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南寧成本招聘

桂聘提供2025年4月南寧成本最新招聘,青秀區(qū)382條西鄉(xiāng)塘區(qū)140條,平均工資約為6191元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多成本財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)成本會(huì)計(jì)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

采購助理

4000-6000元
南寧-興寧區(qū) 1人 物流 投遞:2人 瀏覽:147
2025-04-12
邱女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)價(jià)分析,為開發(fā)支持組、成本優(yōu)化及產(chǎn)品建
設(shè)組提供數(shù)據(jù)支持
2、參與數(shù)據(jù)分析平臺(tái)的功能設(shè)計(jì)與實(shí)施
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè):
2.熟悉OFFICE軟件,尤基是EXCEL和WORD操作:
3.溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)、抗壓能力強(qiáng),工作有責(zé)任心
4.有物流行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

品控經(jīng)理

8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 化學(xué) 瀏覽:147
2025-04-12
方女士
職位描述
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)貫徹落實(shí),改善公司質(zhì)量管理工作。
2、負(fù)責(zé)公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施,以及公司各種質(zhì)量管理活動(dòng)執(zhí)行與推動(dòng)。
3、組織和協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品的認(rèn)證工作,負(fù)責(zé)對(duì)原材料供應(yīng)商的評(píng)估。
4、負(fù)責(zé)進(jìn)料、在制品、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)程的制定與執(zhí)行,監(jiān)督指導(dǎo)各項(xiàng)質(zhì)量檢驗(yàn)工作。
5、負(fù)責(zé)處理質(zhì)量異常,協(xié)助處理顧客投訴與退貨調(diào)查、原因分析,并擬定改善措施。
6、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理信息的收集、傳導(dǎo)、回復(fù)、以及質(zhì)量成本的分析與控制工作。
7、負(fù)責(zé)組織不合格品的控制,制定不合格的預(yù)防和糾正措施,并予以督導(dǎo)執(zhí)行。
8、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、量具、實(shí)驗(yàn)設(shè)備的管理工作。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄,組織分析管理數(shù)據(jù)。
10、積極參加公司內(nèi)部或外部組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力學(xué)習(xí)與分析化驗(yàn)有關(guān)的各方面知識(shí),不斷更新檢測(cè)方法及手段,提高業(yè)務(wù)理論和技能水平;并負(fù)責(zé)本部門檢驗(yàn)人員的質(zhì)量基礎(chǔ)培訓(xùn)及檢驗(yàn)工作要點(diǎn)培訓(xùn)工作。
11、配合技術(shù)部進(jìn)行生產(chǎn)試驗(yàn): 配合公司技術(shù)部進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)測(cè)試、配方調(diào)整試驗(yàn)等工作,記錄及分析測(cè)試、試驗(yàn)數(shù)據(jù),形成總結(jié)報(bào)告。參加配方開發(fā)的復(fù)盤會(huì)議,提出解決方案。
任職要求:
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷
專業(yè):不限,化工、制藥、分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
經(jīng)驗(yàn):
1、從事檢測(cè)工作2年以上,至少1年從事化學(xué)品檢測(cè)工作;
2、制造業(yè)相關(guān)崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
薪酬收入:
月度工資+年終獎(jiǎng)(視公司經(jīng)營業(yè)績而定),年薪10-12W
月度工資=基本工資+績效工資, 月度薪資收入約8000-10000元
福利及其它:
1、入職一個(gè)月內(nèi)簽勞動(dòng)合同;
2、國家法定享受帶薪節(jié)假日.
3、在工作日,公司安排有免費(fèi)工作餐;
4、在工廠內(nèi)為員工提供免費(fèi)住宿的地方;
5.其它按國家法定享受帶薪節(jié)假日和福利待遇。
1.廣泛收集建筑材料供應(yīng)商信息,整理并初步篩選,協(xié)助上級(jí)建立供應(yīng)商資源庫。參與供應(yīng)商實(shí)地考察,記錄相關(guān)信息,為評(píng)估供應(yīng)商提供數(shù)據(jù)支持,深度挖掘海外優(yōu)質(zhì)建筑材料供應(yīng)商,建立并持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商評(píng)估體系,定期實(shí)地考察供應(yīng)商工廠,確保供應(yīng)商具備穩(wěn)定的生產(chǎn)能力和嚴(yán)格的質(zhì)量把控體系。
2.依據(jù)海外市場(chǎng)建筑材料的供需關(guān)系、價(jià)格波動(dòng)趨勢(shì)以及公司的項(xiàng)目需求,制定靈活且精準(zhǔn)的采購策略,實(shí)現(xiàn)成本控制與供應(yīng)穩(wěn)定性的平衡。
3.密切關(guān)注海外市場(chǎng)原材料價(jià)格波動(dòng)、政策法規(guī)變化等因素,及時(shí)調(diào)整采購策略,有效規(guī)避采購風(fēng)險(xiǎn)。
