1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層,業(yè)務(wù)方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關(guān)項目,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績指標(biāo),后期定向成為部門主管。

南寧農(nóng)業(yè)公司儲備干部招聘
桂聘提供2025年8月南寧農(nóng)業(yè)公司儲備干部最新招聘,青秀區(qū)47條江南區(qū)27條,平均工資約為4566元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多儲備干部儲備干部管培生管理培訓(xùn)生儲備干部招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲備干部
4000-5000元2025-08-03黃冬梅培養(yǎng)方向
一、產(chǎn)品經(jīng)理(儲備)
要求:植物保護(hù)、植物營業(yè)類應(yīng)屆本科畢業(yè)生,或畢業(yè)2年內(nèi)有一定工作經(jīng)驗(yàn)的往屆生;
薪資:4-5k 具體根據(jù)個人能力定
二、市場經(jīng)理(儲備)
要求:植物保護(hù)、市場營銷相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷或畢業(yè)2年內(nèi)有一定工作經(jīng)驗(yàn)的往屆生;
薪資:3-4k 具體根據(jù)個人能力定 -
財務(wù)儲備干部
4000-5000元2025-08-03韋際杰(一)工作地點(diǎn):廣西桂林、南寧、晉升后工作地點(diǎn)包括不限于廣西區(qū)內(nèi)外分公司
(二)工作內(nèi)容:
1.完成預(yù)算、審核、監(jiān)督工作,按照公司要求及時編制各種財務(wù)報表;
2.協(xié)助分公司完成原始憑證的編制和記賬;
3.準(zhǔn)備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問題,申報稅務(wù);
4.配合審計、制作帳目表格等;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(三)任職要求:
1.能接受短期出差;
2.會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有會計證優(yōu)先;
3.大專以上學(xué)歷;
4.良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財務(wù)分析能力;
5.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊精神;
(四)日常薪資,年終獎及股紅另計(綜合年薪4-10萬元,含長期積累股紅)
(五)福利:五險一金、股權(quán)、帶薪年假、傳統(tǒng)節(jié)假日慰問品及慰問金、股權(quán)、團(tuán)隊活動等 -
儲備干部
3000-4000元2025-08-03小張從生產(chǎn)一線做起,指定帶班師傅,學(xué)習(xí)各崗位操作規(guī)程,培養(yǎng)管理人才。需要上夜班,三班倒(8:00-16:00,16:00-24:00,0:00-8:00)。 -
人力行政經(jīng)理
8000-10000元2025-08-03小張搭建公司人才儲備梯隊; 6、負(fù)責(zé)制訂員工(含新進(jìn)員工上崗前的)非專業(yè)領(lǐng)域的培訓(xùn)計劃并實(shí)施,協(xié)助用人部門組織專業(yè)培訓(xùn); 7、負(fù)責(zé)人事檔案的管理和人事異動管理; 8、制定人才培養(yǎng)計劃,配合用人部門經(jīng)理實(shí)現(xiàn)儲備干部的培養(yǎng)與提拔 -
管培生
2000-3000元2025-08-02龐經(jīng)理管理培養(yǎng)生 一、基本標(biāo)準(zhǔn) 1、有夢想 2、愛學(xué)習(xí) 3、性格開朗 4、能吃苦 二、培養(yǎng)方向 1、隨著公司發(fā)展,逐步晉升為公司班長、主管、經(jīng)理、總監(jiān)、總經(jīng)理、總裁; 2、根據(jù)雙方意愿,可以成為公司合伙人,終生享受公司利潤分紅。 你有夢想,我們造夢。我們歡迎你的加入。 -
管理儲備干部/管培生/五險一金
6000-8000元2025-08-02馮小華一、 招聘崗位及人數(shù):集團(tuán)管理儲備干部 25人; 二、任職要求: 1)熱愛制糖、造紙行業(yè);食品科學(xué)(制糖)、輕化工程、農(nóng)學(xué)、電氣、機(jī)械、化工等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆或畢業(yè)三年內(nèi),年齡28 -
保衛(wèi)干事
5000-6000元2025-08-01蘇女士人力經(jīng)理崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)單位日常安全保衛(wèi)工作,維護(hù)辦公區(qū)域及人員安全秩序; 2. 協(xié)助做好重要會議、活動及領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)出行的安全防護(hù)工作; 3. 定期檢查安防設(shè)施,排查安全隱患,確保安全措施落實(shí)到位; 4. 處理突發(fā)事件,具備快速反應(yīng)和應(yīng)急處置能力; 5. 配合相關(guān)部門開展安全宣傳教育及應(yīng)急演練; 6. 完成上級交辦的其他安全相關(guān)工作任務(wù)。 任職要求 1. 30周歲以下,身體健康,體能素質(zhì)優(yōu)良; 2.退役軍人,具備5年或以上特種部隊、偵察兵、警衛(wèi)等相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先; 3.持有C1及以上駕駛證,駕駛技術(shù)熟練,熟悉車輛基本維護(hù); 4.紀(jì)律性強(qiáng),責(zé)任心重,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備良好的保密意識和團(tuán)... -
人力資源部管培生
3000-5000元2025-08-01蘇女士人力經(jīng)理一、工作內(nèi)容: 1、人事及勞動關(guān)系基礎(chǔ)管理:包括員工花名冊、通訊錄及每月人事通報的出文及發(fā)文、員工社保公積金及商業(yè)險等員工福利的增減及辦理、員工入離職及異動手續(xù)辦理、員工檔案的新建、完善及日常管理等。 2、招聘管理:協(xié)助接待面試來訪安排,包括電話邀約、接待室安排、筆試考核安排、初試復(fù)試引領(lǐng)等。 3、績效考核:員工績效考核的落實(shí)、跟進(jìn)執(zhí)行及結(jié)果匯總反饋。 4、協(xié)助開展培訓(xùn)、各類員工活動。 5、部門安排的其他臨時工作。 二、崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有一年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),人力資源管理、工商管理、農(nóng)學(xué)、生物類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,2025優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮; 2、能夠熟... -
