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南寧保險運營經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月南寧保險運營經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)56條良慶區(qū)22條,平均工資約為6790元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多保險運營經(jīng)理保險運營經(jīng)理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

運營經(jīng)理

20000-30000元
2025-04-16
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店的營運與銷售管理工作,制定各區(qū)域市場的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃,協(xié)調(diào)并管理各區(qū)域的運營工作;
2、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常工作;
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)與管理。
4、擅長人際溝通;
任職資格:
1、25-35歲,男女不限,本科或以上學(xué)歷;
2、5年以上連鎖店鋪經(jīng)營管理工作經(jīng)驗;
3、有麥當(dāng)勞、肯德基餐廳經(jīng)理3-5年以上工作崗位工作經(jīng)歷;
4、熱愛運營管理和梯隊人才建設(shè)工作;
薪酬:15000-20000元/月

招生運營主管

8000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西財經(jīng)學(xué)院明秀校區(qū) 2人 瀏覽:20
2025-04-16
【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和市場需求,制定計劃和策略;
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建立和管理工作(團(tuán)隊建設(shè)、人員培訓(xùn)、績效考核等),及時、準(zhǔn)確提交各項工作報告報表;
3、熟悉自媒體、新媒體平臺的建設(shè)、運營和管理(內(nèi)容規(guī)劃,推廣活動和互動策略等),有效提高曝光度和吸引力。
4、定期分析各平臺的運營數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容和發(fā)布策略,提高運營效果。
【崗位要求】
1、全日制本科及以上,2年以上教育培訓(xùn)行業(yè)宣傳策劃、團(tuán)隊管理、運營等相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、性格開朗、積極主動、具有一定溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力;
3、精通各平臺數(shù)據(jù)分析工具,能夠快速捕捉市場機(jī)會點,推進(jìn)業(yè)務(wù)前進(jìn);
4、具有較強(qiáng)的市場開拓、創(chuàng)新意識及團(tuán)隊管理能力。
【其他福利】五險一金、設(shè)有目標(biāo)獎金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過年帶薪假等。
【辦公地點】西鄉(xiāng)塘區(qū)秀靈路西一里3號。
2025-04-16
溫經(jīng)理
主要職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司短視頻賬號的日常運營及維護(hù),包括視頻拍攝,剪輯制作等;
2、配合搭建短視頻運營計劃,并根據(jù)運營數(shù)據(jù)優(yōu)化。調(diào)整運營方案、完成吸粉、曝光等任務(wù)指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)公司品牌及產(chǎn)品的短視頻平臺營銷與推廣,挖掘平臺新玩法;
4、收集行業(yè)咨詢,實時緊跟行業(yè)局勢,對行業(yè)生態(tài)有自己的思維和理解;
5、定期總結(jié)復(fù)盤階段性運營數(shù)據(jù)、情況、并做好匯報工作;
6、公司其他相關(guān)任務(wù)執(zhí)行,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求
1、性別不限,年齡35歲以上
2、有抖音自媒體影視廣告或其他短視頻相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉抖音、小紅書、視頻號等主流短視頻平臺玩法和運營規(guī)則;
4、熟悉短視頻制作和編輯軟件,具備一定的攝影和剪輯技巧;
5、有良好的團(tuán)隊意識,善于追蹤熱門視頻并捕捉其亮點,具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改變能力;
福利待遇:
上班時間9:00-12:00,14:00-18:00,每周二休息,春節(jié)有超長假期,公司在地鐵附近
南寧-青秀區(qū)-新興村回建小區(qū) 1人 醫(yī)院 瀏覽:5
2025-04-16
負(fù)責(zé)病歷及處方的評審工作; 3、品項管理:參與皮膚科品項的研發(fā)、培訓(xùn)、管理相關(guān)工作,對皮膚科品項實操業(yè)績負(fù)責(zé); 4、藥劑服務(wù):督促、檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)管理工作,規(guī)范儀器設(shè)備的操作; 5、輔助運營:協(xié)同顧問/運營經(jīng)理做好顧客的項目管理
2025-04-16
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司、新媒體平臺進(jìn)行日常的運營,維護(hù)好平臺的良好數(shù)據(jù),門店包裝與宣傳推廣,提高知名度; 2、負(fù)責(zé)新媒體平臺(包括但不限于抖音、視頻號、B站、公眾號、小紅書、微博、知乎等平臺)搭建、實施管理和運營推廣,提高門店客流; 3、監(jiān)控新媒體廣告的實際投放數(shù)據(jù)效果,圍繞數(shù)據(jù)分析持續(xù)優(yōu)化和調(diào)整投放策略,定期進(jìn)行投放復(fù)盤; 4、策劃并組織線上(操盤美團(tuán)等線上運營,規(guī)劃新品推廣)、線下的推廣活動,增加用戶參與度,制定活動方案,協(xié)調(diào)資源,確保活動的順利執(zhí)行; 5、挖掘和分析行業(yè)發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號和網(wǎng)絡(luò)平臺,積極探索新媒體運營模式; 6、運用各種數(shù)據(jù)分析工具,分析內(nèi)容...
2025-04-16
徐女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成店鋪運營目標(biāo); 2、?負(fù)責(zé)公司小程序商城后臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布; 3、?負(fù)責(zé)京東到家、美團(tuán)外賣、美團(tuán)優(yōu)選、餓了么等店鋪的日常管理,推進(jìn)店鋪商品、首頁更新,對店鋪形象負(fù)責(zé); 4、?負(fù)責(zé)京東到家、美團(tuán)外賣、美團(tuán)優(yōu)選、餓了么等店鋪整體運營工作,包括:網(wǎng)店整體規(guī)劃、活動策劃、營銷推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作,對店鋪銷售額負(fù)責(zé); 5、?負(fù)責(zé)京東到家、美團(tuán)外賣、美團(tuán)優(yōu)選、餓了么等店鋪首頁、詳情頁、海報、鉆展、直通車等設(shè)計工作,店鋪裝修,后臺編輯; 6、?負(fù)責(zé)京東到家、美團(tuán)外賣、美團(tuán)優(yōu)選、餓了么等店鋪推廣,提高店鋪點擊率和瀏覽量,完成店鋪銷售目標(biāo); ...

