南寧服飾公司儲(chǔ)備干部招聘

桂聘提供2025年6月南寧服飾公司儲(chǔ)備干部最新招聘，青秀區(qū)22條江南區(qū)15條，平均工資約為4488元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多儲(chǔ)備干部儲(chǔ)備干部管培生管理培訓(xùn)生儲(chǔ)備干部招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

營銷管培生

4000-5000元

廣西伊斯甸商貿(mào)有限公司

南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 10人服飾鞋業(yè) 投遞:3人瀏覽:402

2025-05-31

粟女士

崗位概述
1、人才培養(yǎng)，是公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng)目，旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運(yùn)營管理人才。通過2年的培養(yǎng)期內(nèi)，使管培生快速具備獨(dú)立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實(shí)踐和鍛煉，最終使管培生成為合格的零售運(yùn)營管理人才，并持續(xù)發(fā)展為更高級(jí)別的管理者。
2、職業(yè)發(fā)展路徑：2年期管培生（銷售實(shí)戰(zhàn)+管理實(shí)戰(zhàn)）?????????????????????????????????????????????????????????
方向1、零售端：大店長-片區(qū)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理???????????
方向2、商品端：專員-主管-經(jīng)理????
方向3、零支端：陳列師-會(huì)員
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃，達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo)；
2、根據(jù)帶教安排，在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管理等零售運(yùn)營管理工作:
3、獨(dú)立負(fù)責(zé)門店管理，承擔(dān)門店的業(yè)績指標(biāo)和店員培養(yǎng)目標(biāo):
4、通過考核后，獨(dú)立管理門店或零售區(qū)域
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先，專業(yè)不限;
2、擅長溝通及團(tuán)隊(duì)合作，有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神；
3、愿意從事零售工作，能接受長期外派及全國區(qū)域的調(diào)動(dòng)??????
福利：五險(xiǎn)+節(jié)日+旅游

導(dǎo)購

3000-8000元

廣西笑好品牌管理有限公司

南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人服飾服裝投遞:1人瀏覽:48

2025-05-28

朱先生

本崗位招的是南寧區(qū)內(nèi)的各大“卓詩尼”品牌儲(chǔ)備干部及店長數(shù)名（就職地點(diǎn)在朝陽商圈、良慶區(qū)萬象匯、明秀路永利地下街；根據(jù)個(gè)人業(yè)績算提成，勤勞的小蜜蜂都能拿到3-8K這個(gè)范圍內(nèi)的薪資）
應(yīng)聘成功者區(qū)內(nèi)各大門店就近安排工作。
店長招聘：崗位職責(zé)：
1、對(duì)總公司負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)店鋪的經(jīng)營管理和日常轉(zhuǎn)運(yùn)工作，確保各營業(yè)目標(biāo)有效落實(shí)；
2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售；
3、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識(shí)，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)；
4、完成商品的來貨驗(yàn)收、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、等日常營業(yè)工作；
5、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、高中以上學(xué)歷；
2、有鞋包、服裝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞；
4、年齡18-45歲，身體健康。
上班地點(diǎn)：廣西省南寧市興寧區(qū)朝陽路39號(hào)新朝陽商業(yè)廣場1樓
晉升渠道：儲(chǔ)備干部-店長——區(qū)域督導(dǎo)
儲(chǔ)備干部招聘：
薪資3-5K
1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售；
2、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識(shí)，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)；
3、完成商品的來貨驗(yàn)收、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、等日常營業(yè)工作；
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、初中以上學(xué)歷；
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具朋良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞；
4、年齡18-45歲，身體健康。

約 2 個(gè)崗位

南寧服飾公司儲(chǔ)備干部招聘最新投遞

劉先生

投遞了廣西伊斯甸商貿(mào)有限公司的營銷管培生職位

2025-05-12
陸小姐

投遞了廣西笑好品牌管理有限公司的導(dǎo)購職位

2025-05-08
陸小姐

投遞了廣西伊斯甸商貿(mào)有限公司的營銷管培生職位

2025-05-08
鐘小姐

投遞了廣西伊斯甸商貿(mào)有限公司的營銷管培生職位

2025-05-08

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南寧儲(chǔ)備干部招聘工資

￥ 4488

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 575份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：3K

9.4%

2K
24.9%

3K
24.7%

4K
16.9%

5K
17.9%

6K-8K
4.5%

8K-1W
1.7%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

99.5%
大專

0.5%

南寧儲(chǔ)備干部招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.5%，大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

99.7%
1-3年

0.3%

南寧儲(chǔ)備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%，1-3年占0.3%。

南寧儲(chǔ)備干部百科

...崗位職責(zé)

1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層，業(yè)務(wù)方向主要包括銷售、客服、信息部門等；
2、在銷售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗，熟悉部門的主要工作和必要技能；
3、輪崗期間，需協(xié)助公司完成跨部門的相關(guān)項(xiàng)目，完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng)；
4、輪崗后，根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門定崗，深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力；
5、根據(jù)完成業(yè)績指標(biāo)，后期定向成為部門主管。

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