南寧財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)儲(chǔ)備干部招聘 logo

南寧財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)儲(chǔ)備干部招聘

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南寧-青秀區(qū)-三祺廣場(chǎng) 1人 包裝 餐飲 酒店 瀏覽:54
2025-07-10
龐娟
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)接待、介紹和維護(hù)客戶服務(wù)工作。
2、介紹公司項(xiàng)目、場(chǎng)內(nèi)環(huán)境等。
3、隨訪客戶體驗(yàn)、處理客戶投訴和建議,并在合理時(shí)間內(nèi)作出回應(yīng)。
4、團(tuán)建團(tuán)隊(duì)追蹤維護(hù),建立良好的客戶關(guān)系。
5、導(dǎo)游/巡場(chǎng)、小程序/活動(dòng)推薦等等。
崗位要求:
6、年齡:25-40歲,形象好;
7、大專以上學(xué)歷;
8、熱愛(ài)學(xué)習(xí),正能量,積極主動(dòng),善于觀察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,溝通解決能力強(qiáng),有責(zé)任心;
9、身體健康,無(wú)傳染性疾?。苻k健康證)
以早班:09:00-17:00,中班14:00-22:00每班8小時(shí)
福利待遇:
7、底薪+績(jī)效/提成+其他
8、包工作餐、生日福利、周年福利、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、夜班補(bǔ)貼、員工折扣、團(tuán)建福利、帶薪年假、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等
9、免費(fèi)體檢、醫(yī)療補(bǔ)充險(xiǎn)等
培訓(xùn)機(jī)會(huì):技能培訓(xùn)+晉升培訓(xùn)
晉升渠道:客戶經(jīng)理→儲(chǔ)備干部→主管→部門(mén)經(jīng)理→總經(jīng)理
聯(lián)系時(shí)間:10:00 - 20:00
約 1 個(gè)崗位

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許可項(xiàng)目:第二類增值電信業(yè)務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);呼叫中心。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);非融資擔(dān)保服務(wù);票據(jù)信息咨詢服務(wù);不動(dòng)產(chǎn)登記代理服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);科技中介服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);供應(yīng)鏈管理服務(wù);財(cái)務(wù)咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù));信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù);承接檔案服務(wù)外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務(wù);社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);基于云平臺(tái)的業(yè)務(wù)外包服務(wù);數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃;企業(yè)管理;個(gè)人信用修復(fù)服務(wù);企業(yè)信用修復(fù)服務(wù);價(jià)格鑒證評(píng)估;銷(xiāo)售代理;個(gè)人商務(wù)服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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南寧青秀區(qū)儲(chǔ)備干部招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 17%
    2K
  • 18.6%
    3K
  • 23.4%
    4K
  • 13.8%
    5K
  • 21.3%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧青秀區(qū)儲(chǔ)備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧青秀區(qū)儲(chǔ)備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 儲(chǔ)備干部百科

...崗位職責(zé)
1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層,業(yè)務(wù)方向主要包括銷(xiāo)售、客服、信息部門(mén)等;
2、在銷(xiāo)售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗,熟悉部門(mén)的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門(mén)的相關(guān)項(xiàng)目,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門(mén)定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績(jī)指標(biāo),后期定向成為部門(mén)主管。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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