
南寧地推招聘
桂聘提供2025年8月南寧地推最新招聘,青秀區(qū)33條西鄉(xiāng)塘區(qū)21條,平均工資約為5391元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有項目提成等,更多地推市場推廣策劃地推招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場專員
5000-10000元2025-08-22249819367@qq.com招聘
公司簡介 南寧柏樂口腔醫(yī)院是南寧一家引進臺灣醫(yī)療技術的口腔醫(yī)療機構,開展牙齒種植、口腔正畸、口腔疾病等診療及口腔美容業(yè)務,致力于為南寧市民提供專業(yè)的臺式口腔醫(yī)療服務。醫(yī)院匯聚了兩岸三地醫(yī)師團,包括3位主任醫(yī)師、5位副主任醫(yī)師、25位主治醫(yī)師、26位執(zhí)業(yè)醫(yī)師、3位副主任護師、4位執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師,為南寧市民提供專業(yè)的齒科醫(yī)療服務。醫(yī)院擁有口腔醫(yī)療技術,如:數字化導航種植技術、“即刻用”種植技術、All-on-4 種植技術、美學正畸、DSD數字微笑美學設計系統(tǒng)等。醫(yī)院擁有嚴苛的消毒系統(tǒng),嚴格遵循牙醫(yī)協(xié)會(ADA)標準,在*提出的“一人一機一用一滅菌”的理論基礎上,實現一人一診室一診療室、一醫(yī)一助一機一用一消毒的無菌診療模式,做到專人專診專治專機專用。
1招聘崗位:銷售專員
2工作地點:南寧市青秀區(qū)東盟商務區(qū)
3崗位要求:
①熱情、開朗、責任心強、學習力強、樂于與人打交道;
②溝通力強、善于分析客戶、挖掘客戶;
③熱愛大健康行業(yè)、熱愛口腔行業(yè),能吃苦耐勞有銷售經驗者優(yōu)先;45歲以下,無需具備口腔專業(yè)知識,入職公司將有系統(tǒng)培訓。
4崗位職責:
①負責柏樂口腔院線項目的咨詢和推廣;
②進駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點,為客戶做公益口腔義診,收集客戶信息,解答客戶的基本口腔問題;
③開發(fā)各種拓客渠道:地推、異業(yè)合作等;
④邀約客戶到門店,促進成交。
5薪資待遇:
無責任底薪2000-4000 +豐厚提成 +五險+節(jié)日慰問福利+餐補+話補(上不封頂,多勞多得)《平均7000-15000(上不封頂,多勞多得),賺多少錢取決于你自己想不想賺錢,優(yōu)秀基層年薪20萬+》
6晉升方向:
專員—組長-主管—經理—店總—合伙人,可根據能力進行內部升遷調崗
招聘郵箱:****************
聯系方式:方女士 ***********(微信同號)
誠邀你的加入 -
銷售專員
3000-8000元2025-08-22張慶玲工作內容:
1.負責小區(qū),商超,異業(yè)合作等方式做義診活動。
2.義診收集口腔患者信息,并預約到院做檢查以
及治療。
3.治療前,中,后長期維護客勤工作,以老帶新轉介紹等。
要求:
1.有強烈的賺錢欲望,工作積極主動。
2.服從工作地點安排,能適應室外工作環(huán)境。
3.有地推經驗優(yōu)佳。行業(yè)不限。
口腔行業(yè)目前屬于新興上升行業(yè),剛需的市場,到處是口腔疾病患者,從3歲上到90歲。
你再有錢,心態(tài)再好,再怎么鍛煉,沒有一口好牙都是白費。
待遇從3000-1.5w不等,上不封頂,只要聽從安排執(zhí)行工作,稍微用心,收入輕松過萬,期待你到院考察了解 -
新媒體媒介專員
3000-8000元2025-08-22人事部這是一家年輕化新媒體團隊公司,拒絕加班 拒絕內卷!
不電銷不地推?。?!
老板超nice!同事風趣幽默!快快加入我們吧!
