南寧大數(shù)據(jù)系統(tǒng)測試招聘

桂聘提供2025年9月南寧大數(shù)據(jù)系統(tǒng)測試最新招聘，青秀區(qū)9條良慶區(qū)6條，平均工資約為5929元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多大數(shù)據(jù)系統(tǒng)測試安全測試工程師電子測試工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

汽車測試工程師

11000-20000元

廣西申龍汽車制造有限公司

南寧-邕寧區(qū) 1人能源汽車投遞:1人瀏覽:241

2025-09-22

葉小姐

崗位職責：
1.負責HIL測試臺架的設(shè)計、搭建及調(diào)試，包括硬件配置、傳感器布點、CAN工具集成等，驗證控制器功能及通信協(xié)議；
2.維護測試設(shè)備及環(huán)境，執(zhí)行臺架布置、工裝零部件更換，確保試驗設(shè)備正常運行；
3.完成車輛性能檢測（如動力輸出、排放水平）及耐久性測試，實時記錄發(fā)動機、變速器等核心部件數(shù)據(jù)；
4.針對智能座艙系統(tǒng)（聲學、光學）或ECU硬件功能，設(shè)計測試用例并執(zhí)行自動化測試，提交缺陷報告及優(yōu)化建議；
5.依據(jù)行業(yè)標準（如NVH振動噪聲測試、ABS/ESP功能驗證），開展臺架試驗并編制試驗大綱及報告，確保法規(guī)符合性；
崗位要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學歷，機械工程、汽車工程、計算機科學等專業(yè)；
2.3年汽車行業(yè)臺架測試經(jīng)驗，熟悉試驗臺架操作及維護；
3.熟悉CANoe、Vector工具鏈及CAPL編程，具備CAN/LIN總線網(wǎng)絡(luò)測試經(jīng)驗；
4.掌握LMS測試設(shè)備、Matlab等數(shù)據(jù)分析工具，能獨立完成信號處理及報告編寫；
5.熟悉動力總成（發(fā)動機、變速器）、底盤系統(tǒng)（ABS/ESP）或智能座艙（聲學、光學）的測試邏輯及標準要求；
6.了解HIL測試系統(tǒng)開發(fā)流程，具備硬件在環(huán)測試方案設(shè)計能力。

