1.負(fù)責(zé)承辦開發(fā)項目的政府報批報建手續(xù)包括立項及五證并在本部門規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié);
2.負(fù)責(zé)承辦開發(fā)項目施工階段的有關(guān)配套手續(xù),申辦開發(fā)項目所需的水、電、熱,氣、通信、閉路、道路等建設(shè)審批手續(xù)。并在本部門規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié);
3.負(fù)責(zé)承辦開發(fā)項目程竣工后的相關(guān)驗收手續(xù),并在本部門規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié);
4.負(fù)責(zé)承辦商品房預(yù)轉(zhuǎn)銷,并在本部門規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié);
5.負(fù)責(zé)承辦消防二次驗收;
6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門及政府相關(guān)職能窗口;
7.負(fù)責(zé)對所承辦手續(xù)進行跟蹤并向部門經(jīng)理及時匯報辦理過程出現(xiàn)的疑難問題;
8.負(fù)責(zé)制定月資金計劃及周工作計劃,并向部門經(jīng)理提交;
9.完成上級交辦的其它工作。
南寧材料管理招聘
桂聘提供2025年10月南寧材料管理最新招聘,青秀區(qū)57條西鄉(xiāng)塘區(qū)26條,平均工資約為4540元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多材料管理家裝材料員工程材料員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
廣西全區(qū)一級造價師(項目合伙人)
10000-15000元2025-10-26
職位描述
工作職責(zé):具有一級造價師證件,中級及以上職稱。
(1)熟悉造價咨詢項目前期對接、實施、收尾、歸檔工作流程。
(2)熟悉國家及建設(shè)行政管理部門制訂的法規(guī)規(guī)定及定額標(biāo)準(zhǔn)和費率。
(3)熟悉單位工程的有關(guān)基礎(chǔ)材料及施工現(xiàn)場情況,了解采用的施工工藝和方法。
(4)熟悉施工圖紙,參加圖紙會審。熟練掌握各項定額及取費標(biāo)準(zhǔn)的組成和計算方法。
(5)有能力編制、復(fù)核施工預(yù)算、結(jié)算。
(6)能夠深入現(xiàn)場,對設(shè)計變更及現(xiàn)場工程施工方法更改材料價差,以及施工圖預(yù)算中的錯算,漏算等問題,能及時做好調(diào)整方案。
(7)能夠根據(jù)施工圖預(yù)算開展經(jīng)濟活動分析,進行兩算對比,搞好經(jīng)濟分析、核算。
(8)工程竣工驗收后,配合相關(guān)部門審查竣工結(jié)算與竣工決算。
(9)掛證人員勿擾。
任職要求:
(1)建筑工程、造價、預(yù)算、工程經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
(2)熟練廣西區(qū)內(nèi)市縣各有關(guān)預(yù)決算定額、估價表及收費標(biāo)準(zhǔn),掌握國家和地方相關(guān)政策規(guī)定,有一定的工程管理及造價管理經(jīng)驗。
(3)精通廣聯(lián)達、博奧等算量及計價軟件、CAD繪圖軟件。
(4)責(zé)任心和團隊意識強。有較強獨立工作能力。
(5)有強烈的守時、守信、保密意識及大局觀。
(6)自備造價軟件和交通工具。 -
招生老師
2000-6000元2025-10-26
韋老師一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)函授宣傳招生跟進整理材料工作;
2.負(fù)責(zé)管理學(xué)生群,跟進服務(wù)學(xué)員;
3.負(fù)責(zé)其他教務(wù)工作事項。
二、任職要求:
1.年齡23-35歲,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.性格開朗,思維活躍,溝通表達能力良好,具有親和力;
3.熱愛教育事業(yè),工作積極主動、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有責(zé)任心、條理性強,具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力;
4.熟悉Office等相關(guān)辦公軟件;
三、薪資:
底薪+業(yè)務(wù)提成+年終獎金;
四、工作時間:9:00 - 12:00,14:00 -18:00 單雙休
五、工作地點:梧州市日報社9樓遠(yuǎn)航教育
六、福利待遇:
1.社保五險(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險);
2.年度組織一次健康體檢;
3.完善的假期組合,年底15天帶薪休假,回家過年無憂;
4.周五下午組織員工運動,保持健康的身體,增強團隊凝聚力;
5.員工活動(年度旅游、定期團建,節(jié)假日聚餐等); -
建筑工程技術(shù)負(fù)責(zé)人
6000-10000元2025-10-26
李先生項目技術(shù)負(fù)責(zé)人的主要職責(zé):
1,技術(shù)管理:負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方的技術(shù)政策、法規(guī),確保合同規(guī)定的技術(shù)、質(zhì)量條款的實現(xiàn)。組織有關(guān)人員熟悉施工圖紙及施工合同等技術(shù)工作,對施工圖紙及施工過程出現(xiàn)的問題,及時與設(shè)計、建設(shè)、監(jiān)理單位聯(lián)系,協(xié)商解決并及時辦理文字洽商手續(xù)。?