儲備干部

3000-6000元
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場 1人 電器 化妝品 瀏覽:38
2025-04-16
譚小姐
培養(yǎng)方向: 店長、運營經(jīng)理、采購崗等
2025-04-16
胥明耀
1、根據(jù)商業(yè)項目的整體定位,出具項目商業(yè)規(guī)劃方案(包含:布局規(guī)劃、業(yè)態(tài)規(guī)劃) 根據(jù)項目不同的具體情況制定最為合理的經(jīng)營和盈利方式,并做出相對應(yīng)的成本分析及收益分析報告。 2、設(shè)計跟進(jìn)。全程跟進(jìn)并配合相關(guān)設(shè)計公司的設(shè)計工作(包含不限于施工設(shè)計、美陳設(shè)計、VI 設(shè)計、管理系統(tǒng)設(shè)計等) 3、現(xiàn)場施工駐點,配合現(xiàn)場施工工作,及時溝通和處理現(xiàn)場施工出現(xiàn)的問題,確?,F(xiàn)場施工工作的推進(jìn); 4、負(fù)責(zé)所有項目的招商及合作客戶的開發(fā)和洽談,并負(fù)責(zé)項目招商方案的制定,以及商戶入場管理方案; 5、負(fù)責(zé)項目營運的管理工作。制定項目的日常運營方案。(人員方案、運營規(guī)范、保安制度、保潔制度、營銷方案等),并管理和...
2025-04-16
鄧小姐
薪資福利 1、底薪+補貼+績效獎金+提成,本崗薪酬3000-7000左右,優(yōu)秀員工月薪可達(dá)8000-15000. 2、晉升通道:專員--運營經(jīng)理--總監(jiān) 3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品 4、獎金豐厚(月營銷獎
2025-04-16
黎海洋
1、阿里巴巴國際站運營,國際貿(mào)易電子商務(wù),相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、三年以上的阿里巴巴國際站運營經(jīng)驗 3、懂美工優(yōu)先,能協(xié)助業(yè)務(wù)開展工作,積極向上,吃苦耐勞,英語四級及以上。 4、懂國際站運營邏輯,會分析后臺數(shù)據(jù),對國際站的搜索排名優(yōu)化,流量轉(zhuǎn)化率,客單價,客戶分析有豐富的經(jīng)驗。 5,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),積極向上有追求,精益求精。 6,有打爆品的經(jīng)驗和能力優(yōu)先。
2025-04-16
菊菊
晉升制度:運營助理---運營主管---運營經(jīng)理---運營總監(jiān)---公司合伙人
2025-04-16
1910216211@QQ.COM
職位描述 崗位職責(zé): 1、團(tuán)購生鮮食品方向:蔬菜、水果、肉類、蛋類、水產(chǎn)等 2、負(fù)責(zé)微信群運營維護(hù),和客戶進(jìn)行溝通交流,及時回復(fù)客戶信息,對客戶咨詢的問題進(jìn)行耐心回答,幫助客戶解決問題; 3、負(fù)責(zé)社區(qū)團(tuán)購業(yè)務(wù)整體運營,完成社區(qū)團(tuán)購銷售目標(biāo); 4、建立社區(qū)團(tuán)購業(yè)務(wù)流程體系,按照公司的發(fā)展策略完成對應(yīng)的指標(biāo)和任務(wù); 5、負(fù)責(zé)社區(qū)團(tuán)購產(chǎn)品的銷售及推廣,提升產(chǎn)品銷售業(yè)績。 6、負(fù)責(zé)社區(qū)團(tuán)購業(yè)務(wù)銷售活動的策劃和執(zhí)行。 工作要求: 1、大專以上學(xué)歷,有兩年以上社群運營及電商運營工作經(jīng)驗等優(yōu)先考慮; 2、電腦操作熟練,有較強(qiáng)的文案能力; 3、性格活潑開朗,積極進(jìn)取,具有較強(qiáng)的責(zé)任心,工...
南寧-良慶區(qū) 1人 傳媒 廣告 投遞:1人 瀏覽:24
2025-04-15
人事部
