(xiāo)售技巧達(dá)成銷(xiāo)售單 2.完成每月的銷(xiāo)售指標(biāo)及電話(huà)邀約指標(biāo)(客戶(hù)資源由學(xué)校提供) 3.進(jìn)行售后服務(wù),提高家長(zhǎng)滿(mǎn)意度 4.定期回訪已報(bào)名新生 -
銀行客服文員崗6-8k
13000-19000元2025-08-05許永豐別在外面風(fēng)吹日曬找工作了,找一份辦公室享受奶茶,中央空調(diào)一直吹的工作不香嘛,關(guān)鍵 是輕松過(guò)萬(wàn)(真真實(shí)實(shí)),發(fā)薪穩(wěn)定,福利齊全,國(guó)資背景,公司平臺(tái)大,晉升透明! ! ! 1. (工作內(nèi)容]線(xiàn)上服務(wù)公司內(nèi)部客戶(hù),辦公室辦 公! !不需要在烈日炎炎的夏天在外跑,也不需要在 寒風(fēng)凜冽的冬天凍成二哈! ! 2. [工作時(shí)間] 9: 00-19: 00,有午休 3. [薪 資待遇]保底加補(bǔ)貼加高提 成高獎(jiǎng)金,月 綜合在7000左右。優(yōu)秀努力一點(diǎn)可以輕松15k (絕對(duì)真實(shí)工資) 4. [福利待遇]不定期團(tuán)建,聚餐,下午茶,帶薪年假,年度體檢工齡工資環(huán)境氛圍好,最適合 90--- -00后。七大姑八大... -
高級(jí)課程咨詢(xún)專(zhuān)員
8000-10000元2025-08-05工作內(nèi)容: 1.接待上門(mén)咨詢(xún)的學(xué)生家長(zhǎng),運(yùn)用銷(xiāo)售技巧達(dá)成銷(xiāo)售單 2.完成每月的銷(xiāo)售指標(biāo)及電話(huà)邀約指標(biāo)(客戶(hù)資源由學(xué)校提供) 3.進(jìn)行售后服務(wù),提高家長(zhǎng)滿(mǎn)意度 4.定期回訪已報(bào)名新生 招聘標(biāo)準(zhǔn): -
全屋定制銷(xiāo)售
4000-9000元2025-08-05李女士維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。 任職要求: 1. 對(duì)全屋定制產(chǎn)品有深入了解,并能向客戶(hù)專(zhuān)業(yè)介紹; 2. 具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠解決客戶(hù)在購(gòu)買(mǎi)過(guò)程中遇到的問(wèn)題; 3. -
客服運(yùn)營(yíng)主管(J10024)
8000-12000元2025-08-05林杰工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)日常工作,合理協(xié)調(diào)一線(xiàn)客服工作班次,做好內(nèi)部團(tuán)隊(duì)激勵(lì)工作; 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)在線(xiàn)服務(wù),及時(shí)收集客戶(hù)的信息及建議并及時(shí)反饋; 4、協(xié)助客服中心的客戶(hù)投訴處理,快速應(yīng)對(duì)客戶(hù)各渠道的投訴解決; 5、定期向上級(jí)匯報(bào)團(tuán)隊(duì)管理情況,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理和協(xié)調(diào)工作; 6、協(xié)助客服經(jīng)理制定協(xié)調(diào)和定期優(yōu)化相關(guān)的業(yè)務(wù)流程,確保團(tuán)隊(duì)按最新業(yè)務(wù)流程輸出; 7、需要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決流程中的問(wèn)題,確保業(yè)務(wù)能夠順暢進(jìn)行; 8、協(xié)助經(jīng)理做數(shù)據(jù)分析和報(bào)告,對(duì)客戶(hù)服務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定相應(yīng)的措施和計(jì)劃; 9、需要與合作伙伴進(jìn)行溝通和協(xié)作,協(xié)調(diào)各方面的工作和資源,確保項(xiàng)目能夠順利完... -
汽車(chē)售后服務(wù)顧問(wèn)
5000-8000元2025-08-05王冶軍崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)進(jìn)站事故車(chē)售后維修車(chē)輛的接車(chē)工作; 2. 提供專(zhuān)業(yè)的汽車(chē)售后服務(wù),確??蛻?hù)滿(mǎn)意度; 3. 及時(shí)溝通解決客戶(hù)在用車(chē)使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題; 4. 保證車(chē)輛交付前的相關(guān)工作。 任職要求: 1. 具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠處理客戶(hù)咨詢(xún) 2. 擁有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通 3. 具備解決問(wèn)題的能力,能夠快速準(zhǔn)確地為客戶(hù)提供解決方案 要求有4S店售后工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! -
網(wǎng)絡(luò)客服專(zhuān)員
