1,執(zhí)行業(yè)務(wù)訂單的出貨打包,確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行;
2,負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、碼放、保管、盤點(diǎn)、等工作;
3,負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、打包、發(fā)貨、裝車等工作
4,負(fù)責(zé)保持倉庫內(nèi)貨品環(huán)境的整潔、整齊和衛(wèi)生工作
5,負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔
6,部門主管交辦的其他事宜

南寧打單發(fā)貨招聘
桂聘提供2025年9月南寧打單發(fā)貨最新招聘,江南區(qū)28條青秀區(qū)27條,平均工資約為4023元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多打單發(fā)貨打單發(fā)貨打單發(fā)貨員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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150/天廣告開單員
3000-6000元2025-09-07邱振鳳一、崗位職責(zé):
1、電話溝通客戶,指導(dǎo)客戶APP使用方法,引導(dǎo)客戶下單;
2、添加客戶微信,維護(hù)客戶;
3、負(fù)責(zé)和客戶對接好材料,報價下單;
4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng)),跟蹤客戶訂單進(jìn)度以滿足客戶貨品時效性。
5、協(xié)調(diào)車間生產(chǎn)以滿足客戶產(chǎn)品需求(尺寸、顏色)。
6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應(yīng)物流方式以求準(zhǔn)確無誤送達(dá)客戶。
二、任職要求:
1、有銷售、開單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有良好的溝通能力,抗壓能力強(qiáng)。
晉升:
接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領(lǐng)導(dǎo) -
4-6K廣告接單員
4000-6000元2025-09-07邱振鳳一、崗位職責(zé):
1、電話溝通客戶,指導(dǎo)客戶APP使用方法,引導(dǎo)客戶下單;
2、添加客戶微信,維護(hù)客戶;
3、負(fù)責(zé)和客戶對接好材料,報價下單;
4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng)),跟蹤客戶訂單進(jìn)度以滿足客戶貨品時效性。
5、協(xié)調(diào)車間生產(chǎn)以滿足客戶產(chǎn)品需求(尺寸、顏色)。
6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應(yīng)物流方式以求準(zhǔn)確無誤送達(dá)客戶。
二、任職要求:
1、有銷售、開單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有良好的溝通能力,抗壓能力強(qiáng)。
三、薪資:
4000-6000元/月,包工作餐
晉升:
接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領(lǐng)導(dǎo) -
售后客服
3000-4000元2025-09-07黃女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪的日常訂單處理:平臺接單、系統(tǒng)做單發(fā)貨、平臺維護(hù)發(fā)貨運(yùn)單號等;
2、負(fù)責(zé)店鋪銷售輔助工作,在線為顧客導(dǎo)購,問題解答,產(chǎn)品咨詢,促使客戶下單;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售后服務(wù)工作,妥善處理客戶投訴,保證客戶滿意;針對嚴(yán)重售后客訴,要及時與采購、運(yùn)營進(jìn)行溝通,確保妥善處理;總結(jié)工作中遇到的客戶服務(wù)問題,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋處理;
4、負(fù)責(zé)店鋪每月銷售數(shù)據(jù)報表整理,形成對賬單,提交店鋪負(fù)責(zé)人以及財(cái)務(wù)審核,催款等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、熱愛本行業(yè),對電子商務(wù)有一定理解,大體了解電子商務(wù)的發(fā)展方向和前景。
2、重點(diǎn):客戶服務(wù)及管理經(jīng)驗(yàn),相關(guān)網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)域從業(yè)者優(yōu)先 ,客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有一定的營銷技巧,熟悉電腦基本操作,打字速度較快
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美、性格溫和,脾氣好,有耐心,不和客戶爭執(zhí),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。 5、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、表達(dá)能力,能獨(dú)立處理緊急問題。
上班時間9:00-18:00 下午茶 生日會 社保 全勤獎 績效獎金 年終獎 帶薪年假 社保
請仔細(xì)閱讀崗位要求,不符者勿擾,謝謝! -
電商客服專員
3000-4000元2025-09-07黃女士1.負(fù)責(zé)店鋪的日常訂單處理,按要求導(dǎo)單、審單 2.每日及時按要求維護(hù)平臺發(fā)貨 3.積極處理、跟進(jìn)售后,針對嚴(yán)重售后客訴,及時與相關(guān)部門溝通,妥善處理 4.積極響應(yīng)并接受主管發(fā)布的店鋪分配 5.負(fù)責(zé)店鋪每月銷售數(shù)據(jù)報表整理 -
180/天包吃接單員
4000-6000元2025-09-07邱振鳳6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應(yīng)物流方式以求準(zhǔn)確無誤送達(dá)客戶。 二、任職要求: 1、有銷售、開單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有良好的溝通能力,抗壓能力強(qiáng)。 -
電商倉庫揀貨員
6000-8000元2025-09-07杜于濤崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)倉庫日常來貨數(shù)量驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)等工作,保障賬物的一致性; 2.做好庫存賬務(wù)管理工作,定期向部門提供準(zhǔn)確庫存報表; 3.根據(jù)出貨需求備貨貼標(biāo)、打包、配送、發(fā)貨等工作 -
倉庫盤點(diǎn)員
5000-9000元2025-09-07杜于濤崗位職責(zé): 1. 每日監(jiān)控各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo),分析專項(xiàng)異常數(shù)據(jù)并安排專人處理、持續(xù)跟蹤與改進(jìn); 2. 標(biāo)準(zhǔn)化的推動與落實(shí),持續(xù)優(yōu)化作業(yè)流程,推動倉儲精益管理; 3. 關(guān)鍵員工的能力提升與有效賦能,提升基層管理者的管理能力; 4. 成本分析與日常設(shè)備、固資、耗材使用管理; 5. 庫存及品類規(guī)劃工作,在維護(hù)庫存穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,進(jìn)行庫區(qū)規(guī)劃品類優(yōu)化與調(diào)整,提升倉儲效率; 6. 根據(jù)當(dāng)日運(yùn)營情況進(jìn)行人力資源的調(diào)配與支持,有效控制人力成本與人效; 7. 日常安全點(diǎn)檢與SOX運(yùn)營檢查等相關(guān)工作,包括不合規(guī)項(xiàng)的整改與落實(shí); 8. 日常員工溝通與訪談,關(guān)注團(tuán)隊(duì)建設(shè)與組織穩(wěn)定性,通過日常溝通關(guān)懷降低流失... -