崗位職位 1、負(fù)責(zé)直播運營部門工作流程制定,業(yè)務(wù)培訓(xùn); 2、把控抖音整體市場戰(zhàn)略與目標(biāo),把握直播整體運營方向,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成GMV; 3、梳理直播、短視頻和私域運營的框架和操作流程。 任職要求 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有一定的直播帶貨和短視頻、私域運營項目管理經(jīng)驗以及團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,企業(yè)賬號藍(lán)V抖音操盤經(jīng)驗; 4、了解直播MCN TP 行業(yè)生態(tài)以及直播內(nèi)容整體運營模式。 6、有本地生活或全國電商工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 薪資待遇: 轉(zhuǎn)正工資:6000-8000 元+業(yè)績提成。
2025-04-15
一、崗位職責(zé) (一)招生策略與執(zhí)行 1.制定年度/學(xué)期招生計劃,統(tǒng)籌線上線下推廣(如家長社群運營、地推活動、合作渠道拓展等)。 2.策劃開放日、試托體驗活動,轉(zhuǎn)化潛在客戶。 3.分析市場競爭,優(yōu)化招生話術(shù)與定價策略。 (二)運營管理 1.監(jiān)督日常運營(學(xué)生接送、餐食安排、作業(yè)輔導(dǎo)、安全規(guī)范等)。 2.優(yōu)化服務(wù)流程,提升家長滿意度與續(xù)費率。 3.管理團(tuán)隊(教師、后勤人員),組織培訓(xùn)與績效考核。 (三)資源整合與危機(jī)處理 1.對接學(xué)校、社區(qū)資源,建立合作網(wǎng)絡(luò)。 2.處理突發(fā)事件(如學(xué)生受傷、家長投訴),維護(hù)品牌口碑。 二、硬性要求 1.教育背景:大專及以上學(xué)歷,教育學(xué)、市...
南寧-青秀區(qū)-匯東國際 1人 餐飲 瀏覽:45
2025-04-15
黃女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌線上外賣渠道(餓了么外賣、美團(tuán)外賣、美團(tuán)團(tuán)購等)的曝光量、進(jìn)店率、下單率的提升,通過精細(xì)化運營活動、流量、折扣等有效運營手段推動業(yè)務(wù)增長; 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)線下門店實現(xiàn)第三方平臺外賣化; 3、負(fù)責(zé)第三方外賣平臺的店鋪優(yōu)化與活動運營,提升第三方外賣平臺顧客滿意度; 4、監(jiān)控并分析各階段(日、周、月度)運營數(shù)據(jù),包括不限于菜品上下架、門店開關(guān)店、外送訂單生命周期內(nèi)數(shù)據(jù)等,通過定期數(shù)據(jù)觀測及數(shù)據(jù)分析,調(diào)整業(yè)務(wù)運營策略,以數(shù)據(jù)邏輯驅(qū)動,優(yōu)化業(yè)務(wù)運營方案; 5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交派任務(wù)。 崗位要求: 1、有連鎖餐飲同等崗位1年以上工作經(jīng)驗; 2、大專以上學(xué)歷,交流溝通...
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南寧運營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 0.7%
    2K
  • 4.1%
    3K
  • 9.5%
    4K
  • 22.3%
    5K
  • 29.1%
    6K-8K
  • 16.2%
    8K-1W
  • 18.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 3-5年
    0.7%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,3-5年占0.7%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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