2,質(zhì)量管理:組織施工工程的隱檢、預(yù)檢工作,監(jiān)督其實施和執(zhí)行情況,確保按部位及時認(rèn)真的完成。組織并參加分部(子分部)及單位工程的質(zhì)量驗收,負(fù)責(zé)項目的質(zhì)量改進工作,組織質(zhì)量例會和質(zhì)量分析會。
3,安全管理:負(fù)責(zé)組織施工方案、施工組織設(shè)計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點或重點技術(shù)事項。?
4,進度管理:編制實施項目單位工程月、旬作業(yè)計劃和進度控制計劃。組織和監(jiān)督施工作業(yè)人員嚴(yán)格按圖施工,按規(guī)范操作,按規(guī)程作業(yè),按標(biāo)準(zhǔn)檢驗。?
5,科研與新技術(shù)應(yīng)用:組織開展技術(shù)培訓(xùn),總結(jié)交流技術(shù)經(jīng)驗。對于技術(shù)要求復(fù)雜的項目,組織參觀學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)并編制施工方法及工藝標(biāo)準(zhǔn)。積極應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝,確保工程質(zhì)量。
6,文檔管理:負(fù)責(zé)組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料,參與工程的結(jié)算審定工作,提供各項經(jīng)濟技術(shù)簽證資料。
7,協(xié)調(diào)與溝通:技術(shù)負(fù)責(zé)人需要與技術(shù)團隊成員、設(shè)計單位、監(jiān)理單位等外部單位進行頻繁的溝通和協(xié)調(diào),確保項目的順 -
土木管培生-太學(xué)仕
7000-10000元2025-10-26
張先生崗位名稱:土木管培生-太學(xué)仕(2024應(yīng)屆生) 崗位職責(zé): 1.工程施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進度、成本管控; 2.設(shè)備物資管理、部門分項工程目標(biāo)的實現(xiàn); 3.施工現(xiàn)場人員、機械材料組織安排管理; …… 4.協(xié)助項目經(jīng)理進行施工管理和技術(shù)指導(dǎo),完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù); 5.工程儲備干部,培養(yǎng)周期為1-2年,培養(yǎng)方向為:項目負(fù)責(zé)人、技術(shù)工程師、項目經(jīng)理等管理崗位。 …… 任職要求: 1.全日制本科以上學(xué)歷,土木工程/道路橋梁/城市地下空間工程/工程管理/工程造價/安全工程/測繪工程/巖土工程等相關(guān)專業(yè)。 -
土建施工員
3000-6000元2025-10-26
李先生主要任務(wù) 主要任務(wù)是在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,深入施工現(xiàn)場,協(xié)助搞好施工監(jiān)理,與施工隊一起復(fù)核工程量,提供施工現(xiàn)場所需材料規(guī)格、型號和到場日期,做好現(xiàn)場材料的驗收簽證和管理,及時對隱蔽工程進行驗收和工程量簽證 …… 八、向各班組下達施工任務(wù)書及材料限額領(lǐng)料單。配合項目經(jīng)理工作 九、督促施工材料、設(shè)備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。 十、參加工程竣工交驗,負(fù)責(zé)工程完好保護。 -
安裝監(jiān)理工程師(廣西項目)
5000-7000元2025-10-25
譚女士8、負(fù)責(zé)核查進場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件的完整性和真實性,以確保其符合項目合同和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求。 …… 同時,負(fù)責(zé)對這些材料、設(shè)備、構(gòu)配件進行平行檢驗,包括但不限于外觀檢查、尺寸測量、性能測試等,以確保其質(zhì)量滿足項目要求。 9、負(fù)責(zé)本專業(yè)的工程計量工作,審核工程計量的數(shù)據(jù)和原始憑證。 …… 3、能力要求: √具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與項目團隊、業(yè)主、承包商等各方進行有效的溝通; √熟練掌握安裝工程相關(guān)的技術(shù)知識、工程管理和質(zhì)量控制等方面的專業(yè)知識; √具備較強的現(xiàn)場管理能力,能夠處理各種現(xiàn)場問題和突發(fā)事件 -
總經(jīng)理助理
4000-6000元2025-10-25
