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南寧操作人員招聘

桂聘提供2025年10月南寧操作人員最新招聘,青秀區(qū)61條西鄉(xiāng)塘區(qū)50條,平均工資約為4365元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多操作人員操作人員設(shè)備操作人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-23
譚凱藝
崗位職責:
1、根據(jù)生產(chǎn)指令統(tǒng)籌班組人員配置,確保產(chǎn)能達標;
2、負責生產(chǎn)設(shè)備日常點檢、基礎(chǔ)維護及故障應(yīng)急處理;
3、 監(jiān)督執(zhí)行食品安全標準,落實6S現(xiàn)場管理 ;
4、組織班組技能培訓,提升團隊操作水平;
5、配合完成設(shè)備升級改造及技術(shù)改進。
任職資格:
1、全日制大專及以上學歷,機械/電氣/食品工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上食品生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,熟悉HACCP/GMP體系 ;
3、具備食品機械維修技能,持有電工/焊工證者優(yōu)先 ;
4、 具備生產(chǎn)計劃執(zhí)行及團隊管理能力 ;
5、能適應(yīng)倒班工作制,身體健康(需提供健康證明) 。
工作地址:廣西橫州市陶圩鎮(zhèn)福旺村委蘇官村1號路1號。
薪資待遇:***
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 電信 瀏覽:32
2025-10-23
崗位職責:
1.此崗位是為公司發(fā)展儲備優(yōu)秀的管理人才。
2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程,具備一定的業(yè)務(wù)能力、綜合能力后開始協(xié)助部門主管運營管理團隊。
3.負責團隊日常的管理、業(yè)務(wù)培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協(xié)助團隊成員達成目標
4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理)。
5.表現(xiàn)優(yōu)秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。
基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理
崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生)
(1)年齡20歲以上,有企圖心
(2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
(3)具備較強的責任心、結(jié)果導向明顯,能承受一定的工作壓力;
(4)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。
(5)請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、
【我們將為您提供】
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+1500績效獎金+補貼+提成+管理獎金(平均月薪6000~8000收入上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理)
4、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長!
5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
6、帶薪培訓:公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力!
7、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
公司地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
交通線路:地鐵2號線亭洪路站下車C出口即到
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 家具 瀏覽:36
2025-10-23
吳基強
崗位職責:
1、負責生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理;
2、對班組成員進行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓;
3、檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進行操作;
4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),按時完成每班的產(chǎn)量指標。
任職資格:
1、中專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗,有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗,了解生產(chǎn)進度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配,能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機器、材料各環(huán)節(jié)進行管理;
4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程,熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系要求,并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄,有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
2025-10-23
羅女士
負責項目內(nèi)外部各環(huán)節(jié)工作的溝通和協(xié)調(diào),項目中出現(xiàn)的各種問題提出具體解決方案; 2、負責客戶需求的收集和分析,編寫需求分析文檔,原型設(shè)計; 3、負責配合商務(wù)完成售前招投標等各項工作; 4、負責軟件項目實施過程中實施人員的合理安排與管理 …… 任職要求: 1、具備2年以上的軟件項目管理經(jīng)驗,深刻理解軟件產(chǎn)品實施; 2、熟悉軟件開發(fā)流程,具備互聯(lián)網(wǎng)思維; 3、能熟練操作office辦公軟件(PPT、Word、Excel等),優(yōu)秀的文檔編制能力
2025-10-23
南寧市良慶區(qū)碧園大廈
生產(chǎn)組織管理協(xié)助部門主管制定月生產(chǎn)計劃、周生產(chǎn)計劃、批排產(chǎn)計劃,解決生產(chǎn)組長的工作難題,參與審核班組長制定的出勤人員計劃等 2.負責本車間的GMP符合性檢查 3.組織建立、完善部門車間文件體系 4 …… .制定部門員工培訓計劃,并參與培訓,負責員工現(xiàn)行SOP培訓,確保員工能夠嚴格按照SOP規(guī)范操作 5.建立、健全本車間各項管理制度及工作程序并貫徹執(zhí)行,協(xié)助人力行政部制定本車間各崗位職責,并監(jiān)督本車間各崗位人員的職責履行情況 …… 根據(jù)員工工作情況,對一般員工的考核作修正,對部門內(nèi)各個崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負責人做好本部門安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車間生產(chǎn)安全; 7. …… 熟悉生產(chǎn)過程和各項管理制度、操作規(guī)范; 5.有藥品生產(chǎn)管理的實踐經(jīng)驗和解決實際問題的能力; 6.精通蛋白/多肽純化相關(guān)流程與技術(shù),精通GMP,對生產(chǎn)質(zhì)量管理有深入認識和研究。
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 電信 投遞:2人 瀏覽:53
2025-10-23
2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程,具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運營管理團隊。 …… 3.負責團隊日常的管理、業(yè)務(wù)培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協(xié)助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理
2025-10-23
李攀
崗位職責: 1、根據(jù)產(chǎn)品需求,對產(chǎn)品的整體美術(shù)風格、交互設(shè)計、界面結(jié)構(gòu)、操作流程等做出設(shè)計; 2、負責項目中各種交互界面、圖標、LOGO、按鈕等相關(guān)元素的設(shè)計與制作; 3、能積極與開發(fā)溝通,推進界面及交互設(shè)計的最終實現(xiàn) …… ; 4、負責頁面、界面的美術(shù)設(shè)計、創(chuàng)意工作和制作工作; 5、對頁面、界面進行優(yōu)化,使用戶操作更趨于人性化; 6、推動產(chǎn)品開發(fā)進程,與技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)品人員密切配合,確保最終上線產(chǎn)品與原型設(shè)計一致;
2025-10-23
滕煒君
崗位職責: 1、門店全球購/社群/分銷/線上獲客/直播考核kpi 指標的設(shè)定、下發(fā)并實施,推動KPI指標持續(xù)提升 2、前臺員工排班、人員管理 3、顧客投訴處理 4、前臺自用品費用管控、訂購及發(fā)放 …… 崗位要求: 1、大專以上學歷、有2年以上前臺/線上運營經(jīng)驗及管理能力 2、有朝氣、有活力,樂觀、積極、責任心強;可以接受輪班制 3、有良好的顧客服務(wù)意識及溝通能力 4、熟練操作辦公軟件,良好的數(shù)據(jù)收集與分析能力