4.主導(dǎo)采購合同談判,確保合同條款清晰界定產(chǎn)品規(guī)格、價(jià)格、交貨期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及售后服務(wù)等關(guān)鍵內(nèi)容,運(yùn)用專業(yè)的成本分析方法,降低采購成本。
5.運(yùn)用成本分析工具,深入剖析采購成本構(gòu)成,通過與供應(yīng)商的談判、優(yōu)化采購渠道、集中采購等方式,實(shí)現(xiàn)采購成本的有效降低。
6.持續(xù)跟蹤海外采購市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集并分析行業(yè)信息,包括原材料價(jià)格走勢(shì)、新技術(shù)應(yīng)用、競爭對(duì)手采購策略等,為公司采購決策提供有力支持。
7.協(xié)同質(zhì)量檢測(cè)團(tuán)隊(duì),制定嚴(yán)格的建筑材料質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),把控貨物進(jìn)出口物流環(huán)節(jié),確保材料按時(shí)、安全送達(dá)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,建筑材料、土木工程、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.5 年以上建筑材料采購工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑材料,有海外建筑材料采購相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.熟悉各類建筑材料的性能、規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),具備豐富的采購談判和合同管理經(jīng)驗(yàn),熟練使用采購管理軟件。
4.流利的英語聽說讀寫能力,具備第二外語能力者優(yōu)先。
5.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能適應(yīng)海外出差。
工作職責(zé): 1、開展項(xiàng)目實(shí)施交付工作,包括進(jìn)度、質(zhì)量、成本、人員等; 2、對(duì)接、提煉客戶需求,開展產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括需求調(diào)研與分析、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)、產(chǎn)品測(cè)試等各個(gè)方面的工作,確保系統(tǒng)上線可用、好用,達(dá)到業(yè)務(wù)目標(biāo)
2025-04-12
韋女士
3、成本控制:分析市場(chǎng)行情,優(yōu)化采購流程,找出成本控制點(diǎn),降低采購成本; 4、質(zhì)量把控:對(duì)不合格包材及時(shí)處理,與供應(yīng)商協(xié)商退換貨或整改措施,保障產(chǎn)品包裝質(zhì)量符合公司要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 …… 5、庫存管理:監(jiān)控包材庫存水平,合理調(diào)整采購計(jì)劃,避免庫存積壓或缺貨,降低庫存成本,提高庫存周轉(zhuǎn)率。 6、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:收集、整理采購數(shù)據(jù),定期分析采購情況,形成采購報(bào)告,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。 …… 2、專業(yè)技能:具備出色的談判技巧和成本分析能力,熟悉采購流程和合同管理;了解包材質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和方法,能有效把控質(zhì)量。
2025-04-12
韋女士
3、包材工藝把控:結(jié)合包材工藝知識(shí),合理選擇包裝材料和工藝,確保設(shè)計(jì)可落地,兼顧美觀與成本效益。 4、協(xié)同溝通:與產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)等部門密切溝通,根據(jù)反饋優(yōu)化設(shè)計(jì),保障包裝契合產(chǎn)品定位與生產(chǎn)要求。
負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)商和施工團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保施工過程符合設(shè)計(jì)規(guī)范和安全標(biāo)準(zhǔn); 5、負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件,及時(shí)調(diào)整施工計(jì)劃以應(yīng)對(duì)變化;對(duì)項(xiàng)目安全生產(chǎn)、施工管理全面負(fù)責(zé); 6、負(fù)責(zé)監(jiān)控項(xiàng)目預(yù)算,控制成本
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)勘潛在光伏項(xiàng)目地點(diǎn),評(píng)估地理光照條件、屋頂及地面結(jié)構(gòu)承重等;收集項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù),提交詳細(xì)勘查報(bào)告,包括成本估算、風(fēng)險(xiǎn)分析等; 2、負(fù)責(zé)與業(yè)主及設(shè)計(jì)師溝通,了解業(yè)主需求,準(zhǔn)確傳達(dá)項(xiàng)目信息
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)勘潛在光伏項(xiàng)目地點(diǎn),評(píng)估地理光照條件、屋頂及地面結(jié)構(gòu)承重等;收集項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù),提交詳細(xì)勘查報(bào)告,包括成本估算、風(fēng)險(xiǎn)分析等; 2、負(fù)責(zé)與業(yè)主及設(shè)計(jì)師溝通,了解業(yè)主需求,準(zhǔn)確傳達(dá)項(xiàng)目信息
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)勘潛在光伏項(xiàng)目地點(diǎn),評(píng)估地理光照條件、屋頂及地面結(jié)構(gòu)承重等;收集項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù),提交詳細(xì)勘查報(bào)告,包括成本估算、風(fēng)險(xiǎn)分析等; 2、負(fù)責(zé)與業(yè)主及設(shè)計(jì)師溝通,了解業(yè)主需求,準(zhǔn)確傳達(dá)項(xiàng)目信息