2、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營、業(yè)務(wù)各項管理,督促、跟進、檢查落實貫徹項目性工作執(zhí)行情況。 3、高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動跨部門協(xié)作,確保信息上傳下達暢通,協(xié)助總經(jīng)理對公司重要工作項目進行督導(dǎo)。 …… 5、能獨立完成報告、總結(jié)及會議紀(jì)要等材料撰寫。 6、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦相關(guān)文件的起草、修改、審核,做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 7、完成總經(jīng)理交辦的其他事宜。 -
總工
9000-12000元2025-10-25
任職資格: 1、年齡要求在38至45歲之間,必須具備??萍耙陨蠈W(xué)歷,且所學(xué)專業(yè)需與工程領(lǐng)域相關(guān),如土木工程、建筑工程等專業(yè)背景; 2、應(yīng)聘者需對水利工程、電力工程、土木建筑工程、室內(nèi)裝修工程以及綠化管理等多個領(lǐng)域有深入的了解和實際操作經(jīng)驗 …… 能夠熟練應(yīng)對相關(guān)領(lǐng)域的管理工作; 3、全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理工作,要求對建筑行業(yè)的內(nèi)部運營系統(tǒng)有深刻的理解和豐富的實踐經(jīng)驗,優(yōu)先考慮曾在一級建筑施工企業(yè)擔(dān)任過副總經(jīng)理及以上職務(wù),或全面負(fù)責(zé)過分公司運營管理的候選人 …… ; 4、具備至少10年以上的大中型建筑企業(yè)管理工作經(jīng)驗,擁有獨立管理經(jīng)營的能力,能夠根據(jù)公司的具體實際情況,建立并優(yōu)化一套科學(xué)、高效的流程和制度,同時具備獨立操作報建、招投標(biāo)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)的能力; 5、 …… 精通現(xiàn)代企業(yè)管理理念和方法,能夠全盤掌控公司各項事務(wù),協(xié)調(diào)各部門的日常管理工作,確保公司運營的高效與順暢; 6、擁有豐富的行業(yè)資源,特別是在總承包商、勞務(wù)分包商、專項分包商以及材料供應(yīng)商等方面具備廣泛的人脈關(guān)系和良好的合作基礎(chǔ) -
工程經(jīng)理
8000-12000元2025-10-25
尚向民3、現(xiàn)場對接加盟商、設(shè)計師、物業(yè)、施工方,具體工作要點: (1)負(fù)責(zé)門店裝修進度的跟蹤、監(jiān)督,跟進門店裝修材料在供應(yīng)鏈訂貨及發(fā)貨情況,協(xié)調(diào)設(shè)計及施工對接工作,對籌建期間出現(xiàn)的各種問題及時跟進處理及反饋 …… 二、任職要求: 1、大專級以上學(xué)歷,具有茶飲行業(yè)裝修經(jīng)驗; 2、從事室內(nèi)裝修工程管理行業(yè)3年以上經(jīng)驗; 3、具備全面負(fù)責(zé)工程項目的工程進度、質(zhì)量、材料、安全的管理能力,熟悉現(xiàn)場工程管理工作,能獨立跟進施工項目開展 -
人事專員
4000-6000元2025-10-24
4.建立本地人才儲備庫,動態(tài)管理關(guān)鍵崗位候選人信息。 5.組織并完成新員工的入職手續(xù)辦理,準(zhǔn)備入職材料。 6.協(xié)助上級建立與完善公司的培訓(xùn)體系,重點聚焦于一線員工的培訓(xùn)需求。 …… 7.組織并獨立執(zhí)行新員工入職培訓(xùn),重點講解公司文化、規(guī)章制度、安全生產(chǎn)知識與5S管理要求。 8.組織各類專項培訓(xùn),如崗前技能培訓(xùn)、質(zhì)量意識培訓(xùn)、多能工培訓(xùn)、安全操作規(guī)程復(fù)訓(xùn)等。 …… 二、任職資格: 1.年齡:22-30歲; 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷; 3.專業(yè):人力資源管理等相關(guān)專業(yè); 4.經(jīng)驗:2年以上人事工作經(jīng)驗,熟悉一線員工(藍領(lǐng))的招聘特點和培訓(xùn)管理流程。 -
總賬會計
5000-6000元2025-10-23
王慕寵總賬會計 1、負(fù)責(zé)完成成本的材料、人工、制造費用的歸集、核算,及時提供成本信息; 2、編制制造費用、管理費用和財務(wù)費用計劃; 3、費用報銷管理、銷售業(yè)務(wù)處理; 4、生產(chǎn)統(tǒng)計與分析; 5、對外結(jié)算 …… 、出賬單、收款、開具發(fā)票; 6、庫存盤點,數(shù)據(jù)核對和倉庫管理; 7、ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入與維護; 8、負(fù)責(zé)往來單位核算管理; 9、編制財務(wù)報表并做財務(wù)分析,納稅申報; 10、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)成本核算體系的編制和整改 -