招投標主管

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū) 1人 軟件 投遞:1人 瀏覽:133
2025-10-23
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號桂林理工大學(南寧校區(qū))-3號樓6樓608整層
1、負責項目的投標工作,分析招標文件,并做好投標策略研究組織、協(xié)調(diào)商務(wù)人員進行招投標相關(guān)工作; 2、采購及銷售合同模板擬定、合同審核把控、商務(wù)部門合同、審計、申報資料歸檔管理監(jiān)督; 3、負責整理、歸檔 …… 采購成本控制管理,保證產(chǎn)品的價格、供貨周期、質(zhì)量、性能、質(zhì)保、服務(wù)等; 5、負責公司項目申報材料的撰寫、組織、整理與上報; 6、執(zhí)行公司商務(wù)管理相關(guān)事宜,完善商務(wù)流程; 7、制定培訓計劃,對部門人員進行培訓 …… 任職要求: 1、計算機、商務(wù)、財務(wù)、法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練操作各種辦公軟件,性格較外向、開朗,溝通能力強; 3、具有3年以上在系統(tǒng)集成及相關(guān)行業(yè)商務(wù)工作經(jīng)驗,了解行業(yè)的運作模式; 4、具備基礎(chǔ)財務(wù)管理知識

消防中控員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城 5人 電器 物業(yè) 民營 投遞:5人 瀏覽:640
2025-10-23
黃女士
崗位職責:1、負責熟練操作消防監(jiān)控系統(tǒng); 2、負責及時處理消防、安防*和電梯求助; 3、負責密切關(guān)注監(jiān)控畫面,發(fā)現(xiàn)異常及時通知相關(guān)人員跟進; 4、負責播放消防廣播、園區(qū)背景音樂,及時記錄消防監(jiān)控系統(tǒng)故障并報修 …… 任職要求: 22-45歲,高中以上學歷,視力良好,熟悉電腦操作,工作責任心強,能適應(yīng)8小時三班倒工作。具備消防證~!