3000-8000元2025-08-05王冶軍1、了解客戶(hù)需要收集用戶(hù)反饋,及時(shí)回復(fù)線(xiàn)上發(fā)來(lái)的私信消息,保證及時(shí)響應(yīng)率。 2、主動(dòng)挖掘線(xiàn)索增加轉(zhuǎn)化機(jī)會(huì),降低轉(zhuǎn)化成本,維護(hù)并進(jìn)行粉絲互動(dòng)。 3、將轉(zhuǎn)化、挖掘的線(xiàn)索分配給線(xiàn)索承接人員并做好銷(xiāo)售分配數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),持續(xù)迭代客服話(huà)術(shù),提升轉(zhuǎn)化。 任職要求: 1、在線(xiàn)客服經(jīng)驗(yàn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、需要具備一定的管理思維。 3、心細(xì),能抗壓,會(huì)一定變通 有網(wǎng)絡(luò)客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
后勤客服崗
4000-5000元2025-08-05純接聽(tīng),有來(lái)電就接,無(wú)需主動(dòng)外呼,不含任何銷(xiāo)售性質(zhì),工作簡(jiǎn)單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過(guò)萬(wàn)者勿投遞 實(shí)習(xí)生保底收入3500元/可蓋實(shí)習(xí)章 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽(tīng)人工熱線(xiàn)的進(jìn)線(xiàn)電話(huà) 只需要為來(lái)電用戶(hù)提供查詢(xún)、業(yè)務(wù)咨詢(xún)解答、客戶(hù)投訴處理、業(yè)務(wù)辦理、客戶(hù)建議等電咨詢(xún)解答服務(wù),不用外呼和撥打電話(huà),沒(méi)有扣罰,懲罰制度,講究的就是開(kāi)心上班,快樂(lè)生活。 工作時(shí)間: 每天工作7小時(shí),到點(diǎn)可下班,無(wú)需加班。(休息充足)月休6-8天。繳納五險(xiǎn) 公司團(tuán)隊(duì)氛圍好,提供每月團(tuán)建活動(dòng)(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動(dòng)拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無(wú)需外出日曬雨淋,線(xiàn)上辦公... -
(唯品會(huì)拼多多)旗艦店客服主管
6000-8000元2025-08-05傅小姐、監(jiān)督、評(píng)估客服人員的各項(xiàng)日常工作以及售前、售中、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量評(píng)估,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提高成交率、服務(wù)品質(zhì)、降低退款率及投訴率; 3、售前售后等疑難問(wèn)題的解決,及時(shí)處理各種投訴及突發(fā)事件,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好售后服務(wù)
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
保險(xiǎn)售后客服售后客服專(zhuān)員售后客服(無(wú)銷(xiāo)售)售后客服銷(xiāo)售售后客服助理溝通售后客服保險(xiǎn)售后服務(wù)保險(xiǎn)售后服務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)售后服務(wù)專(zhuān)員售后服務(wù)售后保險(xiǎn)售后專(zhuān)員售后專(zhuān)員客服售后專(zhuān)員售后維護(hù)售后客戶(hù)維護(hù)客訴處理售后人員售后接待電商售后售前/售后服務(wù)售后投訴客服售后咨詢(xún)客服售后運(yùn)營(yíng)客服售后維護(hù)人員售后服務(wù)主管售后維護(hù)客服行政售后專(zhuān)員售后技術(shù)支持客服售后服務(wù)實(shí)習(xí)生售后客服家電售后售后服務(wù)專(zhuān)員售后服務(wù)人員售后助理售后在線(xiàn)客服售后支持客服售后回訪客服電商售后專(zhuān)員售后服務(wù)助理
南寧保險(xiǎn)售后服務(wù)招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 廣西宇川通訊科技有限公司 的 后勤客服崗 職位2025-08-07
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南寧售后客服招聘工資
¥
4141
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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3.3%2K
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35.2%3K
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41.8%4K
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13.2%5K
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5.5%6K-8K
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1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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高中1.1%
南寧售后客服招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧售后客服招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。