南寧電商人員招聘

桂聘提供2025年10月南寧電商人員最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)10條江南區(qū)4條，平均工資約為4662元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多電商人員電商運營專員電商運營管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

跨境電商運營專員

4000-6000元

南寧市欣程科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人投遞:1人瀏覽:35

2025-10-10

趙明清

認可跨境電商行業(yè)，明確將作為自己未來長期深耕發(fā)展的行業(yè)；
無考公，考研，考編，短期過渡想法。
工作內(nèi)容：
1、協(xié)助抖音（tiktok）店鋪的運營和維護產(chǎn)品上下架、回復(fù)客戶郵件、及時處理訂單，產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)品測試。
2、協(xié)助分析競爭對手情況，掌握市場趨勢和變化，及時制定合理的運營方案；
3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求：
1、本科學(xué)歷，有英語四六級。Word，Excel熟悉使用；
2、有相關(guān)行業(yè)1年經(jīng)驗以上優(yōu)先。
3、德行兼?zhèn)?，具有良好的團隊合作精神及溝通表達能力；
4、良好的學(xué)習(xí)及抗壓能力，責任心強，心態(tài)積極，思維活躍，性格開朗；
5、意向明確從事跨境電商運營職業(yè)，愿與公司共同發(fā)展，無考公，考研，考編，短期過渡想法。
福利待遇：
1、薪資：
試用期三個月無責底薪2500+500補貼+100全勤+300獎金
轉(zhuǎn)正無責底薪3000+500飯補+績效300+100全勤+提成+獎金100--300 綜合月薪4-6K
2、依法享受國家法定節(jié)假日，以及廣西節(jié)假日。在公司連續(xù)服務(wù)滿半年的員工享受帶薪年假3天；
3、國家法定節(jié)假日端午、中秋、三八婦女節(jié)發(fā)放福利
4、培訓(xùn)：專業(yè)健全的技能培訓(xùn)，入職培訓(xùn)；一對一的新人培訓(xùn)體系，可以讓你迅速的從職場小白變?yōu)閷I(yè)運營人員，開展獨立運營工作；
5、晉升空間：業(yè)務(wù)管理多渠道的晉升機制，所有管理崗均由內(nèi)部培養(yǎng)提拔，助理—運營專員—主管（高級運營專員）—經(jīng)理—總監(jiān)；
6、統(tǒng)一給員工購買五險；
7、年終優(yōu)秀員工評選、總經(jīng)理特別獎、年終聚餐；
8、平時零食不斷
9、交通便利，公司臨近地鐵口，讓您不用把時間浪費在通勤上，專心搞錢
10、工作氛圍：公司大多00后，工作氛圍歡樂，同事相處融洽，互幫互助，公司領(lǐng)導(dǎo)nice
工作時間：9：10-12:00 ，13:30-18:10 （單雙周）月休6-8天
上班地址：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路東盟財經(jīng)廣場1棟801
正規(guī)寫字樓辦公室，注：一樓是美宜家和庫迪咖啡售樓中心，非民住房。

運營助理（包住+接受實習(xí)生+無責底薪）

5000-8000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人電信瀏覽:45

2025-10-10

崗位職責：
1.此崗位不是電商方向，是管理運營方向的的崗位，為公司儲備綜合運營型人才。
2.1-3個月熟悉支付寶線下活動落地的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的業(yè)務(wù)能力、綜合能力后開始協(xié)助部門主管運營管理團隊。
3.協(xié)助團隊主管做好日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標的制定及協(xié)助團隊成員達成目標
4.具備一定的能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物（包括：工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理）。
5.表現(xiàn)優(yōu)秀者，公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。
運營助理——>運營專員——>部門運營主管——>部門/團隊運營經(jīng)理
崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）
（1）年齡20歲以上，有企圖心
（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力；
（3）具備較強的責任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力；
（4）具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。
（5）請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、
【我們將為您提供】
1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+1500績效獎金+補貼+提成+管理獎金（平均月薪6000～8000收入上不封頂）；
2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級主管直接負責，一對一指導(dǎo)培訓(xùn)，簡單易學(xué)可幫助新人迅速成長！
4、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！
5、帶薪培訓(xùn)：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個人能力！
7、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長
公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
交通線路：地鐵2號線亭洪路站下車C出口往前100米即到