私域用戶運營崗位

5000-10000元

廣西巧恩文化有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人瀏覽:108

2025-09-22

梁巧恩

公司提供五象湖湖景全景觀辦公室，提供午餐、晚餐，住在五象新區(qū)優(yōu)先。
私域用戶運營崗位的核心職責是圍繞企業(yè)自主流量池（如微信、社群、小程序等），通過精細化運營提升用戶價值。以下是詳細的崗位職責說明：
?1. 制定私域運營策略?
?策略規(guī)劃?：根據(jù)業(yè)務(wù)目標設(shè)計私域流量運營框架，明確用戶全生命周期管理路徑。
?體系搭建?：建立用戶分層模型（如RFM）、會員體系、積分系統(tǒng)等，制定SOP標準化流程。
?工具落地?：選擇并優(yōu)化SCRM、社群管理工具等技術(shù)手段，提升運營效率。
?2. 用戶增長與引流?
?流量導入?：通過線上線下活動、內(nèi)容營銷、裂變玩法（如拼團、邀請有禮）等，將公域用戶（如廣告、電商平臺）引流至私域池（社群、公眾號、企微等）。
?渠道優(yōu)化?：分析各引流渠道的ROI，持續(xù)優(yōu)化獲客路徑和用戶觸達方式。
?3. 用戶分層與精準運營?
?標簽與畫像?：基于用戶行為、消費數(shù)據(jù)等構(gòu)建標簽體系，完善用戶畫像。
?分層策略?：針對不同群體（如新用戶、高價值用戶、沉默用戶）制定差異化運營方案，如定向推送、專屬福利等。
?4. 提升用戶活躍與粘性?
?活動策劃?：設(shè)計互動活動（如打卡、抽獎、直播）、社群話題、專屬內(nèi)容（如干貨、福利）等，增強用戶參與感。
?社群管理?：制定社群規(guī)則，推動用戶UGC產(chǎn)出，維護社群活躍度與氛圍。
?內(nèi)容運營?：策劃朋友圈、公眾號等內(nèi)容，傳遞品牌價值，促進用戶留存。
?5. 促進轉(zhuǎn)化與復購?
?精準營銷?：通過私域觸達（如1v1溝通、社群推送）推薦商品/服務(wù)，提升轉(zhuǎn)化率與GMV。
?復購激勵?：設(shè)計會員日、限時折扣、積分兌換等活動，延長用戶生命周期價值（LTV）。
?6. 數(shù)據(jù)分析與策略迭代?
?數(shù)據(jù)監(jiān)控?：跟蹤用戶增長、活躍、轉(zhuǎn)化等核心指標（如留存率、復購率），定期輸出分析報告。
?AB測試?：通過實驗優(yōu)化活動形式、推送時機等，持續(xù)提升運營效果。
?7. 跨部門協(xié)同與資源整合?
?內(nèi)部協(xié)作?：與市場、產(chǎn)品、客服等部門聯(lián)動，推動私域與其他業(yè)務(wù)模塊的協(xié)同（如聯(lián)合活動、用戶反饋收集）。
?外部合作?：探索異業(yè)合作機會，拓展私域流量來源。
?8. 用戶體驗與忠誠度管理?
?用戶反饋?：收集并處理用戶建議，優(yōu)化服務(wù)流程，提升滿意度。
?忠誠計劃?：搭建會員等級、積分商城等體系，增強用戶歸屬感與品牌忠誠度。
?9. 合規(guī)與風險管控?
?合規(guī)運營?：確保私域操作符合平臺規(guī)則（如微信生態(tài)規(guī)范）及數(shù)據(jù)隱私法規(guī)（如GDPR）。
?風險應(yīng)對?：及時處理社群輿情、用戶投訴等問題，維護品牌形象。
?核心能力要求?
?技能?：熟悉SCRM工具（如企業(yè)微信、有贊）、數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、Tableau）、裂變玩法設(shè)計。
?思維?：具備用戶洞察力、數(shù)據(jù)驅(qū)動決策能力、創(chuàng)新及執(zhí)行力。
通過上述職責，私域用戶運營崗需實現(xiàn)用戶從“流量”到“留量”的轉(zhuǎn)化，最終推動業(yè)務(wù)增長與品牌價值的雙向提升。

產(chǎn)品經(jīng)理

6000-8000元

廣西銳鑫新能源有限公司

南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人能源瀏覽:17

2025-09-22

崗位職責：
1、負責系統(tǒng)產(chǎn)品需求文檔、業(yè)務(wù)設(shè)定、流程設(shè)計、產(chǎn)品原型輸出、產(chǎn)品文檔撰寫；
2、深度參與業(yè)務(wù)，收集用戶、運營、產(chǎn)品、研發(fā)等相關(guān)業(yè)務(wù)需求，梳理出清晰的業(yè)務(wù)流程，形成產(chǎn)品方案。
3、積極協(xié)同技術(shù)開發(fā)、測試、產(chǎn)品運營、風控、合規(guī)等相關(guān)部門，有效推進產(chǎn)品迭代升級；
4、研究競品策略，挖掘可借鑒的運營手段，輸出不同階段的運營打法策略
任職要求：
1、 ?？萍耙陨蠈W歷，1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗；
2、責任心強，做事認積極主動，認真踏實，能夠細心對待工作內(nèi)容；
3、邏輯思維能力強，有較強的業(yè)務(wù)抽象能力，能夠快速理解
4、熟練使用原型工具繪制PC端和App端原型
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗：互聯(lián)網(wǎng)·大數(shù)據(jù)

約 18 個崗位