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南寧店鋪管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧店鋪管理最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)52條青秀區(qū)39條,平均工資約為5643元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多店鋪管理店鋪管理淘寶店鋪管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-27
謝寶蘭
東南亞Tiktok 運營助理/專員
1.負責tiktok店鋪(東南亞地區(qū))的整體運營和日常管理,listing上架優(yōu)化,負責店鋪的日常維護,產(chǎn)品更新,店鋪的活動策劃,節(jié)日促銷,活動報名等工作;
2.負責聯(lián)系達人,按照要求進行達人建聯(lián),維護和長期合作,并對達人ROA負責;
3.負責廣告投流,對TK小店進行廣告投流,拉升轉(zhuǎn)化量,對廣告ROA負責;
4.負責提高入店流量,增大點擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率,負責提升店鋪知名度,排名,流量及各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率,驅(qū)動銷售額增長,達到銷售目標;
5.負責活動收集,行業(yè),競店日常促銷活動,價格信息并收集行業(yè)動態(tài),研究熱銷類目,根據(jù)實際情況調(diào)整店鋪的運營方向;
6.研究tiktok平臺推流邏輯及平臺規(guī)則,提升店鋪轉(zhuǎn)化率,降低店鋪風險。
崗位要求:
1.大專及以上學歷,1年以上跨境電商店鋪運營經(jīng)驗,熟悉東南亞市場;
2.熟悉tiktok平臺規(guī)則和操作流程,具備有過個人賬號成功運營案例經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉流量運營,店鋪運營,營銷活動的運作體系并能夠快速落地執(zhí)行;
4.良好的數(shù)據(jù)分析能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)掘用戶及產(chǎn)品需求。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場 1人 瀏覽:41
2025-09-26
唐杰
→ 【接受轉(zhuǎn)行無經(jīng)驗小白,資深業(yè)務帶教,全日制本科投遞,晉升雙通道,五險一金】
工作內(nèi)容:
1、負責Amazon店鋪日常運營管理,獨立管理賬戶、上架產(chǎn)品,處理訂單和客服內(nèi)容;
2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作;
3、優(yōu)化店鋪鏈接,掌握市場趨勢和變化,保障店鋪賬號健康運營。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷優(yōu)先,對外貿(mào)感興趣者;
2、英語四級及以上,有一定的英語閱讀能力,書面表達能力;
入職有資深業(yè)務員帶領,讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作;
職位晉升通道:專員——>組長——>主管。
福利待遇:
1、薪 酬:底薪+提成+績效獎金構(gòu)成;
2、社會保險:員工入職即購買五險一金;
3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假
5、生日活動:公司為當月生日員工舉行生日party并送上生日禮物;
6、人性化管理:公司每月提供固定經(jīng)費組織部門活動;每年會舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費外出旅游活動,并定期組織各類團建活動豐富員工的業(yè)余生活;
7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報銷一定金額的體檢費用;
8、上班時間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請雙休。
2025-09-26
伍女士
崗位職責:
1、負責公司網(wǎng)絡平臺(淘寶、京東、銀行、有贊、公眾號等、)的運營及推廣;
2、根據(jù)公司現(xiàn)在制定網(wǎng)絡營銷計劃,完成電子商務部門銷售指標;
3、負責公司電子網(wǎng)絡的設計、建設及店鋪日常維護與更新;
4、對網(wǎng)站系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫進行日常管理,統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫中相關(guān)信息;
5、負責公司網(wǎng)站運營及公司品牌與業(yè)務推廣;
6、負責網(wǎng)絡運行的安全性、可靠性及穩(wěn)定性;
7、負責公司網(wǎng)站的鏈接、廣告交換和網(wǎng)站層面的合作推廣工作;
8、配合公司促銷活動的設計和制作海報、單頁、廣告、新品推廣等的平面設計。
任職資格:
1、有2年以上工作經(jīng)驗,能熟練使用Photoshop、Coreldraw等平面設計工具;
2、具有較強的審美能力、設計能力、良好的視覺表達能力,能獨立完成頁面美工制作;
3、良好的工作態(tài)度、責任心及團隊合作精神。
約 168 個崗位
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南寧門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
  • 0.4%
    2K
  • 8.7%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 24.6%
    5K
  • 21.3%
    6K-8K
  • 9.7%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.9%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    0.6%
南寧門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,初中占0.3%,高中占0.2%,大專占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.9%
  • 1-3年
    1.9%
  • 3-5年
    0.2%
南寧門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,1-3年占1.9%,3-5年占0.2%。

南寧 門店店長百科

...崗位職責
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。
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