工程部主管
7000-8000元2025-10-23
韓經(jīng)理【崗位職責(zé)】 一、部門管理 1.定并組織實施本部門年度工作計劃,推廣完善各項管理制度。 2.主持本部門內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓(xùn)、管理工作。 3.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作。 …… 3.負(fù)責(zé)項目員工的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核工作。 4.負(fù)責(zé)項目組織現(xiàn)勘施工、方案調(diào)整、清賠、突發(fā)事件處理、驗收交維、回款等工作。 5.負(fù)責(zé)項目的成本、進度、質(zhì)量、安全等管控工作。 …… 6.對項目成本進行管控,把控材料采購流程,材料相關(guān)的管理工作。 7.保證施工資料的編制,歸檔,保管清晰和完整,便于后續(xù)查驗。 …… 【崗位要求】 1、5年以上部門管理或項目施工管理經(jīng)驗,有實驗室裝修工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。 2、持二級建造師或中級及以上職稱證書上崗。 -
椅旁技師
4000-6000元2025-10-23
諸葛天雁2.根據(jù)治療計劃,準(zhǔn)備所需的醫(yī)療器械和材料,確保器械無菌狀態(tài),定期檢查和保養(yǎng)設(shè)備。 …… 4.精確調(diào)配和使用牙科材料,管理庫存,及時補充短缺的器材和材料。 5.記錄治療過程中的患者反應(yīng)和治療效果,整理和歸檔病歷資料和治療記錄。 -
財務(wù)專員
4000-5000元2025-10-23
崗位職責(zé): 1、資金管理:負(fù)責(zé)幼兒園學(xué)費等各類費用的收取、核對與統(tǒng)計,確保賬目清晰準(zhǔn)確 ;辦理日常費用報銷、供應(yīng)商付款等,確保流程合規(guī)、支付及時;對接銀行相關(guān)業(yè)務(wù); 2、稅務(wù)處理:負(fù)責(zé)稅務(wù)發(fā)票的操作管理 …… ,并完成各項稅務(wù)申報事宜及稅務(wù)政策研究 ; 3、合規(guī)與審計:配合內(nèi)外部審計工作,確保賬目合法合規(guī);負(fù)責(zé)相關(guān)主管部門要求的各類報表填寫 ; 4、其他事項:處理幼兒園設(shè)立/變更等相關(guān)財務(wù)運營事項所需材料的整理 -
人事/行政專員
4000-6000元2025-10-23
羅女士制度管理:持續(xù)化完善規(guī)章制度(員工手冊、人事管理制度),負(fù)責(zé)制度的落地實施及優(yōu)化,避免各項人事風(fēng)險。 …… 綜合事務(wù)管理:負(fù)責(zé)公司證照的申辦、變更;各類審批流程的指定以及后臺的管理;根據(jù)預(yù)算整理把控人力行政成本,縮減消耗;固定資產(chǎn)以及采購管理。 …… ● 會務(wù)工作:管理會議等各項內(nèi)部會議的會前準(zhǔn)備、組織、通知、整理會議紀(jì)要,會后工作事項的落實跟進。 …… ● 文書撰寫:負(fù)責(zé)公司各類文字材料的擬寫(合同、協(xié)議、對外函件等) ● 負(fù)責(zé)公司車輛管理工作:車輛使用登記、維修與保養(yǎng)、年審、保險管理等。 …… ● 監(jiān)督管理:協(xié)助總經(jīng)理對公司內(nèi)部運作和各部門協(xié)調(diào)管理,向各部門傳達其各項指示并監(jiān)督執(zhí)行
南寧材料管理招聘最新投遞
-
韋小姐投遞了 廣西博輪供應(yīng)鏈管理有限公司 的 人事/行政專員 職位2025-10-30 -
黃先生投遞了 重慶康盛監(jiān)理咨詢有限公司 的 安裝監(jiān)理工程師(廣西項目) 職位2025-10-30 -
龔小姐投遞了 廣西博輪供應(yīng)鏈管理有限公司 的 人事/行政專員 職位2025-10-29 -
黃先生投遞了 廣西科貝爾實驗室設(shè)備有限公司 的 工程部主管 職位2025-10-29 -
黃先生投遞了 廣西尚仁居投資有限公司 的 土建施工員 職位2025-10-29 -
黎先生投遞了 廣西尚仁居投資有限公司 的 土建施工員 職位2025-10-28
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧材料員招聘工資
¥
4540
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:5K
-
7.1%2K
-
23.2%3K
-
10.7%4K
-
30.4%5K
-
16.1%6K-8K
-
1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧材料員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
南寧材料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。