1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準(zhǔn)備工作,營運(yùn)期間各項(xiàng)事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等

南寧煙草公司餐飲招聘
桂聘提供2025年9月南寧煙草公司餐飲最新招聘,青秀區(qū)162條江南區(qū)86條,平均工資約為3240元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多餐飲餐飲服務(wù)員迎賓服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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湘菜研發(fā)督導(dǎo)
6000-8000元2025-09-16祁經(jīng)理工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)湘菜產(chǎn)品的研發(fā),制作方法,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品成本控制;
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā),確定產(chǎn)品的配方及工藝流程;
3、負(fù)責(zé)研發(fā)部門的人員培訓(xùn)及產(chǎn)品的考核;
4、負(fù)責(zé)研發(fā)部門的日常管理,人員的管理,培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的成本控制。
6、負(fù)責(zé)門店炒鍋技術(shù)指導(dǎo)。
7、負(fù)責(zé)門店炒鍋考核和培訓(xùn)。
任職要求:
1、年齡25-35歲,學(xué)歷不限,3-5年以上炒鍋工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練;
3、擁有較高的烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià);
4、對成本控制管理、食品營養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。 -
餐飲企劃經(jīng)理
6000-8000元2025-09-16祁經(jīng)理崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)餐飲公司餐飲品牌戰(zhàn)略及品牌管理,建立規(guī)范、高效的運(yùn)營管理體系并優(yōu)化完善;
2、根據(jù)公司發(fā)展需要,制定品牌管理規(guī)劃和工作計(jì)劃,建立健全品牌管理制度;
3、負(fù)責(zé)餐飲公司餐飲品牌的宣傳推廣、活動(dòng)策劃、業(yè)務(wù)拓展、危機(jī)公關(guān)等工作;
4、制定餐飲公司餐飲品牌管理的具體措施,并指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)的執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)餐飲公司餐飲品牌的宣傳推廣工作,建立和發(fā)展餐飲公司品牌的公眾形象;
6、對餐飲品牌的外聯(lián)工作,建立、維護(hù)餐飲公司與政府部門等的友好關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)餐飲公司各種會(huì)議的策劃、組織、安排,制定餐飲營業(yè)計(jì)劃,督導(dǎo)落實(shí);
8、與其他部門保持良好的溝通,準(zhǔn)確有效的提供餐飲品牌的宣傳資料;
9、負(fù)責(zé)餐飲品牌營銷方案的制定、組織實(shí)施,并進(jìn)行評估、總結(jié);
10、負(fù)責(zé)餐飲產(chǎn)品開發(fā)的調(diào)研、推廣;
13、負(fù)責(zé)餐飲公司線上運(yùn)營等外部渠道的關(guān)系維護(hù);
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,3年以上大型商業(yè)企業(yè)企劃工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉餐飲企劃推廣工作流程、品牌推廣、活動(dòng)策劃等;
3、具有敏銳的市場洞察力、出色策略能力及整合傳播技巧;
4、有較好的市場拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、溝通能力,能承受一定的工作壓力。 -
餐飲主管
4000-5000元2025-09-16黃女士工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2.出席每周的業(yè)務(wù)會(huì),匯報(bào)本餐廳工作,向員工傳達(dá)會(huì)議精神。
3.檢查工作,每日檢查設(shè)備、家具、餐具的擺設(shè)及其完好情況。
4.主持每日餐前會(huì),安排當(dāng)天的服務(wù)工作。
5.做好員工考勤工作、評估工作。
6.做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作。
7.負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作。
職位要求:
1.有餐飲管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.男女不限22-35歲 、身體健康、性格開朗、有較強(qiáng)的溝通能力
薪資: 3200-4500 據(jù)經(jīng)驗(yàn)面談 月休4天 節(jié)假日有假期
福利:
1、包吃4餐包?。咫U(xiǎn)
2、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)等
3、工作環(huán)境好、同事團(tuán)結(jié)友愛
4、住宿小區(qū)公寓式,配套設(shè)施齊全、入職可安排住宿
5、定期員工免費(fèi)培訓(xùn)、有良好的晉升空間
南寧地址:南寧市江南區(qū)沙井大道56號(hào)維也納國際酒店華南城店(面試請到負(fù)一樓人事部)
職位招聘1人 -
餐飲部副經(jīng)理
4000-5000元2025-09-16黃女士1、通曉中、西餐烹飪知識(shí)包括食品準(zhǔn)備及原材料加工、烹飪制作知識(shí)等 職位招聘1人 -
副總經(jīng)理(社會(huì)餐飲)
