
南寧大數(shù)據(jù)招聘
桂聘提供2025年9月南寧大數(shù)據(jù)最新招聘,青秀區(qū)430條西鄉(xiāng)塘區(qū)208條,平均工資約為8757元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)開發(fā)etl大數(shù)據(jù)開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試員
7500-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-11莫經(jīng)理人事經(jīng)理1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作;
2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整;
3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。
維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等)
只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過率大
晉升空間大,福利好,適合新人 (應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生全部崗位都招)
機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子類專業(yè),物流管理類 汽車檢測(cè)與維修
環(huán)境,建筑,室內(nèi),藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)也可以
建筑土木工程類專業(yè)也可以(課程有過CAD)0基礎(chǔ)也可以來(lái)
比如運(yùn)輸類,輪船類,比較另類的專業(yè)也可以 或者你有過廠區(qū)經(jīng)驗(yàn), 都可以來(lái)面試
我們培養(yǎng)新人的哦~
25屆的頂崗實(shí)習(xí)生也可以來(lái) -
自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員
7500-8500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 包吃包住
2025-09-11莫經(jīng)理人事經(jīng)理1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作;
2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整;
3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。
維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等)
只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過率大
晉升空間大,福利好,適合新人 (應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生全部崗位都招)
機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子類,物流管理類
環(huán)境,建筑,室內(nèi),藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)也可以
建筑土木工程類專業(yè)也可以(課程有過CAD)0基礎(chǔ)也可以來(lái)
比如運(yùn)輸類,輪船類,比較另類的專業(yè)也可以 或者你有過廠區(qū)經(jīng)驗(yàn), 都可以來(lái)面試
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接收2025實(shí)習(xí)生 ! -
QC質(zhì)檢員
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-11莫經(jīng)理人事經(jīng)理1.負(fù)責(zé)每日來(lái)料檢驗(yàn)、數(shù)據(jù)登記及異常反饋,、分類及整理
2.負(fù)責(zé)每日產(chǎn)品品質(zhì)數(shù)據(jù)的整理及匯報(bào);
3.負(fù)責(zé)日常使用量具的點(diǎn)檢及管理;
4.負(fù)責(zé)參與和生產(chǎn)及工程部門就不合格品的部署及處理;
5.負(fù)責(zé)報(bào)廢物料的搜集及定時(shí)處理;
6.會(huì)使用office辦公軟件常用功能;
7.主管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
注:車間有空調(diào),繳納五險(xiǎn)一金。
新人都可以來(lái)的,沒經(jīng)驗(yàn)的有安排老員工帶 -
殘疾人崗位客服專員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受肢體殘疾人士
2025-09-11凌主管人事經(jīng)理殘疾人崗位 工作內(nèi)容: 1:每天9點(diǎn)上班,在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng),2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(dòng)3:每天公司會(huì)分配電話數(shù)據(jù) …… ,公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。 -
公益性崗位可接受殘疾人
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-09-11凌主管人事經(jīng)理殘疾人崗位 工作內(nèi)容: 1:每天9點(diǎn)上班,在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng),2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(dòng)3:每天公司會(huì)分配電話數(shù)據(jù) …… ,公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。 -
移動(dòng)后臺(tái)客服中山府朝陽(yáng)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-09-11凌主管人事經(jīng)理在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng), 2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(dòng)(比如套餐升檔、手機(jī)和流量包業(yè)務(wù)等) 3:每天公司會(huì)分配電話數(shù)據(jù) …… ,公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。 -
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)專員
6000-9000元2025-09-11鐘先森總監(jiān)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)短視頻帳號(hào),流量 ,數(shù)據(jù),引流,裂變 -
統(tǒng)計(jì)員(剛果金)
10000-15000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 項(xiàng)目提成
2025-09-11陳經(jīng)理招聘顧問3)能夠熟練使用excel及各種辦公軟件,高效完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析工作。 4)語(yǔ)言表達(dá)流暢,思維清晰,具備良好的溝通協(xié)作能力,且不要事多的專業(yè)人士。 -
建筑工程監(jiān)理
6000-7000元2025-09-11胥明耀跨部門協(xié)作 - 聯(lián)動(dòng)工程部、設(shè)計(jì)院、監(jiān)理單位,確保資料與施工進(jìn)度同步; - 協(xié)助編制項(xiàng)目周報(bào)、月報(bào),匯總施工進(jìn)度數(shù)據(jù)。 【任職要求】 1. -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-6000元2025-09-11李瑩任職要求: 1、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Offce辦公軟件,熟悉管家婆系統(tǒng)使用者優(yōu)先; 2、思維敏捷,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的溝通能力,做事認(rèn)真細(xì)心,愛崗敬業(yè), -