理貨員
3000-4000元2025-09-07王慧電車短途配送,打包,發(fā)貨等等 -
藥房管理員
4000-6000元2025-09-07張輝印執(zhí)業(yè)藥師或執(zhí)業(yè)中藥師資格優(yōu)先; 2、有3年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)院,診所,連鎖藥店相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 3、熟悉藥房進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識和技能; 4、有倉庫工作經(jīng)驗(yàn),能夠監(jiān)督指導(dǎo)倉儲收發(fā)貨 -
食品加工廠打包員
3000元2025-09-07潘永英任職要求:年齡18-40歲,身體健康良好,有好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,能接受不定時的加班。 崗位職責(zé):根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)量進(jìn)行打包,務(wù)必保證工作質(zhì)量,不能出錯。 崗位福利:基本工資+餐費(fèi)補(bǔ)貼+全勤+獎金+工齡獎+公司團(tuán)隊(duì)活動+帶薪假期+旅游。 -
采購專員
6000-7000元2025-09-066、交期跟催:主動跟蹤訂單的生產(chǎn)和發(fā)貨進(jìn)度,及時與供應(yīng)商溝通解決可能影響交期的異常問題,確保物料按時到達(dá)。 7、倉庫協(xié)調(diào):與倉庫部門協(xié)調(diào)到貨接收事宜,處理到貨數(shù)量及質(zhì)量不符等異常情況。 -
產(chǎn)品助理
3000-4000元2025-09-06何鑫產(chǎn)品運(yùn)營助理(3500-4000) 工作職責(zé): 1、商城app產(chǎn)品后臺管理; 2、產(chǎn)品上架、下架操作; 3、跟進(jìn)重點(diǎn)產(chǎn)品的考核指標(biāo); 4、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析; 5、供應(yīng)鏈采購、定制、發(fā)貨; 6、 -
商品專員
5000-8000元2025-09-06歸先及時與廠家溝通、了解產(chǎn)品和物料等信息,清晰本品牌相關(guān)政策; 4、負(fù)責(zé)做好本品牌庫存分析,保障貨源供應(yīng); 5、負(fù)責(zé)跟蹤終端客戶銷售情況,及時向客戶傳達(dá)新品上市等貨源信息,做好客戶進(jìn)、銷、存分析,對已符合發(fā)貨條件的客戶要及時和庫房溝通并催促發(fā)貨 -
裝配調(diào)試(外派美國田納西)
8000-15000元2025-09-052、熟悉鋰電設(shè)備裝配調(diào)試及制造流程,掌握(絲桿、導(dǎo)軌、電機(jī))等元器件原理,可根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙、工藝&質(zhì)量要求,規(guī)范的獨(dú)立完成產(chǎn)品組裝、調(diào)試, 3、負(fù)責(zé)公司自動化設(shè)備裝配、調(diào)試、驗(yàn)收、發(fā)貨、售后工作。 -
服裝商品經(jīng)理
13000-20000元2025-09-05蔣旭工作內(nèi)容: 1、對全區(qū)市場進(jìn)行銷售分析,依據(jù)市場需求及渠道規(guī)劃擬定相匹配的采購計(jì)劃; 2、依據(jù)上市計(jì)劃,對全盤商品進(jìn)行發(fā)貨上市、節(jié)點(diǎn)促銷、季末降解等環(huán)節(jié)進(jìn)行統(tǒng)籌跟蹤實(shí)施; 3、統(tǒng)籌跟進(jìn)全區(qū)商品庫存周轉(zhuǎn)
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧打單發(fā)貨招聘最新投遞
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周女士投遞了 廣州承運(yùn)供應(yīng)鏈服務(wù)有限公司 的 電商倉庫揀貨員 職位2025-09-03
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李小姐投遞了 廣西簡醫(yī)道健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 藥房管理員 職位2025-08-20
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韋小姐投遞了 廣西簡醫(yī)道健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 藥房管理員 職位2025-08-20
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李小姐投遞了 廣西簡醫(yī)道健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 藥房管理員 職位2025-08-19
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李小姐投遞了 廣西簡醫(yī)道健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 藥房管理員 職位2025-08-19
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王小姐投遞了 廣西簡醫(yī)道健康產(chǎn)業(yè)有限公司 的 藥房管理員 職位2025-08-18
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南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
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4023
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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7.5%2K
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29.6%3K
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28.9%4K
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23.9%5K
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8.2%6K-8K
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0.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.4%
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初中2.2%
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高中0.7%
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中專0.7%
南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.4%,初中占2.2%,高中占0.7%,中專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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1-3年1.1%
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3-5年0.4%
南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.1%,3-5年占0.4%。