部門經(jīng)理

20000-30000元

廣西如熙信息科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 1人電器服飾服裝投遞:1人瀏覽:206

2025-10-10

傅小姐

崗位職責：● 負責客服部門的KPI目標戰(zhàn)略落地，通過人員培養(yǎng)、團隊組建、策略制定與執(zhí)行，資源分配打造高效采銷運一體化城市經(jīng)營團隊；● 根據(jù)銷售任務(wù)制定本部門的銷售策略及計劃，管理銷售團隊，推動客戶需求的調(diào)研，緊抓銷售過程及不斷檢核銷售動作，貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程；能結(jié)合市場競爭情況進行城市銷售策略，采購策略的動態(tài)調(diào)整；● 結(jié)合平臺與公司的規(guī)則要求，對部門資源進行優(yōu)化與管理，同步負責推動部門結(jié)構(gòu)的調(diào)整，提升部門的效率優(yōu)化和準確性，提升部門的體驗與銷售；● 根據(jù)部門的需求等采取必要的溝通與推動，與公司各部門配合，及時處理銷售中出現(xiàn)的問題，并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃；崗位要求：● 具備較強的客戶意識和市場意識,了解市場動態(tài)和行業(yè)動態(tài)；● 對電商領(lǐng)域有認知，有一定女性商品知識基礎(chǔ)，熟悉基礎(chǔ)的流通渠道；● 有大團隊銷售管理經(jīng)驗著優(yōu)，有銷售團隊，KA團隊等管理經(jīng)驗，熟悉銷售的基本管理方法；● 有生意意識，對成本結(jié)構(gòu)，毛利管理等方面有基礎(chǔ)的判斷和認知；● 有協(xié)同能力，愿意聯(lián)動上下游，有大局觀和配合意識。

TEMU/沃爾瑪運營專員

4000-6000元

廣西桂貿(mào)天下企業(yè)管理服務(wù)有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人服裝工藝品企業(yè)管理投遞:2人瀏覽:197

2025-10-10

2406663485@qq.com

2、處理站內(nèi)每日郵件回復(fù)以及case處理，處理客戶投訴與爭議； 3、數(shù)據(jù)收集、整理、匯總；收集、分析競爭對手品牌店鋪信息、數(shù)據(jù)； 4、熟悉平臺政策和官方小二進行對接； 5、可接受其它跨境平臺的人員轉(zhuǎn)崗 …… 運營崗位要求： 1、有1年以上跨境電商運營經(jīng)驗優(yōu)先，勤學(xué)肯干有責任心最重要； 2、有跨境拼多多Temu，沃爾瑪，ebay，亞馬遜Amazon，wish，阿里巴巴國際站等跨境電商，外貿(mào)經(jīng)驗的優(yōu)先

電商客服經(jīng)理

6000-8000元

廣州熊熊部落貿(mào)易有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 1人瀏覽:61

2025-10-05

董杰

崗位職責： 1．負責售后客服團隊的建立及整體管理工作，制定和實施售后客服團隊的短期和長期目標； 2．梳理售后客服流程，針對售后問題制定或優(yōu)化解決方案，不斷提高服務(wù)效率； 3．管理、監(jiān)督、評估客服人員的各項日常工作 …… ，售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量評估，建立質(zhì)量指標體系： 4．有計劃的組織客服人員進行專業(yè)知識、平臺規(guī)則、后臺操作等業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能，培養(yǎng)優(yōu)秀人才； 5．建立相應(yīng)的客服考核體系，包括考核指標 …… 對客服團隊績效負責； 6．負責收集客戶需求信息和反饋，妥善處理客戶的不滿和意見，進行客戶需求分析，向上級提出合理化建議： 7．店鋪日常操作的維護和管理:關(guān)注店鋪中差評價、客服工作效率、售后問題,根據(jù)各電商平臺規(guī)則動態(tài)及店鋪活動 …… 崗位要求︰ 1、兩年以上電商店鋪資深客服主管經(jīng)驗,一年服裝客服管理經(jīng)驗，有管理20人及以上的客服團隊相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、能獨立帶領(lǐng)客服團隊，較強團隊建設(shè)管理能力，統(tǒng)籌和培訓(xùn)能力； 3、熟悉淘寶/