建筑工程行業(yè)會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-09-11小陳大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)及相關(guān)財(cái)稅專業(yè)畢業(yè),持有會(huì)計(jì)上崗證(或初級(jí)職稱以上),5年以上建筑工程行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件,電腦操作熟練,熟悉辦公軟件; 3、能獨(dú)立處理和核對(duì)公司應(yīng)收、應(yīng)付,對(duì)賬等數(shù)據(jù) …… ,賬務(wù)數(shù)據(jù)和表格清晰; 4、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力,能獨(dú)立處理小規(guī)模納稅人和一般納稅人帳務(wù); 5、服從工作分配和安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
物業(yè)水電主管
5000-6000元2025-09-112855************1、大專以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)水電維修工作經(jīng)驗(yàn)和1年以上水電維修主管經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉小區(qū)物業(yè)水電維修工作,持電工證上崗,服從安排; 3、溝通表達(dá)能力良好,工作積極主動(dòng),善于反饋; 4、匯總水電數(shù)據(jù) …… ,懂得電腦基本操作,能做表及數(shù)據(jù)錄入; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,協(xié)助物業(yè)經(jīng)理其他工作事務(wù)。 -
技術(shù)專員/產(chǎn)品經(jīng)理
5000-6000元2025-09-11陸春牡3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)系統(tǒng)使用部門和技術(shù)公司; 4.負(fù)責(zé)公司或部門現(xiàn)有軟件平臺(tái)的日常維護(hù)工作; 5.負(fù)責(zé)推進(jìn)公司的軟件平臺(tái)或項(xiàng)目相關(guān)模塊進(jìn)行測(cè)試并通過; 6.負(fù)責(zé)陪護(hù)類或護(hù)理類產(chǎn)品的需求對(duì)接與運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析; -
線下拓展運(yùn)營(yíng)
5000-6000元2025-09-112.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)、宣傳和推廣工作 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理 3.了解市場(chǎng)情況,反饋真實(shí)有效的市場(chǎng)分析數(shù)據(jù) 4.搜集客戶信息,做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。 -
市場(chǎng)部總監(jiān)
20000-21000元2025-09-11李女士9.負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng),對(duì)新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理,并定期回訪,跟進(jìn)。 …… 14.每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報(bào)本月工作各方面數(shù)據(jù),并提交下月工作計(jì)劃。
南寧相關(guān)熱門崗位
大數(shù)據(jù)開發(fā)etl大數(shù)據(jù)開發(fā)數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)架構(gòu)大數(shù)據(jù)運(yùn)維大數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)工程師大數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師大數(shù)據(jù)技術(shù)支持大數(shù)據(jù)系統(tǒng)測(cè)試大數(shù)據(jù)挖掘大數(shù)據(jù)銷售經(jīng)理大數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)運(yùn)維開發(fā)大數(shù)據(jù)建模大數(shù)據(jù)總監(jiān)產(chǎn)品經(jīng)理(大數(shù)據(jù))大數(shù)據(jù)專家大數(shù)據(jù)安全專家大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)大數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)分析師大數(shù)據(jù)產(chǎn)品銷售大數(shù)據(jù)平臺(tái)負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)高級(jí)開發(fā)大數(shù)據(jù)技術(shù)工程師大數(shù)據(jù)產(chǎn)品專家大數(shù)據(jù)產(chǎn)品負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用大數(shù)據(jù)產(chǎn)品助理大數(shù)據(jù)交付工程師大數(shù)據(jù)安全分析師大數(shù)據(jù)產(chǎn)品總監(jiān)大數(shù)據(jù)研發(fā)專家大數(shù)據(jù)安全管理工程師大數(shù)據(jù)講師數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)sqlsql開發(fā)oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)數(shù)據(jù)庫(kù)工程師sqlserverbispark開發(fā)數(shù)據(jù)開發(fā)中級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)工程師sql工程師數(shù)據(jù)庫(kù)工程師(dba)oracle開發(fā)工程師oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)工程師數(shù)據(jù)庫(kù)實(shí)習(xí)生sql開發(fā)工程師初級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)人員數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)實(shí)習(xí)生初級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)工程師大數(shù)據(jù)高級(jí)工程師高級(jí)數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師oracle數(shù)據(jù)工程師高級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)工程師大數(shù)據(jù)中級(jí)工程師大數(shù)據(jù)處理工程師
南寧大數(shù)據(jù)招聘最新投遞
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譚先生2025-09-11
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彭先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2025-09-10
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熊先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2025-09-10
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李先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2025-09-10
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李先生投遞了 廣西煌達(dá)通信科技有限公司 的 殘疾人崗位客服專員 職位2025-09-10
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米先生2025-09-10
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南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘工資
¥
8757
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 5K - 15K,最多人拿:1W以上
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8.8%5K
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35.3%6K-8K
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8.8%8K-1W
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44.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。