生產(chǎn)管理儲備干部
8000-10000元2025-07-29曾先生崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)組建豬場管理團(tuán)隊; 2、學(xué)習(xí)執(zhí)行生物安全制度、做好全場生物安全工作,保障豬群健康; 3、學(xué)習(xí)根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)分解生產(chǎn)指標(biāo)、對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理、分析及改善; 4、學(xué)習(xí)制定豬場生產(chǎn)計劃,做好每月生產(chǎn)、銷售、消耗、開支等各項預(yù)測和實(shí)施工作及后勤保障; 5、學(xué)習(xí)管理安全工作,建立安全制度、組織安全培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn); 6、學(xué)習(xí)嚴(yán)格成本控制,提高生產(chǎn)效率,將豬場的各項開支和花費(fèi)控制在預(yù)算以內(nèi); 7、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行事業(yè)部各項規(guī)章制度,以及當(dāng)?shù)刂鞴懿块T的相關(guān)要求,確保豬場守法、規(guī)范、高效經(jīng)營。 崗位要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,畜牧養(yǎng)殖類專業(yè) 2、熱愛養(yǎng)豬行業(yè),愿意在養(yǎng)豬行... -
養(yǎng)殖生產(chǎn)崗(應(yīng)屆生/管培生)
5000-8000元2025-07-26袁先生基本要求 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷; 專業(yè):畜牧獸醫(yī)、動物科學(xué),獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè) 工作職責(zé) 1、通過公司線上學(xué)習(xí)平臺,學(xué)習(xí)專業(yè)養(yǎng)殖基礎(chǔ)知識; 2、通過帶教師傅現(xiàn)場指導(dǎo),完成大學(xué)生相關(guān)實(shí)操任務(wù)單,快速掌握各關(guān)鍵崗位實(shí)操技巧; 3、通過組長崗位實(shí)操,快速掌握人員管理、計劃管理、環(huán)控管理、會議管理、報表管理等核心管理技巧; 4、分四階段(養(yǎng)殖技工,配種/接產(chǎn)技工、懷孕/哺乳段長、場長)進(jìn)行晉升。 任職要求 1.全日制大專及以上學(xué)歷,2025屆,2026屆畢業(yè)生; 2.有意從事現(xiàn)代農(nóng)業(yè)工作,能吃苦耐勞、心態(tài)積極向上; 3.具備良好的溝通能力、表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力; 4.能接受...
約 10 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
儲備干部管培生管理培訓(xùn)生儲備干部銷售儲備干部運(yùn)營儲備干部儲備干部(運(yùn)營)營銷儲備干部生產(chǎn)儲備干部經(jīng)理儲備干部業(yè)務(wù)儲備干部市場儲備干部客戶經(jīng)理儲備干部門店儲備干部財務(wù)儲備干部生產(chǎn)管理儲備干部車間儲備干部工程儲備干部置業(yè)顧問儲備干部餐飲儲備干部項目經(jīng)理儲備干部市場運(yùn)營儲備干部連鎖餐飲儲備干部市場營銷儲備干部銷售管培生/儲備干部營銷管理儲備干部物流儲備干部銷售顧問儲備干部品質(zhì)儲備干部品質(zhì)管理儲備干部電商儲備干部餐飲管理儲備干部儲備干部/營業(yè)員課程顧問儲備干部生鮮儲備干部養(yǎng)殖儲備干部電子商務(wù)儲備干部互聯(lián)網(wǎng)銷售儲備干部超市儲備干部房產(chǎn)銷售儲備干部儲備干部培訓(xùn)生干事
南寧農(nóng)業(yè)公司儲備干部招聘最新投遞
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盧小姐投遞了 新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司 的 人力資源部管培生 職位2025-08-05
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方先生投遞了 廣西金穗農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司 的 儲備干部 職位2025-08-05
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彭先生2025-08-04
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林先生2025-08-04
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楊先生2025-08-04
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韋先生2025-08-04
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南寧儲備干部招聘工資
¥
4566
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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9.4%2K
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23%3K
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24.8%4K
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17.7%5K
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17.5%6K-8K
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5.5%8K-1W
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2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.7%
南寧儲備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年0.4%
南寧儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.4%。