資料員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心 1人 計算機 軟件 投遞:7人 瀏覽:733
2025-10-23
人事部
3.負責公司及人員資質(zhì)與證書管理。 4.負責少量行政事務(wù)管理工作。 5.其他領(lǐng)導臨時安排的工作。 要求: 1.統(tǒng)招本科學歷,二年以上工作經(jīng)歷。 …… 2.熟練操作CAD制圖軟件、PS軟件及辦公軟件。 3.工作認真細心,責任心強,有上進心愛學習。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學 1人 傳媒 投遞:1人 瀏覽:183
2025-10-22
凌風
人事經(jīng)理
無任何霸王合同 任職要求: 1、18-29 歲,喜歡交朋友,性格開朗,普通話標準,熟悉電腦操作 2、三觀正,努力上進,正能量的男生女生; 3、具有演唱、說唱、脫口秀、樂器、幽默風趣聊天互動才藝及有電臺經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 4、音樂專長、播音專長、營銷專長、聊天專長的人員容易快速上手崗位。

人事專員

4000-6000元
南寧-興寧區(qū) 1人 電力 瀏覽:7
2025-10-22
2、根據(jù)組織架構(gòu)及崗位調(diào)整需要,負責完善并實施《崗位職責標準》,每月跟進各部門績效考核數(shù)據(jù)提交情況,并匯總分析考核數(shù)據(jù),提交上級審核;根據(jù)績效考核結(jié)果,進行人才梯度、人員晉升、降職、調(diào)動等的管理與優(yōu)化。 …… 3、負責員工關(guān)系板塊工作,關(guān)注員工動態(tài);主導進行員工面談工作,包括離職面談、人員優(yōu)化等。 4、負責組織員工培訓工作。 5、建立健全公司人力資源管理體系。 …… 6、負責員工入職,離職手續(xù)辦理,人員信息管理等。 …… 7、社保的管理,包括社保key、生育險和工傷的資料收集與報送等,當月5日前完成社保增減人員的審批,及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)操作增減;次月5日前用ukey導出上月社保的各種數(shù)據(jù),并整理好報銷至財務(wù)。
2025-10-22
一、崗位職責: 1、熟練操作檢測儀器設(shè)備,熟悉建筑工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范及檢測標準。 2、嚴格按照有關(guān)規(guī)范、規(guī)程、作業(yè)指導書、檢測方案進行檢測工作,并做好相應(yīng)記錄。 …… 4、執(zhí)行質(zhì)量體系管理相關(guān)要求,持區(qū)檢測試驗人員崗位證書,有同行業(yè)相關(guān)檢測經(jīng)驗,具有第三方檢測公司全面經(jīng)營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-10-22
梁女士
二、崗位要求: 1.中專/高中及以上,大專優(yōu)先,性別不限,年齡要求18-40歲; 2.普通話標準流利,思維清晰,能適應(yīng)輪班工作; 3.具有基本的電腦操作水平,具有較好溝通能力。 …… 3.如因公司安排法定節(jié)假日參與加班人員,按照勞動法相關(guān)規(guī)定給予3倍加班費 4.大專以上學歷每月學歷津貼100元。
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南寧普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.7%
    2K
  • 19.2%
    3K
  • 44.4%
    4K
  • 36.3%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.7%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    0.6%
南寧普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占96.7%,初中占1.7%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.1%
南寧普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.1%。

南寧 普工/操作工百科

...崗位職責
1.負責通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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