電商客服主管

6000-9000元

廣西南寧市念恩健康管理有限公司

南寧 1人電子工藝品健康瀏覽:31

2025-10-05

鄧琳薏

崗位職責 1、負責客服團隊日常管理、包括客服人員產(chǎn)品和銷售技巧培訓(xùn)； 2、帶領(lǐng)客服團隊完成銷售任務(wù)，提高成交率、服務(wù)品質(zhì)、降低退款率及投訴率； 3、制定客服管理制度、客服工作流程與用語規(guī)范； 4 …… 表現(xiàn)優(yōu)秀者提供外訓(xùn)課程學(xué)習(xí)，以及良好的晉升機會 4、工作環(huán)境：清新自然的園區(qū)、寫字樓舒適敞亮的辦公環(huán)境； 4、上班時間：8:30-12:30,14:00-18:00，每周休一天公司介紹：念恩電商于 …… 創(chuàng)業(yè)園區(qū)環(huán)境，寫字樓辦公，交通便利，鄰近大型商超。公司專注中醫(yī)養(yǎng)生類產(chǎn)品，有多家天貓旗艦店、京東、拼多多、抖音等渠道都有店鋪，在主營類目排名靠前，其中天貓店鋪在七層。 …… 擁有自己的工廠，目前電商團隊規(guī)模超過50人，有自己的產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計團隊，公司致力于給員工提供更好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境以及生活條件，內(nèi)部有完善的轉(zhuǎn)崗晉升機制通道。 …… 公司自有電商學(xué)院定期內(nèi)訓(xùn)專業(yè)技能培訓(xùn)，還有外送學(xué)習(xí)機會。希望與優(yōu)秀的您一起同行。意志不堅、好高騖遠、眼高手低、心態(tài)不正者，請謹慎投遞！

跨境電商運營主管

6000-10000元

廣西加速度生物科技有限公司

南寧-青秀區(qū)-天健國際公館 1人電器化妝品生物科技瀏覽:29

2025-10-05

羅女士

lazada，shopee平臺賬號店鋪全面管理，工作主要涉及賬戶操作及管理，新品上新優(yōu)化，廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新，通過現(xiàn)場管理及員工的調(diào)配，完成跨境部門各項服務(wù)指標 2、管理、監(jiān)督、評估跨境部門人員的各項日常工作以及售前 …… 、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量，建立質(zhì)量指標體系， 3、制定跨境部門培訓(xùn)計劃并組織落實，通過培訓(xùn)不斷提高跨境部門人員的業(yè)績技能; 4、.制定團隊部門銷售及推廣計劃，調(diào)查分析市場及競爭對手狀況，作出相應(yīng)對策 …… ，推進產(chǎn)品排名，完成銷售業(yè)績 5、負責團隊人員的培養(yǎng)和日常管理二、[任職要求] 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上電商行業(yè)運營經(jīng)驗，1年以上電商團隊管理經(jīng)驗，有生活個護類、日化類產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先 …… 2、具有良好的電商運營策略分析及制定能力，熟悉lazada，shopee、天貓等電商平臺規(guī)則和引流推廣工具的使用。

客服經(jīng)理

10000-15000元

廣西南寧市念恩健康管理有限公司

南寧 1人電子工藝品健康瀏覽:26

2025-10-05

鄧琳薏

崗位職責： 1、電商客服團隊的建立，帶領(lǐng)團隊完成各平臺客戶咨詢服務(wù)工作，提高服務(wù)水準，提升客戶咨詢轉(zhuǎn)化率； 2、客服團隊的日常班務(wù)管理與監(jiān)督，合理安排客服人員排班，人力緊張時及時補位，確?？头ぷ饔行蜻M行 …… 任職要求： 1、二年以上電商行業(yè)客服團隊管理經(jīng)驗，精通電子商務(wù)售前、售中、售后全過程； 2、熟悉網(wǎng)店運營，精通淘寶的后臺管理，熟悉了解淘寶規(guī)則，有豐富的客服銷售經(jīng)驗； 3、能獨立帶領(lǐng)客服團隊，較強團隊建設(shè)管理能力 …… 創(chuàng)業(yè)園區(qū)環(huán)境，自有產(chǎn)權(quán)寫字樓（1000平左右），交通便利，鄰近大型商超。公司專注中醫(yī)養(yǎng)生類產(chǎn)品，有多家天貓旗艦店、京東自營、拼多多、抖音、小紅書店鋪，在主營類目排名前三，其中天貓店鋪長年TOP。 …… 擁有自己的工廠，目前電商團隊100+人，有自己的產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計團隊，公司致力于給員工提供更好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境以及生活條件，內(nèi)部有完善的轉(zhuǎn)崗晉升機制通道。 …… 公司自有電商學(xué)院定期內(nèi)訓(xùn)專業(yè)技能培訓(xùn)，還有外送學(xué)習(xí)機會。希望與優(yōu)秀的您一起同行。意志不堅、好高騖遠、眼高手低、心態(tài)不正者，請謹慎投遞！