工作內容:
1、整理商務各項目所需達人,與達人進行溝通確定價格,執(zhí)行項目;
2、與各渠道KOL、KOC、博主、大V等對接執(zhí)行項目,統(tǒng)計數據進行歸納匯總
3、和博主保持良好的日常溝通,各項目進度及時跟進和配合商務推進項目任職要求:
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、擅長社交 性格外向,喜歡商務溝通類業(yè)務;
3、熱愛抖音,小紅書等新媒體平臺,有基礎了解;
入職會有培訓,會有人帶
朝九晚六點半 底薪+全勤+提成 -
品牌主管/經理
6000-8000元2025-08-22陸春牡6.公司公司推文的擬寫、編排、發(fā)布等工作;每周需至少自主擬寫、排版并發(fā)布1條推文;每個月需至少發(fā)布一條視頻號。 7.負責集團每年大事記的收集、整理和正面?zhèn)鞑?,年底時進行匯總統(tǒng)計。 …… 8.制定年全年的品牌推文推廣計劃。 崗位要求: 1.具有1年及以上新媒體運營和策劃工作經驗,大專及以上學歷,中文、新聞、播音主持等相關專業(yè)。 -
廣告媒介商務
3000-8000元2025-08-22人事部不電銷不地推?。?! 老板超nice!同事風趣幽默!快快加入我們吧! -
達人商務
3000-4000元2025-08-22人事部19---30歲 2、擅長社交 性格外向,喜歡商務溝通類業(yè)務; 3、熱愛抖音,小紅書等新媒體平臺,有基礎了解; 我們是新媒體公司,主要負責的平臺:抖音、快手、小紅書等新媒體以及各大網絡媒體的資源推[ …… 無經驗者有潛力者可老帶新] 入職會有培訓,會有人帶 朝九晚六點半 底薪+全勤+績效+提成 大小周大雙休,法定節(jié)假日修, 互聯網工作,不地推不電銷,工位電腦辦公 綜合工資4K—10K -
品類運營
3000-4000元2025-08-22人事部不電銷、不地推、不直播、不簽約。接受小白! 二、崗位職責 1.對接品牌方:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實,明確其推廣需求,包括活動節(jié)點、主推品、預計曝光量、推廣平臺等。 -
新媒體商務PR
3000-4000元2025-08-22人事部不電銷、不地推、不直播、不簽約,接受小白! 二、崗位職責 1.對接品牌方:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實,了解其推廣需求,包括活動節(jié)點、主推品、預計曝光量、推廣平臺等。 -
小紅書媒介專員
3000-5000元2025-08-22人事部不電銷、不地推、不直播、不簽約,接受小白! 二、崗位職責 1.對接品牌方:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實,了解其推廣需求,包括活動節(jié)點、主推品、預計曝光量、推廣平臺等。 -
品牌公關
3000-5000元2025-08-22人事部不電銷、不地推、不直播、不簽約,接受小白! 二、崗位職責 1.對接品牌方:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實,了解其推廣需求,包括活動節(jié)點、主推品、預計曝光量、推廣平臺等。 -
網絡營銷專員(雙休)
3000-6000元2025-08-22人事部一、招聘崗位:商務 不電銷、不地推、不直播、不簽約。 接受小白,會培訓,有人帶。 二、工作內容: 1、開發(fā)品牌,對接品牌投放廣告,與達人進行溝通確定價格,執(zhí)行項目。 -
跨境電商運營
5000-7000元2025-08-221.客戶信息搜集和郵件推發(fā) 2.學習和輔助運營完成阿里巴巴國際站和獨立站日常工作和維護 3.邏輯思維清晰 4.自主學習能力強 5.轉正要求能獨立完成平臺運營 -
超長年假線下運營5000+輕松簡單
10000-13000元2025-08-22劉*理工作內容: 日常工作與客戶聯系預約好(提供客戶存量精確資源),上門服務完成展業(yè),給予客戶安裝更換機器設備,引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業(yè)無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問 -
醫(yī)學信息溝通專員-廣闊市場-柳州
8000-13000元2025-08-22Jean-Christophe,Michel Pointeau職責概述 醫(yī)學信息溝通專員在醫(yī)學信息溝通地區(qū)經理的領導和輔導下,負責所轄區(qū)域內的產品推廣和客戶專業(yè)支持,如拜訪客戶、召開產品介紹會以及開展其他活動,從而達成或超越所轄區(qū)域內的業(yè)務目標。 主要工作和任務 1. 在公司政策和程序指引下向客戶提供及時準確的專業(yè)支持,建立合作伙伴關系。 2. 在公司政策和程序指引下充分利用資源進行有效的客戶拜訪,完成或超越業(yè)務目標。 3. 在公司政策和程序指引下規(guī)劃和組織各種會議或活動,挖掘區(qū)域市場潛力。 4. 通過公司管理系統(tǒng)以及其他合規(guī)的渠道和方式,收集市場和客戶信息,進行分析,反饋和建議。 5. 與上級經理,同事和其他部門的業(yè)務伙伴保持有效的聯絡,... -
市場招生推廣
4000-8000元2025-08-22韋女士崗位職責: 1.負責市場調研,調研和分析市場動向為校區(qū)提供經營數據; 2.負責管理地推團隊,組織地推活動,采集意向客戶名單; 3.負責體驗課的推廣,主動溝通客戶、介紹課程、引導到校; 5.負責洽談異業(yè)合作和其他渠道外部合作
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南寧市場推廣/地推招聘工資
¥
5391
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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6%2K
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14.6%3K
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21.9%4K
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20.5%5K
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19.2%6K-8K
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10.6%8K-1W
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7.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷94.1%
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高中2%
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中專1.3%
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大專1.3%
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本科1.3%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占94.1%,高中占2%,中專占1.3%,大專占1.3%,本科占1.3%。
經驗要求分析
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不限經驗97.4%
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應屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年1.3%
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5-10年0.7%
南寧市場推廣/地推招聘需要什么經驗?不限經驗占97.4%,應屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占1.3%,5-10年占0.7%。