食堂主廚

4000-6000元
2025-04-12
3、負(fù)責(zé)食堂成本管理工作。 4、負(fù)責(zé)食堂所有設(shè)備的安全使用及維護(hù)保養(yǎng)工作。 崗位要求: 1、有3-5年食堂、酒店廚師經(jīng)驗(yàn),具備專業(yè)的烹飪技術(shù)。 2、身體健康,有健康證。
3、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生制度,保持廚房、餐廳的干凈整潔,嚴(yán)格執(zhí)行烹飪操作規(guī)程,負(fù)責(zé)廚房的用電、用火、用氣等安全; 4、注意食品衛(wèi)生、確保食品安全,對(duì)食品原料、廚房出品的質(zhì)量安全承擔(dān)責(zé)任; 5、合理控制食品成本
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 7人 瀏覽:1
2025-04-12
,處理客戶異常,挖掘客戶的潛力,并與客戶保持良好的溝通,建立良好的長期合作關(guān)系?; 2.市場(chǎng)推廣和銷售?:銷售員需要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司下達(dá)的銷售計(jì)劃,提升銷售價(jià)值,控制成本

工程管理

6000-9000元
南寧-良慶區(qū) 2人 瀏覽:23
2025-04-12
負(fù)責(zé)信息傳遞和問題解決 3、風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別和評(píng)估項(xiàng)目中的風(fēng)險(xiǎn),制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施 4、合同管理:負(fù)責(zé)合同的簽訂、履行和變更,確保合同條款的執(zhí)行和履行 5、監(jiān)督承包商履行合同,確保工程質(zhì)量、進(jìn)度和成本滿足合同要求
2025-04-12
南寧市良慶區(qū)亮嶺一街5號(hào)
豬舍建筑、豬群管理和獸醫(yī)臨床操作技術(shù),為管轄內(nèi)養(yǎng)戶提供技術(shù)支持服務(wù),解決養(yǎng)戶養(yǎng)殖過程中遇到的技術(shù)問題; 4、督促養(yǎng)戶按公司要求正確使用飼料、藥品、疫苗,減少浪費(fèi);通過加強(qiáng)綜合管理,控制死淘率,降低增重成本
約 773 個(gè)崗位

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南寧成本會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 1.5%
    2K
  • 9.6%
    3K
  • 26.5%
    4K
  • 16.2%
    5K
  • 20.6%
    6K-8K
  • 11.8%
    8K-1W
  • 14%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.4%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    2.9%
南寧成本會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.4%,中專占0.7%,大專占2.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.4%
  • 1-3年
    3.6%
南寧成本會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,1-3年占3.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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