30000-40000元2025-09-15劉經(jīng)理經(jīng)理1、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)各酒店餐飲部整體運(yùn)營的管理;? 2、通過對酒店運(yùn)營工作的分析,優(yōu)化餐飲運(yùn)營流程;? 3、負(fù)責(zé)制定餐飲部門管理制度與各項(xiàng)餐飲標(biāo)準(zhǔn),通過監(jiān)督實(shí)施情況逐步規(guī)范餐飲管理,并根據(jù)運(yùn)營需要進(jìn)行實(shí)時(shí)更新 …… ;? ?8、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)運(yùn)營審計(jì)中餐飲部分的檢查,根據(jù)各餐飲的檢查結(jié)果,督促餐飲部制定并完成整改計(jì)劃;? ?9、負(fù)責(zé)各酒店餐飲管理崗位、季度及年度工作表現(xiàn)、績效的評估;? 10、負(fù)責(zé)餐飲經(jīng)理級(jí)以上管理人員的招聘面試 …… ,給予集團(tuán)人事中心相關(guān)的意見與建議;? 11、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)運(yùn)營管理部餐飲各項(xiàng)計(jì)劃與工作的制定和推進(jìn); 12、管理并安排酒店集團(tuán)餐飲行政總廚、餐飲品質(zhì)督導(dǎo)經(jīng)理日常工作; 13、負(fù)責(zé)收集餐飲部對收銀系統(tǒng)及選品平臺(tái)產(chǎn)品的反饋問題及時(shí)與有關(guān)部門進(jìn)行溝通 …… 基本要求: 1、年齡30-45歲; 2、了解和掌握行業(yè)信息及動(dòng)向; 3、具備很強(qiáng)的餐飲提升整改能力及餐飲經(jīng)營管理思路。 …… ; 技能技巧: 1、豐富的餐飲從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn);精通粵菜(10 年以上品牌酒店餐飲管理崗位;有酒店管理集團(tuán)餐飲總監(jiān)從業(yè)背景者優(yōu)先);? 2、能夠洞悉餐飲市場信息,具備餐飲營銷意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí);? -
餐飲主管
6000-8000元2025-09-05羅柳林崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目現(xiàn)場運(yùn)營管理工作,包括現(xiàn)場管理、客戶維護(hù)、成本核算、采購與原材料管控、設(shè)施設(shè)備維護(hù)與固定資產(chǎn)管理等; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員管理,包括架構(gòu)設(shè)置、崗位分工、合同管理、考勤考核等, …… 合理把控人力成本; 3、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目食品安全、生產(chǎn)安全、消防安全管理工作,確保零安全責(zé)任事故; 4、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目現(xiàn)場服務(wù)規(guī)范、操作規(guī)范管理,確保服務(wù)與管理質(zhì)量; 5、統(tǒng)籌餐飲項(xiàng)目產(chǎn)品生產(chǎn)與開發(fā)工作 …… ,審核菜單,驗(yàn)收食材,把控原材料成本,指導(dǎo)并督促廚師長做好廚務(wù)管理工作; 6、統(tǒng)籌餐飲項(xiàng)目物料及倉儲(chǔ)管理等管理工作; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,三年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲門店與后廚管理
約 6 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
餐飲服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員服務(wù)生服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員禮儀服務(wù)員餐飲餐飲管理餐飲員工餐飲督導(dǎo)餐飲服務(wù)餐飲運(yùn)營管理餐飲行業(yè)餐飲業(yè)務(wù)餐飲銷售餐飲經(jīng)理連鎖餐飲督導(dǎo)餐飲店店長餐飲門店運(yùn)營餐飲主管餐飲品牌運(yùn)營餐飲門店督導(dǎo)餐飲廚師餐飲管理店長餐飲領(lǐng)班餐飲前廳經(jīng)理餐飲前廳領(lǐng)班餐飲連鎖店長餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班連鎖餐飲店店長餐飲總監(jiān)餐飲管理經(jīng)理餐飲店長連鎖餐飲店長餐飲學(xué)徒餐飲總經(jīng)理餐飲門店店長餐飲線上運(yùn)營餐飲市場開發(fā)餐飲運(yùn)營策劃餐飲廚師長連鎖餐飲門店店長餐飲前廳餐飲產(chǎn)品研發(fā)餐飲運(yùn)營督導(dǎo)服務(wù)地哩員學(xué)生服務(wù)接待餐廳服務(wù)生餐廳接待員全職服務(wù)生服務(wù)行業(yè)服務(wù)員前廳ktv長期兼職夜班小時(shí)工招暑假工茶飲全職員工暑假工兼職兼職暑假工兼職員工節(jié)假日兼職短期暑假工
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南寧服務(wù)員招聘工資
¥
3240
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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17.2%2K
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61.7%3K
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12.8%4K
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5.7%5K
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3.7%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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初中1.5%
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高中0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,初中占1.5%,高中占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年1%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。