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南寧軟件公司儲(chǔ)備干部招聘

桂聘提供2025年4月南寧軟件公司儲(chǔ)備干部最新招聘,青秀區(qū)51條江南區(qū)26條,平均工資約為4471元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多儲(chǔ)備干部儲(chǔ)備干部管培生管理培訓(xùn)生儲(chǔ)備干部招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū) 1人 軟件 投資 教育 瀏覽:110
2025-04-21
麥老師
工作內(nèi)容:
1.跟進(jìn)及督促后勤人員完成工作。
2.善于溝通和表達(dá),普通話標(biāo)準(zhǔn),具備基本辦公軟件操作能力,責(zé)任心強(qiáng),服從管理,有后勤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
有電工證,會(huì)水電維修等工作。
2025-04-14
福利待遇
1、勞動(dòng)關(guān)系:與公司直接簽署勞動(dòng)合同
2、薪酬福利:轉(zhuǎn)正、五險(xiǎn)、入司年滿1年以上、可享受司齡獎(jiǎng)6000元/年
3、節(jié)日福利:元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、38、兒童節(jié)、生日等福利和過節(jié)費(fèi)
4、成長福利:完善的培訓(xùn)體系,每2-3個(gè)月1次升職加薪機(jī)會(huì)
5、休假福利:全年七個(gè)法定節(jié)假日29天,再加上年假、婚假、產(chǎn)假、帶薪病假等假期
精英匯聚高頻率國內(nèi)、外旅游機(jī)會(huì)
6、健康福利:每年1次健康體檢
7、贍養(yǎng)福利:父母贍養(yǎng)津貼7200元/年
8、無任何其他個(gè)人支出費(fèi)用如:培訓(xùn)費(fèi)、墊資等其他費(fèi)用。
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司分配的客戶清單,通過公司專線電話聯(lián)系加上微信進(jìn)行跟進(jìn),給予本年度的報(bào)價(jià),協(xié)助在線上公眾號完成續(xù)簽
2、純粹室內(nèi)辦公,無需風(fēng)吹日曬直面對方,給予相關(guān)的咨詢解答工作
3、提供快速,準(zhǔn)確與專業(yè)的售前售后服務(wù)
4、員工完善培養(yǎng)機(jī)制,6-12個(gè)月可獲得儲(chǔ)備干部培養(yǎng)機(jī)會(huì)、晉升通道透明、公正
5、簡單概括 就是即將到期不知如何續(xù)約,由我們遠(yuǎn)程聯(lián)系對方繼續(xù)報(bào)價(jià),協(xié)助在線上公眾號完成今年的續(xù)約
工作時(shí)間:
工作日:9:00 - 18:30 周一至周五
月休6-8天、國家法定節(jié)假日帶薪休假、公司帶薪年假)
薪資待遇
1、崗前培訓(xùn):7個(gè)工作日,帶薪培訓(xùn)
2、試用期:1-3個(gè)月,基本薪酬+績效+津貼,新人前三個(gè)月 月均4000元-4500元
3、轉(zhuǎn)正期:3個(gè)月以上,基本薪酬+績效+司齡+津貼,月均5500元-8000元
任職要求
1、認(rèn)同公司文化、積極上進(jìn)
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、表達(dá)流暢、親和力良好
3、思路清晰、表達(dá)有邏輯、語言靈活
4、對待工作有目標(biāo)感、有拼搏精神
5、年齡:18-35歲
2025-04-14
福利待遇
1、勞動(dòng)關(guān)系:與公司直接簽署勞動(dòng)合同
2、薪酬福利:轉(zhuǎn)正、五險(xiǎn)、入司年滿1年以上、可享受司齡獎(jiǎng)6000元/年
3、節(jié)日福利:元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、38、兒童節(jié)、生日等福利和過節(jié)費(fèi)
4、成長福利:完善的培訓(xùn)體系,每2-3個(gè)月1次升職加薪機(jī)會(huì)
5、休假福利:全年七個(gè)法定節(jié)假日29天,再加上年假、婚假、產(chǎn)假、帶薪病假等假期
精英匯聚高頻率國內(nèi)、外旅游機(jī)會(huì)
6、健康福利:每年1次健康體檢
7、贍養(yǎng)福利:父母贍養(yǎng)津貼7200元/年
8、無任何其他個(gè)人支出費(fèi)用如:培訓(xùn)費(fèi)、墊資等其他費(fèi)用。
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司分配的客戶清單,通過公司專線電話聯(lián)系加上微信進(jìn)行跟進(jìn),給予本年度的報(bào)價(jià),協(xié)助在線上公眾號完成續(xù)簽
2、純粹室內(nèi)辦公,無需風(fēng)吹日曬直面對方,給予相關(guān)的咨詢解答工作
3、提供快速,準(zhǔn)確與專業(yè)的售前售后服務(wù)
4、員工完善培養(yǎng)機(jī)制,6-12個(gè)月可獲得儲(chǔ)備干部培養(yǎng)機(jī)會(huì)、晉升通道透明、公正
5、簡單概括 就是即將到期不知如何續(xù)約,由我們遠(yuǎn)程聯(lián)系對方繼續(xù)報(bào)價(jià),協(xié)助在線上公眾號完成今年的續(xù)約
工作時(shí)間:
工作日:9:00 - 18:30 周一至周五
月休6-8天、國家法定節(jié)假日帶薪休假、公司帶薪年假)
薪資待遇
1、崗前培訓(xùn):7個(gè)工作日,帶薪培訓(xùn)
2、試用期:1-3個(gè)月,基本薪酬+績效+津貼,新人前三個(gè)月 月均4000元-4500元
3、轉(zhuǎn)正期:3個(gè)月以上,基本薪酬+績效+司齡+津貼,月均5500元-8000元
任職要求
1、認(rèn)同公司文化、積極上進(jìn)
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、表達(dá)流暢、親和力良好
3、思路清晰、表達(dá)有邏輯、語言靈活
4、對待工作有目標(biāo)感、有拼搏精神
5、年齡:18-35歲
約 3 個(gè)崗位
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南寧儲(chǔ)備干部招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 9.5%
    2K
  • 24.3%
    3K
  • 25.6%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.2%
南寧儲(chǔ)備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.5%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    0.3%
南寧儲(chǔ)備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.3%。

南寧 儲(chǔ)備干部百科

...崗位職責(zé)
1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層,業(yè)務(wù)方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關(guān)項(xiàng)目,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績指標(biāo),后期定向成為部門主管。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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